要求有5-10年工作经验

因公司发展需要，现需招聘两名项目经理。 要求： 1、具备二级及以上建造师资格证书（房建、市政、公路方向），拥有5年以上现场施工管理经历； 2、年龄在30至42岁之间，条件优异者可适度放宽要求； 3、具备良好的沟通表达与综合协调能力，能够全面把控和监管工程的质量、进度、安全及成本。一经录用，享受年薪10万以上并含年终奖金。 联系人李女士：***********

工期一个月左右，能担任项目经理

【招聘】 1、工程管理人才 要求：大专及以上学历，具有建筑工程、市政公用工程、公路工程二级建造师和中级工程师证书的兼职人员，待遇：面议。 公司地址：石门县高新区 联系方式：李女士

岗位职责 1.承担电力工程项目全周期成本管理工作，编制投资估算、设计概算、施工图预算及竣工决算 2.审核工程进度款项，评估工程变更带来的成本变动，有效控制项目成本偏差 3.参与项目合同中经济条款的审查工作，防范潜在经济风险 4.评估电力技术方案的经济可行性，为管理决策提供数据支持 5.关注电力行业相关政策动态，收集并整理技术经济相关数据 任职要求 1.本科及以上学历，电力工程、工程造价、工程管理等相关专业背景 2.具备2年以上电力项目技术经济工作经验，熟练使用造价软件（如广联达、博微等） 3.熟悉电力项目建设流程，掌握成本核算与经济分析方法 4.持有注册造价工程师或咨询工程师证书者优先考虑 5.工作细致严谨，具备良好的沟通与协调能力

【硬性要求】：具备全屋定制行业经验，能识图、懂工艺、了解安装流程。 【工作职责】：负责全屋定制工程装修施工的监理、验收等相关事务。 【任职要求】： 1、掌握全屋定制装饰工程的工艺流程、材料特性及现场管理，熟悉全流程验收手续； 2、能够统筹协调施工进度、施工安全、质量控制、材料使用及现场管理工作，落实安全施工与工程标准验收； 3、严格执行公司制定的工艺标准与施工规范，定期巡查所辖工地的施工形象、工艺执行、操作规范及安全状况，并做好检查与验收记录； 4、依据公司规定对工地材料进行核验审查，参与各阶段验收环节并完成相应验收任务； 5、监督项目经理落实公司安全生产操作规程，发现违规行为及时提出整改意见并实施处罚，保障施工过程安全无事故； 6、快速响应工地突发情况及客户投诉，持续跟进问题项目整改进展，提升管辖区域内客户满意度； 7、持有驾照且驾驶技术熟练，可接受短期外出差。 【福利待遇】： 1、 五险、调休、年假、工作午餐、生日福利、节日福利，不定期团建，环境nice，领导同事友好 2、良好的职业发展空间和晋升机会 3、 专业的培训和学习机会，不断提升个人能力和素质 4、上班时间：08:30-12:00、13:30-17:30（月休4天，自由调休，遇法定节假日加休）

需具备施工团队管理经验，有室内家装工程项目经历者优先。招聘南县项目经理

岗位职责: 1. 规范标准制定：建立和完善公司项目管理相关的制度、流程与执行标准，并推动落地实施。 2. 项目计划制定：围绕项目目标，科学编制项目实施计划，统筹调配所需资源。 3. 项目进度跟踪：依据既定时间节点，监控各阶段交付成果的完成情况，及时发现偏差并提出应对方案。 4. 会议准备及组织：牵头开展项目启动会、定期例会、专项问题讨论会等，精准准备相关会议材料。 5. 风险管理：识别潜在项目风险，评估影响程度，制定并落实风险防控措施。 6. 项目交付与验收：保障项目按期保质完成，主导项目交付、验收及回款工作。 7. 协调与沟通：对接公司内部各职能部门，以及监理方、客户方等外部单位，保障项目顺利推进。 8. 项目经验积累：总结不同类型项目的实施经验，形成标准化知识文档，推动团队内共享复用。 任职要求: 1. 统招本科及以上学历，具备3年以上集成类或运维服务类项目管理实战经验，持有PMP或相关项目管理认证者优先，有应急救援项目管理背景或无人机行业经历者优先考虑。 2. 擅长时间规划，思维条理清晰，能将复杂任务拆解为可执行模块，并合理安排优先顺序。 3. 具备快速理解业务需求的能力，能够通过书面形式准确、简明地表达复杂信息。 4. 能在多任务并行环境下高效处理各类项目管理事务，保持工作有序推进。 5. 具备出色的沟通协调与谈判能力，善于化解团队内外部协作中的矛盾，推动共识达成。 6. 承压能力强，能适应突发事件带来的紧急响应要求，确保关键任务及时处置。

虚拟电厂建设与运营 主导虚拟电厂系统架构规划、微电网集成及综合能源服务平台的数据运维管理。 组织新能源场站（光伏、风电、储能）的资源聚合与调度策略优化。 电力交易全流程管理 结合虚拟电厂可调资源特性与电力市场运行趋势，制定收益最优的长期交易方案。 协同技术团队（工程师）、财务部门及外部交易单位，推进交易策略执行落地。 策划并落实电力交易操作，涵盖现货、中长期、绿电及跨省区交易，提升售电利润空间。 统筹绿证集中申领、市场推广与回款跟进，挖掘资产增值潜力。 政策与市场研究 持续追踪国家及地方电力市场相关政策（如碳交易机制、绿证管理办法），研判区域市场差异，及时应对规则调整。 适应高频次政策更新与市场波动，动态优化交易安排。 开展交易数据建模、电价趋势预测、考核结果核算及交易后评估分析。 商务与项目管理 牵头新能源项目前期接洽、报价确认、合同签署、结算处理及后续收益评估。 负责企业交易账户注册、申报流程执行及电力交易平台日常维护。 与电网企业、大型用电客户签订长期购电协议（PPA），争取有利电价浮动条款。

岗位职责： 1、全面主持项目经理部运作，代表企业开展施工项目管理工作，落实国家法律、法规、政策及强制性标准，贯彻企业管理制度，保障企业合法利益； 2、统筹项目开工、竣工、验收及交付全过程，主导回款推进、施工资料整理、竣工结算办理以及后续回访与保修工作；负责项目进度、质量、环境安全管控与成本管理； 3、在授权范围内，协调企业管理层、劳务队伍、协作单位、业主、分包方、监理单位及地方政府等多方关系，实施过程管控，及时解决施工中各类问题； 4、参与分包商的考察选定、合同洽谈，并承担分包工作的组织实施与日常管理； 5、落实公司下达的各项项目管理指标及相关任务要求。 任职要求： 1、具备8年以上环保工程类项目管理或技术管理经验；掌握扎实的土木工程、市政工程、环境工程等相关专业知识；可独立完成竣工资料编制；具备良好图纸审核能力及基本工程造价知识； 2、具备出色的组织管理、沟通协调、施工方案编写及成本控制能力；责任心强，执行力高，能适应高强度工作压力，需长期驻守项目现场； 3、有1-2个完整环保项目从启动至结算的实操经历；熟悉建筑工程相关法律法规、技术规范及行业标准。

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找小挖机带班师傅，澧东搞事，拌砂浆

临澧找代班师傅一名，可长期。联系电话：

招聘长期挖机师傅，工作内容：1、乡村建房挖地基；2、农场整土；3、附带厂内开混凝土罐车。 招聘单位：湖南快乐住科技有限公司，联系人姚

焊工 工20–50岁，能适应两班倒，需持焊工证。工作时间两班倒，白班可选，7:30–21:00（午休1.5小时，下午休1小时） 薪资福利:32元/小时，夜班补贴25元/晚；包吃（需自带碗筷），不包住

岗位职责： 1. 全面负责项目全生命周期管理，包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督 2. 协调内外部资源，统筹设计、施工、采购等各环节，确保项目按时高质量交付 3. 主导项目团队建设与日常管理，指导并考核团队成员工作绩效 4. 识别并管控项目风险，及时处理突发问题，保障项目平稳运行 5. 对接客户及合作方，组织项目汇报与验收，维护良好合作关系 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关工作经验，经验要求：有相关项目管理案例优先。 2. 学历：不限 3. 工作地点：伊犁市 4. 行业信息：室外灯光亮化工程 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

一、专业能力 1.懂图纸、懂规范：能看懂施工图纸、技术方案, 熟悉施工工艺、质量验收标准。 2.懂成本与预算：会算量、控成本，审核工程量、 签证、变更，控制项目利润。 3.懂进度管理：编制施工计划、横道图/网络图，解决工期延误问题。 4.懂安全与质量：落实安全交底、隐患排查、质量 验收，不发生安全质量事故。 二、管理能力 1.统筹协调：统筹施工队、甲方、监理、设计、供 应商等多方关系。 2.团队管理：带领施工、技术、安全、资料等人 员，分工明确、奖罚清晰。 3.现场管控：人员、材料、机械、工序合理安排, 减少窝工、浪费。 4.资料与合规：重视施工资料、签证、验收、结 算，确保流程合规。 三、商务与沟通能力 1.对外沟通：与甲方、监理高效对接，争取进度 款、签证、变更支持。 2.对内沟通：清晰下达指令，及时解决班组矛盾、 材料问题。 3.合同意识：熟悉合同条款，懂风险点，不随意承 诺超出合同范围内容。 四、职业素养 1.责任心强：对项目安全、质量、进度、成本全面 负责。 2.抗压能力：能处理突发问题、赶工、检查、纠 纷。 3.结果导向：以按期完工、验收合格、顺利回款为 目标。 专科以上学历，有二建证书优先，项目管理 能力优于学历及证书，善于沟通。

岗位职责： 1. 全面负责项目全生命周期管理，包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督 2. 协调内外部资源，统筹设计、施工、采购等各环节，确保项目按时高质量交付 3. 主导项目团队建设与日常管理，指导并考核团队成员工作绩效 4. 识别并管控项目风险，及时处理突发问题，保障项目平稳运行 5. 对接客户及合作方，组织项目汇报与验收，维护良好合作关系 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关工作经验，经验要求：有相关项目管理案例优先。 2. 学历：不限 3. 工作地点：伊犁市 4. 行业信息：室外灯光亮化工程 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

主要工作内容：项目经理有二级建造师证，我们需要长期工，在潍坊本地的，兼职勿扰，有施工经验，主要从事本地工业企业运维，机电安装工程施工，预算， 附带部分土建和弱电工程预算，能画施工图纸能现场收工程量，能做决算的。 预算员/造价员

熟悉精装修，有精品店铺，样板间或星级酒店项目管理经验；熟悉并会画CAD，能做好成本控制；

湖南省内招聘水利工程施工员：- 学历与专业：大专及以上学历，水利工程、建筑工程相关专业，具备扎实的水利工程施工技术、规范标准等专业知识，能熟练运用相关专业技能解决施工中的技术难题，水利专业优先考虑。 - 资质要求：持有二级建造师证书（水利水电工程或建筑工程专业）及中级工程师职称，证书优先 - 职业素养：为人勤劳踏实、工作务实严谨，具备较强的责任心和执行力，能吃苦耐劳，服从项目安排，有良好的团队协作意识和沟通能力，坚守工程建设安全与质量底线。 - 其他：熟悉国家及地方水利工程相关法规、施工规范，有大型水利工程施工技术管理经验者优先；能适应项目现场工作节奏，无不良从业记录。电话，收简历邮箱@qq.com

实习生 至少是路桥专业；人员有责任心，服从公司安排 招工人数:数名 有意者先发简历，符合要求后公司会主动联系，中介勿扰

招聘大型水利工程施工员- 学历与专业：大专及以上学历，水利工程、建筑工程相关专业，具备扎实的水利工程施工技术、规范标准等专业知识，能熟练运用相关专业技能解决施工中的技术难题，水利专业优先考虑。 - 资质要求：持有二级建造师证书（水利或建筑工程）及中级工程师职称优良，工作踏实，勤奋应届毕业生可试用 - 职业素养：为人勤劳踏实、工作务实严谨，具备较强的责任心和执行力，能吃苦耐劳，服从项目安排，有良好的团队协作意识和沟通能力，坚守工程建设安全与质量底线。 - 其他：熟悉国家及地方水利工程相关法规、施工规范，有大型水利工程施工技术管理经验者优先；能适应项目现场工作节奏，无不良从业记录。

招聘大型水利工程施工员- 学历与专业：大专及以上学历，水利工程、建筑工程相关专业，具备扎实的水利工程施工技术、规范标准等专业知识，能熟练运用相关专业技能解决施工中的技术难题，水利专业优先考虑。 - 资质要求：持有二级建造师证书（水利或建筑工程）及中级工程师职称 - 职业素养：为人勤劳踏实、工作务实严谨，具备较强的责任心和执行力，能吃苦耐劳，服从项目安排，有良好的团队协作意识和沟通能力，坚守工程建设安全与质量底线。 - 其他：熟悉国家及地方水利工程相关法规、施工规范，有大型水利工程施工技术管理经验者优先；能适应项目现场工作节奏，无不良从业记录。

招聘施工员4名，要求熟练有经验的施工员，会操作全站仪，GPS、CAD等测量软件，懂测量放点，能吃苦，能接受两班倒，32岁以下，房建桩基础/水利防渗项目，项目提供住宿，有桩基项目施工经验优先，大专及以上学历，能够接受项目外派安排，大部分在江西省内（会根据工作地发放补贴）

水电施工员和现场施工员

认真负责，吃苦耐劳

具备大型豪华公寓精装修项目经验（约3万平方米），熟悉电脑操作， 掌握成本控制与预结算流程，了解深化设计及施工工艺标准， 熟悉质量检验规范，能够统筹项目整体进度，有实际项目管理经验， 具备团队协作能力，工作高效不拖延，时间管理能力强，执行力强， 年龄约40岁，大专及以上学历

工作地点永兴县，招聘天网项目负责人，何生

任职要求 1、具备5年以上施工现场管理经历，同时拥有5年以上项目管理实践经验，掌握扎实的施工技术基础，熟悉建筑工程、水利工程、市政工程、环境工程等相关领域的专业知识； 2、具备优秀的项目整体规划能力、组织协调水平、技术管控实力以及工程造价相关知识储备； 3、擅长编制与审核施工组织设计、专项施工方案及进度计划，具有良好的成本管控意识；工作认真负责，执行高效，抗压能力强，应变能力突出； 4、有3年以上担任工程部部长或同等职务的工作经历，主导过3个以上完整环保或市政项目从启动至竣工结算全过程；熟知建筑行业相关法律法规、标准规范及操作规程； 5、需持有市政类专业技术资格证书。 岗位职责 1、全面负责工程部所辖区域项目的统筹管理和绩效考核，贯彻落实国家有关法律、法规、政策及强制性标准，执行公司管理制度，保障企业合法利益； 2、协助开展项目前期现场勘查，落实施工准备条件，并就项目盈利空间、设计方案优化及风险防范等方面提出可行性建议； 3、参与项目招投标事务，组织编制施工方案、关键节点措施及进度安排；负责施工合同谈判与签署，参与分包单位选择、商务洽谈、合同签订，实施分包合同全流程管理及结算工作； 4、统筹管理项目开工报审、安全技术交底、进度推进、安全质量文明施工巡查监督，跟进工程回款、质保资料与计量文件同步归集、竣工结算及后期回访保修等环节； 5、在授权范围内，协调企业管理层、劳务队伍、合作单位、业主方、分包方、监理机构及地方政府部门之间的关系，处理项目建设过程中的各类问题； 6、落实公司下达的各项项目管理目标及相关任务要求。 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假、节日福利、通讯补助、员工食堂、双休、证书奖励