AOI测试，熟手优先，薪资可谈，按小时计算 上班时间：8：00-12：00；13：20-17：20；18：00-21：00 年龄要求：18-38岁

品质主管

成品的检测与调试，配合设备的安装调试工作

此岗位需要珠三角（惠州，中山，东莞等）常驻，介意者勿投递 工作职责 1、参与新项目PFEMA的评审和产品质量标准的Reivew,制定产品品质控制计划，检验规范； 2、参与项目各阶段试产评审会议，跟进试产收集整理试产问题清单，并跟问题的解决与关闭； 3、对生产过程品质风险识别及预防措施制定，组织应用品质管理工具实施达成品质KPI指标； 4、组织相关部门对制程异常，成品抽检异常，停线异，客诉等进行风险评估及复线和返工方案制定，跟进原因分析和对策落地，效果确认并完成异常结案； 5、协助制定质量目标，定期发布品质数据，并抓取问题主导改善活动； 6、制程/出货品质的确保，推进建立关键物料，关键岗位清单，并确认关键物料来料检验文件，关键岗位培训考核管理机制； 7、产品生产日常稽核，并对问题的闭环跟进； 8、核对待验货物的品质文件、检验数据、记录等，实施验货并主导问题的闭环跟进； 9、定期开展品质周会月会。负责每月进行品质数据统计汇总，做好验货数据记录，并同有关文件分类归档； 10、变更验证的跟进，和ECN导入和追溯的确保。 岗位要求： 1、全日制本科以上学历，5年以上相关质量工作经验； 2、家电类、电子类、个护行业、宠物行业均可，有委外工厂工作经验优先； 3、优先的跨部门沟通协调能力，具备强有力的推动和解决问题能力。

岗位职责： 1、负责金属产品的测量工作，确保数据准确无误； 2、使用专业测量工具进行尺寸、重量等物理属性的检测； 3、记录测量数据，编制相关报告，为质量控制提供依据； 4、参与制定和优化测量流程及标准，提升测量效率和准确性。 任职要求： 1、熟悉金属加工行业相关测量标准和方法； 2、熟练操作各种金属测量仪器，如2次元、卡尺、千分尺等； 3、具备良好的数据分析能力，能够准确解读测量结果； 4、具有较强的责任心和细致的工作态度，能够适应快节奏的工作环境。

【工作内容】 - 负责产品生产过程中的质量监控与检测，确保符合相关标准和规范； - 参与制定并优化质量控制流程，提升产品质量与生产效率； - 协助处理客户反馈及质量问题，推动问题根源分析与改进措施落实； - 配合相关部门进行质量数据的统计、分析与报告编写。 【任职要求】 - 本科学历，机械、电气、仪器、自动化、电子、计算机等相关理工科； - 对质量管理体系有一定了解，具备良好的逻辑思维与数据分析能力； - 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力；

1，我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长，我们公司不拖欠任何人工费，但就是价钱比较低，质量还要做好，工期还要保证，（没有办法，现在大环境不好，内卷严重），要求至少5年以上木工工装经验的工长，手头上至少长期有10个8个工人做事的，不要临时去叫工人的有实力的工长。 2，要求住东莞市周边，自己有全部工具 3，要有营业执照，方便支付人工费，工人要持证上岗。 4，不符合条件者勿扰，谢谢！

品质工程师、30岁以内 一、岗位职责 1. 负责公司产品全过程质量管理，包括IQC、IPQC、FQC、OQC管理； 2. 编制检验规范、品质标准、控制计划、作业指导书； 3. 跟踪生产过程异常，分析不良原因，推动改善并验证效果； 4. 处理客户投诉与退货，主导8D改善报告，跟进闭环； 5. 主导品质数据统计分析，提升制程能力，降低客诉与报废； 6. 配合体系审核、客户审核与第三方审核。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，机械设计、机电、电子类相关专业； 2. 1年以上品质工程师相关工作经验，有精密制造/自动化设备/五金塑胶行业优先； 3. 熟悉质量管理工具：QC七大手法、5Why、鱼骨图、FMEA、MSA、CPK； 4. 能独立编写8D报告，熟练使用办公软件，沟通执行能力强； 5. 有体系内审员证书、客户审核应对经验优先。 三、薪酬福利 1. 薪资：面议 2. 五险一金、带薪年假、节日福利、团建活动、岗位培训、晋升通道。 品质工程师、30岁以内 一、岗位职责 1. 负责公司产品全过程质量管理，包括IQC、IPQC、FQC、OQC管理； 2. 编制检验规范、品质标准、控制计划、作业指导书； 3. 跟踪生产过程异常，分析不良原因，推动改善并验证效果； 4. 处理客户投诉与退货，主导8D改善报告，跟进闭环； 5. 主导品质数据统计分析，提升制程能力，降低客诉与报废； 6. 配合体系审核、客户审核与第三方审核。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，机械设计、机电、电子类相关专业； 2. 1年以上品质工程师相关工作经验，有精密制造/自动化设备/五金塑胶行业优先； 3. 熟悉质量管理工具：QC七大手法、5Why、鱼骨图、FMEA、MSA、CPK； 4. 能独立编写8D报告，熟练使用办公软件，沟通执行能力强； 5. 有体系内审员证书、客户审核应对经验优先。 三、薪酬福利 1. 薪资：面议 2. 五险一金、带薪年假、节日福利、团建活动、岗位培训、晋升通道。

一、构建与维护质量管理体系：1.体系规划与维护。2.质量策划。3.流程与标准制定。 二、全过程质量控制与保证：1.来料质量控制2.过程质量控制3.最终产品质量控制 三、质量改进与客户关系：1.问题解决与改进2.客户与市场对接3.实验室管理 四、团队管理和建设：1.团队建设2.沟通协调3.管理报告

1、年龄30-48岁，中专以上学历，男女不限。 2、五金行业品质管理岗位8年以上工作经验。 3、能主导ISO9001、14001、职业健康，反恐等大品牌客户审厂及内审工作。 4、熟悉钣金工艺、精通五金产品图纸，熟练操作办公软件。 5、制定并严格执行品控程序文件，以及完成品质异常分析报告、8D报告等。 6、较强的沟通能力和执行力，能独立推行品质管理政策和整改计划的实施。

招CNC操机一名 做手镯戒指片片 李朗

招冚车一名，五华村新埗头东三巷1号5楼，旭升服饰

T恤急招临时锁边一名，量大价高，日结，大埔开发区警务室，

查货 工作地址:兴宁市叶塘工业园树人木业内内衣厂 白班10小时，8:00-12:00 13:00-19:00，如需加班另外延时计算 计件工资可达4000-8000元；首月按30天按12元/小时计算；首月计件工资达到3360以上提成10%；第2个月按计件工资提成8%；每月20日发放上月工资，试用期一个月 全勤奖100元/月；工龄奖：做满1年补300元，每递增一年加150元，900元设限；每个人生日发现金50元；年度优秀员工奖励300元 查货

剪线头 工作地址:兴宁市叶塘工业园树人木业内内衣厂 白班10小时，8:00-12:00 13:00-19:00，如需加班另外延时计算 计件工资可达4000-8000元；首月按30天按12元/小时计算；首月计件工资达到3360以上提成10%；第2个月按计件工资提成8%；每月20日发放上月工资，试用期一个月 全勤奖100元/月；工龄奖：做满1年补300元，每递增一年加150元，900元设限；每个人生日发现金50元；年度优秀员工奖励300元 剪线头

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

1、负责分管区域内的中段测量导线布设、开口放样及资料整理，按时完成测量成果图的绘制并提交至甲方公司。 2、确保巷道与采场贯通作业安全，按规范要求及时签发贯通预警通知。 3、监督现场施工质量，督促作业人员按设计规格进行施工，重点管控浅采采场中线、采幅、采宽及保留间柱等技术参数。 4、依据工程设计开展实地测量工作，以控制点为基准准确放样、实测成图，并根据实测数据及时与施工人员沟通，指导现场作业。 5、结合生产进度，按时完成每月工程量验收工作，参与月度工程验收，同步与甲方核对相关验收数据。 6、编制工程联系单，对接甲方处理每月零星工程和隐蔽工程事项，并组织及时验收。 7、汇总各作业班组每日生产报表，按时报送甲方公司。 8、统计每日运输车辆所转载的矿石与废石数量。 9、落实“管生产必须管安全”原则，执行“一岗双责”，发现安全隐患立即督促整改，制止违章指挥、强令冒险作业及违反操作规程的行为；通过测量技术支持安全生产，保障工程质量，降低安全风险。 10、负责测量仪器设备的校准、日常维护及工具保管，确保仪器精度达标，保持良好运行状态。 11、参加甲方及项目部组织的安全生产例会，积极提出安全生产方面的改进建议。 12、接受项目经理的工作安排，直接向北东项目经理汇报，同时完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、掌握计量法律法规：熟悉《中华人民共和国计量法》及配套法规，保障企业计量活动合法合规。 2、具备计量体系运作能力：理解国家计量检定规程、JJF（国家计量技术规范）以及 ISO 10012 测量管理体系要求，能够对公司计量流程进行规范化、系统化管理。 3、设备运维与台账管理：熟知地磅、汽车衡、流量计、温度计、压力表等常用工业计量器具的工作原理、操作方法、维护保养及校准标准，可建立并维护公司级《计量设备台账》。 4、组织校准实施：有与外部计量机构（如法定计量院）协作经验，能编制并落实年度计量校准计划，确保设备量值准确可靠。 任职要求： 1、须具备至少3年在制造业或第三方计量实验室从事计量工作的经历，其中不少于2年担任计量小组或班组负责人职务。 2、具有地磅运行管理及司磅人员团队管理背景者优先考虑。 3、持有有效的计量员资格证书。

岗位内容： 1. 开展工程测量工作，并完成相关数据的处理与分析 2. 承担测量方案的制定与现场执行 3. 确保测量结果的精确与真实，撰写并提交测量报告 任职要求： 1. 具有计量或相近专业大专及以上学历 2. 熟悉各类测量技术及仪器设备的操作与应用 3. 具备较强的团队合作意识和责任感，能积极落实上级交办的其他工作 4. 熟练掌握cnas等实验室管理体系审核要求

【岗位职责】 1. 负责三坐标测量机（CMM）的日常编程与运行操作； 2. 依据ISO/ASME标准图纸，独立完成自动化检测程序开发（如PC-DMIS、Calypso等），构建轴承产品的数字化检测模板，提高批量检测效率； 3. 对测量数据进行分析并生成检测报告，针对超差问题开展根本原因排查（如轴承游隙异常、圆度偏差等），配合工艺团队优化加工工艺； 4. 参与新轴承产品测量方案的设计，审核图纸中GD&T标注的合理性（重点聚焦配合公差、旋转精度等关键参数）； 5. 负责测量设备的日常维护及校准计划制定，主导实施测量系统分析（MSA）、重复性与再现性（GR&R）验证，保障检测系统的可靠性； 6. 编写轴承检测作业指导文件，指导质检人员掌握基本测量技术及量具操作规范。 【任职资格】 1. 具备3年以上三坐标测量机（CMM）编程工作经验，熟悉复杂几何特征的测针路径规划（如螺纹、螺母等曲面结构） 2. 精通主流测量软件（如PC-DMIS、Calypso等），可独立完成自动化检测程序编写 3. 能够准确识读机械图纸（符合ISO/ASME标准），掌握尺寸公差与几何公差（GD&T）的应用要求 4. 拥有机械、自动化、测量等相关专业背景 【薪资待遇】 年薪18W以上，具体薪资面议。

质检员 年龄20 - 35岁，优秀有能力者可放宽年龄限制；有较强的责任心，稳定性好，能够吃苦耐劳；身体健康，有进厂经验者优先。显微镜作业 薪资福利:月综合工资4000 - 5500元；月休4天，有加班工资/岗位补贴/绩效奖/全勤奖等。。享有工龄奖，每满一年的员工，工龄奖为100元/月。享有婚假、产假、带薪年假等各种带薪假期。享有节日福利礼品发放，不定时举办公司团建活动等。空调无尘车间。系统化培训，注重人才培养，提供充分的培养晋升机会。 招工人数:2名 根据《广东梅州高新技术产业园区管理委员会关于新时代人才发展的若干措施》，围绕人才来园实习实训、人才引荐、落户就业、技能提升、安居乐业、稳岗激励、教育优待等方面给予全方位的支持。人力资源服务机构和个人介绍劳动者初次到园区就业，给予引荐补贴，每引进1名普工补贴1000元，每引进1名初级职称（高级工）或大专学历人员补贴3000元，每引进1名中级职称（技师）或本科学历人员（取得学士学位）补贴5000元，每引进1名高级职称（高级技师及以上）或硕士研究生以上人员补贴10000元。梅州高新区为来园求职的全日制大专及以上毕业生、高级工及以上或初级职称及以上人员提供“免费食住行”服务：“免费食住”最长30天， 工作地址:广东梅州高新技术产业园区广梅绿色创新中心17栋东侧一层广东吉芯半导体有限公司

检查员一名：一、岗位要求:，中专以上学历，年龄45周岁以下，熟悉电脑基本操作，具有较好的文字表达能力和沟通协调能力；能接受加班夜查；会开手动档车、心态阳光、不怕吃苦。二、薪资待遇：转正后4500元/月，缴纳五险一金，包吃住，月休4天，永和镇附近人员最佳。工作地点:兴宁市永和镇永和工业园报名电话：

招聘：测试员薪资：5000.0-7000.0职位详情：有相关工作经验优先，初中或以上学历，工作认真负责

IQC（进料检验）高中及以上学历；能够熟练使用电脑办公软件如Word、Excel、PPT进行统计和撰写品质报告；掌握基本的质量管理技能，如：QC七大手法、PDCA、5W1H等；具备2年以上相关工作经验；熟悉游标卡尺、二次元、直流电源、万用表、示波器等日常品质工具操作者优先。薪资福利:3200元～5500元/月招工人数:3人

一、岗位职责： 1. 负责质量管理体系相关文件的文档控制，监督各部门记录填写情况，及时回收各类记录文件，并进行分类归档与系统整理。 2. 生产批记录的汇总与初审，完成初步审核后提交至管理者代表进行复核。 3. 协助应对外部审核（如药监部门、第三方机构），统筹资源对审核发现项进行整改，并组织撰写整改报告按时提交，推动体系持续优化。 4. 持续对接各级药品监督管理部门，落实所需沟通事宜，按时完成省、市药监部门要求的年度数据上报任务。 5. 主导或参与符合质量管理体系要求的各项验证活动，配合品管部推进公用系统及检测设备的验证，支持生产部开展工艺验证工作。 6. 牵头推进公司ISO13485：2016质量管理体系运行，组织体系文件的编制与修订，定期排查体系执行中的问题，协调人员实施改进，保障体系有效运转。 7. 策划并执行内部审核计划，跟踪纠正与预防措施的落实情况，促进管理体系不断升级。 8. 定期检索官方网站发布的法律法规、行业标准及相关政策动态，编制季度行业标准更新汇总表；组织相关部门开展法规培训，增强员工合规意识。 10. 完成上级交办的其他与体系管理相关的推进工作。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，质量管理、理工科或生化类相关专业（能力突出者可适当放宽学历条件）。 2. 具备2年以上医疗器械或相关行业质量管理、体系认证相关工作经验。 3. 掌握管理体系认证流程，熟悉ISO13485质量管理体系者优先，持有ISO13485内审员证书者优先考虑。 4. 熟悉常用办公软件操作，具备较快的打字速度。 5. 具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强，细致严谨，坚持原则。

品控员 无经验可，有专人带教 薪资福利:5000元以上/月；包吃包住，全勤奖200元/月，夜班补贴20元/班，另有年终奖、工龄奖；老员工介绍新员工介绍费1000元/人 工作地址:丰顺县埔寨镇广东(丰顺)万洋众创城5-11A

电子产品测试员，3名工作地址:兴宁市永和镇沙坪村205国道旁鸿宝园内6号厂房（离城区仅10分钟车程）3000-5000元参照测试指导书，对电源产品的性能指标进行测试；在测试过程中，及时、准确地记录各项测试数据和结果；对测试中发现的问题及时返回上级领导有电子厂工作经验者优先录用，熟练使用电源行业专业的测试设备和工具，熟练使用电源行业专业的测试设备和工具18-45岁

招聘：品检1.薪资：3500.0-5000.0职位详情：就职要求：长白班，责任心强，有品管检验类型经验者优先;福利待遇:工作时间：两班倒，26天制10小时，包吃包住。逢周日休息，

招查货一名 大郎九社郎昱琪 电

招聘：质检员薪资：5000元以上/月1.三年以上机械行业质检工作经验；2.懂机械制图、熟练各种检验计量工具的使用；3.熟悉检验流程工作，工作严谨细致，有强烈的责任心和团队精神；具有一定的协调能力、沟通能力、表达能力和分析能力。