
工程采购专员(宜昌、襄阳驻场)
8000-12000元/月
采购经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1、负责公司厂房建设所需工程物资的采购工作;
2、结合公司发展规划,制定工程类采购策略及集中采购实施方案;
3、协助开展供应商资质审核及引入评估工作;
4、组织对采购合同条款进行合规性与风险性评审;
5、参与采购合作单位履约过程中的考核与评价工作;
6、定期召开项目协调会议,跟踪工程实施进度,推动解决执行中的各类问题;
7、审核本部门权限范围内的资金预算事项。
任职资格:
1、本科及以上学历,工程管理、土木工程或相关专业背景;
2、具备3年以上厂房建设项目材料采购或在乙方工程公司从事采购工作的经验;
3、掌握采购业务流程及相关法律法规,能够独立主导采购任务;
4、了解工程项目运作模式及财务管理基础知识;
5、具有较强的沟通协调、商务谈判、计划推进和团队组织能力;
6、品行良好,具备较高的职业操守和责任感。
驻场宜昌、襄阳基地,前期工作地点位于楚能总部:孝感
办公室主任
5000-10000元/月
行政经理1-3年本科管理体系建设优化流程制度制定/优化企业文化建设
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3. 制定并落实行政相关制度与预算,严格控制行政成本,提升资源使用效能
4. 管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业化与服务意识提升
5. 对接政府职能部门及外部合作单位,妥善处理工商、年检、资质维护等事务
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2. 5-10年行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉企业行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
电商采购专员(大小周+五险)
5000-8000元/月
采购专员/助理1年以下大专国内采购食品饮品
不接受无采购工作经验的
任职要求:
1.大专及以上学历
2.具备食品类采购相关经验者优先录用
3.熟练掌握常用办公软件操作
4.工作认真负责,具备较强抗压能力,热衷购物,了解消费者需求与心理
工作内容:
1.基于数据分析及用户反馈,结合市场趋势,优化匹配公司各业务线风格的商品结构与品类配比
2.配合运营团队整理电商平台中的竞品与热销产品信息,协助完成商品品类布局规划
3.搜集并筛选优质商品信息,跟踪同行电商畅销款式,严控产品质量,开展多渠道品类对比分析
朝九晚六点半,午休一个半小时,大小周休息,工作氛围轻松,管理人性化
采购助理/采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年本科国内采购机械制造品激光器半导体英语可作为工作语言成品/样品
工作职责:
1.采购支持:配合采购工程师完成采购合同的拟定、审核及签订过程中的跟进工作;
2.交期管理:跟踪采购订单的交付进度,及时沟通并反馈执行过程中的异常情况;
3.数据管理:协助整理采购相关数据,完成对账、请款、发票处理等事务性工作;
4.仓储协调:配合开展仓库管理工作,跟进到货验收及发货等相关环节。
任职要求:
1.本科及以上学历,具备采购助理相关工作经验者优先考虑;
2.具备良好的沟通意识与团队合作精神,能够主动应对和解决工作中出现的问题;
3.工作态度严谨认真,积极主动,责任心强,能适应一定的工作强度;
上班时间:早九晚六,周末双休,入职即缴纳五险一金
人资行政主管
6000-7000元/月
行政经理3-5年大专国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验大中型企业从业文字功底扎实
一、学历与专业要求
1.本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。
2.具备人力资源管理师(二级及以上)或相关职业资格证书者优先。
二、工作经验要求
1.5年以上人力资源或行政相关工作经验,其中2年及以上同岗位管理经验。
2.熟悉人力资源全模块工作(招聘、薪酬绩效、培训、员工关系),同时具备行政统筹管理能力。
三、专业技能要求
1.精通人力资源六大模块实操流程,能独立搭建或优化招聘体系、绩效薪酬体系、员工关系管理机制。
2.掌握行政后勤管理工作,包括办公资产采购与维护、办公环境管理、行政费用管控、会务及接待安排等。
3.熟悉《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规,能妥善处理劳动纠纷、工伤申报等员工关系问题。
4.具备良好的数据分析能力,能通过人力数据报表为公司决策提供支持;熟练使用Office办公软件及HR管理系统。
四、综合素质要求
1.具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力,能有效统筹部门工作,带领团队完成目标。
2.原则性强,具备良好的职业操守和保密意识,能妥善处理各类敏感信息。
3.抗压能力强,具备较强的问题解决能力,能应对人资行政工作中的突发情况。
4.有较强的服务意识和责任心,能平衡公司与员工的利益诉求。
五、其他要求
1.认同公司企业文化,能适应公司发展节奏。
2.有同行业(如互联网、制造业、服务业等)从业经验者优先。
采购专员
6000-8000元/月
采购专员/助理经验不限本科采购物流国际贸易营销动物医学生物经济
1.负责落实分管区域内猪苗采购计划的实施;
2.负责管控分管区域内的猪苗采购成本;
3.负责收集、整理及分析分管区域猪苗市场相关信息;
4.负责拓展并开发猪苗采购供应渠道;
5.负责商务事项的跟进与处理;
6.完成上级交办的其他工作任务;
武汉采购经理和AI投标
8000-11000元/月
采购经理/主管5-10年本科
(一)岗位名称 采购经理和售前方案(硬科技标品方向) (二)所属部门 业务支持中心 (三)核心目标 围绕 1000 个硬科技标品(单个标品国内平均 10 亿规模),为销售端提供专业的售前方案支持,确保投标文件合规性、报价准确性,助力项目中标,深度参与标品长期共营,共享核心收益,支撑公司 “共建共享共赢 AI 生态” 的核心愿景。 (四)岗位职责 深入理解硬科技标品的产品特性、技术参数及应用场景,结合客户需求编制专业的售前方案、投标文件等材料,为标品中标及长期共营奠定基础。 负责投标文件中技术标部分的撰写、审核,确保无遗漏项,精准匹配标书要求,严格控制(实际独立计价模块成本 - 标书报价)<10000 元,规避奖励扣除风险。 协同销售团队进行客户需求调研、技术交流、方案演示,解答客户关于产品技术、方案可行性等方面的疑问,助力标品快速打开市场。 参与投标前的关键信息及主要采购模块报价梳理,按流程提交组长及张蒙审批,确保投标行为合规,保障后续收益权益。 跟踪标品市场动态及竞争对手情况,优化售前方案模板,积累行业案例,提升方案竞争力,助力标品持续中标,为共营阶段铺垫。 配合交付团队提供方案相关的技术交底支持,保障项目顺利实施,推动标品快速进入第 4 个合同后的共营阶段,共享 M×50% 核心收益(另签协议)。 主动参与标品共营生态搭建,与销售、交付等团队协同,推动标品长期稳定运营,最大化共营收益。 (五)任职要求 本科及以上学历,理工科相关专业优先,具备硬科技、AI、工业类产品售前方案经验者优先。 具备扎实的文案撰写能力、逻辑思维能力,能快速响应客户需求并输出高质量方案,助力标品中标。 熟悉投标流程及相关规范,对技术报价核算有一定经验,严谨细致,能有效规避投标风险,保障收益权益。 具备良好的沟通协调能力、客户服务意识,能适应跨团队协作,认同 “共营共享” 理念,愿意长期投身硬科技标品生态建设。 有强烈的长期合作意识,愿意与公司及团队共同深耕标品市场,共享共营阶段核心收益。 (六)薪资福利 基础薪资:8000-15000 元 / 月(根据经验及能力面议),另享项目相关奖励及长期共营收益。 核心收益亮点 —— 共营共享 M×50%(合作初心与重点): 标品进入第 4 个合同后,将与搭档组建共营团队,长期共营该标品 5-10 年,共享 M×50% 核心收益(M = 合同额 - 甲方对外公开支出,另签共营协议),深度绑定个人与标品成长红利。 项目奖励: 参与标品投标并中标,可按协议约定享受交付奖(根据实际负责工作,最高 M×10%); 若参与非最低价评审法的新品签单,交付奖最高可达 M×12%; 参与标品交付垫资,最高可获 M×20% 奖励; 签约 5 个月内参与完成 5 个且累计总额≥500 万中标合同,奖励总部期权认购额 5 万。 其他福利:弹性工作、专业培训、团队激励、期权机会、转全职通道(满足条件可签订劳动合同,底薪≥约定标准,含绩效激励)。
挡车工纺织工包吃社保包住
诚聘:
1、细纱挡车工(包芯纱优先)8人,工资8500---11000元/月左右。
2、细纱集落落纱工2人,工资8000----10000元/月左右。
3、前纺混棉打包工1人,工资8000元/月左右。
各工序挡车工12小时工作制,计件工资,多劳多得。长年做28s包芯纱不改批,长年不放假,按时发工资,交社保,包吃包住,宿舍有空调热水器。
地址:湖北省赤壁市开发区赤壁境禾(兴林) 纺织有限公司
荆泉大道公交1号线红旗桥站下。
电话:
人事:
湖北咸宁赤壁市赵李桥镇找会开粉碎钳的师傅,带班的,带2-3天的样子,工资面议,附近来电
挖机司机1-4天
湖北咸宁赤壁市赵李桥镇找会开粉碎钳的师傅,带班的,带2-3天的样子,工资面议,附近来电
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
药品采购主管
8000-10000元/月
采购经理/主管5-10年大专开发供应商上下游资源
岗位职责
1、负责公司日常药品销售的采购与备货工作,完成下月采购需求预测,开展新品寻源、评估及引进;
2、管理产品采退流程,跟进合作协议条款、发票开具及返利款项的及时回收;
3、依据公司采购规范拓展新供应商资源,实施询价、比价、议价流程,精准下达采购订单;维护供应商合作关系,确保库存无风险,按账期准时付款;
4、持续优化现有上游供应渠道,并开拓新增渠道资源;
5、依照合同管理要求,按时完成合同签署,跟踪订单执行进度,妥善处理采购各环节异常情况,保障药品供应的时效与品质;
6、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求
1、大专及以上学历,药学、医学、化学等相关专业背景;
2、具备良好的沟通表达能力,工作积极主动,富有职业热情;
3、抗压能力突出,自我驱动力强,具备追求卓越的工作态度;
4、在药品行业累计5年以上工作经验,拥有上下游商业网络或厂家资源者优先考虑;
集采经理
8000-10000元/月
采购经理3-5年学历不限食品饮品家居用品环保用品生鲜果蔬服饰鞋包国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责传统礼品、文创礼品及企业集采类商品的供应商开发、比价谈判与合同管理
2.执行采购计划,跟进订单交付、验收入库及异常处理,保障供应链稳定高效
3. 维护并优化采购台账与供应商档案,定期评估供应商质量、服务与成本表现
4.协同设计与销售团队,参与新品选品、成本测算及批量采购方案制定
5.处理日常采购单据、对账付款及跨部门协作事务,确保流程合规、信息准确
任职要求:
1. 学历不限,有采购、供应链或快消/文创行业经验者优先。有银行、保险、烟草等平台集采经验者优先。
2. 具备基础办公软件操作能力,责任心强,细致耐心
3.具备良好的沟通协调能力与成本敏感意识
4.了解礼品行业特性,熟悉企业福利采购场景者更佳
5.诚实守信,具备基本职业道德与保密意识
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年本科机电设备招标采购
一、岗位职责1、严格遵守公司各项管理规定,秉持廉洁从业原则,负责火电厂检修维护项目所需物资的采购组织工作,制定并落实采购方案,确保项目物资供应及时、流程合规。
2、牵头开展重点物资的集中采购实施,规范执行采购程序,合理控制采购支出,助力降本增效;负责采购合同的拟定、审查及履约跟进,保障采购全过程合法合规,防范合同与执行风险。
3、承担供应商资源的开发、评审、准入及日常管理工作,构建并持续优化稳定可靠的供应商体系,确保供应能力与火电厂检修维护物资需求相匹配。
4、组织物资到货后的验收、交接及相关问题处理,确保所采物资在质量、数量和交付时间上符合合同要求,支持账实相符和库存高效运行。
5、建立采购数据统计分析机制,定期对采购价格、交付周期、成本结构等核心指标进行汇总分析,提出改进措施,推动采购策略持续优化。
6、按月编制采购执行情况报表、成本分析材料及其他相关文档,保证数据真实、准确、完整,并按时报送上级及有关职能部门。
7、参与积压、废旧或剩余物资的评估处置工作,结合实际情况提出采购调整建议,防止重复采购和资源闲置浪费。
8、根据项目实际需要,服从短期出差或现场驻点安排,完成领导交办的其他采购相关工作事项。
二、任职资格
1、本科及以上学历,物流管理、供应链管理、机械工程、电气工程或电力类相关专业优先;年龄不超过40周岁,身体健康。
2、具有6年以上物资管理或采购领域工作经验,其中至少3年从事电力或建筑行业(火电厂优先)采购工作经历。熟悉火电厂检修维护常用物资种类、技术规范及市场动态者更佳。
3、掌握工器具与耗材管理流程,具备丰富的现场管理经验,沟通协调能力强。
4、具备强烈的廉洁自律意识和职业道德,无违法违纪行为及不良从业记录。
5、能适应阶段性外出差旅及高强度工作节奏,具备较强的抗压能力、沟通能力和跨部门协作意识。
6、精通采购全流程操作,涵盖需求对接、比价询价、招标组织、合同签署、履约监控及供应商管理;了解电力行业采购法规、招投标政策及相关合规要求。
7、具备良好的成本管控意识与谈判技巧,能够通过市场研判、供应商优化及流程改进实现降本目标;具有一定供应商关系维护能力和市场洞察力。
8、熟练使用办公软件及ERP系统或物资管理平台,可独立完成采购计划、合同文本、报表资料的编制与数据提报。
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年本科机电设备招标采购
一、岗位职责1、严格遵守公司各项规章制度,恪守廉洁从业要求,负责火电厂检修维护项目所需物资的采购管理,制定并落实采购计划,确保物资供应及时、合规。
2、牵头开展主要物资的集中采购,规范执行采购流程,合理控制采购支出,助力降本增效;负责采购合同的拟定、审查及履约跟进,保障采购全过程合法合规,防范合同与履约相关风险。
3、开展供应商的开发、评审、准入及日常管理工作,构建并维护高效稳定的供应商体系,确保其供给能力满足火电厂检修维护物资需求。
4、组织物资到货验收、交接手续办理及异常情况处理,确保所采物资在质量、数量和交付时间上符合合同约定,保障账实相符与库存高效运行。
5、建立采购数据统计分析机制,定期对采购价格、交货周期、成本结构等关键指标进行跟踪分析,提出改进措施,持续优化采购策略。
6、按月编制采购执行情况报表、成本分析报告及相关材料,保证数据真实、准确、完整,并按时报送上级及有关部门。
7、参与剩余、废旧或积压物资的评估处置工作,结合实际情况提出采购调整建议,防止重复采购和资源闲置。
8、根据项目实际需要,配合短期出差或驻场安排,完成领导交办的其他采购相关任务。
二、任职资格
1、本科及以上学历,物流管理、供应链管理、机械工程、电气工程或电力类相关专业优先;年龄不超过40周岁,身体健康。
2、具有6年以上物资管理或采购工作经验,其中至少3年在电力或建筑行业(火电厂优先)从事采购工作;熟悉火电厂检修维护常用物资种类、技术规范及市场动态者更佳。
3、掌握工器具与耗材管理流程,具备丰富的现场管理经验,沟通协调能力强。
4、具备较强的廉洁自律意识和职业道德,无违法违纪记录及不良从业行为。
5、能适应阶段性外出工作及高强度工作节奏,具备良好的抗压能力、沟通能力和跨部门协作意识。
6、精通采购全流程操作,涵盖需求对接、比价议价、招标组织、合同签署、履约监控及供应商管理;了解电力行业采购法规、招投标政策及相关合规要求。
7、具有较强的成本控制意识和谈判技巧,能够通过市场研判、供应商优化及流程改进实现降本目标;具备一定供应商关系维护能力和市场洞察力。
8、熟练使用办公软件及ERP系统或物资管理平台,可独立完成采购计划、合同文本、报表资料的编制与数据提报。
前台接待 前台服务
3000-4000元/月
前台经验不限高中医院前台
岗位职责:
1、负责日常来访人员的接待,登记并记录当日到访客户的基本信息
2、做好访客的接待与引导工作,及时联系相关对接人并通知其来访情况
3、完成上级领导安排的其他临时性工作任务
任职资格:
1、形象端正,气质良好,年龄在18至24岁之间
2、具备大专或以上学历,有1年相关工作经验,文秘、行政管理等专业者优先
3、服务意识强,能熟练操作常用办公软件;
4、具有良好的协调与沟通能力,责任心强,性格积极乐观,富有亲和力;
5、普通话标准且表达流畅;
工作时间:09:00-18:00
招生接待专员
3000-6000元/月
前台1年以下大专
任职要求
1.**教育背景:**
大专及以上学历,市场营销、教育学、商务英语、行政管理等相关专业优先。
2.**工作经验:**
*1年以上前台接待、客户服务或销售/咨询类岗位经验。
*具备教育行业从业经历者优先,特别是招生咨询、课程顾问或前台服务相关经验。
3.**核心能力:**
***良好的沟通表达能力:**普通话标准流畅,善于倾听、理解并准确传递信息,能条理清晰地讲解课程内容与服务流程。
***较强的服务意识与亲和力:**性格开朗,待人真诚,注重细节,具备得体的职业形象与基本礼仪,易于赢得客户信赖。
***基础的销售推动能力:**对客户需求敏感,具备一定的说服技巧,有完成业绩目标的积极性和执行力,关注结果达成。
***快速学习能力:**能迅速熟悉机构课程体系、教学特色及相关教育政策知识。
***问题应对与协调能力:**面对各类咨询或突发状况能冷静处理,及时回应家长疑问,有效引导后续流程。
***抗压适应能力:**在高强度工作环境下保持稳定情绪与工作效率,尤其在招生高峰期能持续投入并保持积极状态。
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##关键点说明与定制建议
1.**突出“招生”职能定位:**区别于传统前台,需明确涵盖客户接待、需求分析、课程推荐、疑虑解答、试听安排、后续跟进及转化推进等全流程招生职责。岗位名称可设为“教育咨询顾问(前台岗)”,体现双重角色属性。
2.**强化“服务”与“专业”形象:**作为机构门面,需在岗位描述中多次强调“热情主动”、“细致耐心”、“专业规范”、“亲和可信”等关键词,贯穿服务全过程。
3.**体现目标导向机制:**在职责和任职条件中均应体现对“业绩目标”、“转化率”、“客户跟进成效”的关注,薪酬结构需明确包含绩效激励或提成部分。
4.**优先考虑行业背景:**熟悉教育培训行业的候选人更易胜任,能更快掌握产品逻辑与用户心理,建议在招聘条件中明确优先录用此类人员。
5.**技能要求贴近实际:**熟练使用常用办公软件为基本要求,日常通过微信进行客户沟通属必要技能;若使用CRM系统进行客户管理,可将其列为加分项。
前台医导
3000-5000元/月
前台1年以下高中服务业前台接受无行政前台经验五险节假日福利有空调月休四天
Mstar辰星是一个年轻的国际医学美容品牌作为华中地区提供高端医学美容服务的品牌,Mstar辰星秉承日本整形之精髓,精准并蓄高级审美,专注医学美容科技前沿。
现特招前台美导5名,有无经验皆可!
岗位职责:
1、负责前台接待来院顾客,做好顾客登记和预约;
2、着工作服,仪容仪表精神饱满,做到微笑服务;
3、每日报表整理及登记顾客档案;
4、参与院内大型培训学习,提升自己,保证咨询服务的质量。
福利待遇:
1、带薪培训,提供免费中餐
2、五险+无责底薪+奖金+双通道晋升机会【综合薪资4200+】;
3、丰富的团建活动:旅游、聚餐、生日会、看电影、户外拓展等。
工作时间:
9:00-18:00,医院包中餐;月休四天,法定节假日休息(且节假日有福利)。
任职资格:
1、形象气质佳,身高1.62以上;对医疗美容行业有浓厚兴趣;
2、工作认真踏实,能承受一定的工作压力;
3、品行端正、身体健康、富有敬业精神;
4、有责任心,团队合作精神强。
面试通过后会有系统的培训,以及公正公平公开的多通道晋升机会,你只要踏实勤奋,就会有收获!
公司具体地址:湖北省咸宁市咸安区永安大道187号辰星医疗美容
公交路线:桂花城;区电信公司(停靠公交:1路;11路;12路;8路;园区1路;咸安-贺胜)
健身房接待员
3000-5000元/月
前台1-3年本科
岗位职责:
1、主动迎接到访客户,提供专业细致的咨询指导,确保客户获得满意的初次服务体验;
2、负责会员信息的整理与系统录入,保障会员数据的完整与准确;
3、完成前台日常事务处理,如电话应答、邮件收发及前台环境的整洁维护;
4、配合开展会员活动及市场宣传活动,增强客户满意度与品牌粘性。
任职要求:
1、具备优秀的表达能力和客户服务意识,能细致回应客户需求;
2、仪容得体,亲和力强,能够展现企业良好形象;
3、有健身行业或相关客户服务工作经验者优先考虑;
4、工作态度积极,富有责任心,具备良好的协作能力。
采购专员
5000-8000元/月
采购专员/助理3-5年本科国内采购化工能源大中型企业采购经验原材料
工作内容:
1、配合上级开展采购数量、质量、成本及交付周期的协调与管控。
2、协助主管完成采购流程及供应商的日常对接与维护。
3、负责采购订单的执行,跟进物料到货进度,确保交期达成。
4、收集供应商资料,掌握原材料市场动态与价格趋势。
5、处理来料在数量和品质方面出现的异常问题。
职位要求:
1、驾驶经验:需自备私家车,并有三年以上实际驾车经验。
2、行业经验:具备废铝交易相关资源者优先,熟悉中频炉设备操作与保养者更佳。
3、工作适应性:能接受长期外出差,工作区域不固定,具备灵活性。
4、个人能力:具备良好的商务谈判与人际沟通能力;有一定饮酒能力,可参与商务接待;富有开拓精神,主动推进业务发展。
5、年龄与学历:年龄原则上不超过35岁;若拥有丰富行业渠道,学历可不限;无资源背景的新人需在30岁以下,且具备本科或以上学历。
医美接待专员
3000-5000元/月
前台经验不限高中服务业前台19点前下班包吃接受无服务业经验美容院/美发店普通话流利月休四天
岗位职责:
1. 负责客户到访的接待与引导,保障服务流程顺畅;
2. 维持良好的客户互动,及时回应客户疑问;
3. 协助完成日常医美项目的咨询及预约安排;
任职要求:
1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识;
2. 能够准确理解并响应客户的需求与反馈;
3. 对医疗美容领域具备一定认知和从业热情;
行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年高中档案管理物品采购/领用清洁绿化固定资产管理印章管理
员工出勤管理,接待面试人员,拟定并执行内部管理制度
负责办公文印工作,维护复印机、打印机等设备正常运转
会议相关准备工作,包括会场布置及结束后整理归位
办理员工入离职流程,承担招聘相关事务
跟进节假日安排,组织节日礼品发放
采购办公耗材及日常用品
负责零食、下午茶、饮用水的采买与补给
定期盘点固定资产(如座椅、工作手机、绿植等)并落实维护维修
处理其他行政后勤支持工作
健身房接待主管
3000-4000元/月
前台3-5年大专
岗位职责:
1. 为客户提供热情周到的接待服务及专业咨询,保障客户体验的满意度;
2. 负责会员信息的整理与管理,确保资料的完整性与保密性;
3. 处理前台日常事务,包括电话接听、邮件收发及前台环境的整洁维护。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力与服务意识,能够细致耐心地回应客户需求;
2. 形象端正,具备较强的亲和力与主动服务意愿;
3. 拥有团队协作精神,能与同事保持顺畅高效的工作交流。
医美接待专员
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责客户到访的引导与接待工作;
2. 提供专业、贴心的客户服务支持;
五险,月薪3000+,月休4-6天,下午茶,团建,公司氛围好
猪场综合员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年本科档案管理物品采购/领用供应商管理具备人力经验活动/会议组织接待/外联
能力要求:
1.具备1年以上行政人事相关工作经验
2.为人正直,无不良习惯,具备较强执行力,工作认真负责
3.坚持原则,维护团队风气,敢于抵制不当行为
岗位职责:
1.负责场区食堂、宿舍及6S管理工作的落实与监督
2.承担本地日常物资采购任务,适应猪场封闭管理模式,每3-4个月集中休假一次,每次约一周
3.配合场长开展考勤制度、薪酬政策的传达与执行等人事事务
4.主导饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施
5.组织生产员工的技能培训及各类文化娱乐活动
工程采购工程师
8000-13000元/月
采购专员/助理3-5年本科工程采购
岗位职责:
1、负责公司厂房建设所需工程物资的采购工作;
2、结合公司发展规划,拟定工程类采购策略及集中采购实施方案;
3、协助开展供应商资质评审及准入审核相关工作;
4、组织对采购合同条款及相关内容进行审查与评估;
5、参与采购合作单位履约过程中的评价与考核工作;
6、定期召开项目协调会议,跟踪工程实施进度,统筹解决执行中的问题;
7、审核本部门权限范围内的资金使用预算。
任职资格:
1、本科及以上学历,工程管理、建筑工程等相关专业优先;
2、具备3年以上厂房建设项目材料采购或乙方工程公司采购岗位工作经验;
3、熟悉采购业务流程及国家相关法规政策,能独立主导采购任务;
4、掌握工程项目管理、财务预算等专业知识;
5、具有较强的沟通协调能力、商务谈判技巧、计划推动能力及团队协作意识;
6、品行良好,具备较高的职业操守和责任感。
工作地点在湖北孝感 楚能新能源总部,提供住宿和通勤班车往返武汉,请慎重投递!
行政经理/主管
4000-5000元/月
行政经理/主管1-3年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织
1.公司⾏政管理
2.考勤记录
3.监督落实公司决议,考核
任职要求:
1.2年以上相关⼯作经验
2.抗压能⼒强,性格开朗大方
3.执⾏力强,有生产企业工作经验优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供咸宁采购经理找活在线招聘信息,主要招聘咸宁采购经理/主管相关人才。作为采购经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解采购经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。