
成都新希望领班:维修工+持证上岗+5200元/月+福利好
5000-6000元/月
综合维修工餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0015
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业主管
5000-6000元/月
物业经理社保全职,包住
岗位职责:
1.负责物业区域内日常巡查、设备运行监控及基础维护协调工作
2.受理业主报修、投诉与咨询,及时响应并跟进处理闭环
3.协助开展物业公共区域安全管理及环境卫生监督
4.组织或配合开展社区文化活动及应急演练,提升服务满意度
5.整理归档物业相关台账资料,确保信息准确、完整、可追溯
任职要求:
1.学历不限,具备物业服务意识和良好沟通能力
2.有物业管理员相关工作经验者优先,无经验者可带教培养
3.责任心强,具备基本办公软件操作能力
4.持有物业管理员职业资格证书者优先
5.形象端正,服务态度亲和
物业主管
3000-4000元/月
物业经理1-2人月结
招小区物业主管一名,全面主持小区物业工作,统筹安排开展保洁部,安防部,工程部,绿化部,客服部等部门的工作,有良好的服务意识。懂电脑操作和办公软件使用。有小区管理工作经验者优先,月休四天,上班时间8点~12点,下午2点~6点。工资3500至4000元
物业项目经理
8000-10000元/月
物业经理包住社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作,落实标准化服务流程
3. 编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平
4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制与应急响应体系
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉院校/综合体以及博物馆等业态管理要点
2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,具备较强的风险预判与处置能力
3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力
4. 责任心强,服务意识突出,能适应弹性工作安排
5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
殡仪馆物业管理
7000-10000元/月
物业经理包住高温补贴社保包吃月结全职
任职要求:
1.较强的工作抗压能力及执行力强,较强的责任心、服务意识及团队合作精神;
2.身体健康,吃苦耐劳,服从安排。
3. 有无经验均可!入职后老队员组长一对一指导;
薪资待遇:底薪6000元+全勤500元+岗位津贴500综合薪资7000!转正底薪7500元+全勤500元+岗位津贴500综合薪资8500元!(每月25号准时发工资)
实习期:45~60天,免费办理保安证,殡仪服务证。一边上班,一边办理证件,不影响工作/开工资。
工作时间:上午8点~下午18点(长白班),每月6天休息。
岗位职责:
1. 负责巡查楼宇内部及外围等安全重点防范区域,巡查园区公共区域设备设施及消防重点检查区域;
2. 负责巡查记录工作区域内的消防情况、治安情况、各岗位工作状态及现场异常情况,并及时反馈;
3. 负责耐心解答客户询问,在力所能及范围内为有需要的客户提供帮助;
4. 负责定期进行殡仪馆消防安全检查,发现隐患及时处理,密切关注巡查区域内各种异常情况,并及时上报、跟进、处理;
5. 完成领导交办的其他工作。
员工福利:
1.免费提供食宿+被褥+服装 不收取任何费用;
2.签合同上五险一金,过年带薪年假10天,宿舍上下铺4-8人间,有无线网,可洗澡,三餐标准工作餐;
3.公司承诺入职到离职不收取任何费用、有无经验均可,没做过的有老员工及队长指导,工作环境舒适。
【新希望】成都直聘领班+物业维修技师+福利好+社保
5000-6000元/月
物业工程主管餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0011
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
案场经理
9000-10000元/月
物业经理保险社保1-2人月结
岗位职责
全面负责售楼处案场现场整体运营管理,统筹客服、秩序、保洁、绿化等现场服务团队,保障案场高标准品质呈现。
严格对标高端房企服务标准,落实案场仪容仪表、接待礼仪、现场环境、动线管控、物料陈列等日常巡检工作,及时整改问题。
负责案场日常排班、人员督导、技能培训、现场调度,规范服务流程,提升整体服务品质与客户体验。
对接开发商 / 甲方,按时提交各类台账、报表、巡检记录,配合甲方检查、迎审、活动接待等工作。
负责案场突发情况、客户异议、现场纠纷的协调与处理,保障案场平稳有序运营。
优化案场管理制度与服务标准,落地标准化作业流程,维持高端楼盘案场品质形象。
任职要求
有滨江、龙湖、绿城等高端房企案场管理经验优先,熟悉高端售楼处标准化运营体系。
1-3 年案场现场管理经验,熟悉案场巡检、人员管理、甲方对接全流程。
形象端正、沟通顺畅、执行力强,懂服务、懂管理,细节把控能力强。
工作严谨负责,抗压性好,能独立统筹案场日常运营及突发事务。
工程主管
3000-5000元/月
物业工程主管社保1-2人月结全职高低压电工证 会电脑
负责单位项目的工程管理和设备维护维修,须持高压和低压电工证,懂电脑
工程班长(新塘永旺梦乐城)
6000-7000元/月
物业工程主管保险1-2人月结全职高压电工证、低压电工证、制冷证
职位要求:
1、高中/中专以上学历;
2、3年以上物业工程工作经验,熟悉项目实施运作流程,有购物中心物业工程管理经验更优;
3、有较强的沟通、协调处事能力,具团体合作精神及良好服务意识;
4、持有高压,低压电工证,具有暖通相关资质证件更佳。
岗位职责:
1、协助项目工程主管进行工程管理;
2、负责商场内设施、设备的运行、保养、维修、安全检查工作的安排与落实;保证设施、设备处于安全、良好的运行状态;
3、协助监督店铺原状恢复等建筑类临时工程业务,重点核查承包商施工流程规范性、施工质量达标情况。
湖北天门急急急160~200元/天,本地长白班电商仓库,有无经验都可,会缝纫上手更快。[红
4500-6000元/月
打包配货员月结
急急急160~200元/天,天门本地长白班电商仓库,有无经验都可,会缝纫上手更快。[红包]长白班09.00-21.00,16元/时,后期转计件,综合月薪4500-6000,每个月20号发工资。[爱心]主要岗位有:配货,盖标,印花,包装,吊牌,售后[爱心]男女不限,20-45岁,条件优秀可以放宽1-2岁【联系方式】:琴琴[礼物]【报名地址】:广才直聘
物业经理保安开荒保洁保洁电工
急招!保安8名,保洁5名,电工2名,物业管理2名。工资面议。面试地址:隆尧县唐尧南口东20米路北二楼保安公司。电话:
物业经理月结
神农部落招聘综合主管。薪资面议。要求年龄在**岁以下,无犯罪记录,本科及以上学历,身体健康,具备较强的沟通协调能力和统筹管理能力,拥有优秀的文字综合能力,工作认真负责,熟练使用各类办公软件,能够独立完成报表编制、台账统计、资料归集与资料规范化整理工作。有物业管理和资产运营相关工作经验者优先。
养护工保安保洁绿化
招聘项目经理,要求踏实肯干,服从物业日常管理。负责园区卫生清洁、绿植养护、业主接待咨询、门岗安保、物业整体统筹、公共设施维修等工作。薪资待遇:保洁员1930元/月;绿化工2200-2600元/月;客服员2500-3000元/月;保安员1930-2200元/月;项目经理4000-5000元/月;维修人员2800-3200元/月。招聘人数:2人。工作地址:龙港区发达望海花园小区物业。招聘有效期:一个月。
物业管家
4000-5000元/月
管家餐补社保1-2人月结全职
回复大厦企业各项咨询;接受及配合处理各种投诉、保修;下发维修工单;水电费催缴;各部门工作协调;数据汇总等。
工作时间:早班晚五,双休,法定节假日休息
五险一金实缴
物业工程部主管
5000-8000元/月
物业工程主管1-2人月结
工作时间:
08:30-12:00 13:30-17:30 节假日轮值
任职条件:
1、,50岁及以下,大专及以上学历,电气工程等相关专业优先,持高压或低压电工证。
2、全面负责办公大楼日常设备设施维修、动力设备运维及安防系统运行等的管理。
3、制定设备运维年度、月度维保计划、能耗管控及统计分析,监管第三方维保计划的实施等。
4、统筹工程团队排班、培训、考核,组织处理突发抢修、停水停电、设备故障等应急事件,并定期组织相关应急预案演练。
4、完成各类施工项目的监管、安全技术交底及工完场清等,收集资料交安全主管归档。
5、完成领导交办的其他工作。
工作地点: 成都市金牛区盛业路66号(地铁2号线金科北路站B出口右转50米)
物业管家
5000-6000元/月
其他物业人员管家社保物业客服催缴物业费社区活动物业管家物业管理员
专属管家
岗位职责:
1、受理业主各类投诉,并及时处理业主投诉,重大投诉及时上报上级领导;
2、部分楼栋物业费用管理,策划节日社区文化活动等;
3、对本服务处存在的品质问题进行分析原因、提出改善对策、实施并跟踪实施效果;
4、对本服务处进行日常的品质及外包方服务品质监管及督查;
职位要求:
1、大专及以上学历,有物业客服工作经验;
2、身高170CM以上,身高160CM以上,形象气质佳;
3、性格开朗乐观,有良好的表达能力和沟通协调能力,有较强的服务意识和高度的责任心,能承受一定的工作压力;
4、熟练使用OFFICE办公软件。
福利补贴:入职购买社保,包住+餐补,高温补贴300元/月(6-10月),学历补贴,节假日补贴……
上班时间08:00-12:00,14:00-18:00周休一
【新希望】成都直聘领班+物业维修技师+福利好+社保
5000-6000元/月
综合维修工物业维修工餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0017
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
储备干部和事业合伙人
8000-9000元/月
其他物业人员1-2人月结
屏安物业招聘储备干部和事业合伙人
欢迎有理想的年轻人加入共谋发展,
有物业管理、工程类、园林绿化管理经验的优先考虑
工作内容:广东省内我司管辖物业巡查、管理、招聘;
年薪:8-12万,工资加奖金加分红
公司电话:,
公司地址:广州番禺大石巨大创意园15栋117
简历投递邮箱;
微信号
成都诚聘:领班+物业维修工+5200元/月+设备巡检
5000-6000元/月
综合维修工物业维修工餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0062
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业综合主管
4000-5000元/月
物业经理月结
岗位职责:
1、负责项目内主要目标和计划,制定、参与或协助项目经理执行相关的政策和制度。
2、负责本项目的人事管理、培训、档案工作。
3、定期进行现场品质检查,提出整改意见并监督,直至整改完成,确保高品质的服务。
4、负责整体客户满意度提升计划,并结合实际情况落实至各项目,以满足客户需求。
5、设计并优化客户服务各种流程。
6、适当处理服务项目的故障和客户的投诉,控制消费者满意度的跟踪及分析。
7、经常巡视管理处各岗位的工作情况,检查服务质量、环境相关的工作内容,及时发现和解决问题。
任职要求:
1、有物业行业经验。
物业客服管家
3000-4000元/月
管家其他物业人员1-2人
岗位职责:
1.物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作;
2.负责收集辖区内用户资料,做好用户档案的管理;
3.负责公司服务热线电话的值守,并收集掌握热线电话的所有记录,记录报修情况和服务质量制;
4.负责业主和住户来信、来访、投诉等工作,及时做好回复、跟踪、检查工作;
5.负责业主和住户满意度调查工作,做好关于业主或住户满意度调查的各种数据的统计分析工作;
6.负责做好辖区内对业主和住户的宣传工作,调查工作;
7.组织、开展社区文化活动。
商场工程部主管6000有五险双休节假日
4000-5000元/月
物业工程主管社保3-5人月结全职
,身体健康,高中以上学历,有两年以上物业工程部工作经验,有高压电工证,50周岁以下。
北京朝阳区物业公司直招职位名称:保洁项目经理工作地点:北京国贸附近工作性质:高层办公楼薪资待遇:9000
9000-10000元/月
物业经理1-2人月结全职
物业公司直招职位名称:保洁项目经理工作地点:北京国贸附近工作性质:高层办公楼薪资待遇:9000+(面谈)相关要求:1.有3年以上大型项目保洁经理管理经验2.能够独立完成项目工作,并具备组建团队能力3.具备良好的沟通能力和电脑操作能力联系人:刘先生联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供天门物业主管找活在线招聘信息,主要招聘天门物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。