工作职责 负责半导体生产设备（飞针机、磨床、DISCO切割设备、CNC等）的日常运行维护、故障处理及预防性保养，确保设备高效稳定运转。 编制设备维护方案与作业指导文件，调整优化设备运行参数，提高生产效率与产品合格率。 协助开展设备技术改造项目，协同工程团队完成新设备的装配调试与工艺测试验证。 收集并整理设备运行数据与维护记录，评估设备性能变化趋势，提出可行性改善措施。 任职要求 大专及以上学历，机械、自动化、电子工程等相关专业背景。 具有半导体领域设备维保工作经验，熟练掌握飞针机、磨床、切割设备（DISCO/CNC）中至少两类设备的结构原理与操作流程。 具备设备异常诊断与维修能力，可独立应对常见故障，动手能力强。 熟悉半导体生产工艺流程，有生产线设备技术支持经历者优先考虑。

岗位职责 1. 核心设计工作：主导交流/直流充电枪及连接器的关键部件开发，包括结构设计、内部电路布局、锁止机构、温控系统等核心模块，确保产品实现预期功能与性能指标。 2. 设计工具应用与图纸输出：熟练使用3D/2D设计软件（如UG、Pro/E）完成精密零部件建模与工程图绘制，并进行公差分析，确保零件加工精度与装配匹配性。 3. 材料选型与标准把控：负责产品全周期的材料选择，涵盖外壳材质（如PC/PA66）、导体、绝缘材料、密封元件等；严格评估材料在耐候性、阻燃性（如UL94 V-0标准）、电气特性及机械强度方面的合规性。 4. 测试计划制定与执行：编制产品验证方案（DVP&R），牵头开展型式试验和可靠性测试，确保测试结果满足行业规范及设计目标要求。 5. 技术问题解决：针对测试阶段暴露的技术问题，组织根本原因分析，提出并实施有效的设计优化措施；同步处理生产现场异常，保障制造流程稳定运行。 6. 跨部门与外部合作：与模具、注塑、冲压类供应商保持紧密协作，共同解决工艺难题；响应客户技术需求，提供专业支持，推动项目顺利落地。 任职要求： 1. 学历背景：本科及以上学历，机械设计、电气工程、材料科学等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具有5年以上充电枪产品设计经验，拥有已量产上市的充电枪或连接器项目案例，能独立承担核心设计任务。 3. 行业背景：熟悉相关技术标准与市场发展趋势。 4. 技能要求：精通UG、Pro/E等3D/2D设计工具，具备公差分析、材料选型及可靠性测试能力；了解充电枪电气原理、温控设计及常见生产工艺（如模具开发、注塑、冲压）。 5. 综合能力：具备良好的技术问题分析与解决能力，善于与跨部门团队及外部供应商沟通协作，适应项目节奏压力，责任心强，具备团队合作意识。

【岗位职责】 - 负责游戏机、微型马达、电源适配器等产品的包装工作 【职位要求】 - 男女不限 - 普通工衣，不用体检 【薪资福利】 - 小时工资26元/小时，含3元稳岗奖励 - 综合工资6300-7500元 - 包吃住，外宿房补200元/月（） - 当天可安排住宿，每周日固定休息 - 每月10号发薪，每周可借支500元生活费

1、小时工： 普工：26元/小时 技工：30元/小时 2、每月保底：280-300/个小时 3、月综合收入：7500-8000元 4、现在订单量多.加班比较稳定.平均一天上8-10小时左右。 5、小时工：辞工人走帐清、小时工可以选择短期或者长期做.最少做满七天离职提前三天申请.人走账清 6、小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少、小时工加班自由、不限制加班。 正式工待遇：（包吃包住） 1、正式工综合收入：6500-7500元 2、每个月10 号准时发工资，不压工资 3、底薪试用期:2600元/月，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班），平均每天加班2至3小时。 4、入职购买五险一金 5、每月有：岗位津贴:100-800元，绩效奖:100元-1000元、全勤奖300等等。 【上班时间】：上午8:00-12:00（4个小时）；下午01:00-05:00（4个小时）； 晚上06:00-09:00。 【工作环境】：坐班，长白班，普通工衣，不用穿防尘服，空调车间 【生活环境】：免费提供住宿、4一6人一间，房间大、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等 【吃住情况】：包吃包住，公司提供大型餐厅（免费吃饭）饭菜种类多、员工可以自主选择。 住宿 4-6 人间（住宿免费）24 小时热水，独立卫生间，Wi-Fi，有空调。

招普工，日常打包装，点钻，做手工等等，工资按月。

一、岗位职责： 1) 根据客户实际需求，依照APQP流程完成变压器或磁性元器件的开发与设计； 2) 负责磁性器件产品的研发工作，包括样品制作及相关试验任务； 3) 为变压器及其相关模组的批量生产提供研发端的技术支持； 4) 及时跟进客户反馈，响应并解决客户提出的技术问题； 5) 完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职条件： 1. 能力要求： 1) 具备变压器及磁性元器件的设计实践经验； 2) 熟练使用3D设计软件、Office办公软件，熟悉ERP、CAD等系统操作； 3) 具备英语读写及沟通能力者优先考虑； 4) 关键技能要求： 5) 精通PCB设计技术，掌握磁性元件的设计方法； 6) 熟悉CAD、SolidWorks等绘图工具的使用； 7) 熟知电磁转换原理，了解电源电路基础知识，熟悉各类磁性材料特性； 2. 学历要求：大专及以上学历； 3. 专业要求：电子、材料、物理、通信、自动化等相关理工科专业背景； 4. 经验要求： 1) 具有3年以上相关领域研发工作经验； 2) 有高功率变压器（如平面变压器、BMS相关）开发经验者优先； 5. 其他要求： 1) 具备良好的沟通能力，工作踏实，能承受工作压力； 2) 具有较强的执行力、学习能力与钻研精神； 3) 具备团队协作意识，保持积极向上的工作态度； 4) 拥有出色的协调沟通能力、逻辑思维能力和问题处理能力； 5) 具备较强的抗压能力与适应能力

工作内容: 岗位轻松 操作简单、打螺丝、贴标签、打包装、钣金挂件，注塑披风、工作简单易上手一看就会 福利待遇: 1、生活环境:公司有篮球场、羽毛球场、乒乓球台等设施。 2、节假日有礼包、工厂福利，有员工内购福利。 3、月休3-4天，每天上班10小时 食宿介绍: 1、免费提供宿舍，6人间，24小时热水供应，有饮水机，空调，热水器，洗衣机，免费wifi等。 2、免费提供午餐、晚饭，菜品多样化，可自选。招聘要求: 男女不限，16~52岁，学历不限。 工资收入（夜班补贴20一晚）小时工正式工自由选择 小时工:组装车间长期20/元小时，钣金车间长期21/元小时 正式工:底薪+加班费+岗位补贴+产量奖=综合工资5500-6500元 公司直招，不收取任何介绍费

招聘岗位：质检，组装，检测，贴标等 入职要求 年龄：18~40周岁，长白班坐班 ，男女不限， 食宿安排 包吃包住：6人间，空调，热水器，洗衣机，独立卫浴，食堂包三餐加宵夜， 上班时间 8:00~20:00，长白班，月休四天

岗位：风扇/水冷/热管车间普工岗~ 男女不限，初中及以上学历，带身份证原件+1寸照片2张。 空调车间，坐班，劳动强度小。 薪资：底薪2300，综合6400-8300元/月 津贴丰厚：重点岗位津贴400-1400、稳岗津贴1200、全勤300，夜班补贴10元/晚，加班另算 福利： 购买社保。 宿舍40元/月，有餐厅、电梯。 婚假、年假等各类假期，节日福利、年终奖。 提示：稳岗津贴入职满1个月发放，离职不享有

新单【单子类型】:住家保姆【工作地址】:潮州【家庭面积】:280平，【家庭人数】:2大3小【籍贯年龄】:45岁以下【工作要求】:平时小孩上学阿姨做家务，周末和假期带一个10岁和6岁女宝，不需要带睡，偶尔出差要帮忙带，最好会开车，偶尔需要接送上下学，最小的宝宝有育婴师阿姨不需要管，平时午餐都不在家吃，需要做晚餐【工资待遇】7500-8000/月休四天，国家法定假期13天接单联系香香老师

潮州市湘桥区招！！！全屋定制家具安装团队！手艺好的师傅联系！

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2、广东潮州招夫妻工，男的炸油货，女的切胚子，白天做不超过十个小时，工资待遇电话谈：

（） 3、招聘：碰焊工多名招聘：铆钉工多名（计件）招聘：擦锅工多名招聘：打包工多名工资面议，常年加班地址：金和路路口（靠近新潮汕公路）联系：

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元（以实际扣缴为准） 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍 · 身体健康，能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查

工作职责 1.负责制定设备保养计划并组织人员培训和执行，监督其操作手法及落实程度; 2..负责编写设备sop的编写以及建立技术资料库等 3.负责产线异常处理以及协助工艺良率改善 任职资格 1、至少8年及以上半导体行业设备维修等相关经验 2、精通设备原理及电气元器件工作原理 3、统招本科及以上学历

工作职责 1.负责制定设备保养计划并组织人员培训和执行，监督其操作手法及落实程度; 2..负责编写设备sop的编写以及建立技术资料库等 3.负责产线异常处理以及协助工艺良率改善 任职资格 1、至少8年及以上半导体行业设备维修等相关经验 2、精通设备原理及电气元器件工作原理 3、统招本科及以上学历

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

任职要求： 1. 身体健康，能适应体力劳动及车间环境，吃苦耐劳、踏实肯干 2. 服从管理，具备良好的团队协作意识和执行力 3. 有石膏粉厂、水泥厂、碎石厂等相关行业工作经验者优先 4. 无学历硬性要求，初中及以上学历者更佳 5. 无不良记录，能接受倒班或加班安排

能熟悉矿泉水生产流程及设备

1.懂日用瓷贴花管理 2.懂日用瓷电镀管理 3.有责任心

【岗位职责】 1. 负责打印标签，产品包装配套材料定购； 2. 负责产品质量检查； 3. 领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 有工厂文员经验优先； 2. 熟悉基本办公软件操作。

岗位职责： 1. 负责印染厂化验室日常化学分析工作，包括布料色样、助剂成分及染料浓度等检测 2. 执行布料打样与制版任务，确保色差控制在客户要求范围内 3. 对接客户确认手感、色样及工艺效果，及时反馈并优化打样方案 4. 管理化验室班组，统筹人员分工、设备维护与实验记录归档 5. 配合生产部门完成异常色差分析与工艺改进支持 任职要求： 1. 学历不限，具备化学、纺织、印染或相关专业背景者优先 2. 有印染厂化验室工作经验者优先，熟悉测色仪、分光光度计等分析设备 3. 熟悉常用染料、助剂性能及印染工艺流程 4. 具备良好的色彩辨识能力、沟通协调能力及团队管理意识 5. 工作细致负责，能适应实验室与车间协同作业环境

岗位职责： 1、依据事业部月度计划，统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作； 2、负责车间/班组的人员组织与日常管理工作； 3、落实车间/班组现场6S管理，推进质量控制、成本节约及设备维护等相关事务； 4、推动车间/班组内部创新活动的开展与组织实施； 5、营造良好的团队氛围，提升员工归属感与凝聚力； 6、完成上级交办的其他相关工作事项。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上制造领域管理经验； 2、熟悉电子、封装、通信等行业背景或拥有相关从业经历； 3、具备较强的责任意识和任务执行能力； 4、逻辑思维清晰，具备良好的沟通与协调能力； 5、愿意从基层岗位起步，具备一定的抗压素质；

招花盆卸瓷工2名地址凤塘后陇山一个班12个小时工资面谈有意电联

【岗位职责】 1. 负责现场设备维修管理及协调工作。 2. 负责设备巡检和周期性维护相关工作，包括客户审核、文件修订。 3. 负责推进现场设备的改进、升级换代及自动化产线推进。 4. 负责设备EAM台账管理工作。 5. 负责安全和6S管理工作。 【岗位要求】 1. 有2年以上的银粉工厂设备管理工作经验，能够主导设备自动化产线搭建，身体健康，沟通协调能力良好，做事认真负责。 2. 做事有方法，有银粉设备相关资源。

包装工。普通包装工人

【岗位职责】 1. 统筹班组日常生产安排，落实软糖生产计划，确保生产任务按时、按质、按量完成； 2. 监督生产过程中的工艺执行、产品质量及卫生管控，及时处理生产异常，保障生产顺畅； 3. 负责班组人员管理，包括考勤、排班、岗位调配及日常工作指导、技能培训； 4. 严格执行安全生产规定，排查班组生产区域安全隐患，保障员工作业安全； 5. 配合车间及相关部门完成生产数据统计、物料领用、产品交接及班组考核等工作； 6. 协调班组内部及与其他班组/部门的沟通协作，提升班组生产效率。 【岗位要求】 1. 2年以上食品制造业班组管理经验优先； 2. 熟悉软糖生产工艺、质量标准及生产设备操作规范； 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理能力； 4. 严格遵守食品生产卫生规范及安全生产要求，责任心强，执行力到位； 5. 具备基础的文字及数据统计能力，能适应倒班。 白班：08:30-20:30 夜班：20:30-次日08:30

【岗位职责】 1. 深入分析光模块技术发展趋势（如CPO、LPO、硅光技术），制定公司中长期光模块自动化设备技术发展路线图；主导新技术、新工艺的预研与导入，评估其在自动化设备上的实现路径与价值；负责关键技术难点的攻关决策，为团队提供顶级的技术指导和支持。 2. 牵头开发光模块核心制程的高精度、高稳定性自动化设备，主要集中在：高精度共晶贴片机，解决芯片偏移、焊接空洞等工艺难题，实现µm级定位精度；全自动光学耦合对准系统，开发高效、稳定的主动/被动对准算法与平台。主导设备开发的全流程，包括概念设计、详细设计、集成调试、量产导入和持续优化。 3. 主导技术评审，确保设计方案的前瞻性和可靠性。培养团队核心技术骨干，营造技术创新文化。关注光模块领域行业知识产权动态，主导关键技术的专利布局。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，机械工程、自动化、光电子、微电子等相关专业。8年以上光模块或半导体行业自动化设备开发经验，其中至少3年担任技术经理、项目经理或团队负责人角色。 2. 深刻理解光模块（尤其是COB/BOX封装）全制程工艺（共晶焊、等离子清洗、Underfill、引线键合、光学耦合、密封封装等）及其对设备设计的核心要求。 3. 必须拥有成功主导开发至少一类以上核心设备（如贴片机/共晶、耦合设备、自动化测试系统）并成功导入量产的实际经验，能提供具体案例，有成功开发用于800G/1.6T等高速光模块生产设备的经验。