生产主管/车间负责人
4000-5000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验其他
岗位职责：
厂长在总经理的领导下开展工作，直接向总经理汇报，全面统筹生产系统的运作，协调各职能部门的工作衔接，确保公司制度有效传达并落实执行。
协助总经理推进日常管理工作，提升员工的职业素养与思想觉悟，增强团队协作精神，强化集体凝聚力，树立安全意识、质量意识和效率意识，倡导以厂为家的理念，积极为企业发展建言献策。
主导生产现场的组织与管理，监督生产过程中的成本控制、品质保障及安全生产执行情况，指导并检查各环节安全措施的落实。
优化管理体系，明确各部门及管理人员的职责与权限，推动建立完善的质量与安全管理机制。
监督各生产部门的日常运行，定期组织召开生产会议，及时发现问题、分析成因，并采取有效对策，保障生产流程顺畅，确保各项生产任务达标完成。
每月牵头开展一次全厂范围的安全大检查，督促隐患整改，确保生产设备、安全保护装置、消防设施及器材保持良好状态，同时加强对员工的培训，指导其正确使用和维护相关设备。
全面负责工厂技术管理事务，组织专业人员制定技术方案和技术升级计划，并推动实施落地。
重点分管洗脸巾车间与口罩车间的生产运营、质量管控及设备保养工作，主管制版、打样与裁剪工序，协助推进车间人员招聘及临时外包人员的组织安排。
制定各生产管理岗位的绩效考核标准，并组织实施月度评分与评估工作。
高效完成总经理交办的其他工作事项，保障工厂稳定运行，牵头拟定并推行全厂安全管理制度、操作规范及应急预案。
任职要求
1.身体健康；
2.具备踏实肯干的工作作风；
3.拥有生产经理或车间主任相关工作经验。
设备主管（黄冈，化工领域）
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上生产设备管理机械加工公用工程动力设备生产设备化工类设备能源动力
岗位职责：
1、协助开展全厂生产设备及公用系统设备的选型、运行监控、验收交付以及日常维护管理工作；
2、协同生产主管推进设备技术优化、设计改进及改造项目的具体实施；
3、带领设备团队完成生产设备与公用设施的日常巡检、保养、维修管理，并负责备品备件库的日常运营；
4、负责厂区能耗支出与设备运行成本管控，具备数据分析能力，能通过有效手段推动节能降耗工作；
5、统筹设备部门文档管理（含设备台账、维保记录、设备档案等），并承担人员选拔、绩效考核及日常任务协调；
6、组织建立、优化并持续更新设备管理流程及相关制度体系；
7、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，化工、电气自动化、机械类相关专业；
2、5年以上工作经验，其中至少3年在化工或制药行业从事生产设备管理工作（必备条件）；
3、具有一定的团队管理经历，具备良好的沟通协调能力和计划执行能力。
其他：提供食宿。
聚铝车间生产副经理
8000-9000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验其他精益改善经验
1、计划与调度：依据上级下达的生产目标与任务要求，科学规划聚铝车间的生产节奏，统筹各工序间的协同配合，保障生产任务按时、按量、优质完成。
2、现场监督：定期巡视生产区域，及时识别并处置生产过程中的异常情况，如设备运行异常、物料供应不足、人员操作不规范等问题，确保生产流程顺畅稳定。
3、产能提升：通过对生产数据的深入分析，发掘潜在效率空间，制定并落实优化方案，持续推动车间生产能力的提升。
二、质量管理
1、质量把控：健全车间质量管理体系，严格执行各项质量标准与检验流程，确保PAC产品品质达标。定期对成品的关键指标如含量、成分等进行检测监控。
2、问题处理：牵头开展质量问题的原因分析与改进工作，制定并执行纠正与预防措施，杜绝同类问题重复发生。若出现产品不合格情况，迅速追溯源头，从设备、工艺、人员等方面全面排查并整改。
三、设备管理
1、维护保养：制定设备维保计划，监督员工按期开展生产设备及辅助设施的保养、检修与清洁工作，保障设备稳定运行，延长使用寿命。
2、故障处理：快速组织设备故障应急维修，协调维修资源与备品备件供应，最大限度缩短停机时间，减少对生产的影响。
四、安全与环境管理
1、安全制度执行：全面落实公司安全生产规定，组织编制车间安全操作规程，强化员工安全培训与教育，提升全员安全防范意识。
2、安全检查与隐患排查：定期开展安全巡查，及时发现并消除各类安全隐患，重点检查电气装置、防护设施等关键部位，防范安全事故发生。
3、环境管理：负责车间环境卫生与环保管理工作，督促员工做好现场整理与清洁，确保作业环境符合相关规范要求。
五、成本管理
1、成本控制：制定并推进车间成本管控措施，强化对原材料、能源、辅料等资源的使用管理，有效降低生产消耗。例如，优化球磨工艺参数，减少能耗与原料浪费。
2、费用核算与分析：定期开展成本核算与支出分析，识别成本控制的重点环节与短板，提出针对性改进建议，为公司成本优化提供数据支撑。
六、其他工作
1、数据统计与报表：承担车间各类生产数据的收集、统计与分析任务，按时编制生产、质量、设备等相关报表，向上级汇报运营情况。
2、对外协调：保持与其他部门的有效沟通与协作，积极协调解决涉及跨部门的生产问题，保障整体运作高效衔接。
服装厂生产运营总经理
3-5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上羽绒服冲锋衣
岗位职责：
1、依据公司发展战略，参与制定产品战略规划，支撑战略目标落地，规范服装生产运作体系，全面主持生产管理相关工作；
2、优化生产指挥中心管理制度，明确人员行为准则，提升团队专业能力，保障各项生产任务有序推进；
3、统一协调与管理生产系统内各项业务流程，确保高效运转；
4、推进生产管理工作的标准化与执行落实，保障生产各项目标高效达成；
5、加强与其他部门的协作沟通，及时解决生产运营中的各类支持需求；
6、跟踪并核查各生产厂生产计划执行进度，确保产品按时交付。
岗位要求：
1.大专及以上学历，具备5年以上生产管理经验，有高端运动品牌背景者优先；
2.英语能力良好，熟练使用办公软件；掌握服装制作工艺流程，了解市场加工动态，具备较强的成本管控意识；
3.能够识别成衣生产过程中的各类问题，并提出有效改进方案，具备优秀的组织协调与沟通能力；
4.熟悉服装生产计划、成本控制、质量管理等相关专业知识；
5.具备良好的职业素养与敬业精神；
武汉蔡甸区武汉市蔡甸区招：生产长厂一名.二保焊/气焊、铆工/钣金工，打磨.油漆工（.钢构厂
8000-9000元/月
主管3-5年本科及以上
武汉市蔡甸区招：生产长厂一名.二保焊/气焊、铆工/钣金工，打磨.油漆工（.钢构厂直招）
年薪30万繁殖场区段长+年终奖+分红可议
1.5-2万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验
一、岗位职责：
1.负责所辖场区及区段的人员调度与日常运营管理，及时协调解决员工在生产与生活中遇到的问题，持续跟进集团各项指标的完成情况，推动业绩增长，助力员工收入提升
二、任职要求：
年龄*****，大专及以上学历，畜牧类相关专业优先，具备同行业工作经验者优先考虑
三、薪资待遇：
年薪20-30w，上不封顶，薪资可面议，享受公司股票分红、年终奖等优厚福利，回报与个人能力及价值相匹配
四、工作时间：
上午7:00-11:00，下午2:00-6:00，实行弹性工作制，每月安排4-5天休息，支持存休或折算工资
五、工作地点：
全国多地设有分场，可优先安排就近上岗，也可根据个人意愿选择意向城市派驻
厂长（梭织）
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年中专及以上服装生产生产成本管理团队管理
岗位职责：
1，统筹工厂筹建阶段的整体工作，全面负责生产现场的人员调配与生产布局安排。
2，主导工厂日常生产运作及人员管理，依据公司目标推进生产任务，对生产计划、工艺流程、品质控制和成本管理进行系统化管控，提升整体运营效率。
3，制定并落实生产计划与现场执行方案，合理规划生产周期与交货进度，优化车间管理制度，确保生产有序高效运行。
4，强化成本控制与生产效能，监督各环节支出，减少资源消耗，提升员工劳动效率，降低制造成本，同时负责生产设备的基础维护，保障产线稳定运转。
岗位要求：
1，服装类专业大专及以上学历，具备8年以上服装工厂生产管理经验（工厂规模需达300人、10条流水线以上）
2，精通针织类服装生产工艺，熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机的实际应用
3，全面了解服装生产全流程，具备系统的工厂管理方法与实操思路
4，掌握精益生产管理模式，具有扎实的生产组织、成本管控及质量管理体系经验
5，具备出色的统筹协调能力，抗压性强，工作认真负责，性格沉稳，踏实勤勉
6，拥有丰富的工人储备资源及班组长培养渠道，具备良好的社会沟通能力
7，熟悉湖北黄冈、广东清远等周边县域的服装加工网络与缝纫工资源，了解当地用工政策与劳务模式
PS：该岗位需长期派驻湖北黄冈、广东清远等地工作，无法接受外派者请勿报名
生产主管
6000-10000元/月
车间主任1-3年高中及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验
工作内容
1.负责生产车间的日常运营管理，包括生产计划的编制、生产进度的监控及产品质量的把控；
2.负责生产设备的日常维护与保养，保障设备稳定高效运转；
3.组织开展车间人员的技能培训与绩效考核，持续提升作业效率与产品品质。
任职要求
1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能有效推动跨部门协作；
2.具有较强的现场问题分析与处理能力，能快速应对生产过程中的突发状况；
3.工作认真负责，执行力强，能够在压力下确保任务按时保质完成；
4.熟悉钣金加工及焊接相关工艺流程。
设备经理（黄冈，化工领域）
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上生产设备管理机械加工公用工程动力设备生产设备化工类设备能源动力
岗位职责：
1、协助开展全厂生产设备及公用系统设备的选型、运行监控、验收交付以及日常维护管理工作；
2、协同生产主管推进设备技术优化、装置设计改进及改造类项目的落地实施；
3、带领设备班组完成生产设备与公用设施的日常巡检、保养、维修作业，并统筹备品备件库的规范管理；
4、负责厂区能耗支出与设备运维成本的管控，具备数据分析能力，能运用有效手段推动节能降耗改进；
5、承担设备相关文档体系管理（含设备清单、维保记录、档案资料等），并组织人员选拔、绩效考核及日常任务调配；
6、主导设备管理制度与流程的建立、优化及持续更新；
7、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，化工、电气自动化、机械类等相关专业背景；
2、具有5年以上工作经验，且至少3年在化工或制药行业从事生产设备管理工作的经历（必备条件）；
3、具备团队管理实践基础，拥有良好的沟通协调能力和计划落实能力。
其他：提供食宿。
项目生产经理
1-1.2万元/月
生产经理5-10年本科及以上
1.有8年以上工作经验，年龄32周岁以上；
2.土木工程或岩土工程专业，有二级或以上建筑师证；
3.做过测量工作或会使用测量仪器；
4.有基坑支护及软基处理工作经验；
5.沟通协调能力强。
老旧改工程生产经理
1-1.2万元/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责：
1.负责施工现场的全面管理工作，确保工程进度、质量、安全等各项指标达标
2.组织协调各施工班组及分包单位，合理安排施工流程和资源配置
3.监督落实安全生产规范，定期开展现场巡查，及时排查安全隐患
4.参与图纸会审和技术交底，解决施工过程中的技术问题
5.配合项目负责人完成工程验收及相关资料整理工作
任职要求：
1.具备3-5年施工管理相关工作经验，有大型项目现场管理经验者优先
2.中专/技校及以上学历，土木工程、建筑工程类相关专业
3.熟悉建筑施工规范和工艺流程，具备较强的组织协调能力
4.持有相关资格证书者优先，能适应施工现场环境
5.工作地点需服从项目安排，具备良好的团队合作精神
有房建、公路工程项目五年以上施工管理经验
9000-13000元/月
生产经理5-10年大专及以上
主要从事公路工程、市政房建类项目三集中大临设施建设（土建、钢结构、活动房、临水临电），钢筋集中加工，机电安装工程的方案优化落地及过程给予现场技术和生产支持，懂对应过程预决算成本管控和现场管理经验。懂机电安装施工及预算造价实际现场施工经验的优先～
生产经理
核心职责：
建立内部成本核算基准：
主导施工图工程量深度复核，建立项目权威总量控制台账，并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》，作为与所有班组结算的唯一依据。
根据复核后的工程量和施工方案，编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算，作为成本控制的“红线”。
实施班组精细化管理与结算：
负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量，作为结算和工资发放的基础。
建立《班组消耗台账》，将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩，进行动态对比分析，监控超耗情况。
掌控全口径项目支出：
工程成本管控：紧盯主要成本动因：材料（特别是地材、钢筋、水泥）的实际损耗率；机械的实际台班效率与用油消耗；直接人工成本。
运营成本关联：将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析，提高整体运营效率。
动态利润核算：定期（每月）核算“项目累计完成产值（工程款）-（材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本）”，形成真实、动态的项目利润分析报告。
服务内部管理决策：
为项目经理提供基于数据的决策支持：如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费？哪个班组效率高、损耗低？当前工程成本是否偏离预算？
与技术人员紧密协作，确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量，并评估其对成本的影响。
硬核要求：
必须经验：
5年以上路桥项目计量成本经验，必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。
精通现场：非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗，能发现班组报量中的水分。
核心能力：
强势的数据掌控力：能从一堆领料单、机械记录、班组签单中，构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。
高超的现场沟通与原则性：既能与班组和现场技术人员有效沟通，获取真实数据，又必须坚持原则，是成本制度的坚定执行者。
真正的利润思维：深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润，并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。
工具精通：熟练使用造价软件、CAD（用于复核工程量）、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。
我们提供：
1.薪酬：面议。
2.生活保障：提供项目食宿。
3.工作地点：[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。
我们期待与脚踏实地、技术过硬的您，一同筑就通途！
裁床主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中及以上服装生产团队管理
岗位要求
1、熟练掌握电脑排唛技术，了解手工排唛流程，具备5年以上大型工厂排唛管理经历，累计10年以上裁床相关从业经验。
2、熟悉常规裁床生产排程，能够有效组织和管理裁床作业流程。
3、作风踏实，能承受较强的工作压力。
岗位职责：
1、统筹裁床日常运作的管理工作。
2、制定并落实裁床生产计划，保障车间生产任务顺利进行。
3、负责裁床现场管控、数据统计及各类工作报表的编制与归档。
项目经理大专及以上
职位详情
一、工作经验：
1、具备3年及以上化工厂、钢厂、电厂、水泥厂等重工业领域设备维修、维护或维保项目管理经验；
2、有独立负责过工业设备维保项目的经验者优先；
3、熟悉至少两类工业设备（如化工设备+电厂设备、钢厂设备+水泥设备）的结构原理、维保流程及行业标准者优先。
4、大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、过程装备与控制工程等相关专业优先；条件优秀者（如具备丰富大型工业项目经验）
5、有机电二级建造师证件者优先。
二、专业能力：
1、掌握项目管理知识体系，具备项目计划制定、进度管控、成本核算、风险评估与应对的能力；
2、具备扎实的工业设备技术基础，能够看懂设备图纸、技术参数，可独立对接技术团队与客户，解决常见技术问题；
3、熟悉工业安全规范（如动火作业、高处作业、有限空间作业安全要求）及质量验收标准，有安全管理或质量管理相关经验者优先。
三、综合素质：
1、具备优秀的沟通协调能力，能够高效对接客户、团队及外部合作方，处理复杂问题与冲突；
2、具备较强的责任心、抗压能力与执行力，能够适应项目现场派驻（如短期出差、驻场管理）；
3、具备良好的团队管理能力，能够激励团队。
其他要求：年龄[28-45]岁之间（条件优秀者可放宽），身体健康，能适应工业项目现场工作环境。
项目经理本科及以上
岗位内容：
1.管理和领导维修团队，确保设备的正常运行和维护。
2.参与现场值班。
3.协调与其他部门的合作以及对设备故障的解决方案。
4.管理设备文档、数据以及工具。
5.监测和控制资产和库存，确保维修流程的顺畅。
任职要求：
1.本科或以上学历，机械、电气或相关专业优先考虑。
2.要求电力/机电相关专业的高级职称，有高压电工作业证。
3.能够有效管理和领导团队，并有出色的沟通协调能力。
4.精通维修所需的技能和知识，例如机械、电气、控制系统等。
5.积极主动，能够在高压下工作，具备处理复杂问题的能力。
6.年龄55岁以下。
PVC材料技术负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上
产品开发：主导PVC材料类产品的研发、改良与性能优化，结合市场需求设计产品配方及工艺流程，确保产品品质与功能满足既定标准。
技术支持：为生产环节提供技术保障，及时处理生产中出现的技术难题，助力提升产线效率与产品良率；配合销售端为客户提供专业技术解答与定制化方案，增强客户体验与认可度。
团队管理：统筹技术团队日常运作，制定工作规划与绩效目标，科学安排任务分工，推动团队成员能力成长与积极性提升，持续强化团队专业能力和执行效能。
项目管理：全面负责PVC材料相关项目的立项、执行与进度管控，保障项目在规定时间内高质量交付；整合各部门协作资源，确保项目高效推进与落地。
市场调研：跟踪PVC材料领域的技术演进与市场变化，系统搜集并研判竞争者动态，为公司产品研发策略与未来布局提供有力数据支持。
缝制生产组长/车缝组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长10年以上高中及以上团队管理服装生产
岗位职责：
1、提前掌握当天的工作安排；
2、每日开工前组织班前会（考勤），通报前日生产进度、质量状况及当日任务分配与安全提示；
3、协同当班巡检人员对产品质量进行巡查监督；
4、监督生产工艺执行情况，确保流程规范；
6、指导员工提升实际操作技能；
7、巡查“6S”管理落实情况，重点关注现场作业安全；
8、在生产过程中积极协助员工完成各项生产任务；
9、下班前核查本班组是否存在未完成或不合格产品，并及时安排补救措施，督促员工按时完成；
10、认真核对每日生产报表，对未达成产量目标的情况需明确标注原因；
11、下班前确认工具是否齐备并按规定归位，检查员工是否完成现场清洁，确保符合离岗标准。
任职条件：
1、具备单件流或吊挂线生产组工作经验；
2、高中及以上学历者优先考虑；
3、具备一定的团队管理能力；
4、能够独立完成整件服装的车缝作业。
订单跟进专员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专及以上
岗位职责：
1、负责客户订单的接收与处理，确保订单信息准确完整；
2、与客户保持顺畅沟通，跟进订单执行情况，及时汇报异常问题；
3、对接内部相关部门，协调资源保障订单按时完成交付；
4、整理并归类业务相关文档资料，做好客户档案管理工作；
5、响应客户咨询，提供高效专业的售前售后支持服务。
任职要求：
1、具备良好的语言表达能力及主动服务意识；
2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等；
3、具备较强的统筹协调能力与实际问题应对能力；
4、工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性工作压力；
5、有同行业订单跟踪或跟单工作经验者优先录用。
缝制生产组长/线长
8000-10000元/月
生产组长/拉长10年以上高中及以上团队管理服装生产
岗位职责：
1、提前掌握当天的生产安排与任务目标；
2、每日开工前组织班前会议（进行考勤），通报前日生产进度、质量状况，并布置当日工作任务及安全提示；
3、协同当班巡检人员对生产过程中的产品质量进行巡查与管控；
4、监督生产工艺执行情况，确保操作规范落实到位；
6、指导员工提升生产操作技能，促进团队能力成长；
7、巡查“6S”管理落实情况，重点关注现场作业安全；
8、在生产过程中积极协助组员完成各项生产操作；
9、下班前核查本班组是否存在未完成或不合格产品，及时安排补救措施，督促员工按时完成；
10、仔细核对每日生产报表，对未达成产量计划的产品需明确标注原因；
11、下班前确认工具是否齐备并按规定归位，检查员工是否完成现场清洁，确保符合离岗标准。
任职条件：
1、具备单件流或吊挂线生产工作经验者优先；
2、高中及以上学历优先考虑；
3、具备一定的团队协调与管理能力；
4、能够独立完成整件服装的车缝作业。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供鄂州生产主管找活在线招聘信息，主要招聘鄂州厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
