车与家科技——全国头部的自助洗车连锁品牌。 全国连锁门店数量300家以上 现招【水电工程师】 岗位职责: 1.负责全国门店的设备维修和指导 2.完成负责区域的售后工作 3.负责对接加盟商或店长 4.具备丰富的水电经验 任职要求: 1.具备对应的沟通能力 2.有责任心，有丰富的维修经验 3.年龄30岁左右，会开车 4.有电工证，有优秀的电工基础和动手能力 5.征信健康无逾期记录 薪资待遇： 综合薪资8K-12K，试用期4K，转正之后底薪3000+绩效2000+补贴，正常8K-12K月薪 工作时间： 早9晚6，大小周。 甲级写字楼，高层超大海景区。欢迎来撩~

岗位描述： 负责公司产品电气设计相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程相关专业； 2、具备较强的学习能力，善于钻研，具有良好的团队协作意识； 3、有同行业企业相关工作经历者优先。

工作内容： 负责变频器、软启动装置、PLC、触摸屏、伺服驱动器、伺服电机、各类仪器仪表及电路板等工业控制设备的维修与售后支持 任职要求： 1、持有电工操作证，年龄不超过45岁；相关专业毕业者优先，具备西门子、ABB等进口品牌变频器维修经验者优先 2、能够独立完成工控类电路板的故障诊断与修复工作； 3、掌握电子元器件基础知识，具备常用电子元件的检测与维修能力； 4、可独立开展变频器、伺服驱动器、PLC等工控设备的维修作业； 5、工作认真踏实，具备责任心，对设备维修工作有热情

电气自动化工程师职位描述 1、负责PLC程序编写及设备调试工作； 2、承担水泵控制柜的电气图纸设计任务； 3、配合业务团队完成技术方案编制，参与电气控制方案沟通、宣讲及技术标书制作。 4、指导维修人员解决软件相关问题，提供现场售后技术支持。 任职要求： 1、电气自动化、电气工程、自动化、机电一体化或相关专业背景； 2、具备自动化控制工程调试经验，熟练掌握主流品牌PLC（如施耐德、西门子等）编程及组态软件应用； 3、工作踏实认真，具备较强责任心和抗压能力； 4、对于符合条件者，薪酬待遇可面谈

1、年龄不超过45岁，本科及以上学历，电气工程或变配电相关专业，持有中级工程师职称。 2、具备5年以上钢铁行业同岗位工作经历，熟悉钢铁企业35KV、110KV、220KV高压电气设备运行与管理，可独立开展电力及电气专业技术工作，有工程项目实施及技术改造经验；具备较强的沟通协调能力，作风严谨细致，能适应高强度工作，职业素养良好。 3、综合收入：18-25万/年

岗位职责： 1.依据产品发展战略制定低压电气系统的规划与实施计划 2.承担公路及公交领域新车型和订单车辆的技术状态评审与设计任务 3.开展市场调研与信息分析，掌握行业动态、竞品技术方向及客户需求，提出新产品开发建议并推动立项实施 4.编制产品相关图纸、技术参数等技术文档，健全产品技术标准体系 5.推进整车电器质量的持续优化与提升 6.提供新能源公交车型电气系统售前与售后全过程技术支持 岗位要求： 1.具备两年以上相关工作经历，并有代表性专业成果案例 2.熟练使用CAD、OFFICE、UG及CAN报文分析等相关软件工具 3.掌握国家及行业相关技术规范，具备较强的现场问题处理能力

岗位职责： 1、依据行业标准及国家相关规范，指导电气设备的安装与调试工作； 2、提供售前及售后阶段的技术支持，保障项目有序推进； 3、负责项目相关的电气培训，并完成技术资料的归档与整理； 4、配合开展项目验收相关工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化或相关专业； 2、掌握电气自动控制原理，熟练操作（西门子、AB、施耐德）PLC编程（至少精通一种），具备独立绘制设计图纸及编制技术文件的能力； 3、学习能力突出，善于分析解决问题，具有良好的团队协作意识和沟通协调能力； 4、能适应出差工作安排；

关键点：我是直聘方本人，90后，沟通直接高效，任何疑问欢迎1v1交流 岗位职责： （1）负责电气安装与调试的技术指导； （2）协助处理现场电气问题，编制电气设备及仪表的操作说明和常见故障处理指南； （3）结合工艺需求与现场实际情况，优化电气设计方案及自动化控制程序； 任职要求： （1）熟练掌握CAD电气绘图，具备PLC编程能力；有RTO、RCO等废气治理项目经验者优先； （2）能够理解并优化自控程序，熟悉西门子S7-1200系列者更佳； （3）熟悉国家电气相关规范与标准； （4）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，工作踏实严谨； （5）可接受短期外出差；

岗位职责: 1、负责光伏项目前期的技术支持工作，现场踏勘、容量确定、工程量清单、初步设计方案、投标设计方案等； 2、负责光伏电站的电气系统设计，包括一次/二次电气方案、配电系统、并网接入设计等； 3、负责光伏项目施工图设计、审核及优化工作； 4、参与施工图图纸评审、参与设计交底和项目验收； 5、参与承包项目合同的技术协议评审及签订； 6、参与施工过程中的技术问题处理及外部协调工作。 任职要求: 1、2年以上相关工作经验，本科及以上学历，电气、电气工程自动化、机电一体化等相关专业； 2、熟悉光伏系统设计或技术支持等相关工作，熟悉光伏行业相关政策、有关电力设计规范和设计标准、熟悉国家电网、南方电网接入要求等； 3、具有较强的语言表达能力、团队协作、组织和沟通协调能力，有较强的工作责任心； 4、能适应长期出差工作；

岗位职责： 1、熟悉电气元件参数选型，熟悉伺服、步进、变频器控制原理及电路设计 2、熟悉信捷plc编程，熟练使用codesys 3、负责电气和墨路的售后维护，现场设备的调试工作； 4、负责电路图、原理图、接线图的绘制 5、熟悉运动控制，精度要求高，能独立进行编程 任职要求 1、本科，机电一体化、电气工程或工业自动化等相关专业； 2、3年以上工作经验，精通PLC编程编写和使用，精通伺服系统； 3、思维逻辑强，做事情有独立的判断能力，现场问题能及时提出解决方案； 4、责任心，自我驱动强，良好的沟通能力和团队精神，能适应出差（有时） 5、有数码印刷设备经验者优先

餐饮白班：早10点到晚7点，工资4500，有需要的联系

沙县招挖机司机，按月结。

【招聘⚠】0598代驾:长期招聘代驾司机（驾龄5年以上，会开手动挡，无犯罪记录），联系电话

三明，沙县单位食堂急招厨师、丁板、面点、勤杂工若干名，联系应女士

清流公园边某项目招保安一名(最好是退伍军人)60岁以下工资2500元，做一天休一天联系电话

岗位职责: 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具、开关、龙头阀门及水电设施的安装与维修； 2、根据公司安排接收任务单，按时抵达客户现场并完成相关维修服务工作； 3、遵循公司制定的服务规范与流程，确保为客户提供高标准的上门服务； 任职要求： 1、具备较强的服务意识，能快速响应并妥善处理客户的各类需求； 2、工作态度端正，责任心强，能适应多样化的工作场景； 3、具备良好的团队协作能力，愿意与同事共同推进工作顺利开展； 4、免费提供专业技能培训。

要求有5年以上，两个（含）以上30000方以上建筑水电工程现场管理经验，会看图纸，会算工程及材料量，负责室内外水电施工现场管理，负责工程量及材料数量的计算及统计

1.简单水电图绘制； 2.懂水电施工工艺（放线，施工规划图）； 3.施工现场管理； 4.施工工期:6个月。

在施工现场负责对接关于技术方面的一切沟通问题，画图，现场确定工程量，出材料清单，一系列关于技术的工作！懂得cad画图和办公软件的，泰兴本地人有先！能接受5个月一签的优先！50岁以上的勿扰！诚信诚意的来！

会看水电预埋图纸的刚毕业或者有经验的学生。工资待遇面谈

招消防工程师熟悉消防法律法规，对消防设施操作熟练。

招点工，工资面议，最好是本福建人

厂房设备拆装

1、统筹厂区电气设备的安装、调试、维护及检修，制定维保计划并监督执行，确保设备正常运行。 2、带领电工团队完成日常电力系统（如高低压电路、自动化控制等）的故障排查与抢修，降低停机损耗。 3、优化电气系统设计，推动节能改造与技术升级，控制能耗成本；参与新项目电气方案规划与验收。 4、制定电工安全操作规范，组织团队技能培训与安全演练，确保作业符合行业标准。 岗位要求：学历不限，年龄50岁以内，具备高低压双电工证、有丰富的电工实操经验。 工厂提供免费宿舍和食堂就餐。

水泵控制器更换，改线

工作职责: 汲取先进理念，在持续实践中突破自我！你将成长为技术领域的新生力量，深度把握食品行业技术变革的趋势，推动工厂智能化与制造升级的创新发展。 我们需要这样的你： 1.2025届应届毕业生，本科及以上学历，机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业； 2.具备以下特质：善于钻研、执行高效、沟通协作能力强； 3.可适应倒班工作安排。 【广阔的工作区域】 【北方】北京、青海（格尔木） 【南方】四川（资阳）、湖北（武汉）、广东（清远）、福建（石狮）、浙江（杭州）、云南（玉溪） 【定制化的培养】 1.双轨制职业发展路径：管理与专业双通道并行 助理工程师（1-2年）—工程师（3-4年）—高级工程师（5-8年） 2.完整的人才成长体系：①由企业高管担任导师，全程带教加速成长；②分阶段个性化培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业基础；③多元化的岗位实践平台，提供持续创造价值的机会；④健全的后备人才培养机制，助力跨越职业瓶颈；⑤充足的晋升空间与发展机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：5500-6000元/月，提供食宿支持； 2.激励奖金：包含年终奖及阶段性评优激励，按贡献评定，上不封顶； 3.福利待遇：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试（AI面试）→复试（线上或现场）→OFFER发放 任职资格: 2025届应届毕业生，本科及以上学历，机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业； 学习能力突出，热爱钻研，踏实进取，积极乐观，具备良好的执行力与沟通协调能力。

电控PLC设计及现场调试

一、岗位职责： 1、指导所辖区域内的设备专业点检工作，监督并支持自主保全活动的开展；制定并落实设备年度预防性维护与检修计划；建立健全设备管理体系文件，并持续优化实施；管控设备维修成本及新增备件需求；通过科学编制和执行预防性检修方案，保障设备稳定运行。 2、通过对预防性维护、专业点检、自主保全及突发故障的系统化管理，降低设备故障停机率，提升设备综合效率；重点抓好整车加注类关键设备的运维管理，减少非计划停机，确保生产节拍均衡，降低加注过程质量风险；组织总结典型故障案例，归纳故障成因、维修经验、处理方法及预防对策。 3、主导整车性能检测设备相关标准的制定工作；负责收集整理专业领域内设备制造、安装、调试与验证的技术规范，参与公司通用设备技术标准的编制工作。 4、推动新设备技术、先进工艺及新型材料的应用落地；组织开展技术改进与设备升级改造，确保设备能力满足生产工艺需求。 5、协同推进新项目中的设备改造工作，配合完成外委维修、工具/设备维修及备件申报；主导加注类设备的投资立项、项修及改造项目实施；依据技术标准对项目成果进行验收把关。 二、任职资格要求： 1、具备本科及以上学历，主修电气、机电或相关专业；对于实践经验丰富的候选人可放宽至全日制大专学历； 2、拥有制造型企业设备现场管理或维护相关工作经验； 3、身体健康，无重大疾病史，无传染性疾病。 三、岗位应知（专业知识要求）： 1.掌握公司、制造中心及设备动力部门的各项管理制度与业务流程； 2.熟悉冲压、焊装、涂装、总装四大工艺流程，了解汽车加注工艺技术开发的基本原理与实施路径； 3.了解国内外同行业制造技术发展动态，能够持续更新专业知识，并应用于技术转化和生产准备； 4.掌握通用设备的技术特性与发展动向； 5.熟悉通用设备管理制度及其使用与维护要求； 6.精通电气技术知识，能结合实际项目灵活应用； 7.熟知环保管理A类、B类、C类底线要求，并能按规范流程执行相关工作。 四、岗位应会（工作技能要求）： 1.熟练操作常用办公软件，掌握二维、三维设计软件或电气设计工具的使用； 2.能熟练运用PLC编程软件，具备设备程序问题识别能力，并可指导他人解决问题； 3.熟悉车间各类设备的电气原理图及程序设置逻辑； 4.具备生产线电气设备选型能力和常见电气故障分析与处置能力； 5.能独立开展电气设备技术标准的编制、审核与修订工作； 6.具备设备开发过程中技术文档与技术条件的审查把控能力； 7.具备出色的沟通协调能力，能够有效组织内部团队及跨部门协作，合理调配资源。 PS：薪资可根据个人情况面议！！！

<电气工程师岗位职责与技术要. 岗位职责: 1、根据项目要求进行工业计算机、PLC、人机界面等模案设计，风险分析，气动，电气元器件选型，进行测试2、负责设计与绘制项目的电气图纸，以及气路设计等3、上位机组态、PLC程序编写、人机界面编写等；4、上电调试，优化改善，编写说明书等；5、可以参与布线安装以及调试等工作。 任职要求: 1、有三年以上的PLC编程与调试经验；2、熟悉西门子、汇川，禾川，信捷等PLC编程；3、熟悉西门子、威纶通等HM编程；4、熟悉电气设计规范，熟悉EPLAN等电气原理图设计5、熟悉常用电气元器件的选型； 6、熟悉三菱、雅马哈、ABB或其他品牌机器人的编程；7、熟悉视觉系统的二次开发应用；8、熟悉操作说明的文档编写； 9.熟悉ST语言及梯形图。（ST语言优先。）

能懂设备电气原理，善于现场沟通