岗位职责： 1、负责包装团队的日常运作管理与工作协调，保障生产任务按时高效完成； 2、制定并持续优化包装工艺流程，提高生产效率与产品品质； 3、监督生产过程中物料消耗及设备保养情况，有效控制生产成本； 4、及时处理生产环节中的技术难题，确保包装成品满足客户标准。 任职要求： 1、具备2年以上相关领域工作经验，掌握各类包装材料特性及其实际应用； 2、拥有良好的团队管理能力，能有效激励成员共同实现工作目标； 3、具备出色的沟通与协调能力，可妥善应对内外部协作问题； 4、工作细致认真，具有较强的质量把控意识和成本管控观念。

岗位职责: 1. 负责焊接车间的日常运营，保障生产计划按期达成 2. 对车间人员进行技术指导与过程监管，确保焊接品质与作业效率 3. 组织协调处理现场问题，保持车间有序、高效的作业环境 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流协作 2. 富有团队意识，积极配合团队完成共同任务目标 3. 具备持续优化工作流程的能力，推动生产环节不断改善 薪酬福利：五险一金，有食堂和宿舍。

岗位职责： 1.根据生产计划要求，确保任务按时按质按量完成。 2.负责半成品的巡回检查，杜绝不合格品进入下道工序，测量半成品尺寸。 3.及时识别首件样衣及开线前存在的问题，并迅速处理。 4.统筹安排后整环节返工任务，确保返修工作高效完成。 5.组织员工开展技能指导、安全生产教育及纪律规范培训。 任职资格： 1.具备3年以上服装缝制经验，操作技术全面熟练 2.掌握服装制作全流程，能熟练操作各类缝纫设备 3.具有较强的组织协调能力，工作细致认真，抗压性强，可进行技术带教 4.应变能力良好，行动积极，性格亲和，能接受工作调配 职位福利：加班补助、全勤奖、包吃、包住、节日福利、劳保福利、带薪年假、五险 、集体旅游

岗位要求： 35岁以下，有一定的管理意识和能力，有抗压能力，能协助车间主任安排好车间日常生产和管理工作。 岗位职责： 1、协助本部门主管做好本车间管理工作 2、严格控制成本降低成本及生产安全，对本车间每天工作数据严格 记录，确保数据真实有效。 3、严格按照“6s”要求执行，保证车间干净整齐，生产现场保证做 到工器具的摆放整齐，使用安全。 4、严格检查本车间领料的质量数量，保证生产出的产品质量合格，对产品清洗后效果符合要求负责。 5、参与本车间新员工上岗技能的培训工作。 6、参与提高生产效率和改善产品质量的实施。 7、参与协调本车间的人员管理及生产活动。 8、参与指导监督员工的各项工作，保证员工操作正确。 9、协助研发组，按要求做好新产品研发及验证工作。 10、定期检查本部门生产所使用的机器以及保养工作。 11、完成上级领导交办的临时性工作。

生产组长是生产现场的核心管理者，主要负责组织、协调和监督生产过程中的各项活动，以确保生产任务能够按时、按质、按量完成。其具体的职务描述通常包括以下几个方面： 1.生产计划与调度 -根据公司的生产计划，合理安排本班组的生产任务，并对生产进度进行跟踪和监控，确保生产目标的达成。 -在生产过程中，根据实际情况对生产计划进行动态调整，以应对突发状况。 2.生产过程管理与监督 -负责生产现场的日常运营管理，包括人员、设备、物料等方面的协调与管理。 -监督生产过程中的操作规范，确保生产流程顺畅、高效，并定期对生产数据（如产量、能耗、合格率等）进行统计与分析。 3.产品质量管理 -执行并监督质量控制标准，对生产过程中的产品质量进行严格把控，降低次品率。 -及时发现生产中出现的质量问题，并组织分析原因，提出改进措施，防止不合格品流入下一道工序或市场。 4.团队人员管理 -负责管理、培训和培养班组成员，提升员工的技能水平和工作效率。 -评估员工的工作表现，并提出奖惩建议，以激励员工积极性，营造良好的团队氛围。 5.设备与物料管理 -负责生产设备的日常维护和保养，确保设备正常运行，并能对常见故障进行初步处理。 -对生产所需的物料进行有效管理，包括优化库存、确保供应稳定，避免浪费和生产中断。 6.安全与成本控制 -落实安全生产责任制，加强安全教育，排查并整改生产现场的安全隐患，确保员工人身安全和生产顺利进行。 -关注生产成本的控制，通过优化生产流程、减少物料消耗和设备损耗等方式来降低生产成本。 7.沟通与协调 -与上级领导及技术、采购、质检等相关部门保持良好沟通，及时汇报生产情况并协调解决生产中遇到的问题。 总的来说，生产组长需要具备较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力，同时熟悉生产流程和操作规范。不同行业（如电子、化工、注塑等）和企业的具体要求可能会有所差异。

起重机单梁、双梁班长，有起重机单梁、双梁制作经验，可以带班组人员一起过来。

新乡铝厂高薪急聘钣金车间班组长（激光/雕刻/塔冲方向） 岗位亮点： 月薪10000+，实行计件薪酬，收入上不封顶 提供食宿，依法缴纳五险，福利保障齐全 晋升通道畅通，工作环境高效且富有创新氛围 岗位职责： 负责生产计划的落实与执行，确保任务准时保质交付 组织班组日常管理，提升团队技能，营造积极工作氛围 把控产品质量，主导设备操作及维护（激光/雕刻/塔冲） 推进计件机制运行，持续优化生产效率 岗位要求： 大专及以上学历，机械类或材料类专业优先考虑 具备2年以上钣金车间班组长工作经验 熟练掌握激光、雕刻、塔冲等设备的操作与保养技术 认同多劳多得模式，具备较强的责任意识和执行力 行业领先的铝单板制品企业，诚邀您的加入！

一、岗位职责 1、根据产品材质及运输要求合理选用包装方案，落实相应防护措施，完成封箱、捆扎等打包作业。 2、将已包装成品按仓储区域分类有序码放，并同步更新包装台账信息。 3、及时整理包装过程中产生的废弃物，维持作业现场干净整洁。 二、任职要求 1、年龄20-45岁，身体状况良好，可胜任工厂日常班次安排，具备基本安全作业意识。 2、能够较快掌握标识标牌类产品的包装技能，了解常用包装材料性能特点。 3、有包装工作经验者优先考虑，能独立执行标准包装流程。 4、工作认真踏实，具有较强的质量观念，听从安排且善于团队配合，确保按时完成包装工作任务。

岗位职责： 1. 负责标识标牌类产品（包括发光字、导视牌、宣传栏、精神堡垒等）包装工作的整体统筹，保障产品在存储及运输过程中的安全性，优化包装流程以提升作业效率并降低耗材成本，协同团队按时达成生产目标。 任职要求： 1. 具备3年以上制造业包装相关工作经验，有本行业从业背景或团队管理经历者优先； 2. 具有良好的组织协调能力，具备高度的质量把控意识与成本管控意识； 3. 工作踏实认真，责任心强，注重细节，能适应一定强度的工作节奏，具备应急处理能力。 工厂地址：新乡市原阳县城万象西路金祥家居产业园

岗位职责： 1、负责生产线日常运营，保障生产计划有序推进； 2、跟踪生产各环节，快速应对并解决技术与质量异常问题； 3、持续改进生产工艺，提高产线效率与产品品质； 4、统筹团队协作，营造积极的工作环境，促进高效配合； 任职要求： 1、有生产管理相关经验，了解包装行业者优先考虑； 2、具备较强的组织协调及团队管理能力； 3、沟通表达良好，能妥善处理员工关系； 4、责任心强，能在压力环境下稳定高效完成工作。

招几个小工。 联系方式

每月发两次工资本地长白班企业16-50岁 免费发车，。 保底工资每天180元，月保底5000元。 独立洗澡间空调 住宿免费，水电免费 不扣社保，。，。 发薪日前可预支一次工资！ 第一个月保底每天1880元（含40元稳岗补贴，稳岗补贴满三个月补齐）。 第二个月保底每天140元 第三个月保底每天140元 第四个月计件工资多劳多得最高工资8000！ 现在车间折叠缝纫岗位有翻倍政策！具体哪个岗位翻倍翻倍多少，翻倍多久以车间通知为准！翻倍后工资都会远超保底！！ 月薪5500-10000元！ 挣钱的好时机来啦！！！！ 保底期间月综合计件超过保底按照计件算！哪个工资高选哪个！ ⚠宣导注意事项 新员工将在试训中心或进车间培训考核三天（31.5小时）期间每天工资100+10元餐； 。 ⚠无论任何原因包含被辞退人员：！！ 面试带身份证复印件一张 主要生产手术衣 防护服 口罩 折叠：就是叠衣服超级简单 缝纫：不会可以学 不想学也可以选择岗位！ 高价倒计时！ 有意请抓紧先报名！！ 先发身份证！人可以节后去！

紧急招聘60吨罐车提升机安装专业队伍，要求有证 ，干过提升机安装，

水机风盘吊装，支管连结

急用白班做饭阿姨，振中路与新飞大道附近，11.00～5.00，家里四口人，爷爷奶奶和两个孩子，工资1800元单休，速联系。

注塑机领班师傅 5年以上工作经验；懂五轴机械手 薪资福利:10000元/月 招工人数:4名 工作地址:武义黄龙工业区新建路2-2号

急招，挑杯检验一名，自动线线长一名，电话 地址，武义牛背金工业区水西工贸有限公司

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员、物料与设备，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺偏差，提升产品一次合格率 3.组织班组安全教育与现场巡查，落实5S管理，防范安全生产事故 4.协调上下游工序衔接，处理异常停线问题，持续优化生产节拍与人机配比 5.带教新员工，开展技能传帮带，协助HR完成绩效初评与团队梯队建设 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉涂装工艺流程者优先 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础的数据统计与报表制作能力 4. 有团队管理经验，善于调动班组积极性，营造积极协作氛围 5. 吃苦耐劳，适应制造业生产节奏，服从公司工作安排

本公司主要生产的是电子类产品，音箱耳机闹钟等各类电子产品，要求生产自主能排生产线

注塑领班 工作地址:永康市经济开发区北湖路127号

河南泰柏智能装备制造有限公司（简称河南泰柏），是一家集车辆及零部件、重工机械等产品研发、生产与销售于一体的工贸一体化企业。总部位于河南郑州，拥有自有生产基地，产品出口全球近200个国家和地区，为500余家经销商提供一站式采购服务。团队规模100余人，年销售业绩超5亿元。 河南泰柏坚持“为员工提供机会，为客户创造价值，为社会贡献力量”的核心价值观，以客户为中心，重视团队合作与责任担当，恪守诚信、勇于创新，持续为客户提供优质服务。 一、 岗位职责： 1、全面生产管理：统筹工厂生产运营工作，组织编制并落实生产计划，保障产品项目按期、保质、保量交付。 2、质量与工艺控制：构建并优化生产质量管控与工艺规范体系，严格把控各环节作业流程，对出厂车辆的整体品质承担主要责任。 3、成本与效率优化：主导生产成本管理，通过精益化生产、流程改进和技术升级等方式，不断提升作业效率，减少浪费，降低运行成本。 4、安全与现场管理：严格执行安全生产责任制，确保厂区环境达到6S管理要求，防范重大安全事故发生，营造安全、整洁、高效的作业场所。 5、团队建设与培养：负责生产团队的组织搭建、激励考核、培训发展，提升管理骨干及一线员工的专业水平、质量观念和集体协作能力。 6、跨部门协同：联动技术、采购、质量、销售等部门，高效处理生产过程中出现的各类问题，确保信息流转顺畅，保障整体运作协同高效。 二、 任职要求： 1、经验背景：大专及以上学历，机械制造、车辆工程、工业工程等相关专业优先；具备10年以上车辆或工程机械制造领域生产管理经历，熟悉大型车辆（如大巴、卡车、挖掘机、装载机等）结构特点及制造流程。 2、专业能力：精通车辆翻新与改装全流程工艺及相关技术标准，对生产排程、品质管控、成本管控及精益生产有扎实的实战经验并取得实际成效。 3、管理能力：具备卓越的领导才能、判断决策和组织协调能力，能带领百人以上生产队伍，责任心强，适应高强度工作压力。 4、质量与安全理念：具有强烈的产品质量意识和安全生产意识，掌握ISO9001质量管理体系及国家安全生产相关法规要求。 5、解决问题能力：具备敏锐的问题识别能力和高效的现场应变处置能力，能够迅速响应并妥善处理突发生产异常。 6、沟通协作：具备良好的语言表达与团队协作素养，能与公司内部各部门及外部合作伙伴保持高效沟通与配合。 我们是工贸一体化企业，拥有一支年轻而富有活力的团队，公司摒弃官僚习气，杜绝内耗，实行扁平化管理，办公氛围开放轻松。我们愿与你建立长期合作关系，乐于共享发展成果，经验和收入无需取舍，我们是值得信赖、勇于担当的伙伴；我们相信“有人喝咖啡是为了更好地工作，也有人工作是为了享受更好的生活”。 在这座城市中，攀登前行的不止你一人，这座不懈奋进的城市，属于每一位不停奔跑的人。2025年，新的机遇，新的征程，加入我们，携手同行，共赴远大前程，期待你的到来！

新乡市原阳县招建筑木工 我是做现浇门楼的，招木工师傅1名 工作内容：支模，绑钢筋，浇筑，拆模 我们只接受包工，不接受天工

新乡市辉县二次结构/浇筑。活在雄安新区。有意联系。过完个月结清

岗位职责: 1.负责机械制造环节中的文档处理工作，如文件分类、资料存档等日常文书事务。 2.跟踪生产订单执行情况，保障各环节按计划推进并准时交付。 3.协助安排生产计划，推动流程优化，提升整体作业效率。 任职要求：质检检验员机械数控方面 1.具备良好的协调沟通能力，能与各相关部门顺畅配合。 2.工作耐心细致，有较强的责任意识和任务落实能力。 3.熟悉机械加工基础知识，能够较快融入生产环境并开展工作。

新乡市找二次结构工人，主要做浇筑二次结构构造柱的！力工数名！要求长期稳定干的优先！只要踏实肯干，工资好说！

岗位职责: 1.统筹管理车间日常生产运作，监督各环节执行情况，保障生产流程顺畅高效。 2.带领并激励团队成员，持续提升团队作业水平与整体工作效率。 3.实时关注生产设备运行状况，快速响应并解决设备操作中的异常问题。 4.负责车间物料的统筹管理，包括库存盘点及物料供应的协调安排。 5.严格把控产品质量，全程监管产品从生产到出库的各个环节，确保达标。 任职要求： 1.具备优秀的团队管理与沟通能力，善于调动团队积极性。 2.能够独立分析并处理生产过程中出现的各类问题。 3.拥有较强的组织协调能力，能科学制定和调整生产计划。 4.熟悉妆字号产品的生产工艺与质量要求，能严格执行相关规范。 5.具备良好的领导力与统筹能力，可有效带领团队达成生产任务。

新乡市红旗区招工地力工！男女均可！随时上班

招2-3个大工；1个小工；年龄控制在55周岁内，大工要求会浇筑主体混凝土，会砌筑会粉刷，会屋面的找坡找平

产线产品为航空锂电电源系统、充放电控制器、传感器等电子电气类产品 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子电气类相关专业； 2、熟悉PCB板硬件电路及整机的設計、装配、焊接、测试调试、电气集成等相关技术知识与实操技能； 3、具备3年以上电子电气类产品生产、技术或质量管理经验，具有一定的团队组织与管理能力； 4、具备良好的沟通与协调能力 主要职责： 1、负责产线整体规划与统筹，优化电子类产品生产流程管控，确保批量交付顺利进行，持续提升产品质量与生产效率。 2、全面负责产线日常运营，涵盖生产交付、工艺技术执行、质量监督及人员组织管理等工作。

（一）岗位职责 1.生产运营支持 1.1协助厂长制定并监督实施年度、季度及月度生产计划，跟进设备检修进度，确保安全环保制度有效执行 1.2配合厂长开展车间日常管理工作，落实走动式管理机制，持续关注现场运行情况 1.3梳理并优化车间各项管理制度，推动制度落地与执行监督 1.4组织开展安全生产巡查，排查潜在风险，按“四不放过”原则处置一般性事故 1.5对发生的产品质量或安全事故及时调查分析，提出整改方案并落实预防措施 2.数据与文档管理 2.1汇总采集生产相关数据，完成产值统计报表、订单进度表等资料编制 2.2负责内部文件整理、合同归档及相关验厂准备工作 2.3基于数据分析结果，改进生产工艺流程（如提高设备使用效率、减少不良品产出），提交降本增效可行性建议 3.跨部门协调与沟通 3.1联动生产、技术、物流等职能部门，保障生产任务按期交付 3.2对接外部客户及供应商，统筹安排接待事宜与会议组织 4.培训与团队管理 4.1策划并实施员工技能培训和安全知识宣导，定期组织业务能力测评 4.2协同厂长开展车间管理岗及一线作业人员的绩效考核工作 5.完成上级交办的其他工作任务 （二）岗位要求 1.大专及以上学历，机械、化工等理工类或管理类专业优先考虑 2.具备3-5年制造业从业经历，其中至少2年管理岗位经验，了解精益生产和ISO质量管理体系 3.有生产流程管控、设备保养或EHS管理实践经验者优先 4.具备良好的组织协调与团队管理能力，善于应对和解决实际问题 5.熟练操作常用办公软件，掌握ERP系统或其他生产管理信息化工具