宣城市宣州区招架子工、外架

安徽广德招聘两名架子工，工期约一至两个月。工作时间为八个半小时，薪资为400元一天。要求应聘者技术扎实、工作认真，技术不熟练或态度不端正者请勿报名，以免浪费双方时间。有意者可报名。

安徽宣城招聘架子工，负责搭设内架钢管架。薪资面议。

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皖南地区招毛竹砍伐工

山东淄博桓台新昊至安徽省宣城市宣州区古泉镇宣州经济开发区，运输33吨货物（5.1类，小包），运费8300元/趟。今天或明天出发。

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，。可能涉及的地址常州

宣城市宣州区招铲车/装载机司机

宣城市泾县开发区招聘幕墙电焊工四名，要求电焊技术过硬，吃苦耐劳，年龄六十岁以下。提供住宿，不管吃，工资每天320至350元，每月发放，购买保险，可工作至年底。有意者可电话联系。

因工期需要，2层地下室，内架班组自己吊材料以及钢管卸车 搭架子拆架子拆模及清理归类按指定位置摆放，36块建筑面积，要听话肯吃苦的师傅，捣江湖的不要打电话，不要突击队，只要工人，做老板不要打电话，要持有架子工证件，必须持有体检报告，自带一个月生活费，第二个月开始每天必须加班，要吃苦耐劳的，，看清楚有兴趣直接打老板电话！

招聘架子工多人，工作地点为电厂，要求持有应急厅颁发的相关证件。薪资为450元一天。

中山市招架子工要四个人，四百一天，人证合一，一天八小时.联系电话

明天需要3名架子工，工作地点在中捷，薪资以现金结算。

汕头市潮南区招架子工工资面谈

协助生产部经理，完成员工考勤管理、生产物料协调及物流调度等日常事务安排

宣城市郎溪县招内架、架子工

宣城市郎溪县招5人做内架、包工优先、有想法的联系我

1. 大专及以上学历，机械类、材料类等专业； 2. 主要负责橡胶的生产、设备、计划管理及工艺技术，完成公司年度生产任务并做好生产现场的持续改善； 3. 熟悉橡胶车间现场管理，有相关工作经历者优先。

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岗位职责： 1. 编制月度、周度及每日生产计划，根据订单需求、库存状况与产能情况灵活调整，保障订单按期完成交付。 2. 牵头开展订单评审并确认交货周期，建立进度追踪与预警机制，妥善应对插单、延期等突发状况。 3. 联合品质部门制定产品质量标准（如蛋品分级、包装要求），推进6S现场管理及食品安全体系认证实施。 4. 统筹包材、辅料类物料的采购规划，监督供应商履约情况，设定合理安全库存以确保生产不断料。 5. 汇总分析生产运行数据（如效率、损耗率等），推动设备自动化升级和工艺改进，持续降低单位生产成本。 6. 组建并培养生产计划团队，制定标准化作业流程，优化生产排程与物料调配管理制度。 任职要求： 1. 本科及以上学历，供应链管理、食品工程、农业经济等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上食品或生鲜农产品领域生产计划管理工作经验，有蛋品、禽类或快消品行业背景者优先。 3. 熟练掌握ERP/MRP系统（如SAP、用友U8等）在生产计划模块的应用，能够依托系统数据支持决策分析。 4. 熟知食品安全生产规范（如GMP）及冷链仓储运作逻辑，掌握HACCP、ISO22000等相关认证基本要求。 5. 具备扎实的数据分析能力，能熟练使用Excel、SQL、BI工具进行产能建模与趋势预判。 6. 具备出色的统筹协调能力、抗压能力、沟通效率及风险识别能力。

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，相关专业。 2. 五年以上机械厂工作经验，熟悉仓储管理流程，了解ERP系统操作者优先。 3. 工作沉稳，具有良好的管理能力和沟通能力。 4. 具备良好的组织协调能力和责任心，有团队管理经验者优先。 5. 有较强的学习能力，能够适应时时变化的节奏，具备较强的抗压能力。

1、需具备注塑类产品的相关经验； 2、掌握汽车行业质量体系认证IATF 16949； 3、具备团队管理能力，有中大型企业质量管理背景者优先，通过英语四级或六级者优先。

岗位职责： 按生产计划安排车间作业，协调班组人员配置，保障订单准时、优质、高效完成。 组织召开班前会议，传达上级指示，回顾前期工作进展，布置当日生产任务。 配合管理在制品流转，控制生产环节成本支出，助力实现公司成本管控目标。 监督员工依工艺要求规范操作，全过程跟踪作业质量，确保产品符合标准。 统筹员工参与生产、技术、质量等相关培训及团队活动的实施。 开展安全生产教育与技能训练，推动多岗位能力培养，提升人员综合素养。 督促员工执行设备点检及日常维护保养，定期巡查运行状态，发现问题及时上报处理。 推进现场5S执行，加强定置管理，落实车间标准化作业流程。 负责班组成员日常管理、出勤统计、产量核算及三级动态考核工作的落地。 汇总、分析并提交每日生产数据，提出工序优化建议；负责辅料领取与发放。 协同开展产品质量问题调查，实施纠正与预防措施，并确认改进成效。 参与安全检查工作，识别潜在风险，监督整改执行并验证结果。 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、机械类生产管理相关专业大专及以上学历； 2、3年以上焊接行业生产管理经验，掌握焊接工艺流程及相关设备操作； 3、了解职业健康安全管理体系与环境管理体系的相关标准内容。

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