
投标员
3000-5000元/月
投标员1-2人1-3年大专
岗位职责:
1. 负责招标信息搜集、筛选及投标资格预审文件编制
2. 独立完成投标文件的撰写、排版、装订及递交全流程工作
3. 协同技术、商务、法务等部门完成标书技术方案、报价策略及合规性审核
4. 跟踪投标进展,参与开标、答疑及后续澄清工作
5. 建立并维护投标资料库
任职要求:
1. 学历大专及以上,工程类、管理类、经济类等相关专业优先
2. 具备投标相关工作经验1-3年
3. 熟悉政府采购法、招投标法及相关政策法规
4. 具备较强的文字表达、逻辑分析与细节把控能力
5. 责任心强,抗压能力好,能适应阶段性高强度工作节奏
6.具备较强的责任心和执行力;能够按时保质保量完成工作任务。
标书员
2000-3000元/月
投标员1-2人1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责招标文件的获取、分析与响应,独立完成投标文件编制及装订工作
2. 统筹投标全流程,包括报名、资格预审、标书递交、开标跟进及结果反馈
3.协同技术、商务、法务等部门完成方案撰写、报价测算及风险评估
4.建立并维护投标资料库,定期更新企业资质、业绩案例及人员证书信息
5.跟踪行业招投标政策及竞争对手动态,提出优化建议
任职要求:
1.学历不限,工程类、管理类或相关专业优先
2.具备投标员相关工作经验,熟悉政府采购及工程类招投标流程
3.熟练使用Office办公软件,具备较强的文字表达与数据处理能力
4. 工作细致严谨,责任心强,能适应阶段性加班与多项目并行节奏
5.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识
招标文员
5000-7000元/月
投标员3-5年大专投标标书制作标书编制工程招投标项目设备招投标项目技术服务招投标项目有相关工作经验
【岗位职责】:
· 跟踪并整理各类招投标公告信息,甄别有效项目并第一时间汇报;
· 对接内部相关部门,掌握项目详情、技术要求及施工安排,收集标书编制所需资料;
· 承担投标文件的撰写、排版、校核与封装工作,确保标书内容规范、完整无误;
· 参与优化标书制作流程,提高投标效率与文件质量;
· 归集管理项目文档、合同资质及运维档案,实施分类归档;
· 协助处理日常行政支持类事务,落实上级安排的其他工作任务;
【岗位要求】:
· 大专及以上学历,环境、机械、电气、工程管理等相关专业背景;
· 具备独立完成标书编制的能力,有3年以上环保或工程类标书经验者优先;
· 熟练操作办公软件及工程计价工具,具有较强的文书写作与文档处理能力;
· 熟知招投标运作流程,思维条理清晰,语言表达与沟通协调能力良好,责任心强,能适应快节奏工作;
· 具备高度的责任意识和团队协作精神,工作细致严谨,作风沉稳务实。
工程项目资料员
5000-6000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业
1、全过程资料管理:负责房建项目从开工到竣工全过程的工程资料(如技术核定、设计变更、施工记录、试验报告、验收文件等)的收集、填写、整理、归档与保管。
2、专项手续报验:熟悉房建项目流程,协助办理施工许可证、质量安全监督等前期报建,及分部分项工程验收、竣工验收等各项报验手续。
3、材料管理:负责进场材料、构配件的质量证明文件(合格证、检验报告等)的收集、核查与整理,确保与工程进度同步。
4、文件与会议管理:负责项目部文件、图纸的收发、登记及归档;参加工程会议,准确记录并整理会议纪要。
5、竣工资料移交:项目竣工后,独立或主导整理竣工资料,编制移交目录,确保资料完整、有效,并顺利完成档案馆及相关单位的归档移交工作。
安阳滑县招1个电焊,有证简单焊接底脚,工价450元,要1天,8小时,带工具,明天要人
280-320元/天
电焊焊接1-2人
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月薪9500★啤酒厂搬运工★320/天日结+扫码贴标+新人奖5000+包吃住
9000-10000元/月
搬运工五险五险一金有提成餐补免费培训6-10人月结
注意:企业值招,不收任何费用!
涨工资啦,涨工资啦,新企业涨工资啦,新环境好福利!
本厂福利:
1、正式工、临时工工离职变简单啦,只要提前2-4天在APP上面申请离职即可,,简单快捷
2、当天可免费刷饭卡:
3、入职可借支300工资,每月可以借支8000:
4、五险一金,公司依法为入职员工缴纳社会保险:
5、年资加给:每年一次考核加薪,考核合格加薪幅度为
500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千.
因新开产线,岗位目前可以自由选择,(长白班坐班岗位),两班倒岗位,组装部门,包装部门,任选,都可以自由选择。
工资待遇:
1、小时工:30元一时,320一天,月综合工资9500至
10000
2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的):
平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500
异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州
招聘要求:
1、年龄16-48岁,身体健康:
2、持本人有效身份证,手脚灵活,能听说普通话、
3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来:
4、工作简单轻松,劳动强度较低!
工作地点:苏州异地招工
六、食宿方面:
1、食堂:设有大型员工餐厅,可满足员工多样化的用餐需
求
2、住宿:4人间,有空调,wifi,热水器,独立卫生间等等。
(报名方式)
有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】
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投标员标书制作员1-2人1年以下本科全职
岗位职责
1、严格按照招投标流程及招标文件要求,独立编制项目报名资料、资格预审文件、投标文件资格审查板块资料;负责投标文件整体排版、校对、打印、装订工作,按时完成标书制作,跟进开标相关投标事宜。
2、完成上级安排的其他投标相关工作。
注:本岗位仅负责投标业务,不涉及招标工作。
任职要求
1、2026 届全日制本科毕业生,建筑工程相关专业,性别不限;
2、具备建筑工程相关专业基础知识;熟练使用 Word、Excel、PDF、PS 等办公软件;
3、学习主动、工作细致认真,善于沟通,责任心强,性格开朗;
4、能够配合项目阶段性应急工作,具备良好抗压能力;持有建筑工程行业相关证书优先考虑。
岗位福利:
吃:免费自助午/晚餐、茶歇(提供水果、饮料、零食)
住:提供员工宿舍(环境干净、整洁、温馨)
行:、全勤奖励
穿:公司不同款式漂亮工作服
玩:年度全体员工旅游(国内/国外深度游)、党群组织(党支部、工会、团支部、妇联)团建活动
休:周末双休、节假日按法定节假日休、节假日礼金+礼品、满一年带薪年假6天
基本保障
五险一金(部分岗位增购商业险)
健康:年度员工全面体检、健康跑活动
培训:专业、管理岗位外送培训班
激励成长:五位一体提升计划及各类证书持证奖励(学历、职称、注册类执业资格、管理类职业资格、技能类职业资格)、有机会参与公司每年书籍出版作者公司给与稿费
其他
宣传奖励、年终奖、工龄专项奖励、公务通信报销、入司纪念日礼品
可接收党组织关系
标书制作文员 / 招投标内勤文员
5000-6000元/月
投标员标书制作员经验不限学历不限
解读招标文件:核对资质要求、评分标准、截止时间和递交方式。
编制标书内容:整理商务部分、技术部分和报价材料,检查数据是否一致。
排版校对:统一字体、编号、页码和目录,重点核对日期、金额及证书有效期。
完成制作流程:负责打印、签字盖章、装订、密封、线上上传或现场递交。
整理投标资料:建立资质、业绩和人员证书台账,及时更新公司介绍及项目案例。
跟进投标进度:协助办理报名和手续,记录开标结果并归档文件。
投标员
3000-4000元/月
投标员长期1-2人月结5-10年中专/中技全职
岗位职责:
1.负责招标文件的获取、研读与分析,准确把握投标要求及评分标准
2.独立编制商务标、技术标及报价文件,确保内容完整、格式规范、响应精准
3.协调技术、预算、法务等部门完成标书内部审核与优化,把控时间节点
4.参与现场述标、答疑及后续澄清工作,配合完成投标全流程跟进
5. 建立并维护投标资料库,定期复盘中标/流标原因,持续提升投标质量
任职要求:
1.学历不限,工程类、管理类、经济类等相关专业优先
2.具备投标员相关工作经验,熟悉招投标法律法规及流程
3.熟练使用Office办公软件,具备较强的文字表达与逻辑整合能力
4. 工作细致严谨,责任心强,能适应短期高强度工作节奏
5.具有建筑、市政、电力等行业投标经验者优先
线上行政支持专员
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位要求:
年龄20-26岁;具备良好的沟通表达能力及基础的逻辑理解能力。
工作内容:
学习商品链接制作——配合运营完成店铺日常辅助事务——约一个月内达到独立管理店铺水平
上班时间:
9:00-12:00 13:00-18:30
资料员
3000-5000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职土建资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理资料员证
资料员 3000-5000
建筑施工资料员
4000-6000元/月
资料员月结3-5年大专资料员证验收资料员经验土建资料员经验施工资料员经验建筑工程类专业工程招投标经验房建资料员经验3-5年工程资料员经验不需要长期出差/驻场有工程资料员经验
资料整理,资料制作,招投标资料。你毕业收检验批等资料。
办公室内勤+五险一金+带薪假期
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限全白班节假日休息
工作内容:
1、员工无需外出,通过电话、网络(如公司官网)等渠道与车主客户沟通,完成车险续保及相关售后支持工作;(无业绩压力、无需外勤)
2、全部为公司提供的稳定客户资源,操作简便,办公环境优越,收入有保障。
薪资福利:
1、岗位待遇:试用期综合收入2000至4500元/月;转正后稳定在3000至6000元/月,高级岗位月薪可达1万元以上,收入上不封顶!签订正式劳动合同并缴纳社保五险,年终享有高额分红奖励。
2、带薪培训:公司提供专业系统的培训支持,无论是否有经验都能快速掌握工作流程。
3、享受多项补贴及年终奖、节日福利;发放购物券;缴纳五险一金、团队激励奖金、定期组织旅游活动,享受国家法定节假日及带薪年假等。
工作时间:
1、标准班制为(长白班)上午8:30-12:00,下午2:00-6:30左右,
2、每周六日休息,每月休息5-8天,国家法定节假日均带薪休假、含带薪年假(法定假期包括:春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦,均按规定放假)。
后勤主管
2000-4000元/月
后勤1-3年高中食堂管理物业管理内勤管理
一、岗位职责1. 食堂与膳食管理
•制定老人及员工每日三餐的菜谱,负责食材采购、验收与成本管控,保障饮食安全卫生。
•监督厨房工作人员按规范操作,严格执行食品留样、餐具消毒等制度,防范食源性疾病发生。
2. 物资与仓库管理
•统筹院内被服、清洁耗材、办公用品等物资的申领、入库、发放及定期盘点。
•建立并维护物资明细台账,确保账实一致,避免浪费和遗失。
3. 环境卫生与保洁
•组织保洁人员完成老人居住区、公共空间、卫生间及院落的日常清洁与消毒工作。
•定期开展灭蚊蝇、除鼠等病媒生物防治,保持环境健康达标。
4. 设施日常巡查与报修
•每日检查水电线路、消防设备、门窗锁具、床铺桌椅等设施运行情况,发现问题及时报修。
•跟踪维修进展,确保问题有效解决、形成闭环管理。
5. 院内绿化与杂务
•负责菜园、绿植的种植与养护,辅助降低食堂运营支出。
•协调处理日常杂项事务,如老人衣物换季整理、垃圾清运等工作。
6. 协助院长工作
•配合院长迎接民政、市场监管、消防等职能部门检查,落实整改意见。
•完成上级交办的其他后勤支持任务。
二、任职要求
1. 基本条件
•年龄30-50岁,高中及以上文化程度,身体健康,能适应体力工作。
•有食堂运营、仓储管理或基层服务经验者优先考虑。
2. 能力要求
•具备基础财务意识,擅长成本核算,能够通过比价采购、减少损耗控制开支。
•掌握食品安全基本常识,熟悉餐饮环节消毒、留样等操作规范。
•责任心强,工作细致耐心,能早起投入早餐准备工作,态度积极不推诿。
•可使用方言与本地员工及老人进行顺畅交流。
3. 性格态度
•踏实肯干,不怕脏累,具有较强的服务意识。
•品行端正,在采购等关键环节坚持原则,不谋私利。
•性格温和,能妥善应对老人对餐饮等方面的反馈与情绪。
4. 禁止项
•不得患有传染性疾病(须持有效健康证明上岗)。
•无贪污、侵占、挪用公物等违法违纪行为记录。
三、补充说明
1. 考核重点(绩效指标)
•食品安全:全年无食物中毒事件
•成本控制:餐费支出不超预算,物资损耗维持低位
•卫生状况:整体环境整洁有序,无卫生盲区
•老人满意度:伙食与清洁服务满意率不低于85%
•响应时效:设施故障报修后当日内启动处理
2. 角色定位
•后勤主管是养老机构的“总管家”,核心职责是保障老人饮食营养、居所整洁、物资齐备。无需掌握医护技能,但必须为人可靠、处事周全、精打细算。
需要有经验全职资料员
5000-7000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年学历不限全职机电资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等,符合规范及甲方/监理要求
3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续,对接住建、档案等主管部门
4.管理图纸、变更、签证等重要文件,建立动态台账并及时更新
5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作,保障资料合规性与时效性
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业资料管理流程
2.具备资料员工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力
5. 持有资料员岗位证书者优先,能适应施工现场办公环境
工程部内业:报个日报,统计下图纸工程量等
4000-5000元/月
资料员长期1-2人1-3年学历不限全职土建资料
工程部内业:报个日报,统计下图纸工程量等
滑县区域内铁塔基站维护,日常维修 照片统计 文件后勤保障工作
2000-3000元/月
资料员长期3-5人月结全职其他资料
滑县区域内铁塔基站维护,日常维修 照片统计 文件后勤保障工作
后勤
2000-4000元/月
后勤3-5年高中
岗位职责:
1.负责发货数据的统计、核对与报表制作,确保物流信息准确及时
2. 执行库存盘点与动态监控,定期更新配件及物资库存台账
3.统计生产数量、入库数据及流转情况,支持生产计划与供应链协同
4. 维护司机运输流水台账,汇总运单、里程、油耗等运营基础数据
5.高效完成上级交办的其他后勤支持类事务,保障部门运转顺畅
任职要求:
1.学历不限,具备基本的数据处理与办公软件操作能力(Excel熟练者优先)
2. 工作细致认真,责任心强,具备良好的统计意识和执行力
3. 有制造业、物流或生产型企业后勤/统计相关经验者优先
4. 具备基础沟通协调能力,能配合多部门开展数据对接工作
5.服从安排,适应阶段性加班及基础性事务性工作
栏目概述
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