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招聘科研助理3名。专业要求:地质工程、资源勘查工程、水文与水资源工程、土木工程等相关专业,大学本科。科研类工作内容包括:协助课题组开展室内外实验及数据处理分析等科学研究;协助开展学科成果整理、项目检查、科研活动交流合作事宜;完成科研秘书安排的其他工作。岗位代码为KYZL2026008,所属项目为重点学科发展基金“地质资源与地质工程”。报名截止时间为2026年7月21日。
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招聘科研助理3名。专业要求为地质工程、资源勘查工程、水文与水资源工程、土木工程等相关专业,学历要求为大学本科。工作内容包括:协助课题组开展室内外实验(野外实验)及数据处理分析等相关研究;协助开展学科成果凝练、项目申报、结题活动交流合作事宜等;完成科研秘书安排的其他工作。薪资福利按照《宿州学院科研助理管理暂行办法》相关规定执行。岗位代码为KYZL2026008,单位为资源与土木工程学院,所属重点学科、科研平台为重点学科支撑基金“地质资源与地质工程”。报名截止时间为2026年7月21日。
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招聘科研助理3名。专业要求为地质工程、资源勘查工程、水文与水资源工程、土木工程等相关专业,大学本科学历。工作内容包括:协助课题组开展室内外实验(野外实验)及数据处理分析等科学研究;协助开展学科成果整理、项目检查、科研活动交流合作事宜;完成科研秘书安排的其他工作。薪资福利按照《宿州学院科研助理管理暂行办法》相关规定执行。岗位代码为KYZL2026008,所属重点学科为“地质资源与地层工程”,报名截止时间为2026年7月21日。
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招聘地质工人。薪资为8000-12000元/月。岗位职责包括:配合地质勘探团队开展野外现场作业,参与取样、钻探辅助、地质点位标记等现场工作;搬运勘探工具、物资,维护现场设备,做好工具保管与清洁;按照技术人员要求,完成现场基础数据记录、样品整理、打包转运;遵守野外安全作业规范,排查现场基础安全隐患,服从现场负责人调度;完成勘探项目安排的其他野外辅助工作。
煤矿勘探工人矿工技术员
招聘生产技术部工作人员1名。学历要求为专科(有5年以上相关工作经验可放宽限制)。专业要求为采矿工程、矿井建设、安全工程、地质工程等相关专业(有5年以上相关工作经验可放宽限制)。年龄要求为40周岁以下(1986年7月15日及以后出生)。工作经验要求为3年以上煤矿开采技术管理或现场技术工作经验,有矿山设计院、大型煤矿企业技术部门工作经验者优先。能力素质要求为能适应矿山现场工作环境,吃苦耐劳,安全意识强;能够独立编制完整的开采技术方案与作业规程;熟练使用CAD、矿业专用软件及办公软件;具备较强的现场问题诊断与技术解决能力;良好的技术文档编写与汇报能力。具体负责公司煤矿开采技术方案的编制、审核与优化,监督指导各矿山企业贯彻执行开采技术规范与标准,组织技术难题攻关,参与生产接续计划编制,负责矿山储量与地质资料管理,确保开采技术先进、安全、高效,为矿山安全生产提供可靠的技术支持。薪资实行月薪制,按照公司薪酬管理制度,按不同岗位设置不同的工资待遇,具体标准以聘用时确定。试用期三个月,试用期满考核合格后,进入任职审批程序。
勘探工人
招聘高层次人才,要求博士研究生学历,专业方向为地质资源与地质工程(0818)、环境科学与工程(0830)或生态学(0713)。用人单位为环境与生物工程学院。工作地址位于河南郑州新郑龙湖祥和路1号。
勘探工人1-2人月结
金矿地质技术负责人一名,20K-40K主要工作职责:负责金矿地质勘查项目中涉及的地质勘查、物探、化探、技术协调、综合地质研究等工作。任职资格要求:1、本科及以上学历,地质勘查类专业;2、具备有色金属地质勘查经验,了解矿山建设经验和矿山生产组织经验;3、工作10年以上。有地质勘查中级及以上职称;4、有金矿项目经理或矿山生产负责人工作经验者优先考虑。工作地址:乌拉特中旗甘其毛都口岸联系电话:
地质工程师勘探工人包住包吃社保月结
招聘地质找矿工程师。要求大专及以上学历,地质勘查、矿床地质相关专业,持有中级及以上地质工程师职称,具备5年以上多金属矿找矿工作经验,熟悉操作制图用途软件者优先。需全面掌握金矿、钽铌矿、锡矿、钨矿和铜矿等矿种的成矿条件、勘探手段与开采方式。具备独立勘探、成矿预测、储量估算能力,有新增中型或小型矿床实操案例者优先。适应野外作业,沟通高效,接受全职驻矿开展工作。年龄在40岁至60岁之间。工作内容包括:开展矿区地质环境勘查和成矿条件分析,查找金矿、钽铌矿、锡矿、钨矿和铜矿等矿种;编制矿产地质勘查报告和地质报告,预估资源规模与开发价值,编制开采设计等;组织实施物探、化探、钻探工程技术管理,跟踪矿化线索验证,圈定有利找矿靶区;挖掘优质矿源信息,推动新增矿权、新增资源量落地。薪资福利为每月15k至30k,提供社保及食宿。
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