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研发主管
1.1-1.4万元/月
生产运营包吃1-2人月结3-5年学历不限全职长白班月结工资
全面主导家电产品的技术规划、研发落地、质量管控与团队管理,直接对产品竞争力、研发效率、技术创新和成本管控负责 1.统筹新品立项、方案设计、结构 / 电控 / 软件 / 工艺开发、样机验证、试产、量产导入全生命周期管理。 2.审批重大产品设计方案、技术方案、BOM 方案,解决研发过程中的核心技术瓶颈、跨部门技术争议。 3.把控研发进度、质量、成本目标,确保新品按时上市、性能达标、成本可控。 4.负责新技术、新工艺、新材料的验证、导入与落地,提升产品差异化竞争力。 5.管理预研项目,确保前沿技术储备,支撑公司产品迭代。 6.对产品研发质量、可靠性、安全性负最终责任,确保产品通过 3C、CB、CE、UL、能效标签等国内外安规与认证。 7.主导研发阶段可靠性测试、失效分析(FA),解决试产 / 量产中的重大设计质量问题。 8.建立研发质量管控体系,降低设计缺陷率、售后故障率、批量返工率。 9.审批重大设计变更(ECN/ECR),平衡性能、成本、工艺可行性。 10.主导研发项目管理体系建设,提升项目交付准时率与成功率。 11.处理重大客户 / 市场技术投诉,提供专业技术解决方案。
工艺工程师
5000-8000元/月
工艺工程师PE3-5年大专
1. 精通AutoCAD、SolidWorks等专业设计工具; 2. 具备扎实的机械设计理论基础与实际项目经验; 3. 承担机械产品从概念构思到详细设计的全流程工作,并完成工程图样输出; 4. 协同多部门协作,保障设计方案符合功能及性能标准; 5. 了解液压领域相关技术与应用。
生产技术员
5000-6000元/月
工艺工程师PE经验不限中专/中技工艺流程设计AutoCADPro/E机械工程专业熟悉各类机械工艺熟悉各类制造工艺
岗位职责: 1. 根据上级安排,对原辅材料、刀具、油品及能耗等生产使用数据进行统计分析,发现超标准或异常情况及时向上级汇报。 2. 按照上级要求,对供应商提供的原材料、刀具、油品等样品及试产量产前的测试工作进行执行,并完成相关数据采集。 3. 主动为生产环节提供工艺支持与技术指导,配合解决生产过程中涉及工艺、技术方面的异常问题。 4. 配合上级完成工装夹具、模具等相关图纸的绘制,并按规范进行编号与资料管理。 5. 对生产现场工艺执行情况进行巡查、监督,发现问题及时纠正并落实考核措施。 6. 协助上级完成技术文档的整理归档,确保技术资料有序保存与有效管理。 7. 落实技术部所辖工装夹具、模具及其他工具设备库房的定置管理、目视化标识、安全防护、月度盘点及日常维护保养,严格执行物品收发领用登记制度。 8. 协助上级制定技术部用品的安全库存标准,负责工装夹具、模具及其他工具设备的请购、外协维修/加工、报废等需求提报。 9. 跟进本部门用品/设备的采购到货进度及外协维修/加工进展,出现异常情况第一时间反馈上级处理。 任职条件: 1. 年龄25-40岁,具备2年以上相同岗位工作经验。 2. 熟练掌握AUTO CAD、PRO-E等绘图软件操作,能够独立完成平面图、3D图及建模设计。 3. 熟悉压缩机五金零部件、工装夹具、模具的结构特点与加工原理,具备相关绘图与设计实操经验。 4. 熟练使用常用办公软件,具备基础网络应用能力。 责任心强,学习积极,态度端正,具备良好的沟通协调能力。
其他生产营运人员3-5年大专汽车零部件
工作职责: 1、参与车身结构件、底盘组件及电池包相关冲压件的设计评审(DFM),评估冲压工艺的可实施性,能使用AutoForm/Dynaform等CAE工具开展冲压成型仿真,优化工艺流程,支撑产品同步开发; 2、掌握汽车零部件成本核算与预判方法,了解工艺降本策略及VAVE项目推进,通过SE分析为产品定价提供工艺技术支持; 3、可作为现场技术支持人员阶段性入驻主机厂,主导冲压工艺规划,制定冲压SE规范,承担单件模具检具报价中的工艺支持工作; 4、负责整理并维护客户在项目开发过程中涉及技术、协同研发、采购及质量等相关部门关键人员信息,建立对应的协同开发与技术沟通机制,持续维护合作关系; 5、攻克与公司现有工艺设备匹配的技术瓶颈,助力项目顺利中标,增强客户合作深度与业务黏性。 任职资格: 1、大专及以上学历,专业为汽车、机械类相关方向; 2、具备3年以上汽车冲压工艺领域工作经验,能够独立完成产品数据的BOM分解及SE分析; 3、熟练操作AutoCAD/CATIA等设计软件,熟悉整车制造加工流程; 4、具备良好的学习能力、技术沟通能力以及跨部门协调能力; 5、工作积极主动,富有责任心,能适应公司安排的各项任务。
工艺工程师
8000-16000元/月
工艺工程师PE3-5年本科工艺设计工艺改良
1、参与工艺方案评审,负责样品问题的分析与改善,接收并校对体系内的工艺文件 2、编制量产阶段的标准作业指导书,优化产品工艺参数及设备、工装、工具参数,完善防错机制 3、主导小批量试产工作,组织现场人员进行操作培训 4、负责量产项目包装方案的持续优化 5、规划量产所需设备、工装与工具,提出增补申请,制定标准工时与辅材消耗标准,提升生产效率,降低制造成本 6、执行量产阶段的工程变更及临时工程变更作业 7、管理软件程序版本,开展测试数据的整理与分析 8、处理生产线异常情况,制定应对措施,分析维修环节中的不良原因 9、准备售后维修产品的技术资料,编制相关工艺流程 10、汇总量产项目常见问题,协助完成项目工艺总结及关键技术参数归档 职位要求: 1、本科及以上学历,工业工程、机械、机电、电子、自动化等相关专业; 2、具备2年以上工艺领域工作经验; 3、有电池系统工艺经验者优先考虑; 4、掌握电池系统基本工作原理及生产工艺流程; 5、熟练使用CAD二维绘图工具,能读懂CATIA、UG、Solidworks等三维图纸; 6、具备较强的应变能力与沟通协调能力,动手能力强,工作主动积极,能适应高强度工作节奏
工艺技术员
8000-13000元/月
工艺工程师PE3-5年本科电脑经验AutoCAD需要出差量产工程师(PE)经验
岗位职责: 1、主导新产品工艺方案的开发与设计,开展工艺可行性研究,推动新材料、新技术的应用验证工作。 2、组织新产品可制造性评估及质量风险识别,统筹试产阶段的技术支持并推动顺利转入量产。 3、编制和完善产品工艺规程、质量控制标准、管理制度及相关作业流程,负责BOM的维护与更新。 4、制定并优化产品生产工时标准,合理规划生产节拍与资源配置。 5、提供生产全过程技术支撑,及时分析、处理现场异常问题,并建立预防机制。 6、组织实施车间操作人员的工艺培训,监督工艺纪律执行情况,确保规范落地。 7、监控产线良率、直通率和生产效率指标,持续推进工艺优化和流程改进,实现降本增效。 8、负责产品变更或改制过程中首件产品的确认与验证工作。 9、设计产品工艺路线,统筹车间、仓库及厂区的功能布局与空间规划。 10、主导生产线体、工装夹具及测试设备的技术方案设计与实施推进。 11、为外协厂商提供生产技术支持,协助解决异常问题,并参与供应商审核工作。 任职要求 1、本科及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计或相近专业背景。 2、具备2年以上光伏、电力电子领域研发或制造工艺相关工作经验。 3、掌握新产品导入全流程,具有项目管理实践经验。 4、了解PCB/PCBA生产工艺及其流程控制要点。 5、熟练操作AUTOCAD、SOLIDWORKS、OFFICE等工程及办公软件。 6、具备装配与测试类工装夹具的设计能力。 7、具备良好的沟通协调能力、跨部门协作意识、书面表达能力和执行力。 8、熟悉ISO9000/IATF16949质量管理体系及APQP等五大工具,掌握质量问题分析与处理流程。 9、具备一定决策判断力、问题分析与解决能力者优先考虑。 10、熟悉光伏储能产品知识、完整生产工艺链及生产过程管控经验者优先。
工艺工程师
6000-15000元/月
工艺工程师经验不限大专
岗位职责: 1. 负责电动汽车总装工艺规划、工装夹具设计及产线布局优化 2. 编制总装作业指导书、工艺卡及质量控制点文件,确保装配标准化 3. 协同研发、质量、采购等部门解决试制及量产过程中的装配问题 4. 主导总装线体调试、节拍分析与产能提升项目,保障交付节奏 5. 推动精益生产与自动化装配技术应用,持续改进装配效率与一次合格率 任职要求: 1. 大专及以上学历,车辆工程、机械制造、自动化等相关专业优先 2. 具备3-5年新能源汽车整车或关键系统总装工艺经验 3. 熟悉IATF16949体系及APQP、PPAP等开发流程 4. 精通设计软件,具备工装夹具设计能力 5. 责任心强,具备跨部门协作能力和现场问题快速响应能力
生产管理储备人才
4000-8000元/月
其他生产营运人员1年以下本科质量管理现场管理设备管理ISO9001
协助生产部经理,完成员工考勤管理、生产物料协调及物流调度等日常事务安排
产品开发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专产品开发工程师
岗位职责: 1、负责新产品的结构设计与开发工作,完成工程图纸输出及BOM清单的编制。 2、对现有产品进行结构优化与改进。 3、根据客户图纸完成转化工作,开展零部件测绘,并输出相应工程图与BOM表。 4、整理并提交PPAP所需技术文件资料。 5、主导新产品导入量产过程(NPI),组织协调解决生产过程中及市场端反馈的质量问题,并推动持续改善。 6、牵头实施设计变更管理。 7、参与与客户的工程技术交流与对接。 8、主动识别技术创新点,推进专利挖掘与申报工作。 9、面向一线员工开展技术文档培训,包括TD文件、产品图纸等资料的讲解与指导。 10、负责技术资料的系统化整理与归档管理。 任职要求: 必要条件(满足其中5项以上) 1、大专及以上学历,机械、机电、模具类相关专业背景。 2、熟练掌握三维与二维结构设计软件(至少精通Pro-E/Solidworks/UG/Catia中一种,并能熟练使用AUTOCAD等工具)。 3、熟悉从概念设计到批量生产的全流程开发流程。 4、掌握新产品开发常用工具(如U/D/P-FMEA/DFM/DFA/CTQ/QFD分析等)。 5、了解注塑、橡胶、电子电气类产品或零部件的制造工艺,具备塑料模具基础知识。 6、具有家电、汽车等行业产品开发工程师实际工作经验。 7、具备良好的职业素养,能够将理论知识有效应用于实践。 优先条件 1、五年以上工作经验,其中两年以上在家电或汽车类工业产品开发领域从业经历。 2、具备借助工具阅读和撰写英文技术文档的能力。 3、拥有已授权的发明或实用新型专利,或在权威期刊发表过技术类文章者优先考虑。 4、熟悉实验设计方法(DOE),有六西格玛项目实践经验,或熟练运用APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等相关工具者优先。 5、动手能力突出,具备良好沟通协作能力者更佳。 6、诚实守信,信守承诺;廉洁自律,遵纪守法;大局意识强,具备良好履职记录和个人信誉;工作稳定性良好。
淮北濉溪县招工地小工/杂工,水电工,吃苦耐劳,包吃住,常年有活,有意者请致电,电话微信同号
180-210元/天
水电工小工1-2人
淮北市濉溪县招工地小工/杂工,水电工,吃苦耐劳,包吃住,常年有活,有意者请致电,电话微信同号
淮北濉溪县招水电
300-360元/天
水电工1-2人
淮北市濉溪县招水电
淮北 濉溪县
9月8日 15:52拨打电话
C照C1包住包吃高温补贴餐补3-5人月结跨省配送省内配送自带4.2米以上货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
1.仓对仓点对点招C1,B2,A2驾驶证司机,年龄28-55不限男女 2.主要运输上市企业,鲜猪肉冷链运输。 3.不装不卸,固定路线,只负责开车拉货 4.长期稳定,有责任心的,没有不良记录,遵守交通规则 薪资待遇: 1.工作8个小时左右,月休4天,没有时间限制 2.月收入综合8000-10000以上,多劳多得,具体可面议详谈
淮北濉溪县招装修木工(请电话联系
300-400元/天
吊顶碳晶板装修木工5-14天3-5人日结
淮北市濉溪县招装修木工(碳晶板安装吊顶
工地力工400/天吃住免费
350-400元/天
力工长期20人以上
工地力工400/天吃住免费
淮北 相山区
9月8日 15:42拨打电话
北京顺义区招聘一名现场工长,熟悉现场流程,主要负责铣刨,铺油,大中小修,工资1万加。能接受夜班。
8000-12000元/月
工长月结
招聘一名现场工长,熟悉现场流程,主要负责铣刨,铺油,大中小修,工资1万加。能接受夜班。
工长月结全职
岗位职责: 1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进 2.组织技术交底、施工方案落实及质量过程管控 3.监督安全文明施工,及时排查并整改安全隐患 4. 协调各工种、材料与设备进场,保障施工顺畅高效 5.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料 任职要求: 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验 2. 熟悉建筑施工流程、规范及现场管理要点 3.具备良好的沟通协调与团队管理能力 4. 责任心强,能适应工地现场工作环境 5.持有相关职业资格证书者优先 6.夜间施工
工长工程师
海工模块项目招聘结构工程师,工作地点在启东。岗位职责包括审图和技术协调。要求具备模块项目经验。工期持续到明年中。面试将使用中英文进行。欢迎推荐和自荐。
南通 启东市
9月8日 15:38拨打电话
工长/工程师水电
本公司因业务量扩大,长期有大量装修施工项目,现面向北京市招募优秀施工合作伙伴。招募对象:优秀工长及水电木瓦油带班组组长长期合作招募计划:东城,西城,朝阳,海淀,丰台,大兴,房山,通州,昌平,门头沟,密云,平谷等,每个区限招三位合作伙伴,名额有限,先到先得。招募条件:1,拥有10年以上在京带班装修经验2,有车或京牌车优先3,有样板间,售楼处,精装别墅,餐饮,酒店装修经验者优先联系人:高先生电话:()
北京 东城区
9月8日 15:29拨打电话
手工活
南通三明治蔬菜岗位招聘,男女不限,年龄18-55岁,长期日结。工作内容为制作三明治中的蔬菜半成品,属于轻手工活。薪资为20元/小时,220元/天,提供免费工作餐,住宿水电全免,住宿为4-6人间。包吃住,欢迎有意者报名。
南通
9月8日 15:27拨打电话
复合下料组长
5000-7000元/月
生产管理免费培训1-2人10年以上中专/中技全职团队管理生产设备管理制鞋
安排复合下料组生产,负责复合下料机器维修并监督产品质量。 要求有机器维修经验,团队管理经验。上班时间早上7.30到晚上6点
厂长/生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单物流仓储机械设
1.具备5年以上制造业生产管理相关工作经验 2.熟悉各类生产流程及各环节的质量检验要求,能够监督作业规范化及安全制度的有效落实 3.负责生产部门人员调度与日常管理,统筹协调各项生产活动的有序开展 4.组织制定并下达生产计划,合理安排任务,把控生产作业进度与执行情况 5.具备良好的组织、指挥与领导能力,工作责任心强,富有敬业精神和事业心
厂长/生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单物流仓储机械设备/机电/重工
1. 具备五年以上制造业生产管理相关工作经验 2. 熟知各生产环节流程及质量检验标准,负责监督作业规范与安全制度的落实执行 3. 统筹协调生产团队人员配置及各类生产运营活动 4. 负责生产计划的制定、任务分配以及生产进度的跟踪与调控 5. 拥有良好的组织、指挥与领导能力,工作责任心强,具备高度的职业投入感与事业追求
工艺工程师
8000-11000元/月
工艺工程师PE3-5年大专钣金工艺工艺设计工艺改良
一、图纸与工艺前期准备 审核客户提供的图纸及3D模型,开展可制造性评估(DFM) 提出结构改进、工艺简化及降本增效的可行性建议 明确下料、冲压、折弯、焊接及表面处理等各环节工艺路线 二、工艺文件编制 编制工艺流程卡、标准作业指导书(SOP)及检验标准 设定公差范围、关键控制节点和加工技术参数 输出BOM清单、材料消耗定额及工时测算数据 三、生产现场技术支持 解决折弯干涉、尺寸超差、焊接变形、毛刺、裂纹等技术问题 调整设备工艺参数,指导现场操作人员规范作业 应对生产异常与品质异常,推动问题闭环与持续改善 四、样品试制与新产品导入 主导新产品的样品制作、试产跟进与工艺验证 监控样品质量表现,持续优化工艺直至具备量产条件 锁定稳定生产工艺,保障批量生产一致性 五、成本控制与工艺优化 优化板料排版与套裁方案,提升原材料使用率 精简加工步骤,降低工艺难度,提高生产效率 推进工艺革新及工装夹具的设计与改进 六、质量管控与成本管理 制定过程质量控制策略,减少不良品产生 管控材料损耗与加工费用支出 参与客户投诉处理及不合格品分析,提供工艺端整改措施
护栏厂生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验
负责生产车间的日常管理,包括喷涂、组装、前处理、下料切割等工作。
服装车间组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
生产流程的组织与协调,针织服装行业经验,2年以上管理经验, 学历要求:不限
储备干部
7000-12000元/月
车间主任月结1-3年本科五险生产质量管理精益生产
岗位条件和要求:【请仔细阅读以下内容】 1、初始学历需为全日制一本及以上,食品类及相关专业优先考虑。 2、年龄23至28周岁,具备1年以上工厂工作经历,愿意在淮北地区长期发展,有志于投身肉制品行业。 3、身体状况良好,作风踏实,具备较强的学习能力、总结能力和执行力,抗压能力强。 4、培养路径从生产一线岗位开始,配备专人指导,需参与轮岗实践,经考核达标后晋升至生产等基层管理岗位。 5、工作地点:淮北市濉溪县百善食品工业园。 6、上班时间:根据轮岗安排,可能存在白班或夜班,具体工作时段以实际岗位为准。 7、请充分了解岗位情况后再进行沟通。 8、面试仅接受现场面谈,不作频繁线上回复,敬请谅解。
生产组长/拉长月结3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责: 1.负责生产过程中激光切割环节的协调管理,保障生产效率与产品品质达标 2.对生产现场作业流程进行监督,及时排查并处理各类生产异常问题 3.保持与团队成员的有效沟通,促进团队协作效能提升 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能与团队成员顺畅交流工作事项 2.能够适应工作压力,确保任务质量与推进节奏 3.拥有团队合作意识,可快速融入团队并积极发挥自身作用
机械结构工程师5-10年学历不限UG团队管理经验AutoCAD整机设计经验非标设计经验SolidWorks重型机械经验有机械结构工程师经验Pro/E
岗位职责: 1.承担机械产品的研发工作,涵盖方案构思、结构细化及工程图绘制; 2.参与新产品的技术开发,开展可行性评估,持续优化设计策略; 3.与生产、品质等团队协同配合,确保设计方案符合制造要求与质量规范; 4.监控产品生产流程,及时处理制造与组装环节的技术难题; 5.推动现有产品设计迭代,增强产品性能与市场竞争优势。 任职要求: 1.具备中、高级工程师职称资格; 2.熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等主流机械设计工具; 3.掌握机械原理、材料特性及加工工艺,拥有扎实的专业理论基础; 4.具备较强的项目执行能力,可按时完成高质量的设计任务; 5.责任意识强,能在多部门协作环境中实现高效沟通; 6.热衷于技术革新,能适应节奏较快的动态工作环境。
切割班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理生产跟单30/45岁生产成本管理
岗位职责: 1.负责切割班组的日常运作及任务分配 2.监控生产流程,确保符合公司规范与标准要求 3.配合处理生产环节中的各类问题,提升作业效率 任职要求: 1.具备较强的统筹规划与管理能力 2.善于沟通协作,能有效调动团队工作配合 3.工作态度端正,具备较强的责任心和抗压能力
工艺工程师PE1-3年中专/中技镁铝合金
岗位职责: 1、负责新机型开发初期的结构风险分析,编制Checklist,并跟进后续试产及量产阶段工作。 2、针对所负责机型的模具问题开具修模通知,建立并维护模具维修进度追踪表。 3、保障生产线运行顺畅,及时排除影响生产的结构类异常问题。 任职要求: 1、模具设计或机电一体化相关专业,具备汽车行业PE工程师或PD工程师实际工作经验; 2、熟练掌握CAD等制图软件操作; 3、具备较强抗压能力,能适应新机型导入期间的加班需求。
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