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仪表技术员
1.2-1.7万元/月
仪器/仪表工程师5-10年本科自动化仪表控制仪表化工仪表
1、 本科及以上学历,年龄30至45岁; 2、 具备化工相关领域八年以上从业经验; 3、 熟练掌握Siemens TIA软件操作; 4、 可独立完成自动化仪表系统的选型、安装与调试工作; 5、 熟练使用任一CAD软件; 6、 具备三维建模软件应用能力者优先考虑。
自动化工程师3-5年大专自动化设备机械设备电气设备
工作职责: 1、熟练掌握现场设备突发故障的分析与处理,落实设备月度、季度及年度保养计划,并完成相关记录填写; 2、参与中转设备重大故障的调查与原因分析;定期巡检自动分拣系统、流水线等关键设备,及时开展维修保养工作并留存记录; 3、负责设备从采购申请、调试运行、验收交付到后期维修保养等全过程档案资料的整理与归档; 4、跟进项目现场机械与电气安装工作的进度控制及质量监督; 5、推动中转设备机械部分的安全优化及电气线路安全隐患整改工作的落地执行。 任职要求: 1、机械、电气、机电一体化等相关专业,大专及以上学历,具备至少3年相关领域工作经验; 2、持有机械或机电类中级及以上职称(如电工、机修工、机电工等)者优先录用,需具备基础PLC编程能力; 3、本岗位需轮值夜班,排班周期为每三个月一次。 相关福利: 购买五险一金、工作餐补、员工活动经费、开工利是福利、传统节日福利、员工生日福利、住院探望、带薪年假、折扣寄件等。 温馨提醒: 顺丰公司及其下属分公司在招聘、培训过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知悉并相互转告,谨防上当受骗,避免造成财物损失。
招聘电气仪表人员
6000-8000元/月
仪表工程师3-5年高中电气机械/电力设备技术支持压力表控制仪表热工仪表电力仪表
上海崇盛电力工程有限公司现招聘电气仪表人员,(主要工作:电厂内干消缺工作)工作地点蒙城,管工作餐,管住。交五险,月休4天
品质主管
8000-10000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验
一、任职要求 1.熟悉BMS、PCB、SMT贴片等生产工艺流程和品质管控标准 2.熟悉电子元器件基本知识;熟悉供应商质量管理和考评; 2.推动外部物料的品质管理、预防、改善等工作; 3.精通OFFICE办公软件的运用,独立编制各类涉及品质操作指引文件; 3.运用2.5次元、万用表、数字电桥等常用的测量仪器; 4.掌握8D报告、QC七大手法,SPC、CPK、FMEA等分析工具; 5.熟悉ISO9001:2015、QC080000等管理体系和ROHS 2.0指令; 6.持ISO9001:2015、IECQ QC080000、ISO14001:2015、OHSAS18001:2007内审员资格证优先; 7.能独立应对与处理各类客户异常(各类异常分析报告撰写等) 二、主要职责: 1、负责公司产品的质量管理工作,包括制定质量标准、监控产品质量、制定质量控制计划等。 2、负责组织公司的品质管理培训,并对员工进行品质意识教育和技能培训。 3、确保公司的产品质量符合国家法规、行业标准以及公司内部质量管理体系的要求。 4、负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正预防措施追踪。 5、客户及第三方审核陪同及提出问题制定整改措施并对实施的情况跟踪与监督 6、组织实施质量统计及每周召开品质检讨周会,及月度质量例会 7、品质部各项日常工作的统筹与全面规划; 8、协助新供应商的产品质理审核、评估 9、检验仪器量具实验设备的校正与保管 10、建立品质程序文件和作业指导及相关检验表单记录,质量标准的建立与修改 11、协助品质经理处理公司的质量问题,并负责对违规行为进行处理和处罚。 12、定期向上级汇报公司的质量管理工作,并根据需要进行改进和优化。 13、具有bms、PCB行业品质从业经验优秀
自动化主管
1.5-2万元/月
自动化工程师5-10年本科
我司主营焊装自动化、非标自动化生产线及设备,自动化部门涵盖PLC与机器人调试两大板块。 1. 负责统筹电气团队与机器人调试团队的日常管理工作; 2. 制定并完善电气及机器人作业流程、施工规范与技术标准; 3. 主导电气自动化系统集成方案的规划、设计、元器件选型、PLC程序编写与现场调试,并科学分配电气人员工作任务; 4. 组织实施机器人编程、调试及相关技术支持工作的安排与推进; 5. 负责团队成员的技术培训、能力提升及人才梯队构建; (具备5年以上焊装自动化领域工作经验,有团队管理背景者优先考虑)
自动化工程师经验不限本科通信驻场工程师
岗位职责: 属地化驻场工程师 1、网络与通信保障: (1)负责驻点单位内部网络的日常运维、实时监控及故障响应; (2)确保专线链路的持续稳定运行; (3)受理并协调解决客户在业务使用过程中的咨询与故障申报; 2、终端与系统维护: (1)承担客户办公终端设备(如计算机等)软硬件的部署、调试及问题排查; (2)提供操作系统及常用办公软件的技术支持与维护服务; (3)协助客户完成基础的系统参数配置和网络接入设置; 3、客户服务与沟通: (1)作为现场服务的第一联系人,快速响应客户的IT服务需求,保障服务质量与效率; (2)定期向客户及移动公司反馈工作进展与网络运行状况; (3)宣贯并解读最新政策、业务内容及相关活动安排; (4)协助完善和更新客户侧的网络结构图、设备清单等技术文档; 4、其他支撑工作: (1)协同后端技术支持团队开展复杂故障的分析与处理; (2)执行公司及我方交办的其他相关技术支撑任务; 任职资格: 1、专业要求:具备1年及以上通信技术、IT服务、系统集成或项目管理等相关工作经验。 2、学历要求:本科及以上学历;专科学历者需具有3年及以上相关领域从业经历。年龄不超过40周岁。 3、持有相关专业资质证书者优先考虑(包括思科/华为/华三/中兴网络中高级认证、软考中高级资格、建造师、PMP认证、工程师职称等)。 薪资待遇: 1、严格执行国家规定的周末双休制度 2、享受法定节假日、年休假、婚假、产育假等各类合规假期; 3、缴纳五险一金; 4、每年组织免费健康体检; 5、每月发放交通、通讯、餐饮补助; 6、薪酬范围为4.5K-8K,具体金额根据个人能力面议。
质量部经理
1-2万元/月
质量管理保险餐补高温补贴社保1-2人月结全职半导体材料相关产业或汽车零部件行业有质量管理经验需要出差
岗位职责: 1.负责产品的全流程质量管控,制定并执行测试计划,确保产品质量符合标准 2.开展功能测试、性能测试及自动化测试,及时发现并跟踪产品缺陷,推动问题解决 3.编写和维护测试用例、测试报告等文档,提升测试工作的规范性和可追溯性 4.与研发、产品团队紧密协作,参与需求评审和技术方案讨论,提前识别质量风险 5.持续优化测试流程和方法,引入高效测试工具,提升测试效率和覆盖率 任职要求: 1.学历不限,计算机、软件工程或相关专业优先 2.经验不限,具备软件测试或质量管理经验者优先考虑 3.熟悉常见测试方法和流程,了解主流测试工具和缺陷管理工具 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识,工作细致认真,责任心强 5.能够快速理解业务需求,具备较强的逻辑分析和问题定位能力
质量经理/副部长
8000-16000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职五险一金车身质量冲压焊接汽车零部件有质量管理经验不需要出差
岗位职责 1.根据公司整体质量状况组织制定质量控制方案,监控产品全程质量。组织检验员做好检验记录。 2.入库检验。组织检验员按检验标准或产品图样的规定对成品及辅助材料进行检验。 3.过程检验。组织检验员按检验标准或产品图样的规定对生产过程的各工序进行检验。 4.成品检验。组织检验员按检验标准对成品进行检验。 5.检验记录。组织检验员对进货、挡车过程、印刷过程、后工处理过程、产成品的检验进行记录,按程序文件的规定保存记录。 6.不合格品管理。组织检验员按《不合格品控制程序》的规定对不合格品进行隔离、记录、报告、处置。 7.数据分析,制定纠正措施,跟踪措施的执行情况。 8.按程序文件的规定,组织对产品质量数据进行分析。 9.根据分析的情况,与技术部一起制定相应的纠正措施,跟踪纠正措施的执行情况。负责对质量事故、质量缺陷进行追踪分析,并对质量事故、质量缺陷提出处理意见。对“纠正和预防措施”的有效性评价. 10.认真接受客户投诉,并处理投诉。 11.接到客户投诉信息后及时组织相关部门人进行分析,找出投诉的原因。 12.制订改进措施,并监督生产部门实施。 13.测量体系的建立、维护及测量仪具的定期鉴定和校对。 14.系统性地对质检人员进行相关培训,对公司员工质量意识进行培训。 15.负责协助技术部制作样品。 任职要求 本科及以上学历,3-5年工作经验 要有一定的项目管理经验; 熟练产品工艺路线; 了解质量管理基础工具,例如QC七大手法、五大工具等; 熟悉IAFT16949质量管理体系 常用办公使用软件,WPS、CATIA,CAD,UG等软件 福利待遇 1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2.完善的福利体系,包括五险一金、带薪年假、节日福利等。 3.良好的工作环境和发展空间,提供培训和晋升机会。 4.宿舍双人标间独立卫浴,上班期间提供免费工作餐
自动化控制工程师
5000-10000元/月
自动化工程师1-3年大专PLC编程电子电气/自动化相关专业计算机相关专业
PLC/DCS自动化工程师、技术员 要求:大专及以上学历,机电一体化、电子、计算机等相关专业,具备机电、电子、计算机等专业背景 熟悉PLC、DCS系统编程与组态开发,掌握高级计算机编程语言者优先 具有三年以上相关工作经验者优先考虑 薪酬结构:基本工资+工龄工资+社保+岗位绩效 薪资水平根据个人能力核定,能力较强者年薪10万起,表现优异者可享受岗位分红待遇
自动化
1-1.5万元/月
自动化工程师3-5年大专WINCCTIA 1500/1200EPLAN
1)熟练使用西门子PLC(200smart 1200/1500)或AB PLC等主流品牌 2)具备WinCC、Intouch、iFix其中至少一种组态软件的应用经验 3)掌握SQL Server、MySQL、Oracle中任一数据库系统的基本操作 4)具备C#、VB、C++等编程语言中至少一种的实际开发能力 5)能熟练运用AutoCAD或EPlan进行电气图纸绘制 6)能够积极配合工作调度,接受出差安排,具备较强的自学与适应能力
安徽蚌埠需要做卫生的,有愿意去的加他,不要给他打电话
保洁
需要做卫生的,有愿意去的加他,不要给他打电话
蚌埠
6月1日 12:04拨打电话
安徽蚌埠有没有干中合扰的焊工计件为主,大桥空间大
焊工
有没有干中合扰的焊工计件为主,大桥空间大
蚌埠
6月1日 12:04拨打电话
蚌埠固镇县招熟练广告安装师傅,50岁以下(捣江湖勿扰)
广告安装
蚌埠市固镇县招熟练广告安装师傅,50岁以下(捣江湖勿扰)
蚌埠 固镇县
6月1日 12:04拨打电话
蚌埠禹会区招二保焊/气焊
6000-9000元/月
气保焊二保焊长期1-2人月结点工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅
蚌埠市禹会区招二保焊/气焊
蚌埠五河县招广告安装,做过赵一鸣的优先。
广告安装1-2人
蚌埠市五河县招广告安装,做过赵一鸣的优先。
蚌埠 五河县
6月1日 12:00拨打电话
仪表工
7000-11000元/月
仪表工程师3-5年大专
招仪表工 [太阳]1、熟悉三相异步电动机,伺服控制系统。2、有ICS(和利时,浙大中控)及PLC(西门子,三菱,欧姆龙)上位机,触摸屏项目实施经验。3、有变频器维护维修安装经验。4会使用仪表及电气各类检测工具。5、熟知电气自动化各类开关及传感器(接近开关,各类光电,行程开关,振动转速传感等)。具备电工操作证。 [太阳]年龄要求:30-45岁 [太阳]学历:大专及以上 薪资福利: [太阳]综合:7000-12000 [太阳]公司目前包住不包吃 [太阳]工作时间正常三班倒,目前缺人两班倒
仪表运维人员
4000-8000元/月
仪表工程师经验不限中专/中技检测压力表变送器自动化仪表
岗位职责: 1.负责工业仪器/仪表的日常维护保养工作 2. 对现场仪表故障进行诊断、分析与快速处理,保障生产连续稳定运行 3.进行仪表校验工作,确保符合计量法规及行业标准 任职要求: 1.仪器仪表、自动化、测控技术或相关专业背景,学历不限 2.具备仪器/仪表相关工作经验,熟悉压力、温度、流量、液位等常规仪表原理与应用 3. 熟悉DCS、PLC系统接口及常见通信协议(如HART、Modbus) 4. 具备良好的现场问题解决能力及跨部门协作意识 5.持有电工证、仪表工操作证或计量检定员资格证者优先
仪器仪表安装工
300-400元/天
仪表工程师3-5年学历不限仪器仪表制造工业自动化电气机械/电力设备技术支持流量计压力表变送器液位计自动化仪表
仪器仪表安装工的岗位职责主要围绕各类工业或民用仪表(如燃气流量计、水流量计、压力仪表、温度仪表等)的安装、调试、维护及相关配合工作展开,具体如下: 1. 仪表安装实施 - 根据设计图纸、安装规范及施工方案,准确进行仪器仪表(如流量计、压力表、液位计等)的定位、固定和管路/线路连接,确保安装位置、角度符合测量精度及安全要求。 - 负责仪表相关的管道切割、焊接、法兰连接等辅助工作,保证管路通畅、密封良好,避免泄漏(尤其针对燃气、液体类仪表)。 2. 接线与调试 - 进行仪表的电气接线(包括信号线、电源线等),核对线路编号、极性,确保连接正确,配合电工完成回路测试。 - 安装完成后,对仪表进行初步调试,如校准零点、量程,检查显示、传输信号是否正常,确保仪表能准确采集数据(如流量、压力、温度等参数)。 3. 现场配合与协调 - 配合施工团队(如管道工、电工、土建人员)进行交叉作业,协调仪表安装与其他工序的衔接,避免施工冲突。 - 参与现场勘查,根据实际环境(如管道走向、空间布局)提出仪表安装的合理化建议,确保符合现场条件及使用需求。 4. 质量与安全把控 - 严格遵守施工安全规范,佩戴防护用具(如安全帽、手套等),在燃气、易燃易爆等特殊环境作业时,落实防火、防爆措施。 - 对安装过程中的仪表及配件进行保护,避免损坏;安装完成后进行自检,确保符合质量标准,杜绝因安装不当导致的测量误差或安全隐患。 5. 文档与沟通 - 记录安装过程中的关键数据(如仪表型号、安装位置、调试参数等),整理安装记录、图纸等资料,提交给相关部门。 - 与技术部门、客户(如项目方、业主)沟通,反馈安装过程中遇到的问题,协助解决技术难题。 6. 简单维护与售后 - 对已安装的仪表进行日常检查,如清理灰尘、检查连接紧固性,发现轻微故障(如接头松动、线路接触不良)及时处理。 - 配合售后团队进行仪表故障排查,提供安装环节的技术支持。 不同行业(如市政供水/燃气、工业生产、环保监测等)的仪表安装可能会有细节差异,但核心职责均围绕“精准安装、安全规范、确保仪表正常运行”展开。
化工厂仪表工
4000-7000元/月
仪表工程师1-3年中专/中技工业自动化流量计压力表分析仪变送器色谱仪检测仪质谱仪液位计自动化仪表控制仪表化工仪表
熟悉仪表维修工基本技能,有应急局颁发的仪表证
仪表工程师3-5年学历不限
熟悉流量计、压力变送器、水质分析仪、温度传感器、液位计、可燃气体分析仪、控制阀门、PLC等仪器仪表,负责调试或者运行维护
储能电气工程师
1.5-2万元/月
电气工程师1-3年学历不限设计电路设计线路设计
储能电气研发工程师一、核心职责 1. 电气系统设计与开发 1.1 负责储能系统(集装箱式/柜式/户用储能)的电气方案规划,涵盖高低压配电设计、电气原理图(一次及二次图)绘制、线缆规格选型及BOM清单编制。 1.2 主导电气仿真工作(如短路电流计算、EMC分析、能效提升),保障系统运行的安全性与稳定性。 1.3 制定热管理策略(液冷/风冷方案设计)。 1.4 完成核心部件(BMS、PCS、EMS等)的技术选型与验证,组织供应商技术沟通,解决集成过程中的电气兼容问题,包括通信协议匹配、保护逻辑测试等。 2. 项目管理与标准化建设 2.1 编制电气设计规范与测试标准,推进产品取得UL、IEC等国际认证资质。 2.2 统筹供应商开发流程,控制研发成本、质量水平及交付进度。 3. 储能系统测试与调试 3.1 执行产品出厂前电池模组直流侧的老化试验; 3.2 编写系统测试方案,开展出厂前整机联调; 3.3 主导新供方产品的测试与调试任务; 3.4 负责设备现场安装、系统调试及后续运维支持; 3.5 通过远程或实地方式响应客户在使用过程中遇到的技术问题; 3.6 针对客户个性化需求,设计适配的系统配置方案; 3.7 结合公司发货安排,制定调试计划并确保产品按期交付。 二、扩展职责 1. 现场技术支持:指导现场安装与调试,处理实际工程中出现的电气故障(如绝缘异常、通信延迟等问题); 2. 技术持续改进:基于系统运行数据进行分析,提出效率提升与寿命延长优化措施,并撰写相关技术资料(如专利文件、企业技术标准); 3. 协同市场工作:参与客户需求沟通,提供定制化解决方案输出(如并网/离网切换逻辑、黑启动功能实现等)。
压缩机结构研发
5000-8000元/月
机械工程师1-3年本科团队管理经验非标设计经验整机设计经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责: 1. 承担压缩机产品的设计与研发任务 2. 参与压缩机样机的测试及性能优化工作 3. 配合处理压缩机制造环节中的技术难题 任职要求: 1. 具有压缩机研发与设计的实际工作经验 2. 掌握压缩机产品测试流程与改进手段 3. 具备良好能力应对生产过程中压缩机相关技术问题
电工,接线配线
电气工程师
工厂设备接电,熟悉电路图纸
机械设计工程师3-5年本科非标设备机床设备设计制图设计SolidWorksAutoCAD
工作内容: 1. 负责机械设备的方案设计、产品研发及结构优化; 2. 对在用设备开展故障分析与运行性能提升; 4. 编制并持续更新相关技术文件与工程规范。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,机械工程或相近专业背景; 2. 具备3至5年机械设计相关岗位实践经验; 3. 精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件; 4. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识;
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年大专
我们正在招聘一位富有热情且严谨细致的电气工程师加入团队。您将全面参与产品从初期构思到批量生产的各个环节,涵盖电路开发、系统整合、测试验证及技术支撑等工作。理想的候选人需具备扎实的电气工程专业知识与实际项目经验,能够独立应对和解决复杂技术难题,持续推动技术革新与产品性能提升 具体职责 面议薪资
设备技术员
6000-8000元/月
机械设备工程师3-5年大专设备保养/维修
岗位职责: 一、掌握设备技术参数,建立设备档案,实施规范化管理; 二、编制设备操作指导书,执行日常巡查,指导维护保养工作; 三、负责重点设备备品备件的采购计划申报与管理; 四、处理设备常见故障并完成维修作业。 任职要求: 一、机电相关专业背景; 二、大专及以上学历,具备三年以上相关领域工作经验者优先考虑; 三、了解激光设备、机器人等自动化装置的运行原理; 四、工作踏实认真,作风严谨细致,具有较强的实操能力。
组装工艺技术员
6000-8000元/月
工艺工程师PE3-5年大专电池机械设备锂电池工艺验证工艺设计工艺改良AutoCADPACKUG
1、负责车间制造工艺文件的编制,跟进工艺执行情况,实施品质优化及提供生产过程中的工艺技术支撑。 2、维护各工段生产工艺,及时处理现场异常问题,对无法立即解决的技术难题,及时上报或协调相关部门联合处置。 3、组织开展本车间员工的岗位技能培训与指导。 4、响应生产、品质等相关单位提出的常规现场工艺技术需求,协助召集会议研讨并推动现场工艺问题解决。 5、持续推进工艺技术改进工作,聚焦于提升工序能力、简化工艺流程、提高产品质量,并制定改进计划,跟踪进度及成果汇报。 6、提出工装夹具的设计思路和技术要求,配合设备部门或独立完成设计绘图及外部加工协作。 7、定期向上级主管反馈本工段工艺运行状况、潜在工艺风险或质量隐患等关键技术事项。 8、执行上级交办的其他临时性工作任务。 9、具备锂电池组装、电控柜装配相关工艺经验者优先考虑。
机械设计工程师
7000-10000元/月
机械结构工程师1-3年大专压缩机设计
岗位职责: 1、负责研发项目的分解与制图任务; 2、承担常规项目的设计实施工作; 3、编制相关技术文档及操作手册; 任职要求: 1、有往复式活塞压缩机设计经验者优先考虑; 2、熟练掌握SW和CAD软件操作; 3、具有扎实的机械设计基础知识; 4、品行良好,具备较强的抗压与实干精神。 六天工作制
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年本科CADSolidWorksPLC工程师
1、负责专用车辆电路元器件的选型工作 2、承担电气原理图及线束图纸的设计与绘制 3、参与无线遥控电路控制系统的布局与实施 4、推进车辆智能化控制技术的应用与发展 5、完成领导安排的其他相关工作任务 任职要求: 1.机械制造或电气自动化相关专业 2.大专及以上学历 3.掌握电气控制基本原理及相关知识 4.具备各类电路元器件的选型能力 5.能独立完成电气原理图设计及电路布置 6.熟练操作CAD、CAXA、SolidWorks等制图工具 7.有半挂车或特种车辆设计经验者优先考虑 8.具备PLC编程与控制基础者优先录用
机械设计工程师
3000-6000元/月
机械工程师1-3年本科AutoCADSolidWorks汽车经验有机械工程师经验
1.工作内容 (1)承担各类车型图纸的设计与绘制任务 (2)负责已有成熟车型技术图纸的整理与归档管理 (3)编制OEM零部件清单及材料下料明细表 (4)协助处理生产现场出现的技术问题 (5)参与新车型的研发与开发工作 (6)完成领导安排的其他相关工作任务 2.任职要求 (1)机械制造或车辆工程相关专业 (2)具备本科及以上学历 (3)熟练掌握CAD、CAXA、SolidWorks等绘图软件操作 (4)熟悉专用车生产工艺流程,了解各类OEM配套件应用 (5)有独立完成半挂车或特种车辆设计者优先考虑 (6)具备2-3年半挂车或特种车设计工作经验者优先 (7)具有液压或气压传动系统设计经验者优先 薪资面议
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