
工长工程师
煤层气项目招聘
1完井工程师2名
具体要求:
1.专业技能:熟悉完井工艺与井控流程,具备独立处置井控风险的能力,可保障完井施工安全合规,防控井控及作业风险,同时衔接完井工艺与安全管理工作。
2.学历背景:石油工程、油气井工程等相关专业,大专及以上学历。
3.工作经验:3-5年及以上油气田完井/钻井现场工作经验,年龄需在45岁以下。
4.资质证书:有工程师或监督证书,最好有安全相关证件。
工作地点:陕西神木
绿化养护工3-6个月1-2人月结全职
咸阳市秦都区招绿化工长,
主要工作内容是:带队地形修整,苗木种植,苗木修剪及养护工作。身体健康55岁以下。工资一天200元,餐补每天20元,管住。看清楚再打电话。
工长工程师
焊接工程师
工作地址:陕西榆林
工程师职称,具备10年以上石油化工、煤化工项目焊接管理工作经历,具有项目职能部门管理经验,熟练使用4d焊接管理系统,熟练运用Excel进行焊接参数计算、工艺评定数据统计、CAD制图、PPT制作等办公软件
年龄不超过46岁大学本科及以上学历,化工、材料、焊接、机械等理工类相关专业
宝鸡渭滨区招工长/工程师(装修工长),自己有队伍,包工包料,房源稳定,能长期合作的来
装修工长工长
宝鸡市渭滨区招工长/工程师(装修工长),自己有队伍,包工包料,房源稳定,能长期合作的来
陕西榆林焊接工程师石油化工项目工作经验,中级职称。招工人数:1简历投递:工作地址:
工长/工程师电焊
焊接工程师石油化工项目工作经验,中级职称。招工人数:1简历投递:工作地址:陕西榆林
装修工长工长
四川各地级县市招募装修工长四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,在西部地区指定承建商,现因建设需要,特在西藏各地级市和县城招募装修木工工长1-2名,
一,报名条件及要求:
1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑;
2,学历初中以上,能看懂异型施工图;
3,合作方式为包工包料分包模式,要求有带队经验;只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名;
4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作;
5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以;
6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作;
二,合作流程:
1,自认为符合以上条件者,麻烦先加微信,先不要打电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节;
2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节;
3,付款方式:不用垫资,会按公司规定,先支付预付款,进度款,尾款最快在验收合格后当天支付,最慢三日内支付;整个请款付款流程公开透明,不拖不欠;
4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也高,可签订年度框架协议,一旦签约成为公司认证装修了工长,可负责指定区域装修任务,公司不再指派其他工长。
综合承包工长
宝鸡西凤酒厂有30000米弱电钢管需要套丝安装,活结束结全款,有能承包做管的工长,请和我联系,周先生,
陕西西安招聘:安装工长薪资:9-10K/月负责电气、给排水、暖气通风、新风、人防消防、设备
9000-10000元/月
工长月结
招聘:安装工长
薪资:9-10K/月
负责电气、给排水、暖气通风、新风、人防消防、设备等安装工程施工前材料计划的编制,审核;
施工前的技术交底、施工过程检查、复检、报验;
安装工程精准定位,施工方案的深化、优化,BIM技术的对接。
负责现场临时用电的维护检修。
餐饮学徒餐补
西安外卖店找片鸭子,工资6000左右,会片一点工资5000左右,学徒也可以,不管吃住有补贴,有休息,过年在找个帮忙的一天300.具体电话详聊.电话刘:
工长
建筑电气工长
1.带领电气班组完成相应工作内容,能够配合领导及其他班组完成相应工作
2.能够接受全国各地出差
3.具有良好的对上对下沟通能力
4.五年以上电气班组长工作经验
5.年龄55岁以下。
6.薪资面议。
酒泉金塔县钢筋工长,3名工作地址:带班5年以上现场工作经验18-45周岁高中以上文凭
钢筋班长
钢筋工长,3名
工作地址:酒泉市金塔县
带班5年以上现场工作经验
18-45周岁高中以上文凭
生产副总经理
8000-10000元/月
生产总监3-5年大专及以上机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
工作内容
1. 负责生产运营相关事务,涵盖生产计划编制、物流调度与协调等工作;
2. 组织并实施团队管理,对生产人员进行工作指导与过程监督;
3. 主导生产成本管控,落实各项降本措施,保障成本结构的合理性。
任职要求
1. 具有机械制造工艺及加工领域的实际工作经验;
2. 具备良好的团队管理素质,能有效带领并监督生产团队执行任务;
3. 熟悉生产成本管理体系,具备成本控制与优化的实际能力。
接单员
3000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上核价CAD生产跟单销售内勤报价
工作职责
1、接收与确认客户订单:负责受理客户提交的订单,核实产品型号、数量、单价及交货时间等关键信息,确保订单内容完整准确。
2、订单执行跟进:全程跟踪订单生产进度,协调生产部门依据订单需求和产能情况合理安排生产排程,保障交付时效。
3、销售合同管理:在订单确认后,配合完成协议签署流程,对接销售内勤进行资料归集,核对交货方式、付款条款等内容,确保合同条款与双方约定一致。
4、客户服务与沟通:保持与客户的日常联系,及时响应客户咨询,妥善处理反馈与异议,提升客户体验与满意度。
5、订单信息维护:实时更新订单管理系统,录入并维护订单各阶段动态数据,保证系统信息真实、完整、可追溯。
6、交付全流程跟踪:从接单起至发货、回款环节全程监控,整理相关资料,推动销售订单转化为生产指令,并完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
教育背景和年龄要求:具备中专及以上学历,年龄范围为22至40周岁。
技能要求:熟练使用CAD软件,能够独立查看平面图、立面图及各类CAD图纸,精通电脑操作及常用办公软件,具备良好的协调沟通能力与团队协作意识。
工作经验:具有2年以上跟单相关工作经验,有同行业经验者优先考虑。
个人素质:工作细致认真,责任心强,吃苦耐劳,学习能力强,积极进取,能静心钻研公司产品及图纸设计相关内容。
生产内勤
2000-4000元/月
生产跟单/文员1-3年中专及以上
岗位职责:
1.配合明拓内勤开展发动机相关资料的归集与编制工作;
2.负责上渝车间现场管控,保障生产流程顺畅及质量规范执行;
3.负责上渝仓库管理工作,包含库存盘点、存储布局优化及物资出入库作业。
任职要求:
1.具备加工类企业生产内勤岗位工作经验;
2.了解仓储管理流程,具有一定产品检验技能,有实际检验经历者优先考虑。
办公室文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-2人月结经验不限中专及以上不需要出差跟单经验单休其他文员经验印刷/包装/造纸经验
招聘启事:诚聘文员1名
工作内容:
1. 协助经理开展公司日常运营及管理工作,保障事务有序推进。
2. 负责货物收发与发货调度,及时整理供应商货款及客户回款台账,确保财务流程高效运转。
3. 妥善处理客户来电咨询,协调办公室与生产车间之间的信息传递,保障生产计划准确执行。
4. 积极配合公司安排,完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 中专及以上学历,有印刷包装、礼盒包装制作或相关领域内勤经验者优先,年龄不超过40岁;
2. 工作态度端正,细致稳重,具备较强责任心和应对突发情况的能力;
3. 具备良好的沟通表达能力和服务意识,有客户接待经验者优先考虑;
4. 熟练使用电脑及Office办公软件,掌握基本网络操作技能。
特别提醒:我司招聘全程不收取任何费用,请直接通过电话联系咨询,提供虚假信息者勿扰。
生产内勤
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专及以上仓管物流经验机械加工制造经验EXCEL经验家居家具经验
【岗位职责】:
两班倒
1.负责汇总生产部门的生产指标及相关数据;
2.负责日常统计生产团队人员的工作量情况;
3.负责订单项目生产任务的调度与执行,协调供需关系,科学分配生产计划
【任职要求】:
思维条理清晰,具备良好的分析判断能力。执行力强,能适应高强度工作节奏,具有基础的数据处理能力及快速学习新知识的能力。有财务类专业背景或相关工作经验者优先录用
流体助理工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
岗位职责
(1)协助流体控制团队完成相关设计任务。
(2)参与车间液压系统的组装与调试工作。
(3)持续进行技术学习,助力团队人才储备。
任职要求
(1)本科及以上学历,液压相关专业,优先考虑一本院校毕业生;
(2)具备1年以上液压设计工作经验;
(3)熟练掌握solidworks、CAD等设计工具;
(4)性格积极乐观,具备良好沟通能力,抗压性强,能积极配合工作安排;
车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上
薪酬:面议(薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金)
福利待遇:五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助
岗位职责:
1、统筹管理车间的生产运营、产品质量、工艺技术、设备维护及安全管理,持续优化管理机制,提升生产效率,确保各项生产指标全面达标并完成上级交办的任务。
2、依据销售部门制定的生产计划,组织并推进车间生产作业,协调各工序衔接,实时掌握生产节奏,保障生产均衡推进并按时完成既定任务。
3、落实安全与文明生产规范,指导员工严格遵守劳动纪律、工艺要求及操作规程,按照图纸、工艺流程和标准进行规范作业。
4、按照公司设备管理制度,切实开展设备日常维护与保养工作,定期组织检查,确保设备稳定运行。
5、监督员工自觉执行生产工具的保管、送检及相关规定,正确使用工具器具,推动现场文明生产落实到位。
6、配合行政部开展员工质量意识与技能培训,持续提升团队专业素养与综合能力。
7、重视质量检验环节,及时组织处理各类质量问题,遇重大设备、技术或质量异常须第一时间上报。
8、结合车间实际条件,科学规划生产现场布局,确保作业区域秩序井然、通道畅通,实现安全、高效、文明生产。
任职要求:
1.具备本科及以上学历,并拥有同行业3年及以上相关工作经验。
2.具备较强的组织管理能力和跨部门协调能力。
3.具有高度的工作责任心和职业使命感。
栏目概述
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