现场安全管理，排查问题，

招聘工地全职安全员一名

招聘安全员1名。要求大专及以上学历，专业不限，年龄45周岁及以下，具备3年及以上市政工程施工现场安全管理相关工作经验。需自备交通工具，承担材料见证取样送检、现场外勤等工作。负责市政项目现场安全巡查、隐患排查整改、安全交底及安全教育；管理现场消防、临时用电、机械安全；编制整理安全台账资料，负责材料见证取样送检；落实文明施工、扬尘管控，配合各类安全检查，处置现场安全突发情况。薪资福利为5000元/月，另餐补300元/月。

南昌市红谷滩区招安全员/安全负责人 工资5000元，每天9.5小时 管住不管吃 要求有安全员证书 诚心招聘非诚勿扰

招聘安全技术员1名。要求35周岁以下，全日制硕士研究生学历，安全及相关专业，持有注册安全工程师资格者优先录用。薪资按照公司薪酬管理制度确定，提供五险二金、带薪培训、节日福利等，并提供职业发展通道和晋升机会。报名截止时间为2026年7月14日。应聘时，专业技术人员岗位类型请选择“技术岗”，应聘岗位请输入对应的招聘岗位。工作地址位于江西省赣州市全南县大吉山镇。

招聘市政安全员。薪资范围为5000-6500元。要求持有安全员证，负责市政项目现场安全监督、安全日志填写及三级安全教育培训工作。每周休息一天。

拆解园企业急招安全员1名，45岁以下，大专以上学历，上班时间早八晚五点半，月休面议，要求有安全员证，工作经验比较足的，薪资5000-8000元；企业包吃住，具体面议联系方式）

南昌市新建区招安全员/安全负责人

[让我看看]赣州市区、南康房建项目招安全员多名要求：33岁以内、至少一个全周期房建安全工作经验、安全员证书[太阳]福利待遇：6-8K，享五险一金，三节福利，团建生日会活动等[勾引]公司提供良好的发展平台，有意者可致电

南昌市东湖区招安全员/安全负责人

安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

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招聘叉车司机，实行两班倒工作制。薪资为5500至6000元。工作地址位于新世纪工业园区何江西宜春。

新厂新能源芜湖包吃包住 年龄18~54岁不限经验， 工作轻松 上六休一 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用! ! !

呼和浩特市新城区招工地力工、安全员/安全负责人

岁数不超30岁，能上夜班，会做各类安全资料，方案，要有C3安全证，持证2年以上，不符合以上条件勿扰！

招聘高速公路安全员：1.工作地点：岳阳市岳阳县2.招聘条件：（1）身心健康，无不良嗜好；（2）有高速公路安全管理者优先（3）年龄在22-35岁之间（4）能服从安排，遵守公司和项目的规章制度（5）熟悉现场并能指导内业人员编制资料（6）能对管辖区域劳务队伍作业人员开展入场和日常安全教育 （7）工资待遇详谈联系人彭先生

成都市青羊区招安全员/安全负责人(安全员)要有安全员证

[强]岁无套路元[强]接收疑难杂症工时稳定[强]吃住在厂大龄工天花板[福]【L宁国万安新能源】2，依次为准[红包][红包]焊工工资元/天[红包][红包]普工工资元/天[拥抱]工资按照12小时折算，超出或不满按实际出勤工时普工按照24元/时计算！焊工按照29元/时计算[福]普工23-50岁，焊工55岁，，无文化要求；[太阳]工作内容：装配小配件、打螺丝、质检、机器人辅助工等手工活[月亮]工价含餐补，住宿免费，水电平摊，商保/服务费各100元/月（焊工商保150元/月） 备注:，，焊工不要证会二保焊熟练就行，及旷[庆祝]面试需携带无犯罪证明报名电话：

职位类别：工业/工厂类/质检员/检验员/品检/质量检测员/质检员/检验员/品检 职位部门：检测分析中心 1、负责成品、中间体、原辅料、包材的样品采集工作； 2、负责成品、中间体、过程控制样品、原辅料、包材及回收溶剂的常规检验，以及稳定性试验样品的测试； 3、负责及时、准确、规范地完成检验原始记录及相关台账的填写； 4、负责仪器设备的规范化操作及日常维护保养； 5、参与仪器确认、分析方法验证、方法确认及方法转移相关工作； 6、参与制定检验相关的标准与操作规程，并严格执行既定要求； 7、接受管理规程、制度文件、质量标准、检验作业指导书及仪器操作规范的培训，并按规定执行落实

招聘评价技术负责人。薪资范围为10K至20K。岗位要求：1.身体状况良好，本科及以上学历，机电、安全工程、电气工程、自动化、化学工程及工艺、采矿工程等专业毕业。需持有高级工程师及注册安全工程师、一级安全评价师（2019年前）证书，且证书需注册到公司。2.具有三年以上评价公司技术负责人工作经验，或十年以上评价公司各类评价报告编制工作经验。3.负责公司安全评价报告的审核、评审并签字。4.具有较强的现场勘察能力，熟练掌握安全评价方法，熟悉相关的法律、法规、标准和规范。5.具有良好的组织、沟通、协调、管理和语言表达能力，具有一定的工作承压能力和良好的团队精神，为人正直、以身作则、爱岗敬业、工作负责。

任职要求 1、25-45 岁，大专及以上学历，3 年以上电子行业品质管理经验； 2、熟悉 IQC/IPQC/OQC 各岗位运作流程，懂电子元器件、电路板基础常识，能独立制定品质标准； 3、熟练运用 8D、5W2H等品质改善手法，具备独立处理现场品质异常及客诉问题的能力； 4、了解 ISO9001 质量管理体系； 5、具备良好的统筹能力、沟通协调能力及问题解决能力，原则性强，责任心强，能抗压； 岗位职责 1、全面负责公司家电控制板、LED 植物灯全线产品品质管控，制定检验标准与规范； 2、统筹 IQC/IPQC/OQC 日常运作，管控生产过程质量，把控各环节品质风险； 3、主导生产不良、物料异常、客户投诉问题分析，制定改善方案并闭环跟进； 4、负责供应商品质稽核、来料异常跟进，推动供应商品质优化； 5、负责品质团队日常管理、工作安排、培训考核，规范部门工作流程； 6、定期输出品质报表、质量分析报告，持续优化品质管理制度。 上班地点：宜春上高县工业园食品大道1号万为产业园4区2栋 (原江西广佑电子，万为产业园正门进来右手边第二栋)

招聘安全员岗位。基础条件：大专及以上学历，安全工程、化工类相关专业优先；3年及以上安全生产管理相关工作经验，有化工企业安全管理经验者优先录用。持证要求：持有有效安全管理人员培训合格证。专业知识与技能：熟悉生产现场安全、消防、职业卫生全套基础知识，了解过程安全管理（PSM）；可独立识别各类现场安全隐患，具备现场突发事件应急处置能力；熟练操作Office等办公软件，能独立编制台账、报表、方案；系统学习过安全生产、消防、职业卫生相关法律法规，熟悉危化品、特殊作业管理规范；掌握八大特殊作业、消防设施、职业病防护、重大危险源、易制毒/易制爆化学品管理流程。综合素养：责任心强、坚持原则，敢于制止违章行为；吃苦耐劳，具备良好沟通协调能力与高效执行力。主要工作职责：（一）现场安全与作业管控：每日开展生产现场全覆盖安全巡查，检查设备、设施、作业环境安全状态；监督全员规范佩戴劳保用品，严格遵守安全操作规程，制止“三违”（违章指挥、强令冒险、违规操作）；核查特种作业人员持证情况，审核、审批动火、受限空间、高处作业等八项特殊作业票证，全程监督危险作业安全措施落实；排查现场安全隐患，下达整改通知跟踪闭环；重大隐患第一时间上报主管并落实临时防控措施；管理厂区安全警示标识，负责外来施工、临时作业人员全过程安全监管；协助安全主管开展安全事故现场处置、原因调查与分析工作。（二）消防专项管理：全厂灭火器、消火栓、报警、喷淋等消防设施日常巡检、维护保养，确保完好；建立消防器材完整台账，记录检查、维修、更换全流程；负责消防器材申购、发放、报废；管理消防控制室，落实值班在岗制度，规范运行记录；定期检查消防通道、安全出口、疏散指示标志，保证全程畅通无遮挡。（三）职业卫生管理：协助搭建、完善职业卫生管理制度并监督落地；组织职业病危害因素识别、检测、评价，按规定公示检测结果；统筹接触危害岗位员工上岗/在岗/离岗职业健康体检，建立员工一人一档健康监护档案；负责职业病危害申报系统日常申报、更新、维护；监督劳保用品配备、发放与规范佩戴，定期校验防护用品有效性；管理职业病防护设施，定期巡检维护；整理归档检测、体检、培训等全套职业卫生档案；配合主管完成政府职业卫生检查及问题整改工作。（四）工艺安全、危化品与体系管理：收集、更新工艺安全信息。薪资：7000元以上/月。

化工实验员招聘​ 一、岗位基础信息 岗位名称：化工实验员 工作地点：南昌高校实验室 二、岗位职责 1、参与项目实验的实施，严格执行标准化操作流程，确保实验数据的真实性、准确性与完整性，按时规范填写实验记录；后续需能独立开展实验工作。 2、承担实验仪器与设备的日常维护及周期性保养任务，建立并更新设备维护档案，及时识别设备故障并上报，确保仪器正常运转。 3、制定并落实实验室清洁管理制度，维持实验区、操作台面及设备的整洁有序，打造安全、合规的实验环境。 4、积极响应并配合完成上级交办的其他实验相关专项任务，推动实验室整体工作高效运行。 三、任职要求 1、本科及以上学历，化学分析、有机化学、化学工程等相关专业背景。具备合成经验者优先。 2、掌握扎实的实验基本操作技能，熟悉常用仪器的操作规程与实验流程规范；有化工领域工作经验者更受青睐。 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，工作积极主动、认真负责，作风细致严谨，对实验过程和数据记录保持高度耐心与责任心。 四、薪资福利 1、工资福利体系完善，缴纳五险，享受节日福利等 2、月薪范围4000至8000元+绩效奖金，将结合应聘者的学历层次、专业水平及实际经验综合核定

工作职责： 1. KO/选型：参与核心器件的选型评估，制定资质要求、RFI响应及项目物料质量方案； 2. KO/选型：明确物料技术标准，并确保及时同步至供应商并推动落地执行； 3. 试产管控：负责关键物料开发阶段的NCI管理，实施试产过程监控、风险预警、良率目标跟踪达成、产线认证及重大问题复盘改进； 4. 试产管控：协调研发团队突破技术难点，组织现场联合评审，参与定制类物料各节点技术审查； 5. 试产管控：主导重大问题闭环管理，开展物料风险识别与全过程追踪； 6. 量产管控：统筹资源主导解决TR4A后物料在量产阶段出现的供应商质量异常； 7. 量产管控：整合资源主导TR4A后质量指标（如LAR值/FDPPM/RIDPPM等）的数据分析，定位重点问题并推动供应商整改； 8. 量产管控：执行物料质量KPI监控（FPY/OQC/OBA/IQC/FDPPM/FFR），编制并发布质量周报、月报； 9. 量产管控：牵头处理量产过程中物料异常的快速闭环，持续推进质量优化； 10. 专案改善：主导高风险供应商或物料专项改善项目的发起与推进。 岗位要求： 1. 学历：本科及以上 2. 专业：通信类、电子信息类、管理类等相关专业 3. 工作经验：具备5年以上质量管理相关工作经验，具有较强的逻辑分析能力与沟通协调能力 4. 语言：熟练掌握英语听说读写，可与海外客户顺畅沟通交流

3年以上相关质检经验，熟悉掌握成品半成品检验流程，懂家具行业检验标准，会做质量报表。

1. 负责国内外CSR相关对接事务，统筹并推动CSR内部审核及管理评审的实施； 2. 主导客户CSR审核或第三方审核的应对工作，组织审核资料准备，跟进CAP整改回复； 3. 及时开展CSR风险评估：配合上级开展定期CSR内审，识别潜在问题并推动整改措施在规定时限内闭环； 4. 承担日常CSR内部管理工作，包括标准宣贯、审核筹备、内部培训及执行内部审核； 5. 定期搜集并更新社会责任领域相关法律法规及客户具体要求； 6. 协助集团推进企业社会责任（CSR/RBA）审核体系的建设与优化，支持公司可持续发展战略落地。

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呼和浩特市新城区招力工200-240一天，安全员6000-6500一个月

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