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赣州章贡区招工长/工程师家装要求有经验没做过勿扰(有维修金)
1-1.5万元/月
工长
赣州市章贡区招工长/工程师 家装 要求有经验 没做过勿扰(有维修金)
赣州章贡区招工长 看清楚内容再打电话
1-1.5万元/月
工长
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江西宜春招工长
工长
宜春市招工长
赣州章贡区招工长/工程师家装要求有经验没做过勿扰(有维修金)
1-1.5万元/月
工长
赣州市章贡区招工长/工程师 家装 要求有经验 没做过勿扰(有维修金)
工长工程师
吉安市海晟建材检测有限公司招聘高级工程师。要求具备土木工程、桥隧、地质、岩土、建筑、结构、材料、化学、检测等工程类相关专业高级职称,全日制大专及以上学历,专业为土木工程、桥隧、地质、岩土、建筑、结构、材料、化学、检测等相关专业。负责地基、路桥、隧道、站房的检测、鉴定、编制报告工作。薪资面议。提供专项培训经费及节日福利、年终绩效。按国家规定享受带薪休假。交纳社保、医保及公积金,免费提供食宿。工作地址位于江西省吉安市吉州区工业园区发展大道3号。联系电话:肖先生。
吉安 吉安县
7月13日 14:22拨打电话
工长工程师月结
高级工程师特招。职称要求:具备土木工程、桥隧、地质、岩土、建筑、结构、材料、化学、检测等工程类相关专业高级职称。学历要求:全日制大专及以上学历。专业要求:土木工程、桥隧、地质、岩土、建筑、结构、材料、化学、检测等相关专业。负责地基、路桥、隧道、站房的检测、鉴定、编制报告工作。薪资面议。福利津贴:为员工提供专项培训经费及节日福利、年终绩效。作息时间和节假日按国家规定,享受带薪休假。缴纳社保、医保及公积金,免费提供食宿。工作地址:江西省吉安市吉州区工业园区发展大道3号。
吉安 吉安县
7月19日 14:20拨打电话
九江浔阳区招工长/工程师
7000-9000元/月
工长
九江市浔阳区招工长/工程师
卷材防水工月结全职
岗位职责: 1.负责建筑屋面、地下室、卫生间等部位的防水施工与修补作业 2.按图纸及规范要求进行防水材料(如SBS、JS、聚氨酯等)的铺设与处理 3.配合项目进度完成基层处理、节点加强、闭水试验及验收配合工作 4.严格遵守安全操作规程,做好现场文明施工与工完场清 5. 协助班组长完成施工记录、材料用量统计及问题反馈 任职要求: 1. 具备防水施工作业经验,熟悉常用防水工艺及材料特性 2.能独立完成常规防水施工任务,具备基本识图能力 3. 吃苦耐劳,责任心强,服从现场管理安排 4.无不良从业记录,身体健康,适应户外及高空作业环境 5.持有防水工相关培训证书或特种作业资格者优先
赣州章贡区招工长/工程师家装要求有经验没做过勿扰(有维修金)
1-1.5万元/月
工长
赣州市章贡区招工长/工程师 家装 要求有经验 没做过勿扰(有维修金)
工长工程师小工接待
招聘工地总工,薪资为13000以上。招聘人数不限,工作经验不限,学历要求不限。工作时间为一班制,19:00至03:30。工作地址位于章贡区长岗路13号达芬奇国际中心12栋d。岗位职责包括:负责顾客的接待、点单及结账服务,确保顾客体验满意;保持环境整洁,包括清理、摆放及卫生维护;解答顾客疑问,根据需求推荐物品并提供相关建议;处理顾客反馈,及时向上级汇报特殊问题或投诉;协助完成其他日常运营工作,配合团队达成服务目标。任职要求包括:具备良好的服务意识和沟通能力,热情耐心;有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可接受培训;身体健康,能适应轮班制及一定的工作强度;注重个人仪表,具有团队合作精神;能够快速学习并熟悉公司及服务流程;年满18周岁,活泼开朗,积极向上,服从管理。
赣州 章贡区
7月21日 21:26拨打电话
污水处理月结
环保站长 工作地址:赣州、吉安 到手9-12 从事废水处理行业4年以上,其中2年以上担任废水处理负责人经验 25-40全日制大专以上学历,专业不限
吉安
7月22日 11:49拨打电话
车间贴标签包吃包住20人以上月结
名额有限!!!先到先得!!! 【薪资结构】: 薪资:7月24元/小时,8月25元/小时,9-10月24元/小时 综合月薪:6500~7000/月 计薪:每天10小时 发薪日期:每月7号直发 【工作内容】: 产品:电脑、手机等 岗位:质检、测试、组装、贴标签、扫码、包装、辅助等。 【车间情况】: 车间:不穿无尘服、无体力活 环境:空调车间、全坐班 【吃住情况】: 住宿:六人间+水电免费 配置:独立卫浴+24小时空调 吃饭:菜品多样、刷卡吃饭 【工作时间】: 倒班:需要接受夜班 白班:08.30-20.30 夜班:20.30-08.30 工作:10小时 休息:上午1小时,下午1小时 月休:4天,每周单休 中途:上午/下午都有额外15分钟休息时间。 【招募要求】: 年龄:18~45岁、男女不限 要求:认识26字母,有基础文化知识
车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
【厂区签合同,无任何套路】 【厂区签合同,无任何套路】 【旺季开工新人奖6000!】 【旺季开工新人奖6000!】 【长期工、短期工】 (急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。 月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位: 主要负责做一些简单的手工活,例如:包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【三】工作时间: 1,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资300/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入工资+奖金到手8500-10000元! 4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6、入职签合同,工资有保障 7、工作地址江苏苏州。
快递拣货员20人以上周结全职
小蓝恒大城要2个长期工 8小时制,长白班 美瞳化妆品 拣货,小件的快递 上班时间9-18点 工资15/小时,月结 达到效率,有额外奖励 不包吃,有微波炉 休息时间不算工时
鹰潭余江区招强电、弱电/安防、桥架/支架安装
桥架强电工抗震支架安装弱电工
鹰潭市余江区招强电、弱电/安防、桥架/支架安装
鹰潭 余江区
7月22日 11:48拨打电话
土建工长月结
招聘土建工长,负责变电站、变电所施工。要求中专及以上学历,建筑、土建相关专业优先;具备3年以上土建工长工作经验,有变电站或电力土建相关经验者优先;熟悉土建施工工艺及质量验收规范,能独立带班管理施工现场;吃苦耐劳、责任心强,能现场组织人员施工并保证施工安全及质量;持有施工员证、安全员C证者优先。岗位职责包括:全面负责变电站土建施工管理,涵盖土方、基础、构支架、电缆沟、围墙、道路、砌体、装修等全流程工作;能熟练看懂施工图纸,参与图纸会审、技术交底,严格按照规范组织现场施工;合理安排施工班组、机械、材料进场,管控施工进度、工程质量及安全文明施工;编制材料使用计划,严格控制施工成本与材料损耗;协调甲方、监理及施工班组,及时处理现场技术及施工问题;规范填写施工日志、隐蔽工程记录,配合工程验收及资料整理。薪资福利:月薪8000~12000元,缴纳社保,岗位长期稳定。工作地址:道里区乡政街与顾新路交口。
哈尔滨 道里区
7月22日 11:50拨打电话
海口龙华区招工长/工程师
工长
海口市龙华区招工长/工程师
白城洮南市招瓦工,工长,水电工,木工,安装工
工长水电工泥瓦工装修木工长期11-20人完工结算
洮南招瓦工,工长,水电工,木工,安装工
工长月结
[庆祝]招项目工长+吃住免费[红包]月薪8000-10000,交五险年龄:45周岁以内[玫瑰]要求:有驾驶证,登高作业证,低压电工证能适应出差。有团队管理经验,沟通能力强。[玫瑰]工作:负责光伏安装项目现场施工管理,统筹施工团队工作安排,合理调配人力、物资,保障项目施工进度有序推进。[玫瑰]福利:交五险,有年终奖,包吃包住,福利齐全,每月15号发工资。工作地点:普兰店联系电话:
大连 普兰店区
7月22日 11:13拨打电话
辽宁沈阳招工长/工程师
工长
沈阳市招工长/工程师
服装生产主管
9000-11000元/月
车间主任5-10年高中工艺改良现场管理生产计划管理
岗位职责: 1. 全面负责服装车间日常生产运作,科学安排人力与设备,保障生产流程顺畅推进。 2. 按照既定生产计划落实各环节作业,监督工艺规范执行,确保产品品质达标。 3. 实时监控生产进度,快速响应并处理现场异常情况,保证生产任务如期交付。 4. 统筹车间各工序间的协作配合,完善生产数据记录及各类台账的管理工作。 5. 落实上级安排的其他相关工作事项。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调能力与现场管控经验; 2. 工作态度端正,具备较强的质量观念和团队协作精神; 3. 能够胜任车间作业环境,具备一定承压能力; 4. 沟通表达顺畅,善于激发员工工作积极性; 5. 执行力强,恪守职业道德规范。
海外项目工程师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科软件/信息技术项目
岗位要求: 1、本科及以上学历,具备1年以上相关领域工作经验; 2、具备良好的团队协作意识,工作积极主动,沟通顺畅;逻辑思维清晰,擅长问题分析与解决; 3、有药物研发项目管理背景或熟悉药物研发流程者优先考虑; 4、具备较强的文字表达与沟通能力,英语基础良好,可进行基础英文交流; 5、熟练掌握CAD、EXCEL、WORD、PPT等办公及设计软件,具有项目管理或招投标支持经验者更佳。 岗位职责: 1、承担国际项目的统筹管理,包括招投标组织及标书编制; 2、负责售前方案的设计与优化,涵盖文件归集、报价策略调整、布局图及其他项目图纸的绘制; 3、配合国际业务经理完成项目URS回复及相关商务接洽工作; 4、在项目执行过程中持续优化方案内容,协调各部门传递关键事项,并跟踪订单实施进度; 5、依据项目图纸,协助国际跟单人员核对并整理发货明细; 6、根据设计方案图纸,协同国际售后技术人员推进海外项目的安装调试及后续服务问题处理。
生产总监5-10年大专MES
一、工作内容 1、全职,在家乡或工作地就近开展业务,作为我们树字MES系统平台的合伙人; 2、承接公司分配的询盘商机(客户资源),进行邀约及实地拜访,推动成交; 3、上门与客户沟通,介绍MES产品并完成现场调研,提供定制化解决方案; 4、指导客户使用MES系统,协助完成系统上线实施; 5、持续服务已合作客户,提供日常咨询与运维支持。 二、任职资格: 1、统招大专及以上学历,目前月收入达到万元以上; 2、曾担任主管或更高管理岗位; 3、具备5年及以上生产计划管理经验(或其他生产相关管理岗位经验); 4、年龄在27至40岁之间,条件特别优秀者可适当放宽,性别不限; 5、必须持有驾照,有私家车者优先考虑; 6、具备较强的沟通协调能力,能有效对接工厂负责人; 7、富有挑战意识和创业意愿。 三、福利待遇: 1、薪酬结构:前期补贴+系统差价收益+上线辅导费用,月综合收入20K–30K起; 2、培训支持:提供为期1周的全封闭式全流程培训,,食宿全包; 3、客户资源:每月稳定提供15至20条有效商机; 4、供货政策:底价供货,销售无上限,利润空间大; 5、内容支持:每日提供1条营销短视频素材,辅助提升短视频获客技能; 6、工具支持:配备销售工具包、行业案例集、行业视频资料包; 7、资源保障:提供样本工厂参观接待支持及后台技术团队支撑。 岗位优势: 标准化MES产品,处于高增长赛道,市场需求强劲,无需前期投入,可在本地实现轻资产创业,自主经营。 产品优势: 标准化MES系统,软硬件一体化解决方案,用户数与功能模块不限,按工作中心计费,产品易推广、交付快、利润率高,市场竞争力强。公司提供系统培训、充足线索、低价供货及全程业务陪跑支持。 已服务客户: 富士康,比亚迪,京瓷集团,欧菲光,福耀玻璃,大洋电机,迈瑞医疗,明阳风电,波司登集团等,以及超1000家中小企业用户,主要集中在离散制造领域,年产值规模2千万~2亿元,覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业。 公司地址:深圳(总部)、苏州(办事处)
纺织工程师
1.1-1.3万元/月
生产运营包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职长白班午餐免费月结工资住宿免费有WIFI有空调不看显微镜不穿无尘服坐班缴纳社保免体检包进
岗位职责: 1. 负责硬质棉机的操作、调试与日常运行管理 2. 执行纺织生产流程中的工艺参数监控与优化调整 3. 配合技术部门完成设备维护、故障排查及简单维修 4. 按规范记录生产数据,确保质量可追溯、过程可管控 5. 严格遵守安全生产规程,落实现场6S管理要求 任职要求: 1. 纺织工程或机电类相关专业背景优先,学历不限 2. 具备硬质棉机实际操作经验者优先,无经验可带教培养 3. 动手能力强,能适应倒班及车间作业环境 4. 工作认真细致,具备基础识图与计量工具使用能力 5. 服从管理,具备良好的协作意识与责任意识
其他生产营运人员月结1-3年本科体外诊断试剂
岗位职责 •参与公司医疗耗材与实验试剂产品(如组织固定液、染色液、缓冲液等)的配方设计、工艺开发及性能验证工作。 •负责新产品在实验室阶段的小试、中试实施与样品检测,完整记录实验过程数据,进行数据分析并提出优化建议。 •针对现有产品开展配方调整与工艺升级,增强产品品质稳定性并优化生产成本。 •关注医疗耗材及体外诊断领域前沿技术进展,收集分析竞品信息,为研发策略提供技术支持。 •协助完成产品注册所需资料准备,整理技术文档、检验报告及相关申报材料。 •协同生产团队完成技术交接与工艺落地,解决量产过程中出现的技术难题。 •配合开展专利信息检索及专利申请相关辅助工作。 任职要求 •本科及以上学历,化学、生物化学、生物技术、医学检验、药学或相近专业背景。 •掌握扎实的化学或生物学理论基础,熟悉常规实验操作流程(如移液、配制样品、滴定、pH调节等)。 •具有体外诊断试剂、医疗耗材、病理类试剂或化学品研发经历者优先;应届生具备相关科研项目经验亦可接受。 •熟悉医疗器械注册法规文件(如《体外诊断试剂注册与备案管理办法》)者优先考虑。 •具备良好实验记录规范和文字表达能力,能独立撰写研发报告与技术文档。 •学习适应能力强,工作态度认真细致,具备良好的团队合作精神与责任意识。
厂长/主管5-10年学历不限化工服装/纺织/鞋包团队管理生产成本管理生产计划与物
1、负责洗护工厂整体运营管理工作,确保达成公司制定的各项经营目标。 2、统筹洗涤生产任务的执行,把控生产效率与洗涤质量,保障公司运营效益。 3、主导团队人员培养建设,落实安全生产各项管理措施。 4、组织实施成本管控及预算编制与执行工作。 5、掌握布草洗涤行业相关规范与执行标准。 6、具备5年以上洗涤工厂生产或综合管理岗位工作经验。
车间主任
一、任职要求 1.学历与专业: -中药学、制药工程、药学或相关专业大科及以上学历; -持有执业药师或相关资格证书者优先。 2.工作经验: -3年以上中药提取或制药企业生产经验,2年以上车间主任或同等岗位经验; -熟悉中药前处理、提取、浓缩、干燥等全流程操作,具备设备选型及工艺改进经验。 3.技能要求: -精通GMP、药品管理法及相关法规; -具备较强的问题分析与解决能力,熟练使用办公软件; -责任心强,具备优秀的团队管理和跨部门协作能力。 -能适应中药生产季节性加班安排; 二、福利待遇 -薪资:基本工资+绩效奖金; -福利:五险、节日福利、定期体检、员工食堂、交通补贴、话费补贴;
服装生产厂长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验其他成型工艺经验
岗位职责 1. 制定整体生产计划:统筹服装生产厂的全面生产规划,合理安排生产数量、进度节点及工艺流程等关键环节。 2. 管理生产过程:保障服装制造各环节高效运行,监管产线操作,提升产能与产品品质。 3. 管理生产设备:负责服装生产所需设备的日常管理与维护,确保设备稳定运行,并组织实施必要的检修与升级。 4. 优化生产流程:结合市场变化与实际生产状况,持续改进生产工艺流程,提升效率与质量,降低运营成本。 5. 管理生产团队:组织开展生产人员的配置与管理工作,打造高效协作的生产队伍; 6. 控制生产成本:全面管控生产投入,涵盖原材料采购、设备保养及人员流动等相关支出。 7. 管理生产安全:落实安全生产责任制,建立并执行安全管理规范,防范和处置各类生产安全事故。 8. 协调各部门合作:推动跨部门协同作业,保持信息畅通与配合紧密,保障生产体系顺畅运转。 9. 监督质量控制:主导生产全过程的质量监督与管理措施实施; 10. 研究市场需求:跟踪市场趋势与竞争格局,制定匹配的生产布局与推广策略。 11. 管理供应链:维系供应商及合作方的良好关系,保障原料供应及时、品质稳定。 12. 应对紧急情况:及时响应生产中突发问题,快速决策应对,确保生产节奏与交付质量不受影响。 13. 厂区现有5条生产线,配备200名工人;该岗位为综合性管理角色,需具备较强的组织协调能力与领导力,全面负责服装工厂的日常运营与管理事务。 ‌要求‌:大专及以上学历,掌握基本计算机操作技能,具有服装工艺领域5-10年工作经验,年龄在35-45周岁之间(性别不限); ‌专业能力‌:须拥有3年以上吊挂系统实操经验,具备年产量超200万件的生产管理背景,曾成功带领200人以上团队,熟练掌握服装工价核算机制; ‌行业资源‌:在南昌地区服装企业有2-3年工作经历,熟悉本地行业人才分布,具备稳定的技工招聘渠道及外协加工厂合作关系。
车间班长
6000-7000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年大专全职
任职要求:负责设备检修、车间大小事务以及其他领导交代事宜,要求责任心强、沟通能力强,三年以上工作经验 工作时间:八小时制、早上八点到下午五点半 薪资待遇:6-7K
工业工程师IE3-5年本科CAD精益生产FMEA生产质量管理建厂规划搬入布局
岗位职责: 1、负责产能布局规划,核算生产设备、辅助设备及工装需求量; 2、统筹工厂空间布局,保障人员与物料流动高效,设备空间配置优化; 3、收集厂房建设相关资料,并以工艺主导角色对接设计单位; 4、牵头专项任务进度管理,跟踪整体执行节点按时推进; 5、主导设备进场及二次配管工程,确保作业按计划安全零事故完成; 6、测定标准作业时间,制定标准人力配置与产能基准,作为人效评估依据; 7、运用人因工程与自动化手段(如工装优化、一人多机方案分析)降低人力投入,实现成本管控; 8、建立BOM规范标准,结合IE改善方法减少物料消耗,达成降本目标; 9、核算月度产能数据,掌握设备运行效率,持续推动产能提升工作; 任职要求: 1、本科及以上学历,工业工程相关专业优先,能力突出者可适度放宽条件,具备3~5年相关工作经验,有新建工厂规划经历者优先; 2、持有项目管理PMP认证,熟练操作CAD、Office、Project等工具软件; 3、具备良好的汇报表达能力,沟通协调能力强; 4、工作地主要在东莞,能接受 occasional 出差(需前往江西新余、成都、湖北天门等地)
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