
吉林吉林招聘工长,薪资2500-3000。要求50岁以下,身体健康,有责任心,具备管理能力
2.5-3千/月
工长月结
招聘工长,薪资2500-3000。要求50岁以下,身体健康,有责任心,具备管理能力。
吉林吉林招聘工长,薪资2500-4500。要求50岁以下,身体健康,有责任心,具备管理能力
2.5-4.5千/月
工长月结
招聘工长,薪资2500-4500。要求50岁以下,身体健康,有责任心,具备管理能力。
工地小工/杂工其他职位
地铁零活今天夜班7.10分之前到工资日结120明天5.00下班加班一个小时2018-62周岁均可位置一时代天街位置二丽呈酒店。
生产储备干部(无责8K起+提供住宿+上市百强企业)
8千-1.6万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
一、岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动有效解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗,减少浪费。
二、任职要求
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识和执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里,你可以成长为:
1、经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理职业愿景;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
高级机械工程师
4-8千/月
其他生产营运人员3-5年本科五险包吃包住加班费绩效奖金全勤奖工龄奖
招聘岗位:机械工程师,电器工程师,IT工程师,微电子工程师,能力与动力工程师,暖运工程师,锅炉设计工程师
【岗位职责】
1. 普通车床、铣床操作。
2. 识图及独立设备等。
3. 具体工作内容请面试时详聊。
【工作时间】
7:30-16:30
【薪资待遇】
4000-8000
【福利待遇】
1. 五险。
2. 免费供餐。
【合同签署】
正式劳动合同
【岗位要求】
1. 要求本科学历,理工科优先。
2. 工作经历三年以上。
3. 年龄:20-50岁。
4. 可短期出差。
【试用期】
一个月
【工作地点】
长春市绿园区金鹏路与模具中街交叉路口东北侧
吉林吉林临江:就做好人员登记和计量5000一个月管吃住。然后汇报人员出勤情况。有意向
5千/月
临时工包住包吃月结
吉林临江:就做好人员登记和计量5000一个月管吃住。然后汇报人员出勤情况。有意向
水电工1-2人
吉林市龙潭区某600头母猪场即将进猪,现招聘维修电工一名,要求年龄60岁以下,能够进行基本的水电、料线等维修工作。同时招聘厨师一名,前期负责5人的饭菜,后期正常后负责9人的饭菜。要求应聘者能适应猪场环境。薪资待遇面议。有意者可电话联系。
水电工1-2人
吉林市龙潭区某600头母猪场即将进猪,现招聘维修电工一名。要求年龄60岁以下,具备基本的水电、料线等维修技能,能适应猪场工作环境。薪资待遇面议。有意者可电话联系。
小工1-4天1-2人
招聘明天替班人员,工作地点在依山郡三期小区附近。需驾驶久保田15型号车辆。
岗位要求:正反手操作熟练,能在狭小场地内灵活转向;日常负责打黄油、检查油水,小故障需会报修;夜班作业时需开启抢工灯并注意安全;交班时需将车况、油量及未完成工作交代清楚,确保接班顺利;在高压线、管线附近作业时需注意避让;打锤、破碎作业时注意盲区,避免伤及人员或车辆。
工长工程师
项目技术、方案、图纸、变更、技术交底、质量、试验、资料、图纸会审,对工程技术风险、质量风险负责,配合项目经理管理生产、安全。
广东汕尾陆丰市核电招木工工长一名,熟习木工所有图纸,能协调,梳理材料与物项。有核电经验优先。工资面议
工长月结
广东陆丰核电招木工工长一名,熟习木工所有图纸,能协调,梳理材料与物项。
有核电经验优先。
工资面议
临时工1-2人
替班来一个<br/>岗位职责:<br/>1. 新场地、新活先问交底,不清楚先问<br/>2. 对讲机、手势按现场来,有歧义停车问<br/>3. 冬天天冷收工注意防冻,夏天注意油温<br/>4. 审验备案复审该配合的配合<br/>5. 开工前查车况、油水制动,不合格不开<br/>6. 干完自己先看看、该改的改、再交验
生产厂长
1-2万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 全面负责生物制药生产车间的日常运营管理,确保生产流程严格符合GMP规范及公司质量标准。
2. 主导生产计划制定与执行,协调物料、设备、人员等资源,保障产能达标与交付周期可控。
3. 建立并优化生产管理体系,推动工艺改进、成本控制及效率提升,降低生产损耗。
4. 统筹生产团队的培训、考核与梯队建设,提升员工专业技能与安全操作意识。
5. 牵头生产过程中的异常事件处理与风险管控,联动质量、研发等...
临时工
大学泛滥,单量很足可日结,入职还奖励2000元,车电补助全都有!就看你干不干想挣钱的看过来不知道干啥的嫌现有工作挣得少的在家躺着没工作的往这瞅[嘿哈]
吉林吉林招聘杂工,薪资2000-2500。要求能吃苦耐劳,爱岗敬业,听从安排,不怕脏累。
小工
招聘杂工,薪资2000-2500。要求能吃苦耐劳,爱岗敬业,听从安排,不怕脏累。
临时工
拧水瓶把里面水倒了,装袋子,废品站装矿泉水的大袋子,一袋子38元,一天不慌不忙能装4袋,大概160元左右,不管饭,位置在红旗那边,有车哈达湾附近上车,拉着过去下班拉回来。
临时工3-5人
明天、用工4人,节后连续用工30天年龄35岁左右日薪180元,提供午餐早8:00-晚5:00左右,午餐休息1小时,最晚5:30吉林大学和平校区联系电话
高级肥料研发工程师
2-2.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年硕士配方研发工艺设计
岗位职责:
1. 主导新产品研发全流程:负责微生物菌剂、生物有机肥、水溶肥、生根剂、掺混肥、复混肥等肥料产品的配方研发,涵盖小试、中试及规模化生产的完整阶段。
2. 推进产学研协同:对接高等院校与科研机构,推动联合研发项目的立项实施、过程管理及成果落地,实现专利、论文与新产品转化。
3. 以市场需求为导向开展研发:深入掌握主要作物种植场景中的用肥难点与实际需求,确保技术研发方向与市场应用紧密契合。
4. 持续优化工艺与成本控制:对现有产品工艺流程和配方比例进行改进,降低原料投入成本,提升肥料效果的稳定性与一致性。
6. 构建核心技术保护体系:牵头开展专利布局、技术标准制定及企业核心技术资料的系统化整理,强化公司技术护城河。
任职要求:
1、行业经验:具备8年以上肥料或农资领域研发工作经验,其中至少3年从事研发团队或项目管理工作。
2、产品经历:完整主导或深度参与过3个以上肥料新品从研发初期到量产落地的全过程,涉及微生物菌剂、生物有机肥、水溶肥、生根剂、掺混肥、复混肥中至少三类品类。
3、企业背景:曾在史丹利、金正大、新洋丰、芭田、云天化等国内领先肥料企业从事研发工作者优先考虑;具有东北地区肥料企业工作经历者予以加分。
4、学历要求:硕士及以上学历,专业包括土壤学、植物营养学、农业资源与环境、微生物学、化学工程等相关方向。
5、科研合作经验:具备与高校或科研院所合作开展研发项目的实际经验,曾主持或核心参与省市级及以上科研课题者优先。
栏目概述
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