
物业客服
3000-4000元/月
物业经理1-2人月结
年龄 30-40 岁
1. 负责业主沟通、物业费催收、台账记录
2. 处理业主咨询、投诉、报事
3. 维护业主关系,提升收缴率
4. 按合规流程催收,不违规、不激化矛盾
要求:
5. 有物业客服/催收经验优先
6. 沟通好、脾气稳、抗压强
7.会熟练使用办公软件~
物业经理
5000-6000元/月
物业经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3.监督设施设备运行维护,协调工程、安保、保洁等各模块高效协同
4.处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟综合体等不同类型项目管理流程
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力
4.责任心强,具备团队管理经验及服务意识
5.学历不限,有大型物业公司从业背景者优先
管家其他物业人员包住高温补贴餐补社保包吃1-2人月结全职五险一金
招聘物业客服管家1名转正4200元/月岗位职责:负责电话接听、业主报事报修,物业费收缴,楼栋巡查等。要求:1、大专及以上学历,25-38岁,身高160cm以上,有服务行业工作经验,有亲和力,有良好的服务意识。2、熟练使用办公软件。3、接受催费加班月休4天+法定节假日工作地点:那良路16号印象愉景湾一期福利:五险一金+带薪年假+免费食堂(同)
物业工程主管
5000-6000元/月
物业工程主管1-2人月结
北京市平谷区京东智能产业园诚聘物业工程主管及电工:负责物流园区项目工程团队日常管理,持高/低压电工证,55岁以内,身体健康,服从工作安排,熟悉物业工程,善于沟通。
办公及住宅项目物业经理
8000-9000元/月
物业经理餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3.监督设施设备运行维护,协调工程、保洁、安保等各模块高效协作
4.处理业主/租户投诉与诉求,建立并维护良好客户关系
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目盈利水平
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准
3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力
4.责任心强,服务意识突出,能适应一线管理工作节奏
5.要求本科学历,持有物业管理师证。
工程主管(写字楼项目)
7000-8000元/月
物业工程主管社保保险1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责创业园物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与巡检管理
2. 组织制定年度维保计划及应急预案,监督执行并持续优化工程管理流程
3. 管理工程团队,统筹安排维修、改造及节能降耗工作,保障设备安全高效运行
4. 协调对接第三方维保单位,审核技术方案与服务报告,控制外包质量与成本
5. 配合物业服务中心处理业主报修及工程类投诉,提升客户满意度
任职要求:
1. 具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2. 熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与标准
3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验
4. 持有电工证、电梯安全管理证、消防设施操作员证等优先
5. 责任心强,具备良好的沟通表达与文档编写能力
电工主管
6000-7000元/月
物业工程主管包住1-2人月结全职
二、工作地点
本校校园内
三、岗位职责
1. 电力系统全面管理:全面负责校园高低压配电房、教学楼、宿舍楼、办公楼、食堂及公共区域所有电力设备、供电线路、照明系统的日常管理工作,统筹校园整体用电安全,制定电力设备年度、季度、月度运维计划。
2. 日常巡检与维护:每日对校园配电设施、线路、配电箱、开关、灯具、电梯电力配套、监控供电等设备进行巡检,排查漏电、线路老化、设备故障等安全隐患,及时完成维修、调试、更换工作,保障全校用电正常,杜绝用电安全事故。
3. 设备保养与检修:定期对配电变压器、配电柜、发电机组、应急供电系统、消防用电设备等核心电力设施进行除尘、保养、检测,记录设备运行数据、检修台账,建立完整的设备档案,确保各类电力设备达标运行。
4. 工程对接与施工监管:负责校园零星电力改造、线路整改、新增用电点位铺设等工程的方案对接、现场施工监督、质量验收工作;配合学校基建、维修项目,全程跟进电力配套施工,确保施工合规、安全、达标。
5. 安全管理与培训:严格遵守电力安全操作规程,落实校园用电安全管理制度,规范作业流程;定期排查校园违规用电行为,对师生安全用电进行指导;配合后勤部门开展电工班组日常管理、工作安排及安全技能指导培训。
6. 应急处置工作:突发停电、电路短路、设备故障、用电险情等突发情况时,第一时间赶赴现场应急抢修,快速恢复供电,排查事故原因并做好记录、上报及整改工作;保障考试、大型活动、节假日校园电力稳定供应。
7. 台账与物资管理:负责整理电力设备巡检、维修、保养、故障处理台账,按时提交工作报表;统计电工耗材、配件库存,按需提报采购需求,合理管控物资使用,节约运维成本。
8. 配合其他工作:完成学校后勤部门交办的水电配套、设备联动检修、消防安全配合、校园后勤保障等其他相关工作。
四、任职要求
1. 资质要求:持有低压电工特种作业操作证,有高压运维资质、电力工程师证书者优先,证书真实有效,可持证上岗。
2. 经验要求:2年以上学校、园区、企事业单位专职电工管理工作经验,熟悉校园用电系统特点,了解学校后勤运维流程,有同类院校电工主管从业经验者优先。
3. 专业能力:精通高低压配电系统、照明电路、机电设备、应急供电设备的原理与维修;能独立排查各类电力故障、完成电力改造施工及质量验收;熟悉国家电力安全规范、消防安全用电标准。
4. 素养要求:年龄30-50周岁,身体健康,无职业禁忌症,能适应校园值班及应急加班;工作严谨负责、细心踏实,具备极强的安全意识、责任心和服务意识。
5. 其他要求:服从学校管理制度,遵守校园规章制度,无不良从业记录;具备基础的台账书写、数据统计能力;有良好的沟通协调能力,能配合团队完成后勤保障工作。
五、薪资福利
1. 薪资:5000-7000元/月,根据个人资质、工作经验面议,能力优异者薪资可上浮;
2. 福利:带薪寒暑假、周末轮休、法定节假日正常休假,享受五险一金、节日福利、年终绩效、定期体检;
3. 保障:工作稳定、环境单纯、氛围良好,提供完善的劳保用品,规范安全的作业环境;
4. 补贴:享有值班补贴、抢修补贴、工龄补贴等专项福利。
广西来宾我用一个东北瓦工砌砖活在,工资1万工资嘎嘎准成12点到两点7点以后,打电话
泥瓦工砌砖
我用一个东北瓦工砌砖活在广西,来宾工资1万工资嘎嘎准成12点到两点7点以后,打电话
A2
招聘:A2驾驶员(13米侧卸)要求:能吃苦耐劳,熟悉码头装卸,识操作APP,服从工作安排。持A2驾龄3年以上,来宾证,生手勿扰!!!电话:
铲车司机叉车工1-2人
来宾象州招铲车/装载机司机,叉车工。工资200一天别外伙食费补助30元一天夜宵10元。工作地址象州石龙镇附近
北京招聘:物业公司招聘综合主管(物业经理)一人,要求如下:一、年龄50周岁以下,有良好的管
8000-9000元/月
物业经理1-2人月结
招聘:物业公司招聘综合主管(物业经理)一人,要求如下:一、年龄50周岁以下,有良好的管理能力及沟通能力;身体健康,无不良嗜好;二、有管理30-50人团队3年以上工作经验(项目含保洁、工程),三、能按照现场情况制定保洁、工程工作计划并监督落地实施;四、带领团队完成甲方安排的各种相关事宜;福利待遇:一、公司免费提供工服(西服套装);二、月工资8000-9000元,五险一金;三、6X8工作制,加班单算;工作地点:亦庄马驹桥联系电话:李先生
物业经理
鹿泉区新成立物业公司大量招聘各岗位人员,根据岗位和是否有物业管理经验面试后定岗定薪,薪资2000~5000不等,有过节福利,有保险,联系人电话同
和田和田县和田县九天河房地产开发有限公司是一家私营民营企业。招聘司机,工作地点在百和镇,月
4000-6000元/月
物业经理月结
和田县九天河房地产开发有限公司是一家私营民营企业。招聘司机,工作地点在百和镇,月薪3500元。招聘物业经理,工作地点在新疆和田地区,月薪4000-6000元。
物业经理
1.2-1.5万元/月
物业经理包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3.监督设施设备运行维护,协调工程、安保、保洁等各模块高效协同
4.处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力
4.责任心强,具备团队管理经验及服务意识
5.学历不限,有大型物业公司从业背景者优先,有0到1的筹备经验优先
高端会所管家
1-1.2万元/月
保姆1-2人月结全职
高端助理管家
10000-20000
【工作地址】:佛山南海
【人口情况】:
【烹饪要求】:会中餐、会处理高端食材
【年龄要求】:45岁以下
【籍贯要求】:无
【工作内容】:管家主管:统筹绿化1人、保洁2人、餐饮厨师2人(有私宴接待区,需懂得餐中服务),【人员要求】:需要住家,能听懂粤语,最好能说粤语,有经验
【薪资待遇】:1W元起,月休4天
综合维修工包住社保包吃
岗位名称:广西来宾工程员(相关经验优先考虑);相关技术职位(具体要求视实际申请岗位而定)。岗位要求:1.相关专业背景学历;2.有相关工作经验;3.熟悉工程管理流程和相关软件操作。薪资待遇:底薪+全勤奖+店龄补贴+营业提成+其它补贴,具体面议。提供食宿,办理社保,享受法定假、年假、婚假等福利待遇。每月休息4-5天。
医院物业项目经理
8000-9000元/月
物业经理社保1-2人月结
岗位职责:做好员工排班、巡查学校各区域工作落实情况,确保符合校方要求,与区域内各部门对接,协调解决物业相关问题。
任职要求:大专及以上学历,有医院管理经验者优先,年龄
50岁以内,具有良好的团队合作精神,能适应快节奏的工作环境。
年龄要求:50周岁以内学历要求:本科及以上
交五险
休息是排班制的
平台诚聘住宅物业项目负责人 优厚年终奖 发展空间广阔
1.2-1.5万元/月
物业经理日结
岗位职责:
1. 全面负责住宅物业项目的日常运营管理,确保服务品质与业主满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3. 主导物业费收缴、预算编制、成本管控及外包服务监管等经营管理工作
4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制与应急响应流程
5. 配合社区、街道及相关部门开展共建共治工作,推动文明小区建设
任职要求:
1. 具备住宅物业项目管理经验,熟悉物业管理法规及行业标准
2. 具有良好的组织协调能力、客户服务意识和抗压能力
3. 具备基础财务知识与数据分析能力,能独立完成运营分析报告
4. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
5. 责任心强,具备团队管理经验及良好职业道德
物业经理
6000-10000元/月
物业经理包住3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3.监督设施设备运行维护,协调工程、安保、保洁等各模块高效协同
4.处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力
4.责任心强,具备团队管理经验及服务意识
5.学历不限,有大型物业公司从业背景者优先
物业管家(沙河口+中山)
5000-6000元/月
管家餐补1-2人月结全职
1.接听业主来电,耐心倾听并处理他们的问题和投诉。
2.协助业主处理报修请求,及时联系维修人员进行维修工作,并跟进维修进度,确保问题得到妥善处理。
3.维护物业信息系统,更新和记录相关信息,包括居民档案、报修记录等。
4. 定期巡查小区设施设备,发现问题及时上报,协调维修人员解决。
工程部主管
5000-6000元/月
物业工程主管包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理
2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施,保障设备安全高效运行
3. 统筹工程团队工作安排,监督外包维保单位服务质量,把控维修质量与时效
4.参与新项目承接查验、设施移交及整改跟进,确保工程标准符合交付要求
5.配合物业服务中心处理业主工程类报修与技术咨询,提升客户满意度
任职要求:
1. 具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术规范
3.具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验
4.持有电工证、电梯安全管理证、消防设施操作员证等优先
5.责任心强,具备良好的沟通表达能力和服务意识
物业管理巡查员7000+包吃住
6000-8000元/月
其他物业人员保险包住社保包吃20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务保障工作
2.参与公共设施设备的看护、清洁与基础保养,确保运行环境整洁有序
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作认真负责,有责任心和团队协作精神
3.身体健康,能适应轮班或户外作业环境
物业经理
8000-10000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设、培训与绩效管理,优化人员配置与工作流程
3. 监督设施设备运行维护、安防消防、环境卫生及绿化养护等基础服务执行情况
4. 处理业主/租户投诉建议,协调内外部资源及时响应并闭环管理
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益
6.年龄:28-40之间
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅、商业或综合体项目管理全流程
2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户服务意识
4. 责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 学历不限,有大型物业公司管理经验者可适当放宽条件
栏目概述
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