威宁县煤矿招聘通防副总工程师一名，有意向的可联系：

岗位名称：建筑（结构）工程师（乙方现场施工员）;建筑工程师助手;建筑技术员 岗位要求：1.具有相关专业的中专或以上学历；专业知识技能丰富；有相关工作经验者优先。要求具备：熟练理解建筑施工图；熟练使用各类办公软件及CAD绘图软件；熟悉施工现场管理流程及规范。 薪资待遇：月薪为人民币8000元至10000元不等。具体薪资根据面试和工作经验综合评定。公司提供的薪资包括但不限于基础工资、绩效奖金、各类补贴等福利。享受工作餐及提供住宿。员工福利包括提供食宿、住房公积金、节日福利、年终奖等。此外员工还可以享受到晋升空间以及定期体检的好处。

贵州要一个工长，40岁以下，工资7000--8000，有没有人？。 朱

 本人急招，懂吊装，电焊的技术员或者是工程师，懂组织施工管理，包吃，1～12000个月，月结，每个月补800油费，工期二个月，在水城，联系我，。懂土建或者是有点协调能力的也行，面议后马上上岗，萧

赣州市兴国县招建筑承包，农村自建房别墅三层400平，需要专业的施工队工长

招聘研发人员：1人， 1、负责标识标牌新产品的开发工作，熟练使用犀牛建模软件，具备标识标牌产品的深化设计能力，能够完成钣金结构的拆分与优化，融合专业知识与实践经验。 2、需具备3年以上广告行业工作经验，熟悉广告字及标识标牌的制作工艺与流程。

招聘岗位:机加工程师 工作内容:负责机加工工艺设计，现场技术指导，根据图纸材制定计划 任职要求:有机加工工作经验和相关技术管理经验

1依据客户需求及设备能力制定工艺技术规范 2汇总生产环节数据，开展分析并持续优化工艺标准 3处理生产过程中出现的各类质量异常问题 金属材料专业（轧制方向）

1.年龄不超过50岁，具备本科及以上学历，材料、冶金、化工等相关专业背景，持有高级工程师职称； 2.具备5年以上冷轧领域同岗位管理经验，熟练掌握冷轧品种钢的轧制工艺技术，具有品种钢研发能力；熟知酸连轧及六连轧机组的质量控制关键环节，熟悉宝信、普锐特L2生产模型系统；拥有冷轧生产整体协调管理经验，对冷轧各工序的技术运行要求有全面理解； 3.税后综合年收入：50-70万元，特别优秀者薪资可另行协商。

机电专业二级建造师，工期2个月左右，人在海南东方或昌江优先

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小小探险家训练营招聘全职、兼职 工作内容： 1、在店长的领导下有序的组织小伙伴完成拓展项目，看护顾客游玩期间安全，日常的设备维护，园内卫生消毒，保持门店清洁； 2、服从管理，执行公司管理制度、工作程序； 3、保持良好的精神面貌、规范的仪容举止，负责好当班的顾客服务工作，确保为顾客提供主动、热情、耐心、细致、准确、高效的服务； 4、积极参加店内培训，有团队合作精神； 工作要求： 1、年龄18-30，性格活泼开朗，有责任心，有耐心不恐高； 2、执行力强，吃苦耐劳，服从管理； 3、亲和力强，善于与人沟通，为人诚实正直； 4、有服务行业工作经验，长期稳定者优先； 工作时间： 10:00-22：00月休4天-6天（工作轻松，节假日忙碌，平时较闲） 工作待遇：3000-5000 周末节假日兼职详情 11元/小时 结算方式：周结 工作地址：贵州省六盘水市盘州市恒力大世界购物中心负1楼小小探险家 工作轻松，团队氛围好，有晋升机会，工作环境好。 联系电话：李老师（） 同频者同行，同行者同享，欢迎加入我们！！！

找个驾驶员，工资8000 工地盐仓 工资月结，技术好的来 开三一225。

招聘：质量管理(qa/qc)经理/主管 薪资：面议 职位介绍： 质量管理(QA/QC)经理/主管负责构建和维护公司质量管理体系，确保产品符合国家及行业标准，推动质量持续改进，提高客户满意度和品牌信誉。 岗位职责： 1.完善并执行公司质量管理制度，推动质量方针和目标落实； 2.负责ISO9001及相关质量体系认证的维护与内审工作，配合外部审查； 3.制定并优化质量控制标准和检验流程，监督执行； 4.分析质量数据，识别风险，推动质量改进和预防措施实施； 5.组织QA/QC团队开展产品质量巡检，解决质量异常，确保产品合格率提升； 6.负责团队培训及绩效管理，提升团队专业能力。 任职资格： 大专及以上学历，机械或相关专业，3年以上质量管理经验，熟悉ISO体系，具备良好沟通协调及问题解决能力。 培训发展： 提供体系管理、质量工具及领导力培训，促进专业能力和管理水平提升。 岗位晋升： 质量主管→质量经理→质量总监/质量部经理。

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西宁需要坐班工程师一名，有意者直接联系，。 张总：

大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师，我们需要的20-30岁的小伙子～不需要经验，能吃苦肯干就行。

从事家装行业有经验的工程部经理和工长

中国核工业华兴建设有限公司 招聘岗位：后备工长（管理岗，行政路线发展）：20名 招聘要求: 1.20-28岁，大专及以上学历，优秀者可放宽中专！ 2、无违法犯罪记录，身体健康 工作地点：山东招远、浙江三澳、福建宁德、徐吁、广东廉江、太平岭、陆丰、台山、甘肃嘉峪关等国内核电项目，公司结合个人意愿和工作需要安排工作地点。 薪酬待遇: 实习期6个月，工资4000-6000，见习期6个月工资6000-8000，五险，通过考核，五险二金。 职业生涯：以行政职务发展通道（工长助理、工长、生产队长），事业部/项目部将提供相应知识与技能培育政策支持。 12月份面试，面试成功前往单位指定院校培训2-4个月，单位过来选人，直接带走！ 李老师：

园林景观绿化工程，负责给排水电气施工，懂图纸，会cad制图软件。

设计工程师，要求能熟练操作SOLIDWORKS软件，有机械制图常识，有与公司共存亡的理念！

1、负责铜加工产品工艺流程的规划与审定，编制并输出相关工艺操作规范文件； 2、负责铜加工产品的质量控制，处理各类品质异常，并推进成本管理及优化工作； 3、参与铜加工生产设备的选型评估、安装调试，提供设备运行问题的技术支持与指导； 4、为切片车间日常生产提供现场技术保障，分析生产过程中的不良现象并提出改善措施。

岗位职责： 1、承担制冷系统的方案设计与性能优化工作，涵盖压缩机匹配、冷凝器与蒸发器的结构设计等内容。 2、参与制冷类产品的研发全流程，主导制冷系统技术方案的拟定、评审及落地执行。 3、开展制冷系统的测试验证工作，确保整机性能符合既定设计指标。 4、针对制冷系统在制造、调试及实际应用中遇到的技术问题，提供有效解决方案与现场支持。 5、跟踪制冷领域前沿技术发展，推动系统持续改进，提升产品市场竞争力。 6、掌握制冷基本理论，熟悉传热学、流体力学等相关学科知识体系。 7、能够熟练操作AutoCAD等工程设计工具及常规办公软件。 8、熟悉制冷设备相关的国家及行业标准、规范和技术要求。 任职资格： 1、本科及以上学历，制冷与低温工程、建筑环境与能源应用、热能与动力工程等相关专业背景。 2、具备2年以上制冷系统设计或相关领域工作经验，深入了解制冷系统运行原理及开发流程。

贵州省龙里县平西桶装水厂招聘生产主管1名，主要工作内容为管理生产，运营，经营类工作。有工作经验者优先。要求有独立思考，管理能力，有责任心。薪资情况面议。有意请联系吴总。

1、掌握离散型制造工艺流程（如车、铣、磨、削），精通生产现场人、机、料、法、环、测的组织与协调管理。 2、具备扎实的精密零件加工制造与工艺规划能力，擅长工装夹具设计，熟悉车、铣、镗、磨等机加设备，了解工序工时定额及机加工艺编排。 3、了解钛合金、高温合金等特种材料的切削特性与加工工艺；熟悉航空零部件热处理、表面处理等相关特殊工艺规范。 4、能熟练运用数据分析工具对生产数据进行分析（如OEE设备综合效率、生产周期、设备损耗、良品率等），具有精益生产实际推行经验。 5、熟悉GJB、AS、ISO9001等质量管理体系要求，能够通过体系化手段提升现场管理水平，有主导实施体系标准落地的经验或潜力。 6、善于应用PDCA循环等改善工具，识别并监控质量波动，推动问题溯源与闭环整改。 7、精通生产计划制定与调度管理，可统筹多层级生产策略，合理平衡交付周期、成本控制与设备产能匹配。 8、具备精密零部件加工成本管控能力，能优化人员、设备、物料资源配置，有降本增效类项目管理经历者优先。 二、软性能力要求 1、具有团队管理意识，能指导下属成长，助力部门目标实现。 2、响应管理层指令迅速，执行力强，适应高强度工作节奏。 3、具备系统化思维、战略规划、决策判断及风险预控能力；能有效应对突发状况并快速处置。

岗位内容： 1.负责维修团队的组织与管理，保障各类设备稳定运转及日常维护工作落实。 2.编制并实施设备保养方案，涵盖预防性检修与突发故障应急处理。 3.对接相关部门，协同推进设备问题解决与运行优化。 4.统筹管理设备技术资料、运行数据及相关工具配备。 5.监控资产使用状况与备件库存，确保维修作业高效有序进行。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、电气或相近专业背景者优先。 2.拥有5年以上大型企业设备维修工作经验，熟知维修流程与标准规范。 3.具备良好的团队管理与领导能力，擅长跨部门沟通协作。 4.熟练掌握机械、电气、自动化控制等维修相关专业技术。 5.工作积极主动，抗压能力强，具备分析和解决复杂技术问题的能力。

岗位职责: 1.负责蜂窝板的设计工作（熟练使用酷家乐、CAD制图者优先），并跟进订单进度，保障项目如期交付。 2.协同团队成员推进设计与生产环节的衔接，确保流程顺畅执行。 3.不断优化作业方式，提升工作效率与成果品质。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能与客户及内部团队高效对接。 2.按时保质完成上级安排的工作任务。 3.富有团队协作意识，能快速适应团队节奏，共同达成工作目标。

职位类型：文职 文员招聘简介： 1、负责管理生产线岗位人员的各种问题。 2、负责处理员工合同的对接问题。 3、负责产线员工的岗位培训、产时登记、生产线岗位、考勤登记 4、处理员工的诉求。 5、完成上级交代的其他工作事项。 试用期薪资：5000+300全勤 转正底薪6000+20%底薪绩效提成+全勤500 福利待遇：提供公寓式待遇（空调，热水器，洗衣机这些都有）

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