本公司由于业务发展需招聘3名文员 要求，，年龄20岁～50岁，有相关文职工作经验，应届生没有经验也可以，最主要是做事认真负责，电脑打字要快

珠海招聘录单员 23/小时 工作要求 年龄18-45岁 会电脑操作 会打字 坐班 不查前科 征信 包吃住 六人间新宿舍

1、年龄25-35岁，身体健康 2、具备良好的文字表达和沟通协调能力，工作细致认真、责任心强，有较强的 3、执行力和服务意识；能承受一定的工作压力，具备良好的团队合作精神。 4、经验要求：有1年及以上文员、行政助理等相关岗位工作经验者优先；应届毕业生可酌情考虑。 5、薪资：基本工资[5000-6000元+绩效奖金+工龄补贴。 6、福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、员工培训机会。 7、晋升：完善的内部晋升通道，表现优秀者可晋升为行政主管、部门专员等岗位。 8、联系人：江总/陈总

负责日常一些文职工作，考勤，报表。跟单

工作职责： 1、配合销售主管开展售前技术支持相关事务，负责文件的打印、复印及资料归档管理； 2、独立完成投标文件编制、报价方案整理、合同寄送、模拟屏图纸设计等工作； 3、协助销售主管推进项目交接事宜，确保流程顺畅； 4、负责销售部门日常接待、邮件收发登记及办公环境维护，保障良好的工作氛围； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，行政管理、文秘等相关专业； 2、具有一年以上投标文件制作或文档处理经验者优先考虑。

工作职责： 1.按照系统发布的订单任务，准确完成相应物料的查找与核对； 2.完成主管安排的日常辅助工作，包括数据汇总、表格编制及协助开展物料查找等相关事务。 任职要求： 1.中专或以上学历，有1年以上仓储、物流或相关领域工作经验者优先考虑； 2.熟悉常用办公软件操作，具备基本的数据整理和表格制作技能； 3.工作认真负责，执行力强，能够胜任需频繁走动的工作模式； 4.遵守管理安排，具有团队合作精神，能接受加班及轮值夜班安排。

前山某公司招文员1名 要求：，30岁以下，中专/高中以上学历，懂办公软件，会打字，有驾驶证，会开车者优先。 上班时间：8:30-12:0014:00-18:00 待遇：试用期5000元，月休4天，买社保，法定节假日 有意者请联系黎老师

岗位职责： 1.负责员工餐厅的服务监管，及时回应并解决就餐人员的各类问题与需求。 2.承担后勤相关文书事务，包括人员考勤、员工餐厅账目记录、日常台账及仓库管理工作。 3.配合餐厅经理推进各项食品安全措施的执行与落实。 任职要求： 1.具备餐饮、酒店或会所接待服务相关工作经验。 2.具有良好的团队协作意识和集体荣誉感。 3.沟通表达顺畅，了解基本餐桌礼仪。 试用期4500，转正5000 上班时间：6:30-13:3015:30-18:30

主要负责文职工种，日常跟单，数据统计

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确与及时更新 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、资料准备和内部沟通协调 3.协助财务做好审核和催收 4.配合完成上级交办的其他支持性工作，保障办公高效运转 任职要求： 1.具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供岗前指导 4.具备较强的学习意愿和服务意识，能适应快节奏的办公环境

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珠海市斗门区招电焊

要能吃苦耐劳，有危险品驾驶经验，跑珠三角，起早床，工资面谈，

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、快递及内部通知，及时传递信息并做好登记与跟进 4.配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作 5.协助组织员工活动、考勤汇总及部分人事流程支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.具备1年以上文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品管理等行政事务 3.收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合部门完成报表汇总与信息传递 4. 协助人事、财务等基础支持工作，如考勤统计、报销初审、合同扫描归档等 5. 保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，保障日常运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先 5. 能适应灵活工作安排，服从岗位调配，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责日常文件、合同整理、归档及电子文档维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理项目进程、工作安排等行政事务，设备的整理及使用情况登记 3.收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4.完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司各项管理制度 4.有文员、行政助理或相关岗位实习经验者优先 5.接受暑期工

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早上12-晚上9 晚上9-早上6 15天一换 工资4500+提成 需会简单的剪辑拍摄和p图

【豪华公寓4人间住宿、包三餐、五险、带薪培训接受无经验、纯文职不销售、无责底薪+奖金月均5500-6500】 前台职位描述： 1、负责来访客户的接待和面试人员的指引工作； 2、负责客户信息登记、查询、预约记录； 3、负责用品的领用、记录和管理； 任职要求： 1、18-30周岁、学历经验不限； 2、工作踏实，责任心强 3、接受八小时排班排休制，单休 全国20+连锁美容品牌，晚上会营业所以分为早中晚三班，到点下班。下班后无需任何工作后续事情处理。

1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、不限学历、经验、身高，年龄在-岁之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：收银结算、客户接待、订单核销、采耳师排班、账目对账 上班时间： 11-11、2-2、4-4 轮岗与固定岗位结合，空闲时段可休息 包吃（每日两餐，两菜一汤） 包住（三室两厅，两名前台共用一间卧室，宿舍仅限女生！店长驻店） 薪资待遇：3800+200全勤奖+5%办卡提成（自愿参与） 综合收入5000左右，每月休息三天，可灵活调配

岗位职责 1、全面账务管理：独立负责电商企业全流程账务处理，精准核算营业收入、成本及平台相关费用，保障账目与实际一致。 2、税务申报与合规：按时完成各项纳税申报工作，开展税务筹划并处理各类涉税事务，确保企业依法合规运营。 3、成本与费用控制：跟踪产品成本、物流支出及推广费用变动，实施动态分析，及时提出降本增效建议。 4、资产与库存管理：牵头组织定期存货盘点，核查库存管理流程，保障资产安全并提升周转效率。 5、财务分析与报告：编制月度及年度财务报表，输出涵盖渠道、产品等多维度的盈利分析报告，支持经营决策。 任职要求 1、经验：3年以上财务全盘操作经验，有电商行业从业经历，熟悉主流电商平台结算机制。 2、技能：熟练操作财务软件及主流电商ERP系统（如聚水潭、万里牛），擅长Excel进行数据分析与处理。 3、特质：工作细致严谨，责任感强，具备优秀的沟通协调能力及业务理解力。

我们是一家充满活力与梦想的初创企业，正处于高速发展的关键阶段。团队年轻、开放，始终追求卓越。在这里，每一个创意都会被倾听，每一份努力都会被认可。现诚邀一位多面手加入，共同参与公司的成长历程！ 岗位概述： 作为团队的重要支撑力量，您将主要承担公司财务基础事务，同时兼顾行政支持工作。这是一个深入了解企业全流程运作的宝贵机会，能够在实际工作中迅速积累经验，成长为综合型人才。我们期待的不仅是岗位执行者，更是一位愿与公司并肩前行的“事业同行者”。 主要工作职责： 一、财务会计工作（核心职责） 1.承担公司日常财务核算任务，包括票据审核、凭证制作、账务登记等环节。 2.负责现金及银行账户管理，办理各类收付款事项，保障资金安全合规。 3.审核员工费用报销单据，并完成相应支付流程。 4.办理发票开具、申购、核销及相关管理工作。 5.配合完成月度、季度纳税申报及年度所得税汇算清缴。 6.登记与维护总账和明细账，确保账证一致、账实相符。 7.协助整理财务报表与数据资料，为管理决策提供支持。 二、行政支持工作（辅助职责） 1.负责办公区域日常运营，包括物资采购、快递收发等事务。 2.管理固定资产与办公设备，协调日常维护与维修事宜。 3.协助策划和执行内部会议、团队建设活动，促进团队凝聚力。 4.处理部分人事基础工作，如员工入离职手续、考勤汇总等。 5.完成领导安排的其他临时性协助任务。 我们希望您具备： 1.财务、会计、金融或相关专业本科及以上学历背景。 2.拥有1-2年财务相关工作经验，持有初级会计职称者优先考虑。 3.熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及Office办公工具，尤其擅长Excel。 4.（关键要求）具备良好的沟通能力、服务意识与责任感，工作细致认真，条理清晰。 5.（关键要求）积极进取，学习能力强，能适应多任务节奏，抗压能力佳，愿意迎接初创企业的挑战。 6.性格乐观，富有协作精神，能够快速融入创业氛围。 我们为您提供： ·具有市场竞争力的薪酬结构：基本薪资+绩效激励。 ·广阔的职业发展空间：作为早期成员，成长路径明确，发展机会丰富。 ·完善的福利体系：五险、带薪年假、节日关怀等一应俱全。 ·活跃轻松的工作环境：扁平化管理，无冗杂层级，领导亲和，同事有趣。 ·丰富的成长资源：深入接触业务核心，在实战中全面提升个人能力。

大小周休息！此岗位是大行政！ 岗位职责： 1.战略规划与预算管理：牵头编制部门发展规划及年度预算方案，保障各项工作有序推进 2.制度建设与执行监督：建立完善行政管理制度体系，监督各项制度落地实施并定期检查执行效果 3.活动组织与外部对接：统筹公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议的组织协调，负责对外联络及公司证照办理工作 4.后勤支持与日常运营：全面负责公司后勤事务，包括车辆调度、安全保卫、食堂管理、接待安排、差旅票务、办公物资采购等 5.危机应对与公共关系：协调内外部合作关系，妥善处理突发事件，代表公司与政府机构及相关单位保持良好沟通 6.文件归档与信息管理：统筹公司档案系统建设，做好各类文件、资料的整理、归档与保密管理 7.费用管控与预算执行：严格执行行政经费控制标准，开展成本核算与费用预提申报，优化行政支出结构 8.三标体系管理：主导质量、环境、职业健康安全管理体系的搭建、推行及日常运行维护 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业 2.具备央企、国企或世界500强、大型集团企业工作经验者优先 3.3-5年行政管理工作经验 4.年龄28-40岁 5.具备较强的原则性和执行力

岗位职责 1、负责日常财务核算工作，包括审核原始单据、编制记账凭证、登记各类账簿等，保障财务信息的准确性和时效性。 2、配合完成财务报表的编制任务，如资产负债表、利润表、现金流量表等，依据会计准则及公司规范，按时完成月度、季度和年度报表分析与上报。 3、执行各项费用报销的审核流程，严格把关支出合规性，按照公司财务制度及相关规定进行审核操作。 4、参与税务申报与税务管理工作，确保各税种申报及时准确，关注税收政策动态，协助优化税务结构，降低企业税务负担与风险。 5、协助开展预算编制与决算工作，汇总整理财务数据资料，跟踪预算执行进度并开展分析，为管理层决策提供可靠的数据支撑。 6、负责财务资料的归集、整理与存档管理，保证档案齐全、安全有序，便于后续查阅与审计调取。 任职要求 1、学历要求：本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业优先。 2、经验要求：具备3年以上财务岗位工作经验，熟悉财务操作流程，能独立完成账务处理者优先。 3、技能要求： 熟练使用主流财务软件（如用友、金蝶）及Office办公工具，尤其擅长Excel函数进行数据分析与处理； 了解国家财经法规、税收政策及企业会计准则，具备扎实的财会理论基础。 职业素养： 1、工作严谨细致，责任心强，具备良好的逻辑思维和对数据的敏锐洞察力，恪守财务职业道德。 2、具备较强的沟通能力与团队协作意识，能够与各部门高效协同，推动财务工作顺利开展。 福利待遇 1、提供具有市场竞争力的薪酬，具体根据个人能力与经验面议确定。 2、健全的福利保障，包含五险、带薪年假、节日福利等。 3、优良的工作环境与积极的团队氛围，公司注重员工成长与发展，营造团结进取、正向激励的企业文化。

熟悉各种办公软件，会粤语的更佳

能独立做账，具有一定的业务开拓能力

工作内容： 1、负责公司人力资源相关资料的归档与日常管理； 2、配合完成员工信息档案的录入、维护及保存工作； 3、协助处理人力资源部门的日常行政支持事务。 4、每周工作六天，每天8小时 5、欢迎应届毕业生投递 6、薪资期望超过4000者请勿申请 岗位要求： 1、具有较强的条理性和沟通协调能力； 2、能熟练使用办公软件，高效完成文档处理任务； 3、熟悉人力资源管理基本流程者优先