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服装纺织人员3-5人
岗位职责: 1.熟悉染色工艺流程,掌握分光测色仪、小样机等设备操作; 2.具备基础化学知识,能独立调配染料及助剂; 3.对颜色敏感,有较好的色感判断能力。 任职要求: 1.纺织、染整、轻化工程等相关专业,高中及以上学历 2.1年以上染色小样工作经验(优秀应届生可放宽条件) 3.会操作计算机软件 薪资范围可根据工作经验调整,可面谈
服装纺织人员保险餐补社保包住包吃6-10人月结
招: 1、熟练绣花工10名,平均工资10000—13000;包吃包住; 2、机修领班2名; 3、绣花学徒工多名; 4、制版师1名; 5、业务跟单员2名 地址党山群益村旁,联系电话
杭州上城区招工:做长期小烫一名,有意请联系、地址:九堡格畈小区南苑9排排18号
6-7千/月
服装纺织人员包吃1-2人月结
招工:做长期小烫一名,有意请联系、地址:九堡格畈小区南苑9排排18号
普工
20-30元/时
品检工餐补包住6-10人月结全职
新能源汽车配件 简单体检不查纹身 工作简单有人教 工作内容:抛光返修上架排序检验 [招聘要求):18-48周岁,男女不限,能接受两班倒。 [薪待资遇]:19 元/小时 全勤奖300 综合工资6000+ [福利待遇):免费提住供宿,厂里面有食堂,餐补10元一餐。不加班一餐,加班两餐。
质检员品检工五险1-2人月结全职接受无质检经验上六休一其他不需要出差
公司招聘:机械质检员要求:会看机械图纸,会用卡尺、千分尺等检具,细心负责,有质检经验优先。工作:来料、制程、成品检验,记录数据待遇:5000-7000,社保地点:浙江省温州市苍南县灵溪镇苍南县工业园区海峡大道515号罗美特智能科技园联系:谢先生电话:
质检员包吃6-10人月结全职
招聘电商仓库服饰质检,主要看有没有线头、破损、污渍,简单易上手,无经验也可,保底工资5000,地址:万达附近城店路490号,电话: 月休两天,包吃两餐,不包住,有住房补贴200元/月 月薪:5000元起步+200(房补),晚上8点以后算加班,16一小时 综合月薪6000+
质检员品检工保险社保包住包吃五险一金20人以上月结全职接受无质检经验只上白班两班倒上六休一月休四天不需要出差
岗位职责: 1. 负责棉签生产过程中的外观、尺寸、洁净度等质量检验工作 2. 按标准流程完成成品打包前的抽检与全检,如实记录质检结果 任职要求: 1. 学历不限,16~45周岁 2. 工作认真细致,责任心强,具备基本识字与数数能力 3. 能适应长白班工作节奏,服从管理安排 4. 无传染性疾病,能接受常规入职健康确认(非强制体检) 5. 提供免费食宿,工作环境整洁安全
平车工脚口包吃包住11-20人月结全职
自产自销中高端女裤工厂招工,专业平车工3名,开袋2名,压线2名,装腰压腰4名,全年没有淡季,包吃包住,月休2天9000-10000计件多劳多得无质量无质量意识勿扰,电话地址:桐乡市广华路12号
嘉兴桐乡市招成检2名,灯检1名地址:恒旺路伊芙丽园区电话:
6-7千/月
品检工1-2人
招成检2名,灯检1名 地址:恒旺路伊芙丽园区 电话:
杭州拱墅区招全屋定制安装学徒要踏实肯干的的想三两天一两个月就学会的忽扰
全屋定制工地学徒工长期1-2人月结定制家具吃苦耐劳
杭州市拱墅区招 全屋定制安装学徒 要踏实肯干的的 想三两天一两个月就学会的忽扰
杭州 拱墅区 拱宸桥
10月31日 22:21拨打电话
小工门窗安装
明天开始需要两位小工,在工地协助装门。会安装的老师傅也可以。预计工作一周左右,薪资面议。有意者可联系。
杭州
10月31日 22:19拨打电话
普工电子厂包吃包住6-10人经验不限两班倒长白班
临浦电子厂招聘普工 包食宿站班包进周周可预支倒班 厂区豪华4人间,朋友一起的可以尽量安排一个宿舍! 当天安排住宿!新厂区,福利待遇好! 【福利】:白班19元/时,夜班21元/时,。 【岗位】:测试,组装,包装,DIP,插件等,有电子厂工作经验优先,包进。 【食宿】:包住,4人间宿舍,设配齐全,独立卫生间,独立洗衣机,空调,热水器,水电平摊 【地点】:杭州萧山区 1、员工、员工,年纪18-40周岁 2、识字母,能站班,能倒班 3、小面积纹身也可安排
水电工
另在萧山耕文路招聘工程师傅一名,负责日常园区水电维修工作,工作时间为8小时单休,薪资为5500元,要求员工年龄在50岁以下。春节不回去的人员优先考虑。
杭州 滨江区
10月31日 22:17拨打电话
水电1-2人月结
萧山区耕文路招聘工程师傅一名,负责日常园区水电维修工作,工作时间为8小时单休,薪资为5500元,要求员工年龄在50岁以下。萧山区同岗位仍在招聘中,春节不回家的应聘者优先考虑。
杭州 滨江区
10月31日 22:17拨打电话
挡车工
8千-1.1万/月
服装纺织人员1-2人月结
只要熟练工 2.负责必佳乐大剑杆织机 3.适应两班倒 4.
服装纺织人员3-5人
白班衣物分拣人员5名,员工。 全职兼职均可 工作内容:负责分拣,打包快递,熨烫,简单的缝补。直播间衣物各种杂活,不累,宝妈也可兼职(但只要长期稳定的),还缺5人,公主病的、不能长期稳定的勿扰。
服装纺织人员社保包住3-5人月结
1.具备环腰裤及拉拉裤2年以上开机经验,汉威、海纳、顺昌机台优先。 2.开机过程中质量把控,对不合格品及时复检,保证合格率。 3.开机过程中进行生产用料控制及损耗。 4.根据订单情况及时调整机台参数,确保正常生产。
服装纺织人员6-10人月结
【凡琦绣花制衣厂】招聘:模板机绗线工人长期工活多量大工价高,常年有活,简单好操作,计件工资多劳多得!工资月结要求:眼不花!能接受加班的!一般最晚九点!熟练工优先!联系电话:
服装纺织人员1-2人月结
招工前西苑村招服装模板机挂片工,不会也可以,简单好学,一天十个小时,上七点下六点半,休息一个半小时,170一天(熟练工优先)联系电话同微信:
服装设计师
7千-1.2万/月
服装设计师
岗位职责 1. 主导新中式服装与旗袍系列的设计研发,结合传统元素(如苏绣、盘扣、立领等)与现代审美趋势,完成从灵感构思、款式图绘制到工艺细节落地的全流程设计。 2. 精准把控面料、色彩与版型,对接版房与生产部门,确保设计方案可落地,且符合品牌风格与品质标准。 3. 跟踪市场动态与竞品设计,定期输出创新设计提案,推动产品迭代升级。 4. 配合团队完成样衣制作、试穿调整及大货生产跟进,解决设计相关的技术问题。 任职要求 1. 服装设计相关专业本科及以上学历,2年以上新中式服装或旗袍设计经验,有成熟的系列作品(需附作品集)。 2. 深入理解中式服装工艺(如古法裁剪、刺绣工艺、盘扣制作等),熟悉面料特性与服装生产流程。 3. 熟练使用AI、PS等设计软件,具备手绘能力,能清晰表达设计理念与细节。 4. 对传统服饰文化有热情,兼具审美洞察力与创新思维,能平衡传统韵味与现代穿着需求。 5. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接跨部门工作,抗压性强。
缝纫工包吃保险社保包住3-5人月结全职
本公司,自主品牌服装,四季装。半精品偏上。现招聘熟练流水车位数名。 要求:工作认真,有上进心,有团队精神! 工作时间早八点至晚九点,每周六不加班,星期天休息。工资计件制,工资5500-8500,上不封顶,看个人能力。包吃住,外租房有房补。可交社保。 地址:临平区北沙东路58号(香影服饰)
品检工质检员保险高温补贴包住1-2人月结全职
1、电子行业检验工作二年以上,熟悉电子元器件的基本性能、参数及识别方法; 2、熟悉使用各类常规检查工具:如:游标卡尺、千分尺、万用表、电桥等; 3、熟练操作办公自动化Word,Excel等; 4、责任心强,接受能力强,能独立处理解决问题; 5、有注塑检验经验或对注塑产品了解的优先录取; 6、男女不限;高中以上文化;
户外鞋类设计师
8千-1.2万/月
鞋类设计师大专户外运动鞋鞋子登山学6登山鞋靴子
【岗位职责】 1、开展市场趋势与竞品分析,实施有针对性的市场调研及采样工作 2、依据产品开发规划,独立完成鞋款设计任务,并输出相关设计成果 3、根据项目时间节点,跟进样品制作流程,参与样品评审与确认 4、参与产品实测体验,结合使用反馈优化和改进设计方案 5、完成上级安排的其他相关工作 【任职要求】 1、具备2年以上户外或运动鞋类设计工作经验 2、热爱户外运动,需有实际产品使用经验 3、了解主流户外品牌的设计风格与流行走向,具备创新思维,对时尚潮流和市场需求有敏锐的洞察力 4、具备良好的团队合作意识与进取精神,工作积极主动,责任心强 【福利待遇】 1.员工享有法定节假日以及婚假、产假、丧假、年假等; 2.按照国家规定享受带薪休假政策。 3.公司定期组织各类培训(涵盖企业文化、规章制度、岗位技能、操作规范、职业心态、中高层管理课程及外聘专家专项培训等); 4.为表现突出的员工提供进阶专业培训机会; 5.节日福利、3个月高温补贴、生日礼金、年终奖金等;
认证工程师
8千-1.3万/月
产品认证工程师1-3年大专安规认证检测认证能效认证质量认证认证评定
岗位职责: 1、按照认证计划要求,准时保质保量完成各项认证任务; 2、统筹产品认证全过程工作,包括编制技术文件、提交认证申请及相关资料,协调认证所需样品的准备与交付; 3、对接外部认证机构,保持有效沟通,及时解决认证过程中出现的问题,组织内部整改工作,负责认证证书更新维护、认证标识管理及产品变更的认证处理; 4、协调第三方实验室开展产品的安全规范、性能表现、电磁兼容性等相关测试,并对送检产品进行测试结果评估; 5、组织实施产品认证相关的季度或年度监督审核工作。 任职资格: 1、教育背景:具备大专及以上学历 2、经 验:具有2年以上家电类或工业控制类产品安规设计、测试或认证相关工作经验,熟悉GB4706系列标准的具体条款及测试实施方式 3、知 识:能够阅读理解英文技术资料,掌握常用测试仪器设备操作知识,了解电力电子基础理论 4、技 能:精通家用电器类产品认证流程、标准要求及测试方法 5、个人素质:具备良好的逻辑分析能力,坚持工作原则;能适应高强度工作,积极主动,学习能力突出,动手实践能力强
认证工程师
8千-1.3万/月
产品认证工程师3-5年本科
岗位内容: 1、参与公司新产品开发阶段的说明书编制及包装设计方案制定; 2、主导产品认证相关事务,包含认证资料整理、与第三方认证机构协调、认证技术人员接待等; 3、开展认证产品的一致性检查,组织产品安全设计方面的评审工作; 4、统一管理产品技术文档,协助销售团队完成产品样本、宣传单页的设计审核; 5、协同订单项目负责人推进说明书与包装设计工作的落实; 6、负责说明书及包装材料中新零部件的技术确认与归档。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、制冷、电气、机械类相关专业背景; 3、掌握空调产品的基本原理与生产工艺,了解空调类产品在包装和说明书设计上的规范; 4、熟悉国家标准化体系,知晓空调领域涉及的产品标准、安全规范、能效指标,了解各类认证的流程、要求及相关主管单位; 5、具备良好的沟通表达能力; 6、具备较强的抗压性,工作细致耐心,善于归纳总结并推动持续优化。 上班时间: 8:30-17:30,周日休息 薪资: 8k-13k,面试定薪,入职缴纳五险,提供餐补,定期下午茶
服装设计师
1-1.5万/月
服装设计师本科
要有女装设计经验,招主设。 一、岗位职责 1、中大淑女装开发,依公司规划制定并执行季度产品开发计划 2、日常配合品牌主理人研发每季度不同的设计款式,能独立完成符合品牌调性的设计 3、款式确定后,精准选料控成本,安排制作样衣。制作中与版师、样衣工紧密配合,及时调整版型,直至样衣过稿 4、了解面料市场,熟悉各类面辅料特性以及搭配,合理的把控设计成本 5、了解各类服饰工艺,做法,对服装创新有良好的敏锐度 6、配合跟单员,准确传达对应款式制作的注意事项及工艺要求,确保大货无误 二、资历要求 1、有相关工作经验3~5年,能够独立完成新品的研发工作 2、本科以上学历,要求服装设计专业毕业,有扎实的手绘功底 3、熟悉使用Photoshop,AdobeIllustrator,CorelDraw等软件的操作 4、有责任心,有执行力,善于沟通,工作严谨并懂得制作工作计划 5、有良好的审美,敏锐的时尚触觉 6、有良好的沟通理解能力,有团队意识 有意者请另附个人简历以及独立设计的作品集 工作时间:做六休一(一般可安排周末单休), 基本待遇:底薪(依据工作年限及能力不同决定)+月度提成,加班费另计,五险,法定节假日及礼品。
医疗器械生产/质量管理5-10年本科ISO9001要求医疗器械注册经验NMPA/CFDAII类有源ISO13485有内审员/外审员资格
【岗位职责】 1. 主导二类有源医疗器械产品的注册申报工作,制定注册计划并推进执行;负责注册资料的编写、整理、审核及递交,包括但不限于:产品技术要求、说明书、标签、风险管理报告、研究资料、临床评价资料等。 2. 统筹产品注册检验(安规、EMC、性能检测等)的送检安排,与检测机构保持沟通,跟进检测进度。 3. 跟踪注册审评进度,负责发补资料的回复与沟通,确保产品按期取得注册证。 4. 根据流程规范,监督和管理研发(含测试)、实施售后过程等工作,指导相关人员按流程规范实施项目,收集过程改进建议,参与流程规范制定和过程改进工作,满足项目质量控制要求。 5. 负责组织并召开项目立项会、各项目组进度跟踪协调会,需求问题确认跟踪闭环等内部项目管理落实工作。 6. 根据公司数据度量策划要求,组织级度量数据的收集、整理和分析,定期发布度量数据报告,提出度量改进方案;根据项目研发管理过程的需要,提供软件改进、项目管理、数据度量方面等专业培训。 7. 根据项目需要,负责配置管理环境搭建,SVN配置管理工具等日常的配置管理和维护。 8. 按照流程规范进行版本管理、产品释放管理及产品发布,接收释放产品问题的反馈信息等工作。 9. 其他注册、体系相关工作协助。 【岗位要求】 1. 3年以上医疗行业产品质量管理相关经验,计算机、质量管理、软件工程等相关理工科专业;具备项目管理、质量体系等方面的培训经历;熟悉软件工程的知识体系和质量保证方法,有软件项目质量保证、配置等方面的直接经验。 2. 熟悉QA的工作流程和规范,能指导项目组开展QA工作。 3. 熟悉质量管理统计方法和工具,精通Office等常用办公工具。 4. 同时具备ISO9001、ISO13485、CMMI质量管理工作经验者优先考虑。 5. 性格外向,具有良好的责任心和敬业精神。
品检工包住1-2人月结全职有质检经验只上白班不需要出差
招优秀整件车工20名,查货1名,大量春装上线,工资按时发放,环境好,有宿舍,外住补贴400/人,公司标准
童装设计师
1.2-2万/月
童装设计师
1:要求3年以上独立设计师经验 2:善长日韩、极简风格 3:对面料、色彩能熟练把控,能够敏锐了解目前童装与成人装的流行元素 4:对版型、设计细节有自己独特见解,出款能力强 5:有团体意识、善于沟通交流
女装设计师
1.2-1.8万/月
服装/纺织设计3-5年大专抖音服装红人淘宝女装网红电商
【岗位职责】 1. 熟悉面辅料特性与价格,把握设计要点、流行趋势与元素,把时下流行的新元素运用到设计开发中;在完成产品设计的同时,具备对应的成本意识。 2. 独立负责研发工作,根据上新节点通过各途径选图、买样,结合品牌基因对样衣进行改款设计;要求有组管搭出款的意识,执行落地研发工作,跟进研发各环节进度。 3. 参与穿版审样、搭配,撰写说明文案。 4. 独立完成下单款的工艺单制作,具备成本意识。 5. 关注市场动态及市场需求,及时快速开发应市产品与产品的延伸开发。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,懂AI,擅长出爆款,风格相似优先,有网红店从业经验优先。 2. 研发经验3年及以上,1年以上主设经验。 3. 掌握服装的基础知识(版型/设计/面料/做工),具有良好的审美和服饰搭配能力。 4. 具备良好的沟通力,高效的执行力,工作认真负责,积极主动,能有规划地按时按质完成工作任务。
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