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要有女装设计经验,招主设。
一、岗位职责
1、中大淑女装开发,依公司规划制定并执行季度产品开发计划
2、日常配合品牌主理人研发每季度不同的设计款式,能独立完成符合品牌调性的设计
3、款式确定后,精准选料控成本,安排制作样衣。制作中与版师、样衣工紧密配合,及时调整版型,直至样衣过稿
4、了解面料市场,熟悉各类面辅料特性以及搭配,合理的把控设计成本
5、了解各类服饰工艺,做法,对服装创新有良好的敏锐度
6、配合跟单员,准确传达对应款式制作的注意事项及工艺要求,确保大货无误
二、资历要求
1、有相关工作经验3~5年,能够独立完成新品的研发工作
2、本科以上学历,要求服装设计专业毕业,有扎实的手绘功底
3、熟悉使用Photoshop,AdobeIllustrator,CorelDraw等软件的操作
4、有责任心,有执行力,善于沟通,工作严谨并懂得制作工作计划
5、有良好的审美,敏锐的时尚触觉
6、有良好的沟通理解能力,有团队意识
有意者请另附个人简历以及独立设计的作品集

工作时间:做六休一(一般可安排周末单休),
基本待遇:底薪(依据工作年限及能力不同决定)+月度提成,加班费另计,五险,法定节假日及礼品。
2026-06-21 14:17
IP属地:浙江

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杭州鑫懿信息科技有限公司
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