店长带团队运营

招聘店长1名，男女不限。 招聘业务员30名、安装师傅3名。 工厂直营，价格实惠。 工作地址位于长安镇环镇北路金鸿家具广场。

东莞企石镇东山市场江西小炒招聘店长1名，月休2天联系电话

招店长，外卖水果，果切店，工作在松岗，有果切一年以上工作，工资6000元，包住，月休2。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

东莞钱大妈诚聘店长1名员工，要求有2年以上钱大妈店长经验，性格开朗，善于沟通，会做毛利！底薪+提成（具体待遇面议：）；联系电话

超市招聘菜蔬菜主管7000一8000元十提成海鲜主管1名7000一10000元十提成工作地点：东莞联系电话：

1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月4

本公司主要生产手机传感器，摄像头，数码相机等电子产品！主要招聘岗位有：品质,组装，包装，测试，贴标签，打螺丝，焊锡，质检，开机 ,助拉等岗，目前大量招聘正式工，临时工详情如下 1，【招聘要求】：16周岁以上，本人身份证 2，【临时工薪酬】：20-25元/小时 月收入约6500元 -- 7200元，工期不限，可长期做，临时工入职当天可借支100-200，正常出勤每周可借支 200-500元 3，【正式工薪酬】：底薪2350元-2750元，平时加班 18.96，周末加班 25.28，法定节假日加班 37.92，加上全勤、绩效、岗位补贴、夜班补贴，入职购买五险一金，月综合收入 6400 元/月左右 4，【上班时间】：早8对晚8，中餐跟晚餐吃饭时间1小时，上班每2小时休息十分钟，每天工时10-11小时左右，上六休一，每周休息1天 5，【车间环境】：车间都有安装中央空调，无毒无害无异味，普通工衣，坐着上班，大部分独立岗位，少部分流水线，岗位部门可以自己选择，车间可以带手机 6，【食宿情况】：包吃住，吃饭刷厂牌，标准三菜一汤，根据自己喜好选择，宿舍6人间，有空调/洗衣机/热水器/独立卫生间，无线网络等基础设施都有 7，【离职发薪】：在职每月15号发工资，可选择银行卡，微信，支付宝，现金领取，离职提前3-7天申请，办完手续出工时人走账清！ 8，【温馨提示】：面试请提前联系招聘人员报名登记，带上行李身份证，照片复印件厂区可以办理（带行李优先安排）请认准招聘人员，到达厂区附近不要相信任何陌生人、跟路口招工的黑中介。

1、长白班18块一小时，两班倒20块一小时 （自由选择） 2、工时稳定，每天11个小时左右。 3、综合薪资5500---7500元。 4、综合工资在于个人加班多少，加班自由，不限制加班。 5、工期自由，可以选择长期工和短期工。 6、人走账清，不压工资，随走最结。 岗位职责： 1、参与电子产品的组装、测试及包装流程； 2、使用和维护生产设备及工具，确保生产线的正常运作； 3、执行质量检查，保证产品符合公司标准； 4、遵守车间安全规程，维护良好的工作环境。 任职要求： 1、对电子制造业有浓厚兴趣，愿意从事操作工作； 2、具备良好的动手能力和细致的工作态度； 3、能够适应团队协作，有较强的学习能力； 4、有相关工作经验者优先考虑。2

1、长白班18块一小时，两班倒20块一小时 （自由选择） 2、工时稳定，每天11个小时左右。 3、综合薪资5500---7500元。 4、综合工资在于个人加班多少，加班自由，不限制加班。 5、工期自由，可以选择长期工和短期工。 6、人走账清，不压工资，随走最结。 岗位职责： 1、参与电子产品的组装、测试及包装流程； 2、使用和维护生产设备及工具，确保生产线的正常运作； 3、执行质量检查，保证产品符合公司标准； 4、遵守车间安全规程，维护良好的工作环境。 任职要求： 1、对电子制造业有浓厚兴趣，愿意从事操作工作； 2、具备良好的动手能力和细致的工作态度； 3、能够适应团队协作，有较强的学习能力； 4、有相关工作经验者优先考虑。3

东莞至青岛专线，四天一圈，包吃包住，能开高速就行，不会倒车可以教！

曲周商场五楼【竹林石屋】潮牌女装招人啦★招聘店长、导购3名班次：两班倒薪资：2500–4000元求职致电：马先生平台链接：井号://人人同城/TXxJeoAr5hdufLB

轻养社·古井打酒铺招导购、店长接待顾客、引导试饮、介绍酒品酒水销售、收银、打包、会员维护店面整洁、商品陈列、库存核对配合门店促销与运营薪资福利待遇：五险、底薪加提成4000-8000+、工作餐招直播带货暑假工，每小时12-15元，5小时起播要求，形象佳，性格开朗地址：荷花中路61号联系电话：→详情点击：井号://衢州乐/lkhtLbNCAOieuCe

信发二楼李宁儿童招优秀导购及精英店长月薪3000-6000元有意向电话联系：

店长身体健康，有责任心，有耐心，热爱健康行业，男女不限，年龄25岁-55岁。店长薪资福利:面议招工人数:5名

有没有想做家政门店店长的朋友～我们需要踏实肯干、抗压、会带人、能出去对接资源，愿意落地做市场，有责任心，不眼高手低。只要你有能力，底薪3000-5000，上不封顶，想了解的私聊！

岗位职责： 1.负责面包店日常销售接待，为顾客提供热情、专业的选购建议与服务 2. 熟悉店内产品种类、口味及制作工艺，协助完成商品陈列与补货工作 3.参与基础烘焙辅助工作，如面团准备、包装、清洁及工具整理等学徒任务 4.核对收银账目，确保销售数据准确，维护良好店面秩序与卫生环境 5. 积极学习门店运营流程，配合店长完成临时交办的其他支持性工作 任职要求：年龄18-28岁；全职长期；性别学历不限 1. 对烘焙行业有热情，愿意从基层做起，无经验者可带教培养 2.吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通表达能力 3. 身体健康，注重个人卫生，能适应早晚班轮岗安排 4.学历不限，初中及以上学历优先，有食品行业实习经历者加分 5.遵守规章制度，责任心强，具备团队协作精神

石排镇招聘珠江啤酒促销员，18至36周岁。26天4小时制。上班时间下午6点至12点之间上够4小时。综合时薪最低35元一小时。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

1、负责店内货物销售 2、回货补仓、

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，解答咨询、处理退换货等基础售后事宜 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

负责店里收银理货打扫卫生，要求人一定要老实、做事勤快眼里有活

1，18-30 岁，形象好，气质佳，善于沟通。 2，每天上班时间12:00-23:00，月休2天。 3，综合月收入4300-8000，不包吃住。 4，感兴趣可直接联系到店面试。

招店长 MINISO仓店拣货员组长 薪资：5000-6000元/月 薪资构成：基本底薪+全勤奖+工龄奖+绩效奖金+夜班补贴（每次50元） 福利：年假五天、聚餐费水费、夜班补贴、节假日三倍工资（详细内容可面谈） 工作内容： 1、负责线上订单的履约完成: 根据外卖订单要求进行快速、准确的拣货并合理打包装袋，然后放置到出货台； 2、订单复核: 检查复核订单内容与货品是否一致齐全，确保拣货商品与容户下单商品完全一致； 3、库存管理: ①收验货：负责收理货物，核对到货单与物品是否无误； ②盘点：在库商品库存的数量准确性及商品外观完好性； ③问题商品的定期清理，定期查看商品日期。 任职要求： 1、不限经验，要有责任心，做事主动，有较强的适应能力； 2、能熟悉记住商品陈列位置、商品名称等，能在较短时间内找到所需货物。手脚勤快，效率高，没单拣货时可以适当休息； 3、服从公司调动，能接受倒班制及夜班。

这里有充满活力的团队氛围，有清晰的职业成长路径，更有与热爱生活的顾客双向奔赴的成就感——我们正在寻找一位热情洋溢、善于沟通的营业员，与我们共同打造令人心动的消费体验！ 你将负责： 顾客服务：用真诚的微笑迎接每一位顾客，提供专业的产品咨询、推荐及售后支持，让顾客感受到如家人般的温暖；门店运营：协助完成商品陈列、库存管理、收银结算等日常工作，确保门店环境整洁有序，为顾客营造舒适的购物空间；销售目标：积极开拓客源，通过优质服务提升顾客满意度与复购率，与团队携手达成销售指标，共享成长喜悦。 我们希望你： 年龄18-35岁，高中及以上学历，有无经验均可（带薪培训，手把手教你上手）；具备良好的沟通表达能力与亲和力，能快速捕捉顾客需求，用耐心与细心赢得信任；热爱零售行业，对工作充满热情，有责任心和团队协作精神，能适应快节奏的工作环境；熟练使用智能手机及基础办公软件者优先，有相关销售或服务行业经验者加分。 你将获得： 薪酬福利：底薪+高提成+全勤奖+节日福利+带薪年假，收入上不封顶，你的努力与回报成正比；成长空间：完善的岗前培训+定期技能提升课程，表现优秀者可晋升为店长或区域督导，开启职业新篇章；团队文化：定期团建活动、生日惊喜、员工折扣等，在这里工作不仅是谋生，更是加入一个有爱有温度的大家庭。加入方式：简历投递：

本店新开张在即，急聘店长一名，有从业经验者优先，工资待遇面议。

接待好客人，热情

统筹管理店内的运营管理（线上运营），有组织开展竞技比赛经验能力，有较好的沟通能力，工作经验两年以上（店长）