越秀区国际商业中心招主管一名，年龄50岁一55岁左右，工资面谈，联系电话，

【岗位职责】 · 1. 关系协调与沟通枢纽：负责与业主方、发包方（甲方） 进行日常对接，准确理解需求，主动汇报工作，妥善处理意见与投诉；对内润滑与联动各现场主管（如安保队长、保洁领班等），传达指令、协调资源、解决冲突，确保团队高效协作。 2. 现场运营与品质管控：巡查督导日常服务品质，接受甲方任务，处理现场突发事件，具备应急指挥与协调能力。 3. 工作档案管理：能通过高质量的照片和影像，清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比，建立系统的图文档案，为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据，支撑汇报与核查。 4. 文书汇报：撰写工作计划、总结及各类专项报告，向公司和甲方进行清晰汇报。 【职位要求】 ·1. 个人条件及特质：男女不限，，身高1米72或以上，大专或以上学历，身体健康，形象气质佳，抗压能力强，灵活应变，责任心强。 2. 沟通能力：出色的多方沟通协调能力与高情商，善于与不同背景、立场的各方（客户、上级、下属、合作方）建立良好关系。 3. 经验背景（满足其一即可）： * 选项A（经验者）：1-2年以上物业、酒店或项目协调经验，有对接多方客户经验者优先。 * 选项B（优秀毕业生）：全日制应届或往届毕业生均可，有校学生会主席、部长等重要学生干部经历，展现出卓越的组织与协调潜力。 4. 办公技能：熟练使用办公软件；具备良好的工作摄影与图文编辑能力；文书撰写清晰。 【薪资福利】 · 具有竞争力的薪酬及绩效奖金，综合薪资4500-7000元/月； · 按时发放，无拖欠，收入稳定可靠； * 天然氧吧工作环境：每日在风景如画的森林中工作，呼吸纯净空气，享受“天然氧离子” 环绕的优越环境，将健康与工作完美结合。

岗位名称：物业品质经理（客服条线）； 岗位要求：1.40岁以下；2.大专或以上学历；3.2年以上知名物业企业同等岗位（客服条线、职能）管理经验； 薪资待遇：综合月薪910K，双休、五险一金、餐补、话补、带薪年假、定期体检、节日福利、年终奖等。

【大型国企物业公司】 诚聘如下岗位： 【职能岗位】 财务专业经理 财务主管 薪酬绩效专业经理 培训专业经理 【项目岗位】 ！！！急聘！！！片区/项目负责人（珠三角） 案场经理（会粤语懂会务） 要求：全日制大专及以上，身体健康 待遇：薪酬行业中上水平，五险一金，双休，法定节假日，节日礼，生日，通讯补贴等 ☎cherry：（） 欢迎推荐感谢

招聘：项目主管 薪资：4500-5500元/月 职位详情： 1、从事物业管理工作五年以上，有两年以上同等职位管理经验。 2、中专及以上学历。 3、能独立处理所管项目内的各类突发事件。 4、遵守法纪，思维敏捷，沟通能力强，敬业精神好。

物业经理 1.物业管理相关专业，本科以上学历2.10年以上物业管理经验，至少3年以上经理经验，有100人左右团队的管理经验优先；3.有住宅、产业园，商业等大型物业全面管理经验优先；4.熟悉物业相关法律法规，具备较强的统筹协调能力 薪资福利:9000 - 15000元/月，年度职工旅游、团建等、每月300元餐补，年度免费职工体检，五险一金 招工人数:6人 工作地址:广州市增城区宁西街创新大道16号宝盛开创新中心3号楼701号

岗位职责： 1.资产运营：全面负责商业项目的日常运营，制定运营策略与预算，监督物业、环境、客服等服务质量，通过数据分析驱动运营优化。 2.招商管理：主导招商全流程，制定招商策略，拓展并维护品牌资源，完成商户引进、谈判与签约，确保项目出租率与租金收益目标达成。 3.策划推广：策划并执行各类营销活动、主题策展，整合推广渠道，提升项目人气、客流及商户经营业绩。 4.团队协作：协同物业、工程、财务等内部团队，保障项目高效运转，推动整体经营目标实现。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。 2.3年以上商业项目运营经验（购物中心、商业街区、社区商业等），具备完整的招商、运营、推广实战经验。 3.熟悉商业数据分析，具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。 4.拥有团队协作意识，抗压能力强，以结果为导向。 5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。

职责：统筹小区/商业体等物业项目的设施设备（水电、暖通、消防等）日常运维与保养；主导小型工程改造、维修项目的规划与实施；负责施工过程中的技术指导、质量把控及安全监督，及时排查解决工程故障；协调业主、施工方、供应商等内外部关系，处理工程相关投诉，保障物业工程系统稳定高效运转。 要求：35-55岁，大专及以上学历，土木工程、机电工程等相关专业；3年及以上物业工程管理经验，持有高压电工证，中高级电工证或消防相关证书者优先；熟悉物业工程运维规范及相关法律法规，具备独立解决工程技术问题的能力；具备良好的团队管理、沟通协调及应急处置能力，责任心强，能适应轮班及应急加班。

18至55周岁，月薪6500-6800元，包吃包住

物业客服管家 岗位职责: 1、处理客户投诉，突发事件 2、派发客户账单 3、客户装修管理 4、客户档案管理 岗位要求: 1、男性:22-30岁，身高180cm以上,女性:22-28岁，身高165cm 2、大专以上学历 3、相关工作经验1年以上 福利待遇: 1、包住宿，入职购买五险一金 2、高端办公场所

招珠片车位10名（长临工都可以） 番禺大石礼村中路40号4楼

十三行公司订单，货源充足，招成件，流水平车多名，塘西工业园B区三栋三楼。电话

招聘：纸样师 长工或临工均可 薪资：15K~20K/月 岗位要求: 1、5年以上工作经验，熟悉各种版型;能看图打版，版型精准，易沟通 接收临工，长工或临工均可 薪资待遇:1.5-2万 有意者可直接来电咨询

招聘 鸿服饰长年生产女装裤，短裙，连衣裙，吊带裙为主，广州品牌公司一手单，先单价后生产，不压工资，月休两天，礼拜天不加班，全勤奖3 00，正月十六正式开工 车位：熟手车位6名 地址：创业园三巷21号 电话：

物业项目经理 男女不限，年龄50周岁以下，大专及以上学历，3年以上物业管理工作经验，有独立主持物业项目管理经验者优先，责任心强、做风严谨、品德高尚，良好的职业操守；具备出色的团队管理能力；拥有优秀的问题解决能力，及时处理各类物业项目突发问题；熟悉办公软件系统，擅于运营管理及服务创新 薪资福利:月薪3500元，缴纳社会保险，法定节假日、周末双休，年终根据业绩进行奖励，其它事宜面试

本公司招聘物业管理人员一名，要求懂水电，年龄50岁以下，工资4000-6000，工作时间8:30-11:30，2:00-5:30，节假日带薪休息，联系电话：

【招工】 绥滨物业招，保洁员2000一个月， 物业经理电话：

物业经理 1.年龄45岁以下；2.大专及以上学历；3.物业管理/公共管理专业优先；4.具有5年以上物业工作经验；5.持物业经理证者优先考虑；6.熟悉云南省物业管理条例及相关法律法规。1.负责日常物业运营管理工作，包括物业的收支管理，物业服务质量的监督与提升；2.根据公司战略目标，制定年度、季度及月度物业管理工作计划，并确保各项计划的有效执行与监控；3.组建并管理高效的物业团队，包括客服、秩序、保洁、工程维修等部门，确保团队成员职责明确，协作顺畅。 薪资福利:1.综合月薪5000+，周末双休；2.五险一金+十三薪。 招工人数:1人 报名方式：有意向者请将个人简历、毕业证、学位证、身份证正反面、学信网验证材料、该岗位所需的相关证书扫描在同一个PDF文件里，命名为：“应聘岗位+姓名”，上传在邮箱附件，发送至邮箱：（未按要求上传材料或者格式不符合的将视为无效投递）。我们将对应聘简历进行筛选，筛选通过者将通过电话或邮件方式通知面试，未通过筛选者不再另行通知。报名时间：自本信息发布之日起至2026年3月截止，逾期不再接受报名。 工作地址:云南省昆明市官渡区长水航城空港文化广场（空港希尔顿酒店对面）

山西元彤招聘 副总经理1人 人力资源经理1人 招投标专员1人 物业经理2人 保安10人 保洁10人 要求：25岁-55岁，品质优良，责任心强，有相关工作经验者优先！ 亲朋好一下！

综合维修电工 薪资福利:综合工资：6000-7000元 招工人数:1名 （扫码查看详细信息） 工作地址:南沙区横沥镇繁泰街68号

滴滴自动驾驶“老司机”召集令 一、岗位亮点 - 三大黄金岗位，覆盖广州、深圳、北京、天津等地 - 薪资最高可达17薪（12个月基本工资+4个季度绩效+1个月年终奖） - 标准工时：每天8小时，做五休二，部分岗位三班轮值 - 入职即享五险一金，提供带薪培训与清晰晋升通道 二、三大岗位详情 1. 地援驾驶员 · 车辆的“贴心管家” - 主战场：广州（南沙为主），急招40人 - 工作内容：自动驾驶车辆后勤，负责收发车、安全检查、小异常处理，无需装卸货 - 薪资：月薪5-7K，全年17薪，试用期工资全额发放 - 要求：驾龄3年以上，安全行驶超10万公里，无重大事故、酒驾毒驾，高中及以上学历优先 - 时间：每天8小时，上五休二，早中夜三班轮值 2. 第二曲线驾驶员 · AI的“金牌陪练” - 扩编中：广州13人 / 深圳15人 / 北京9人 - 工作内容：亲自驾驶，辅助自动驾驶系统进行道路测试，保障人车安全 - 薪资：月薪5-7K，享受17薪大礼包 - 要求：驾龄3年以上，驾驶记录良好；有网约车、出租车或公交车驾驶经验者优先 - 时间：8小时工作制，做五休二，根据项目需要周期性轮班 - 隐藏福利：表现优异者可参与更核心的智能驾驶系统测试项目，从“陪练”升级为“教练” 3. 自动驾驶测试员 · 未来的“首批体验官” - 需求大户：深圳80人（正编） / 广州13人 / 天津15人 - 工作内容：驾驶搭载最新智能驾驶系统的车辆，进行真实道路测试，反馈优化系统 - 薪资：月薪6-7K，17薪结构不变，薪资更具竞争力 - 要求：驾龄及安全记录达标，对汽车有一定敏感度，细心负责，乐于学习和接受新事物 - 时间：标准8小时，做五休二，具体班次根据测试计划安排 三、通用福利 1. 五险一金：入职即买，保障齐全 2. 带薪培训：承担培训期间的差旅，助力学习新技术 3. 清晰晋升：从驾驶员到测试员，再到核心技术岗位，内部有明确上升通道 四、适合人群 追求稳定、敢于尝试新事物、对汽车有感情的“老司机”，希望从传统网约车赛道转型，跨入未来科技行业。 联系方式:赖生

招聘：管家部经理 薪资：5000.0-6000.0 职位详情： 管理部门日常运作，指导督促下属完成各项任务，编排班期，编制年度工作计划及预算。

广州市番禺区招消防维保技术员

薪资福利:1、购买五险一金；享受国家带薪假期、过节红包、红包、春节红包等多项现金福利。2、公司采用人性化管理，提供住宿，就近安排；或提供住宿补贴，给你一个舒适的工作环境。3、专业培训：师傅一对一培训，上手快，时间短。4、享受公司季度国内外旅游，定期团建，生日福利。5、晋升空间：物业顾问→高级物业顾问→客户经理→营业经理→店董→营业董事→高级营业董事，3个月进行一次岗位晋升评选，公平公正公开。6、月度、季度、年度各项竞赛激励。 上班时间：9:00~12:00，14:00~18:00；E--mail：；更多招聘➽点击美程招聘 工作地址:南沙区进港大道南沙碧桂园海帆轩32号商铺

广州市物业小区招一名工程主管，各位兄弟帮忙推荐一下联系电话

岗位职责： 1.负责物业区域日常巡检、设施设备运行监控及报修跟进，保障服务区域安全、整洁、有序 2.受理业主/租户咨询、投诉与报事报修，及时响应、协调处理并闭环反馈 3. 协助开展物业费收缴、公共收益公示、装修管理及租赁配合等基础运营工作 4. 组织或参与社区文化活动、应急演练及疫情防控等专项事务 5. 配合项目经理完成档案管理、数据统计、合同台账维护等行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，物业管理、房地产、工商管理等相关专业优先 2.有物业管理员、客服专员或综合文员类岗位经验者优先，无经验可带教培养 3.具备良好沟通能力、服务意识和责任心，能适应一线现场工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础文档处理及信息登记能力 5. 持有物业管理员（四级）国家职业资格证书者优先

岗位职责： 1.负责公寓设施设备管理。按要求维护电梯、消防、空调、热水器、电气线路等设施设备，及时更换室内及公共区域的照明设施和电器，保证设施设备完好，运转正常；根据用户维修工单需求，完成公寓内各项维修工作。 2.负责公寓安全管理。做好公寓门禁管理，定时开展安全巡查，实时监控楼内的安全情况，及时发现和处置安全隐患；定期检查楼内安全设施设备，确保设施设备正常运作；制订并组织实施突发事件应急预案，确保及时应对。 3.负责公寓环境管理。每日巡查楼内公区清洁和绿化管理，督促物业管理单位实现公区环境整洁美观；定期进行室内粉刷和装修，确保室内环境整洁舒适。 4.负责公寓健康管理。定期开展消毒工作，实施居家害虫防治措施，确保环境卫生；建立用户健康档案，及时发现处理用户患病或身体异常情况。 5.负责及时向上级汇报工作进度，完成上级交办的其他工作任务。g 任职条件 1.持有低压电工证等。 2.2年或以上的同类项目经验。 3.熟悉物业各项工程维修、保养和管理基础专业知识，有土木、五金水电设备维修专业特长。 4.熟练使用万用表、钳表、摇表等强电检测工具，能独立维修更换开关、线路，检修常规电箱控制故障，能处置卫生间管道堵塞、给水管配件更换等。 5.具备良好的团队协作能力、协调沟通能力、口头表达能力、应急处理能力。 6.特别优秀者，条件可适当放宽。 工作地址：广州市天河区天河北路397-411,415-419,423,429-431号天河北远洋住宅小区 工作时间：5天8小时三班倒排班制，包吃不包住宿 A：00:30-8:30 B:8:30-17:30 C：16:30-00:30

消防维保技术员

【增城永和家电维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修，小区日常设备巡查、保养、维修。岗位要求: 1、高中及以上学历，年龄22-53岁，泥水维修、焊接等优先；2、客户服务意识强、沟通、表达能力较强、责任心及团队协作强。 3、有一定综合物业维修和设备巡检保养工作经验者优先。4、具有物业承接查验及熟悉物业工程相关的经验优先。5、具有有效电工证 上班时间:白班:8:30-18:00;值夜班8:30-23:00,夜班补贴，轮班制。月大休5天，月小休4天

广州增城太平洋工业区，招长盈105自动啤师傅一位，工资准时包吃住，有合适的联系孙老板