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防火材料研发工程师
8000-16000元/月
材料工程师3-5年学历不限材料研发工艺改良材料表征实验设计质量控制高分子材料树脂材料
职责:
1. 主导新型隔热耐火材料的研发工作,通过配方设计与工艺改进提升产品耐火性能及稳定性;
2. 推动现有防火材料的技术升级,在确保产品质量的基础上优化原材料成本与生产流程;
3. 为生产、销售等相关部门提供专业技术支持,协助解决产品应用中的技术难题;
要求:
1. 材料学、化学或相关专业背景,掌握材料合成与性能检测等核心理论知识,了解防火材料相关行业标准;
2. 具备3年以上材料研发工作经验,有防火/耐火材料项目经历者优先考虑;
3. 具备较强的问题分析能力与跨部门协作沟通能力,可独立推动技术方案实施落地。
福利:
社保,免费食宿(单人间),节假日福利等。
按摩器研发工程师
9000-10000元/月
其他生产营运人员1-2人月结5-10年本科按摩器材工程师
工程师1名
工作内容:
1、可独立开展产品ID评审及结构设计,具备试产、量产阶段问题的分析与解决能力;
2、承担产品工程图纸的设计任务,负责新产品结构方案的设计与优化;
3、主导新品立项评审工作,对立项文件内容负责,确保后续生产顺利推进;
4、负责产品功能调试、安全规范调试、BOM编制、样品确认提交、SOP制定,协助测试标准SIP参数设定,并完成相关技术资料的整理归档;
5、主导试产过程的技术指导,推动产品缺陷整改与闭环,形成记录文档供各部门查阅参考;
6、配合QE/QC团队进行在制品异常的原因分析与改进措施落地;
7、负责既有产品的升级迭代,提升零部件性能与整体可靠性;
8、承担所研发产品相关的专利提案撰写、整理及申报工作;
9、推进产品工艺改进,完成夹治具开发设计,落实成本控制等持续优化任务;
招聘条件:
1、本科及以上学历,机械自动化、机电一体化等相关专业,熟练掌握塑胶、硅胶、五金件及皮布材料、消费类电子产品的结构特性;
2、熟练运用CAD/Creo/ProE等设计工具,具备五年以上同岗位经验,能独立完成整机结构开发;
3、对产品外观与结构设计有深入理解,具备独立应对和处理技术难题的能力;
4、熟悉消费类电子产品设计原理、国家规范、安全标准、专利规避策略,了解ISO体系认证要求;
5、具有按摩类设备或其他类似产品结构设计实际经验者优先;
6、创新意识突出,熟悉产品结构开发全流程,具备较强的策划与分析能力;
7、抗压能力强,责任心强,工作细致高效,具备良好的沟通协作能力;
8、薪资待遇:9000-10000元/月
电机研发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科总工程师设计工程师
嘉车传媒有限公司东汇精密销售部
办公地址:北京
岗位职责:
1、开展电机系统的前期技术调研,掌握系统拓扑结构、运行原理、性能参数、软硬件架构及控制芯片与驱动的匹配指标;
2、承担电机结构、电磁方案及温度场设计工作,协同硬件工程师完成产品调试,保障电机高效稳定运行,优化整体性能表现;
3、主导样机试制与测试验证,对测试中发现的问题进行归因分析,并提出有效改进措施;
4、参与新产品开发过程中的工艺可行性评审,制定工艺验证计划,推动项目顺利转入量产阶段;
5、负责新产品导入过程中相关工艺文档的编制、归档与发布管理;
6、牵头设备选型方案的技术评估、设备验收工作;
7、主导新型工艺技术的研究开发,并推动其在产线的落地应用;
8、参与量产产品的异常问题分析,持续开展工艺技术优化与升级;
9、收集竞品电机技术资料,整合国内外行业信息资源,深入研究并转化为适配本岗位需求的产品设计方案;
10、负责电机产品认证及相关导入工作的推进与执行;
11、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、硕士及以上学历,电机设计或相关专业背景;熟练掌握电磁学基础理论;
2、具备无刷直流电机(含伺服、步进电机)设计能力,熟悉装配工艺流程,可独立完成电机开发任务,了解项目开发全周期流程;熟悉电机加工工艺及设备,善于解决现场复杂工艺问题;
3、掌握电机设计与控制理论,熟悉电磁场、温升、导热、散热、噪声、振动等关键特性分析,了解磁性材料性能与应用;
4、熟练使用ansoft、ansys、infolytica等电磁仿真分析工具;
5、掌握matlab等数学建模与仿真软件,具备构建产品级仿真模型能力者更优;
6、熟练操作solidworks或cad等机械绘图软件;
7、能阅读英文技术文献,具备良好的信息检索与分析能力;
8、具有大型电机企业工作经验者优先;
9、执行力突出,具备良好的团队协作、组织协调与沟通能力;
10、有电机领域NPI、IE相关经验者优先录用。
封装NPI工程师(半导体封测)
1.1-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责:
1、负责新产品导入过程中项目立项的相关工作;
2、负责跟进新产品导入各阶段的实施进度;
3、负责汇总导入过程中的异常问题,并协同技术开发团队推进解决;
4、主导新产品从试产到量产的转换流程。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备2年以上NPI相关工作经验;
2、具有较强的逻辑分析与沟通协调能力,有半导体封装领域NPI管理经验者优先考虑。
技术负责人
9000-11000元/月
材料工程师3-5年本科高分子材料经验半导体经验高分子材料相关专业电子/通信经验
岗位职责:
1、承担部门新产品开发相关工作;
2、开展新材料体系的配方研发、性能检测评估,以及小规模试验、中试到量产转化的技术支持;
3、组织实施新产品的系统测试,并深入生产现场解决工艺技术难题。
岗位要求:
1、具备本科或以上学历;
2、具有相关管理经验者优先考虑;
3、具备扎实的专业知识和熟练的实际操作能力;
4、语言能力无特定要求。
材料研发工程师(坪山提供食宿)
6000-8000元/月
材料工程师1-3年本科无机非金属材料经验材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料选型经验无机非金属材料相关专业陶瓷材料经验制药/医疗经验
岗位职责:
1.参与公司新产品研发,负责设计开发过程中实验现象、数据的采集、整理与分析;
2.对新产品进行基础性能测试,确保符合行业标准与规范;
3.协助完善产品工艺流程,编制系统性技术文档,并持续维护更新。
岗位要求:
1.无色觉障碍,具备正常颜色辨别能力;
2.本科及以上学历,专业为无机非金属材料、材料类或化工等相关方向;
3.具备义齿材料领域工作经验者优先考虑;
4.学习能力强,态度谦逊,工作认真细致;
5.具备良好的实践操作与逻辑思维能力
运营项目管理岗
1.2-2万元/月
生产运营免费培训1-2人月结3-5年本科全职做五休二厂内食堂周结工资
1.负责建立和维护运营领域(需求、计划、物料、库存、生产等)相关行管规则、指标的目标设定及评价体系搭建,对各BG运营绩效进行过程监控、问题分析、风险识别,建立分层分级预警机制,辅导改善,保障业务目标达成,并沉淀内外部优秀案例,推广应用;
2.负责全面统筹、协调和管理推进公司运营领域能力建设、人才培养、提质增效、降本减存的各类运营专项;
3.负责完善运营领域管理体系,推进标准化、线上化、数字化相关建设,识别潜在管理风险、完善流程断点、设计改善方案等;
4、负责提供因销售变化导致的资源规划差异点,参与双周度滚动12个月资源规划评审;
流体仿真工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科流体仿真
1. 承担电解水制氢电解槽(如碱性电解槽、PEM 电解槽)的流体仿真任务。
2. 开展电解槽内部流场(涵盖气液两相流)、温度场、压力场的稳态与瞬态数值模拟及优化评估。
3. 结合仿真分析结果,改进电解槽内部结构、流道布局、电极配置以及热管理方案,提高电解效率与运行稳定性。
4. 根据项目需求和客户要求,制定并提交完整的电解槽结构设计文档与仿真分析报告。
5. 编制项目所需的采购清单、设备清单及仪表清单,协助推进采购与生产流程。
项目协作与支持:
6. 与工艺、电气、测试等团队密切配合,推动仿真与设计成果落地为可执行的技术解决方案。
7. 支持生产环节,为电解槽的装配与调试提供技术指导,及时处理现场技术问题。
8. 参与电解槽性能测试与验证工作,对比仿真预测与实测数据,持续完善仿真模型与设计方案。
任职要求:
1. 本科及以上学历,化学工程与工艺、机械设计、热能与动力工程、流体力学、材料科学与工程等相关专业背景。
2. 具备两年以上相关工作经验,有碱性电解槽或 PEM 电解槽结构设计及流体仿真经历者优先考虑。
3. 有独立完成电解槽设计项目或参与成熟制氢系统开发经验者优先。
专业技能:
4. 掌握电解水制氢工艺基本原理,熟悉化工设计标准、规范及相关行业法规要求。
5. 具备较强的数据分析能力,能从仿真与实验数据中提取关键信息,支撑设计优化决策。
其他施工管理日结
岗位名称:建筑工地管理岗位;客户服务岗位。 岗位要求:1. 身体素质良好,能吃苦耐劳;2. 能适应建筑工地的工作环境;3. 具备相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇:每日薪资280元,。用工时间自2025年6月5日至2026年6月5日,每日工作时间为19:15至结束。工作地点在西藏日喀则。
A1日结
岗位为驾驶员A1,要求持有相应驾照及驾驶经验,并适应高原环境,工作地点在西藏日喀则,薪资待遇为每日260元,具体待遇和时间根据岗位需求和协议而定,详细薪资结构及相关福利需与负责人协商确认。
蛋糕师包住包吃1-2人
西藏日喀则,招聘夫妻俩,后场,需要会基本开酥,裱花带看店(蛋糕就几个)。包吃住,月休一天,工资18万一年,满一年包来回机票。联系电话
工长
现场施工管理(施工工长)
工作地址:凌海市客运站北行100米
工资6000-10000(具体面议)
五险+健康体检+带薪年假+工龄津贴每年涨300
根据项目计划,编制施工进度表,合理安排人力、材料、机械,确保工程按期完成;每日监督施工进展,及时调整计划,解决影响工期的各类问题;严格执行图纸、规范及工艺标准,确保工程质量和设计要求;巡查现场,排除安全隐患;控制施工损耗,避免材料浪费;对接甲方、监理、设计单位,处理技术变更及现场突发问题。,根据项目计划,编制施工进度表,合理安排人力、材料、机械,确保工程按期完成;每日监督施工进展,及时调整计划,解决影响工期的各类问题;严格执行图纸、规范及工艺标准,确保工程质量和设计要求;巡查现场,排除安全隐患;控制施工损耗,避免材料浪费;对接甲方、监理、设计单位,处理技术变更及现场突发问题。,三年以上施工现场管理经验,独立负责过2个以上的房建、市政项目优先。,具备强执行力与团队协调能力。
持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书,证书有额外补贴。,中专以上学历,建筑工程技术、土木工程、工民建等相关专业。
工长安全员施工员
6、办理八大员、建筑厅特种工、专业监理工程师、安全员C、初级职称、中级职称、中专、大专、人不用来,提供资料即可,需要
7、四川大成都-维修公司招聘-岗位:主办工长3名(同岗位5年以上经验)、施工员5名(同岗位3年以上经验)-联系:+
浙江宁波招聘项目工程师,薪资范围8000-13000元,要求具备相关领域项目管理经验并熟悉
8000-13000元/月
工长工程师月结
浙江宁波招聘项目工程师,薪资范围8000-13000元,要求具备相关领域项目管理经验并熟悉tf16949内容。
工长
陈家寨寻找机工长工,管理55台机器,负责日常织线加丝工作,要求工作人员有责任心,工作地点在山东临沂。
项目技术专员
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年大专汽车项目注塑电镀汽车内外饰涂装
一、负责公司项目开发工作
1、负责客户资料的审核,完成前期评审材料的编制及产品初步报价工作;
2、编制并发布项目APQP相关文件资料;
3、跟踪项目开发进度,并定期进行汇报;
4、主导产品试制、小批量试产及客户交样产品的准备与整理;
5、协调公司与客户/供应商之间的项目进展沟通,及时向上级反馈相关信息;
6、统筹项目小组内各部门资源调配,协同推进项目顺利实施;负责项目成本预算与管控;
7、依据客户项目管理要求,组织并提交相应交付成果;
8、汇总整理与客户之间的各类沟通记录;
9、主导外来技术文件的评审工作(如图纸、技术协议、技术标准等)
二、负责公司内部产品技术支持与持续改善
1、提供产品相关的技术支持服务;
2、参与产品质量缺陷分析,并协助开展技术优化改进
三、其他职责
1、可针对项目开发过程中的问题提出改进建议或意见;
2、遵守知识产权保护的相关规定;
3、履行质量、环境、健康与安全管理体系所要求的责任与义务;
4、完成上级领导安排的其他工作任务
具备涂装或电镀相关经验者优先考虑!优秀者可担任项目经理岗位
生产运营
岗位职责:
1.负责船舶的生产计划与组织管理;
2.协调生产资源,确保生产进度;
3.监控生产过程,保障产品质量与安全;4.优化生产流程,提高生产效率;
5.配合设计、技术等部门完成生产任务。
6.确保船体制造符合中国船级社(CCS)规范及国际标准,为船舶的安全性和可靠性提供坚实保障。
任职要求:
1.船体制造或相关领域工作经验,熟悉CCS规范及船舶建造流程;
2.具备较强的技术问题分析与解决能力,能独立完成工艺规划与优化;
3.熟练掌握船体结构设计、焊接工艺、材料性能及检验标准;
生产储备干部——校园招聘计划
5000-6000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专生产管理方向
岗位职责:
1. 协助生产部门主管落实日常生产计划,确保各环节有序衔接;
2. 参与现场运营管理,合理调配人员、设备及物料资源,提高作业效率;
3. 协助监控生产进度与产品品质,发现问题及时汇报并协同处理;
4. 参与生产数据的收集整理与分析工作,推动管理流程持续优化;
5. 配合团队完成各项生产目标,接受工作调度,支持必要的加班安排。
任职要求:
1. 2026届应届毕业生,大专及以上学历,专业不限,计算机/自动化类专业优先考虑;
2. 性格外向积极,具备较强的沟通能力和团队协作精神;
3. 有学生干部、学生会或社团组织工作经验者优先录用;
4. 能适应制造型企业工作节奏,接受轮班和加班安排,服从休假调整;
5. 学习能力突出,责任心强,对从事生产管理岗位有浓厚兴趣。
薪资福利:
薪资构成:底薪 + 岗位补贴 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 加班费,综合收入5000-6000元/月;
福利保障:
1. 提供餐补,满足日常用餐需求;
2. 免费提供住宿,房间配备基本生活设施;
3. 毕业后可转为正式员工,签署劳动合同,享受企业完整福利待遇;
工作时间:每月休息4天,采用排休制度,作息根据实际生产任务灵活安排。
温馨提示:
本次招聘为校园招聘专项计划,仅限2026届应届毕业生投递,非应届生请勿报名;
简历信息须真实有效,若发现虚假内容,将立即取消应聘资格;
公司设有系统化培训机制与职业发展路径,助力应届生快速成长为生产管理骨干力量。
混凝土技术开发
8000-12000元/月
材料工程师经验不限硕士材料研发
1. 结合公司研发布局,推进相关技术研究与新产品开发任务;
2. 承担团队科研项目的立项规划与实施,组织专利、论文、奖项等研发成果的申报及科研平台的建设工作;
3. 跟进研发成果在应用中的技术支持、优化迭代与升级维护等相关事务;
4. 具备水泥基土木工程材料研发经验者优先,有搅拌站工作经验者更佳。
应届大学毕业生(工艺技术、生产储备、质量管控、营销)
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科包装印刷会计营销企业管理机械电气
工艺技术:5人
岗位要求:1、统招本科及以上学历,包装工程、印刷技术、制浆造纸技术、工业设计、平面设计、材料、机械等相关专业;2、熟练操作办公软件及CorelDraw、Photoshop、AutoCAD等绘图工具;3、热爱包装领域,工作认真细致,具备优秀的逻辑思维、综合分析判断、协调应变、自主学习、组织沟通及抗压能力。
生产储备干部:5人
岗位要求:1、统招本科及以上学历,机械、电气自动化、工业工程、质量工程、包装、印刷、工业设计、企业管理及其他理工类相关专业均可;2、熟练掌握办公软件,了解CAD制图软件操作;3、对生产制造行业有浓厚兴趣,作风踏实严谨,具备良好的逻辑思维、分析归纳、沟通协调、学习适应及抗压能力。
大客户销售代表:5人
岗位要求:1、统招大专及以上学历,专业不限,市场营销、人力资源管理、企业管理、心理学、教育学等相关专业优先考虑;2、热爱销售工作,性格积极乐观,思路清晰,擅长倾听与表达,具备敏锐度、亲和力、服务意识以及进取心和职业追求,能承受工作压力。
质量管理储干:3人
岗位要求:1、统招本科及以上学历,包装、质量管理、企业管理、工商管理等相关专业优先;2、熟练使用常用办公软件;3、具备较强的沟通交流、学习提升、组织协作及分析判断能力;4、心理素质好,沉着稳重,为人正直,坚持原则。
福利待遇:
1、试用期1-3个月,提供行业内具有竞争力的薪资与福利;2、入职后先接受系统化培训,安排导师指导,助力快速适应岗位环境。
工作地点:
成都、重庆、昆明、武汉、宜昌、西安、天津
职位福利:包住、餐补、五险
装修工长
8000-9000元/月
装修工长工长月结全职
岗位职责:
1. 负责施工现场的全面管理,包括进度、质量、安全及人员协调,确保项目按计划高效推进
2. 编制施工方案、技术交底及作业指导书,监督施工工艺与规范执行情况
3. 组织现场材料、设备进场验收与使用管理,把控成本与损耗
4. 配合甲方、监理及设计单位沟通协调,及时解决施工过程中的技术与管理问题
5. 带领班组完成日常施工任务,指导并考核一线工人作业质量与安全行为
任职要求:
1. 学历要求:中专/技校及以上学历,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先
2. 经验要求:3-5年施工现场管理经验,具备工长或助理工程师实际履职经历
3. 熟悉国家建筑施工规范、质量安全标准及地方建设管理流程
4. 具备基础CAD识图能力,能独立完成施工日志、验收资料等工程文档编制
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队管理意识
靶材研发工程师(J15635)
1.5-2.5万元/月
材料工程师1-3年本科无机非金属材料经验无机非金属材料相关专业材料合成经验
工作职责:
1、主导靶材产品的研发工作,重点开展靶材工艺的研发、优化及现场技术指导;
2、配合完成新产品的研发项目验收与评审,编制研发总结文档,提交相关实验数据和技术资料;
3、制定工艺改进计划,确定生产线设备的工艺参数,持续优化制程条件;
4、牵头组织实施生产线设备的技术升级与改造;
5、及时应对并解决生产过程中设备及工艺流程中的异常问题。
任职资格:
1、本科及以上学历,材料工程、物理、化学等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上靶材研发与应用经验,有靶材规模化生产经验者优先;
3、具有一定的制程工艺实际操作经验;
4、掌握工艺优化的基本方法与实践流程。
高分子材料技术专家
2-4万元/月
材料工程师5-10年硕士高分子材料经验高分子材料相关专业材料选型经验材料改性经
岗位职责:
1.开展高分子材料的新技术应用与研发工作
2.负责高分子材料相关专利的撰写与申报
3.收集并分析新型高分子材料的技术动态与行业信息
任职要求:
1.具备扎实的高分子理论基础,熟悉高分子材料的应用与加工工艺
2.实践能力突出,逻辑思维清晰,工作态度积极向上
3.有工程塑料改性、高分子膜材料、高分子涂料或新型高分子材料相关经验者优先
天津滨海新区招电焊,瓦工,市政工长,测量技术员,仓库管理员
1-1.2万元/月
市政工长月结全职
天津市滨海新区招电焊,瓦工,市政工长,测量技术员,仓库管理员
其他生产营运人员月结3-5年学历不限塑料研发PE
岗位内容:
1. 负责塑料零部件及组装件的设计与开发工作。
2. 针对塑料制造过程中出现的技术问题进行分析与处理,持续优化生产工艺。
3. 深度参与产品从原材料采购、生产制造到最终交付的全流程环节。
4. 结合市场趋势、用户反馈及竞品动态开展研究,提出具有创新性的技术方案。
任职要求:
1. 拥有塑料工程或相关领域的专业教育背景。
2. 具备2年以上塑料加工或相关行业工作经验。
3. 熟练使用CAD、UG、Pro/E等设计工具,具备扎实的工程设计基础。
4. 具备较强的团队协作意识和问题解决能力。
栏目概述
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