

柑橘种植技术人员10人
3000-4000元/月
农业技术月结全职
30——60岁,主要负责果园修剪、疏果、打药等。实习一个月。女工实习3000元/月,男工实习3500元/月,包吃包住。勤快听指挥。
急招施工管理人员、技术员技术负责人
技术员
雅安汉源招聘岗位:工程技术管理/合同管理/安全管理人员(技术管理要求土建、电气、测量等专业)联系电话:招聘人数:4-5人工期:长期
急招技术员技术负责人、测量测绘放线员
技术员测量员技术负责人
测量技术员/测量学徒工作地址:四川省内江市威远县威远大道110号2楼金朋工程公司测量学徒期:1500元/月岗位补助。测量技术负责人:8000-20000元/月,不低于8000元/月,随能力增长而提高
巴中巴州区二级公路监抽实验室主任一名,检师人证合一;项目地址恩阳
7000-9000元/月
实验员全职
二级公路监抽实验室主任一名,检师人证合一;项目地址巴中恩阳。
阿坝阿坝县急招技术员技术负责人
6000-8000元/月
技术员月结
招聘:采矿工程技术人员薪资:6000-8000/月采矿工程技术人员四川省阿坝藏族羌族自治州金川县集沐乡根扎村
资阳安岳县带应急管理局电工证,5年工作经验,50周岁以内。
4000-6000元/月
电工长期1-2人月结点工专业师傅
带应急管理局电工证,5年工作经验,50周岁以内。
急招试驾员包吃住月入8000
7000-9000元/月
汽车服务人员月结全职兼职假期工
岗位职责新车测试:依据标准流程,对厂区新下线车辆开展全面试驾,涵盖动力性能、操控手感、制动效果等关键指标测试。在不同路况模拟实际驾驶场景,记录车辆行驶数据。问题反馈:试驾中敏锐捕捉车辆异常,如异常噪音、抖动、换挡顿挫等,及时向研发与生产部门反馈,并协助排查问题根源。协助优化:配合工程师进行车辆优化测试,依据试驾感受提供改进建议,提升车辆综合性能。安全保障:严格遵守厂区试驾安全规定,维护试驾场地秩序,确保试驾过程安全无事故。任职要求驾驶技能:持C1及以上驾照,5年以上驾驶经验,驾驶技术娴熟,能应对复杂路况与突发状况。汽车知识:熟悉汽车构造、原理与性能指标,了解汽车生产工艺与质量标准。感知与表达:具备敏锐感知力,能精准描述车辆驾驶感受与问题,有良好沟通能力,与多部门协作顺畅。职业素养:工作严谨细致,有责任心,严守企业机密,遵守安全制度。工作地址:成都
昌吉昌吉市急招农业技术员
7000-8000元/月
农业技术月结
农业销售技术员年龄22-30岁,大专以上学历,有良好沟通能力、销售能力,有驾照。薪资福利:7000-8000元/月,缴纳社保、免费三餐、年度奖金招工人数:10名工作地址:昌吉市闽昌工业园区
急招技术员技术负责人、风电运维工程师、光伏运维工程师
技术员
光伏/风电技术员岗1.学历与专业:大专及以上学历,电气、新能源等相关专业。2.工作经验:具有2年以上光伏或风机设计工作经验或具有3年及以上光伏或风电厂维护、检修经验。具有新能源厂站运行维护相关2年以上工作经验、熟悉电气一次设计优先优先;3.技能要求:熟练使用CAD等设计软件,熟悉国家及行业相关标准、规范;4.其他素质:具备良好的沟通能力和团队协作精神。1.负责光伏、风电项目电气一次部分的设计与技术支持。2.参与项目前期开发,包括现场踏勘、技术方案编制及工程量估算。3.协助完成电气设备选型、技术规范书编制及施工图设计。4.支持项目施工过程中的技术问题解决及验收工作。5.完成领导交办的其他任务。薪资福利:1.具有竞争力的薪资待遇,具体面议;2.五险一金;3.法定节假日及带薪年假;4.其他福利待遇(具体面议)招工人数:1工作单位为成都某央国企;用工形式为外包合同制;报名方式为通过电子邮件形式发送至招聘邮箱,邮件请以“应聘岗位+应聘人姓名”命名,各类报名所需资料均以附件形式(压缩包)发送,邮件大小请勿超过10M;报名材料需个人简历、本人电子照片、学历学位证书、职称证书、各种执业资格证书(扫描件)、个人工作业绩、获得成果等相关材料;应聘者应对提交材料的完整性和真实性负责,,工作地址:成都
急招实验员、拌合站操作工
实验员搅拌站操作手
大龄工3月25日招聘青白江商混搅拌站招聘面试安排:先电话面试,合格后安排现场面试岗位:普工性55岁以下。待遇:3500-4500元/月吃住:福利食堂(6元/餐)+包住宿工作内容:普工:商混生产过程中对场地进行打扫冲洗,并服从现场管理安排。试验工:协助技术员进行混泥土调配实验相关工作。上班时间:两班倒,月休2-4天上班地点:成都市青白江区工业集中发展区。
德阳急招技术员技术负责人
12000元/月
技术负责人1-2人月结
四川德阳中江县成南高速扩容项目招聘工区技术负责人一名工作地点:四川中江县冯店镇待遇:工资12000元/月,购买社保,月休4天。岗位要求:本科及以上,必须2个高速工作经验或5年以上的工作经验。桥梁、路基、路面施工管理和内页资料继相应的资质证书。工作内容:1、掌握技术规范,操作规程和工艺标准、熟悉图纸、参与施工方案的编制。2、负责对班组人员进行技术、安全等方面的的技术交底工作。3、负责工前的各项准备工作,对材料、机具的计划安排,做好各单位和工种作业之间的协调。4、负责安排施工作业计划,对劳动力合理安排使用。5、做好分项工程的组织工序,参与分部工程验收和竣工验收。6、施工日志的填报工作7、配合资料员及时完成质检等资料。8、完成领导安排的其他工作
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