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物业总经理
6000-7000元/月
物业经理保险3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目日常运营管理,统筹安保、保洁、绿化、工程维修及客户服务工作 2.制定并落实年度物业工作计划、预算编制与成本管控,确保服务品质与经营效益双达标 3.处理业主/租户投诉建议,组织满意度调研,持续优化服务流程与响应机制 4. 监督外包服务单位履约情况,审核服务质量与合同执行,保障合规高效运作 5.组织开展安全巡查、消防演练及应急预案管理,防范和处置各类突发事件 任职要求: 1.具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅、商业或综合体项目全流程管理 2. 持有 物业管理师资格证或国家认可的物业类从业证书者优先 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及突发事件应对能力 4.责任心强,服务意识突出,能适应一线现场管理工作节奏 5.学历不限,具备3-5年同岗位实操经验
物业工程主管
5000-6000元/月
物业工程主管社保1-2人月结全职
岗位职责 1、负责编制设备、设施维修保养计划,并组织人员进行实施。 2、负责物业项目的供电、给排水、消防、电梯、弱电系统、空调及建筑装修等项目的接管验收和技术资料交接工作。 3、巡视、检查项目(商业)公用设备及设施运行情况,监督有关责任人对公用设备设施进行维修保养。负责处理公共设备设施的抢修及由设备设施运行不正常引起的突发事故,及时排除设备设施故障。 4、指导、监督属下的工作,发现服务过程或服务质量不合格的,及时进行纠正并做好预防措施。 5、根据设备的实际运行状况,提出对设备的维修养护或技术改造方案报物业服务中心审核,并制订零配件的采购计划。 6、负责对设施设备专项业务外包方进行评审并对其实施情况进行监督考核。 7、负责检查项目维修工作,跟踪检查完成情况,确保维修质量。 8、负责对本部门工程机电人员进行培训,并对其工作业绩进行考核。 9、配合供电、供水、供气、电信等有关市政部门进行大厦设施维修、检查、保养工作。每月配合供电部门人员抄取所有电表数据,并将数据记录核对。 其他信息: 上班地址:武汉市 东西湖区 鸿达中央广场 (1号线五环大道站边) 上班时间:8:45-17:30 周休一天,缴纳五险 备注: 鸿达乐活城项目总面积12.4万方,商业面积1.5万方,写字楼面积1.6万方(综合体项目:五环大道,2018年开业)
物业经理
6000-7000元/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
招聘工地生活区物业经理,要求:有建筑工地物业经理管理经验。。,退伍军人优先,具体的电话联系
物业工程主管社保包住1-2人月结全职
水电工程主管: 【岗位职责】统筹医院项目水电系统的日常运行、维护、保养与安全管理工作,保障设备稳定运行。 【任职要求】要求持有高压电工证,有医院工程管理相关工作经验。 【工作时间】行政班,单休 【薪资待遇】6000-7000,能力突出者薪资可面议。
环境主管(8-9000)
8000-9000元/月
物业经理社保1-2人月结
工作职责: 1、在项目经理的领导下,负责管辖区域环境卫生及绿化工作,监督公共区域清扫保洁,公共绿地的维护、养护并定期检查形成记录; 2、负责协调小区清洁卫生以及环境绿化、垃圾分类等方面的各项工作,引导外包人员贯彻执行公司的各项经营管理方针、政策、指示、规定等,坚持为业主服务,确保公司所确定的各项工作任务和责任目标的实现; 3、每月定期对外包公司日常服务工作的过程进行把控,监督外包公司日常工作,做到对所有客户、非客户的品质服务,保证现场品质达到合同服务要求; 4、制定环境绿化全年工作计划、操作流程、操作标准等,协同外包公司落实工作开展,确保各项工作有目标、有规范、扎实推行; 5、确保各项工作符合体系和合同的要求并正常有序的开展,现场服务品质及满意度得到有效提升; 6、对外包公司的工作进行检查、协调、评估、督促整改,并向项目经理汇报工作情况,保证保洁、绿化工作施行到位; 7、认真完成公司其他工作职责内容和公司安排或委托的其他工作任务。 任职要求: 1.大专以上学历,5年以上住宅物业环境管理经验,善于通过机制去管控分供方,有超30万方大型住宅项目环境管理经验优先; 2.了解物业管理相关政策法规,熟悉绿化、保洁环境维护工作程序及标准,掌握绿化养护、保洁卫生所用各种机具的保养常识; 3.工作细致、责任心强,具备良好的团队管理能力。
物业经理保险包住餐补社保1-2人月结全职
岗位职责: 1、负责拟定部门年度预算和工作计划,报项目经理批准后执行; 2、负责制定部门各项工作制度和操作规程,报项目经理批准后监督执行; 3、负责制定部门员工月度、季度、年度培训计划,并按照计划开展专业培训; 4、负责制定园区大型活动应急方案,并组织部门实施;负责与政府相关部门之间协调沟通,保持良好关系,配合协助政府部门安全工作; 5、负责根据公司制度按月度对部门员工进行绩效评估和考核;负责定期检查部门各项记录,纠正不合格项,并跟进整改结果; 6、负责与各部门之间保持良好沟通关系,做好协助配合工作;完成上级交付的其他任务。 任职要求: 1、有商业物业服务管理经验3年以上经验,熟练掌握安全应急事故突发处置流程 2、大专及以上学历 3、熟练使用办公软件,中级消控证、物业项目经理证、安全员证(如有) 岗位福利: 1、月休六天,09:00-18:00 2、200话补(实报实销)+餐补14元/天(实际出勤)+500交通补贴(因工外出实报实销)
物业工程主管
工作内容: 1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作; 2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查; 3、协助处理各物业项目突发情况,及时排除设备故障; 4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴; 5、完成上级交办的其它工作。 职位要求: 1、28-45岁,大专及以上学历,物业管理、工程管理等相关专业; 2、具备良好的应付突发事件的能力; 3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识; 4、具有良好的沟通、协调、组织能力,具有较强的团队管理能力及服务意识。 5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先
收费员
2000-3000元/月
其他物业人员
1.负责小区业主水电费物业费收缴。
物业工程主管
5000-7000元/月
物业工程主管包住包吃保险1-2人月结全职
工作内容 设施运维保障: 全面负责中心水电、消防、安防、环境等基础设施的日常运营保障。 统筹安排设施设备定期检修、维护工单执行,确保设备安全高效运行。 监督第三方单位(保安、保洁、维保等)按合同标准完成服务,落实园区物业管理规范。 应急与安全管理: 建立预防性维护及应急响应机制,确保辖区全年0起火事故、0重大安全事件。 主导政府部门检查对接,跟进处罚整改事项闭环。 监督水电、施工等作业安全规范,落实安全文明施工管理。 工程项目管理: 负责20万元以下维修改造项目的全流程管理:方案制定、采购申请、施工监督、验收交付。对接第三方施工单位,确保项目按质、按量、按期完成。 成本管控: 每月汇总分析三大中心能源消耗、租赁成本等支出台账,提出节降优化方案。 执行费用暂估、采购流程发起与跟踪,落实后勤成本节降目标。 外部协调: 作为物业接口人,对接房东、租户需求并协调资源解决。 联动保安、保洁、水电工等团队响应中心运营保障需求。 任职要求 1.本科及以上学历,物业管理、工程管理(机电、土建)、设施管理(FM)、工商管理或相关专业 2.3年以上物业工程管理经验, 具有第三方保洁/保安/维保团队管理经验。 3.熟悉水电、消防、建筑设施运维标准及安全规范,熟悉工程项目管理全流程,了解物业管理法律法规及政府监管要求(如消防、安监)。 4.具备较好的沟通协调能力和一定抗压能力,能适应高频次、多线程的应急协调场景。
物业经理保险1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作,落实标准化服务流程 3. 编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制与应急响应体系 5. 组织开展社区文化活动,增强业主归属感与项目品牌影响力 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等业态管理要点 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,具备较强的风险预判与处置能力 3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4. 责任心强,服务意识突出,能适应弹性工作安排 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
配菜1-2人月结
蘭番坊火锅店招聘后厨配菜两名有文化的,有经验丰富的工资面议每个月公休4个半天15号按时发工资要求长期干听从管理有团队意识地址:临夏市蘭番坊佰益城火锅店(临中对面)联系电话:
临夏 临夏县
4月25日 00:32拨打电话
甘肃临夏马岩庄找找挖带班
挖机司机
马岩庄找找挖带班
临夏
4月25日 00:30拨打电话
甘肃临夏履带天泵联系干三天
泵车司机1-4天
履带天泵联系干三天
临夏
4月25日 00:30拨打电话
临夏临夏县,北塬观光路大众茶园招聘配菜一名,工资面议,联系电话:
配菜1-2人月结
,临夏县北塬观光路大众茶园招聘配菜一名,工资面议,联系电话:
临夏 临夏县
4月25日 00:20拨打电话
甘肃临夏折桥湾清真农家院招聘配菜一名。工资4500。联系电话
4500元/月
配菜1-2人月结
折桥湾清真农家院招聘配菜一名。工资4500。 联系电话
临夏
4月25日 00:20拨打电话
物业管理员物业经理
郁队 非诚勿扰,谢谢! ——祥云经典保安招聘—— ⛳招贤纳士 物业管理员20-50岁,(有保安证优先)5000+ ☎招聘热线: 于先生:
大理
4月24日 23:54拨打电话
物业经理1-2人月结
物业经理 1.大专及以上学历,物业管理、工程管理等相关专业;2.5年以上物业管理经验具备独立管理项目的经验;3.熟悉物业管理法律法规及行业标准;4.具备较强的沟通协调能力和客户服务意识。负责项目的全面运营,包括团队管理、客户服务、成本控制及安全生产等,确保项目服务质量达标。 薪资福利:9 - 12万元/年 招工人数:1人 请将简历发送至招聘邮箱:,邮件标题请注明“应聘岗位+姓名+联系方式” 工作地址:西宁市城东区东川工业园区金开路25号三楼行政部
西宁 城东区
4月24日 23:42拨打电话
物业经理1-2人月结
招一个朋友 ,25至45周岁,身高1米7左右,体重120斤左右,月收入6000以上,不限区域,澄海或者汕头有房,有车,有爱心,身体健康,心理健康,无不良嗜好,报名私聊或者添非诚勿扰
汕头 澄海区
4月24日 23:23拨打电话
物业经理月结
物业管理、保安经验不限/年龄不限/学历不限薪资福利:2000-3000元招工人数:若干工作地址:大同镇惠祥路汀州人家
大同
4月24日 22:46拨打电话
物业经理月结
物业经理 1、具备新开盘/新交付小区物业实操管理经验,熟悉前期交房、承接查验全流程;2、掌握物业管理相关法律法规及前期物业运营规范;3、统筹能力强,擅长多方对接与纠纷处理,能适应交房阶段高强度工作;4、沟通协调能力良好,熟练使用办公软件,有小区前期开荒、地产对接经验优先。1、负责新开盘、新交付小区前期物业全盘管理,主导承接查验、集中交房、园区开荒及初期入驻管理;2、统筹现场人员、保洁、秩序、工程维修日常管控,落地物业服务标准;3、对接地产、维保、社区及相关部门,协调房屋返修、交付遗留问题处理;4、负责物业费收缴、合同资料管理、业主沟通及投诉纠纷调解,保障小区平稳运营 薪资福利:薪资:7 - 8K 新开盘小区 工作地址:崂山区中韩街道
青岛 崂山区
4月24日 22:39拨打电话
物业维修工包住月结
我们招人啦 【维修技工】 任职要求:初中以上学历,年龄45岁以下,持有电工证,有物业维修方面工作经验优先。 薪资待遇:月休天,逢节假日休息递增;工资3600-4000,提供住宿。 ☎招聘热线:苏经理() 地点:广河县中天健山水嘉苑 欢迎推荐
临夏 广河县
4月24日 11:54拨打电话
物业经理保险社保3-5人月结全职
【全职/急招】全业态项目经理 - 多项目统筹管理 薪资范围: 面议 (优秀人才上不封顶) 发薪日: 每月15日(准时足额,现金流稳健) 福利: 、单休、节日福利、定期团建 岗位职责: 1. 全业态统筹管理: 全面负责项目日常运营,统筹保洁、工程维修、绿化养护、宿管等多线条业务,确保各板块服务标准化落地,达标率100%。 2. 经营与收益管理: 核心负责物业服务费的催收与回款工作,制定催收计划,确保收缴率达成公司指标;有效控制项目经营支出,提升项目利润。 3. 甲方关系维护: 负责甲方(客户)的日常拜访与关系维护,高效处理各类突发事务,确保客户满意度达标,杜绝重大投诉。 4. 团队建设与安全: 负责项目团队的人员管理、培训及考核,落实安全生产责任制,保障项目无重大安全事故。 任职要求: 1. 学历与资质: 专科及以上学历,持有物业相关从业资格证书者优先。 2. 经验背景: 3年以上全业态物业管理经验,有高校、医院或商业综合体等多项目管理经验者优先。 3. 核心能力: 具备极强的现场管理能力、沟通协调能力及费用催收实战经验。 4. 个人素养: 结果导向,抗压能力强,具备良好的职业操守。
物业经理保险包住社保包吃3-5人月结全职
要求:1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。
物业经理社保1-2人月结全职
招聘项目经理1名 薪资待遇:6000-7000,社保,月休四天,法定节假日调休,年终奖,高温补贴 要求:3 年以上物业项目经理同岗位经验,熟悉住宅 / 商业 / 写字楼其中一种业态全流程管理。 专业能力 熟悉物业法律法规、服务标准、安全管理规范; 熟练掌握物业费收缴、投诉处理、团队管理、成本管控等核心技能。 证书优先 持有物业项目经理证、消防设施操作员证、物业管理师等相关证书优先。 综合素质 沟通协调能力强,抗压能力强,执行力强,责任心强; 具备现场应急处置能力、问题解决能力与客户服务意识。 联系电话:壹(微信同号) 上班地址:灵溪镇
物业经理保险包住社保包吃1-2人月结全职
要求: 1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先) 3、年龄要求在35周岁以下。 4、有物业工作经验优先。
景区管理人员
4000-5000元/月
其他物业人员高温补贴社保11-20人月结全职旅游风景区
黄腾峡旅游景区 大量要人 明天下午面试,接受纹身染发,除保安岗位外。 提供免费上下班接送车/包餐 岗位1:长白班保安员(20-45岁) 薪资待遇:3800元/月(含补贴)+加班费 岗位职责 负责游客安全、维持景区秩序等。 任职要求 限男生,身高165CM以上,高大威猛、身材健硕、有安保经验及保安员证优先。 上班时间:10:00-19:00(需自行上下班) 岗位2:保洁员/玻璃桥保洁员(30-55岁) 薪资待遇:3120元/月+加班费+高温补贴 岗位职责 负责景区内道路、广场、卫生间、休息区、停车场、绿化带等公共区域的日常清扫、保洁,部分区域需要保持卫生间卫生,清理厕所,做到无垃圾、无杂物、无积水、无污渍。及时清理果皮箱、垃圾桶,维护景区卫生设施完好,必须服从工作调度。 任职要求 年龄一般在55 周岁以下,身体健康,能适应户外、站立、走动作业,有相关保洁经验者优先,能适应景区节假日、旅游旺季加班及排班。必须服从工作调度。 岗位3:景区医生 薪资待遇:3300元/月+加班费+高温补贴 任职要求: 男生,25-45岁,负责景区日常游客外伤处理;游客中暑、溺水等突发情况急救、漂流高峰期现场医疗保障、景区健康宣教与安全提醒、药品、器械管理、应急演练与培训等。 岗位4:售后客服 薪资待遇:3120元/月+加班费+高温补贴 任职要求: 限男生有C1牌驾驶证,有驾驶经验,20-35岁,负责客户服务工作,处理客户咨询与投诉,提供专业支持。 大专及以上学历,有相关工作经验者优先,具备良好的沟通能力和服务意识。 岗位5:滑车服务员 薪资待遇:3120元/月+加班费+高温补贴 18-45岁 岗位6:缆车服务员 薪资待遇:3120元/月+加班费+高温补贴 18-45岁 岗位7:市场部助理的岗位 待遇:3.5k-4k,要求年轻 活力一点的,主要是负责活动的参与和执行,配合活动公司和策划公司的。 上班时间(轮班): 早班:8:30-17:30 中班:13:00-22:00/12:30-21:30 备注:免费包餐包车加班另计加班费20元/小时,月休4天! 入职或体检报告,二选一,有效期三个月内,无规定医院,可以自己提供,,提供一张无犯罪证明,身份证复印件一张,,工衣按景区要求购买,高温补贴6-10月份:150/月。 工资发放招商银行卡,可以借支,。 接人时间:13点-13点40 地点:广东清远清城区黄腾峡生态旅游区
物业管理部长
5000-6000元/月
物业经理社保
工作内容: 1. 任职资质 大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先,3年以上物业或大型企业综合管理岗位经验。 熟悉物业管理条例、行政办公流程、后勤服务规范,具备较强的公文写作能力和活动策划能力。 2. 核心能力要求 统筹协调能力:负责项目行政、人事、后勤、采购等工作的统筹,能高效衔接各部门需求,解决跨部门协作问题。 事务管理能力:牵头项目办公用品采购、固定资产管理、会议组织、档案归档、员工福利落实等日常行政事务。 沟通与执行能力:能与业主、员工、外部供应商顺畅沟通,精准传达上级指令,推动各项工作落地。 问题解决能力:具备突发事件处理能力,如后勤保障应急、行政纠纷协调等。 3. 岗位职责要求 制定项目综合管理相关制度流程并监督执行,优化行政、后勤服务效率。 协助项目负责人开展团队建设、员工培训、绩效考核等人事辅助工作。 负责项目对外接待、品牌宣传相关的行政支持工作,维护项目良好形象。 管控行政、后勤类成本,做好预算编制与执行,确保各项开支合规合理。 工作时间:行政班,双休,早上8:30-18:00 待遇:入职购买社保,节日福利,带薪年假 特别事项:该岗位会出差,接受四川省内出差。
物业主管
4000-5000元/月
物业经理社保带薪年假节日福利
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹协调工程、安保、保洁等各条线工作,落实标准化服务流程 3. 编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制与应急响应体系 5.协助开展校区文化活动,增强业主归属感与项目品牌影响力 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉学校/商业/综合体等业态管理要点 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,具备较强的风险预判与处置能力 3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4.责任心强,服务意识突出,能适应弹性工作安排 5.持有物业管理经理证或相关职业资格证书者优先
物业工程专员
5000-7000元/月
物业工程主管餐补社保包住包吃1-2人月结全职
工作内容 设施运维保障: 全面负责中心水电、消防、安防、环境等基础设施的日常运营保障。 统筹安排设施设备定期检修、维护工单执行,确保设备安全高效运行。 监督第三方单位(保安、保洁、维保等)按合同标准完成服务,落实园区物业管理规范。 应急与安全管理: 建立预防性维护及应急响应机制,确保辖区全年0起火事故、0重大安全事件。 主导政府部门检查对接,跟进处罚整改事项闭环。 监督水电、施工等作业安全规范,落实安全文明施工管理。 工程项目管理: 负责20万元以下维修改造项目的全流程管理:方案制定、采购申请、施工监督、验收交付。对接第三方施工单位,确保项目按质、按量、按期完成。 成本管控: 每月汇总分析三大中心能源消耗、租赁成本等支出台账,提出节降优化方案。 执行费用暂估、采购流程发起与跟踪,落实后勤成本节降目标。 外部协调: 作为物业接口人,对接房东、租户需求并协调资源解决。 联动保安、保洁、水电工等团队响应中心运营保障需求。 任职要求 1.本科及以上学历,物业管理、工程管理(机电、土建)、设施管理(FM)、工商管理或相关专业 2.3年以上物业工程管理经验, 具有第三方保洁/保安/维保团队管理经验。 3.熟悉水电、消防、建筑设施运维标准及安全规范,熟悉工程项目管理全流程,了解物业管理法律法规及政府监管要求(如消防、安监)。 4.具备较好的沟通协调能力和一定抗压能力,能适应高频次、多线程的应急协调场景。
案场主管
4000-6000元/月
其他物业人员1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务保障工作 2. 协助处理业主咨询、报修及简单投诉,及时反馈并跟进解决进度 3. 参与公共设施设备的看护、清洁与基础保养,确保运行环境整洁有序 4. 配合开展安全防范、消防检查及应急事件初期处置工作 5. 完成物业主管交办的其他临时性事务及协作任务 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作认真负责,有责任心和团队协作精神 3. 身体健康,能适应轮班或户外作业环境 4. 有物业、社区服务或相关行业经验者优先 5. 遵纪守法,无不良从业记录
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