对火电、风电、光伏、升压站安装及施工全面了解及熟悉。

光伏电站，技术员懂图纸

招聘信息 因工程需要，现招聘修路技术员一名。 需熟练各类测量仪器和计算及资料整理。 工资待遇电话详谈 联系电话：

一、工作内容 主要负责番茄的日常农艺工作（包含盘头、落蔓、疏花、打老叶、采摘、拉秧、清园等） 二、任职要求 1、年龄55岁以下，男女不限； 2、吃苦耐劳。

1、负责工地巡检（包含现场工地6S、工地安全、施工质 量等）； 2、负责按照技术部的各类基准线图进行现场绘制； 3、协助部门经理进行项目施工组织管理，包括但不限于 施工组织计划、图纸交底、耗材申购、工地现场安全管理等； 4、负责对工人作业规范、作业效率及时向部门经理汇 报并提供相关建议； 5、负责施工工艺的现场实施效果进行跟进反馈部门经 理并提供相关建议； 6、对整装管家作业规范及时向部门经理汇报并提供相 关建议； 7、完成部门经理交办的其他事项。

1.钢结构建筑相关专业经验 2.编制项目施工组织设计与专项方案，组织主持图纸会审，技术交底，施工过程关键工序节点检验，验收，施工过程技术安全管理把控，项目过程工程资料收集整理。 3.填写施工日志及工程验收资料，配合监理，业主完成质量检测和整改 4.负责现场施工成本控制，提供与甲方，分包单位结算工程量及变更签证等现场依据材料 5.落实安全技术方案与措施，确保安全文明施工 6.有责任心，吃苦耐劳，沟通协调能力强

有隧道土建技术经验，能独立编制施工方案 岗位职责：1. 负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作2. 指导现场施工，解决施工过程中的技术难题，确保工程质量和进度达标3. 组织技术资料整理与归档，配合竣工验收及技术文档移交4. 参与材料选型、工艺优化及新技术应用评估，提升项目技术管理水平5. 协同项目经理开展安全文明施工管理，落实技术安全交底与风险预控措施 任职要求：1. 学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术等相关专业）2. 经验要求：不限（具备1-3年施工现场技术管理经验者优先）3. 熟悉国家及地方相关施工规范、质量验收标准和安全生产法规4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应工程项目现场工作环境5. 持有施工员、质量员、安全员等岗位证书或建造师资格证者优先

单位装修，主要负责水电暖排风消防人防等安装m技术工作，能懂图纸

天然气管道施工技术员施工员

山西晋城高平市神农镇团东村（高平市人民医院）招聘：装修技术员 工作要求： 1掌握洁净手术室的装修工艺，熟悉净化系统、医用气体管道、电气布线、防辐射处理等专项施工技术。 2具备手术室地面（防滑、抗菌）、墙面（无缝、易清洁）、吊顶（防尘、承重）的施工经验，能操作相关专业工具。 3了解医用设备的安装预留条件，比如手术台、无影灯的固定点位、承重要求。 4持有建筑施工相关证书 5熟悉医院相关规范，优先录用有医院手术室装修项目经验或接受过医用洁净工程培训的人员。 6严格遵守《医院洁净手术部建筑技术规范》（GB50333）、《医疗机构手术室管理规范》等国家及行业标准。 7了解医院感染控制要求，确保施工材料（抗菌、防火、环保）和工艺符合无菌手术室的环境标准。 8具备极强的细节把控能力，能精准把控施工精度（如缝隙处理、气密性检测），避免后期出现渗漏、积尘等问题。 9遵守施工现场安全规范，尤其是医院特殊环境下的用电、用火、防疫管理要求。 工作地点：山西晋城高平市神农镇团东村（高平市人民医院） 薪资面议，有意者来电细聊

山西省吕梁市交城县需招聘木工师傅，明天需一车共七人，包工价为每平米32元，工作量为五六百平米，工期一周，工作结束即结清工资，有意者可私聊。

寻找吕梁汾阳地区的师傅，在工地做返工扣缝工作。

岗位名称：二保焊钳工；库管；生产普工（铸造车间）。 岗位要求：1.二保焊钳工：1）持证上岗，具备有效的《特种作业操作证（焊接与热切割作业）》。2）技术精湛，精通二保焊技术，三年以上相关工作经验，焊缝成型质量高。3）工作责任心强，吃苦耐劳，寻求长期稳定的工作岗位。2.库管：1）熟练电脑办公软件。2）认识五金配件。3）工作内容为看管、统计库存。3.生产普工（铸造车间）：1）男女不限，50岁以下，身体健康。2）勤劳肯干，有上进心。3）可接受不会的可学，公司包培训。 薪资待遇：1.二保焊钳工：月薪待遇未提及具体数额。2.库管：月薪3000。3.生产普工（铸造车间）：正常工资4000元以上/月，多劳多得；有能力者可直接培养为技术工，薪资更高。

山西吕梁临县小车司机岗位， 月薪达4000元，要求应聘者具备三年以上驾驶经验，能够熟练驾驶皮卡和坦克车型，并在山路驾驶中表现优异。招聘对象需年龄在25至45岁之间，无重大交通违章记录及闯红灯行为。

岗位名称：二保焊钳工;岗位精简描述（可能存在的其他岗位名称）。 岗位要求：1.具备有效的《特种作业操作证（焊接与热切割作业）》；2.熟练进行机械产品的焊接与装配工作，能熟练识图、按图施工；3.保证焊接质量，确保产品符合工艺标准，遵守安全生产规范。 薪资待遇：高薪诚聘，具体薪资待面试后议定。

负责特定区域的种植技术指导服务及产品销售以及客户维护。具有较强的沟通能力。善于沟通。吃苦耐劳。45周岁以下。男女不限。专业不限，学历不限。热爱农业。有农学专业的优先录用。

实验岗 1．硕士研究生及以上学位；2．植物学、生态学、园艺学、农学相关专业；3．年龄30岁以下（1996年1月28日（含）后出生）；4．具备实验操作与野外调查经验者优先。1．负责园区内植物生理生化测试、生态数据采集与科学观测；2．在温室、专类园及野外样地开展植物生长、物候与环境因子监测；3．确保实验数据质量，支持物种保育与生态评估研究；4．协助科研项目的数据整理与分析工作。 招工人数:1名 招聘自本通知发布之日起至2026年2月24日截止；应聘人员请填写提交附件 - 《中国科学院新疆生态与地理研究所新员工应聘表》，并提交附件材料，以上材料请以“姓名 + 应聘岗位”命名并提交电子版至同时抄送至；招聘流程：简历投递→简历甄选→面试（ppt答辩）→体检→拟录用；未通过初审者不再通知，材料恕不退回，研究所承诺将对个人信息严格保密；参照中国科学院新疆生态与地理研究所项目聘用人员管理制度相关规定执行

实验岗 1．硕士研究生及以上学位；2．植物学、生态学、园艺学、农学相关专业；3．年龄30岁以下（1996年1月28日（含）后出生）；4．具备实验操作与野外调查经验者优先。1．负责园区内植物生理生化测试、生态数据采集与科学观测；2．在温室、专类园及野外样地开展植物生长、物候与环境因子监测；3．确保实验数据质量，支持物种保育与生态评估研究；4．协助科研项目的数据整理与分析工作。 招工人数:1名 招聘自本通知发布之日起至2026年2月24日截止；应聘人员请填写提交附件 - 《中国科学院新疆生态与地理研究所新员工应聘表》，并提交附件材料，以“姓名 + 应聘岗位”命名并提交电子版至同时抄送至；招聘流程：简历投递→简历甄选→面试（ppt答辩）→体检→拟录用；未通过初审者不再通知，材料恕不退回，研究所承诺将对个人信息严格保密；参照中国科学院新疆生态与地理研究所项目聘用人员管理制度相关规定执行。

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

特种作业人员（安全员、电工、瓦检员） 中专及以上煤矿相关专业学历，技术员、中层管理人员还需提供专业技术职称证件。有煤矿工作经历的可优先考虑，工人岗要求可适当放宽。 薪资福利:薪资：7500 - 9500；、缴纳五险、节日福利、工龄津贴、入井津贴等。公司统一安排食宿。 工作地址:山西省交城县水峪贯镇

主要是，做通信线路架设的施工内容

金矿勘察技术员急招

诚聘房建项目及市政道路配套技术负责人项目经理一人， 人才要求： 1、要求专科及以上学历，具备5年以上市政房建工程现场技术管理经验。 ‌ 2、需熟悉施工图纸审核、技术交底、施工方案编写、工程质量验收标准及检测方法，掌握CAD、word等软件操作。 ‌ 3、有市政房建证书者优先 4、年后可上岗 工作地点山西吕梁等 待遇：具体面议 联系电话：蒋总，有意向者可联系

特种作业人员（安全员、电工、瓦检员） 中专及以上煤矿相关专业学历，技术员、中层管理人员还需提供专业技术职称证件。有煤矿工作经历的可优先考虑，工人岗要求可适当放宽。 薪资福利:薪资：7500 - 9500，、缴纳五险、节日福利、工龄津贴、入井津贴等。公司统一安排食宿。 工作地址:山西省交城县水峪贯镇

特种作业人员（安全员、电工、瓦检员） 中专及以上煤矿相关专业学历，技术员、中层管理人员还需提供专业技术职称证件。有煤矿工作经历的可优先考虑，工人岗要求可适当放宽。 薪资福利:薪资：7500 - 9500；、缴纳五险、节日福利、工龄津贴、入井津贴等。公司统一安排食宿。 工作地址:山西省交城县水峪贯镇

专业科室科员、技术员 中专及以上煤矿相关专业学历，技术员、中层管理人员还需提供专业技术职称证件。有煤矿工作经历的可优先考虑，工人岗要求可适当放宽。 薪资福利:薪资：5500 - 8000，、缴纳五险、节日福利、工龄津贴、入井津贴等。公司统一安排食宿。 工作地址:山西省交城县水峪贯镇

土地整治工程技术人员

特种作业人员（安全员、电工、瓦检员） 中专及以上煤矿相关专业学历，技术员、中层管理人员还需提供专业技术职称证件。有煤矿工作经历的可优先考虑，工人岗要求可适当放宽。 薪资福利:薪资：7500 - 9500，、缴纳五险、节日福利、工龄津贴、入井津贴等。公司统一安排食宿。 工作地址:山西省交城县水峪贯镇

水利工程，水利引水