招聘：销售经理薪资：3000元以上/月

只要愿意干的，都可以联系，我们会培训

负责区域内市场开发，不断扩大客户数量，提高品牌知名度。负责客户售前售后服务。（此职位要求有私家车方便业务开展）要求有一年以上建材涂料仿石漆相关销售经验，男女不限。

配合公司相关的外勤业务

尽快打开蒙城整个市场

有医药相关销售经验1.负责制定和实施区域销售计划、目标;2.掌握市场动态，积极开拓市场，完成公司销售目标。3.对外沟通，对市场进行全面分析，选择开发业务渠道;4.制定并实施计划建议书，进行商务谈判;5.贯彻公司渠道政策，制定审核所辖区域内加盟商的具体终端销售拉动措施;6.对区域内的客户进行科学管理。任职条件:1.工作认真、谨慎、细心、责任心强;2.具有较强的沟通、协调能力，优秀的外联、公关能力，具有解决突发事件能力;3.掌握完善的销售技巧，具备优秀的与客户沟通的能力;4.较强的业务拓展能力，有较好的搜集分析销售线索的能力;具体要求:职位概要:制定并实施公寓营销计划、销售目标，领导下属人员完成分解目标。工作内容:1.根据市场状况负责调整营销政策;2.负责指导下属客户经理开展业务;3.负责所属区域的营销网络布局，保持与核心客户的紧密联系;4.提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息:5.负责分解制定公司的目标并制定工作计划;6.宣传公司价值观、严格贯彻为客户创造价值的核心理念;7.直接参与主持重要客户的业务谈判及成交;8.处理客户投诉;9.对下属的工作进行评价并协助制定和实施绩效改善计划;10.对新近业务人员进行培训、指导。

中央厨房销售经理

安徽广鸿建材销售有限责任公司岗位：销售经理1：90后，高中及高中以上学历2：会用办公软件，有销售经验经历的优先考虑3：性格外向，有亲和力，有较好的沟通能力4：有C1驾驶证，自己有小车（电车优先）5：综合工资：6000～15000元6：月休4天7：联系人张总：

只要你想要，只要你够努力，惊喜和意外都不会缺席，没有任何学历限制

业务员业务经理

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招聘现需要经理1名，底薪9000-12000，提成绩效单独计算。销售经理2名，提成单独计算。主管2名，底薪7000-9000，提成绩效单独计算文员2名，底薪6500-7500，提成单独计算传菜生4名，底薪5000-6500，提成单独计算保安2名，底薪5000-6500，提成单独计算服务员若干名，底薪5500-6500，提成单独计算要求：中高端餐饮品牌，形象好气质佳。有没上班的小伙伴可以联系

加入我们，开启销售传奇！你是否渴望在销售领域一展身手，挑战高薪，实现自我价值？现在，机会来了！我们正在寻找一批充满激情与活力的销售人员，加入我们的精英团队。岗位职责：-负责公司产品的销售及推广，完成销售任务；-开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；-与客户保持良好沟通，了解客户需求，提供优质的客户服务，提高客户满意度和忠诚度。任职要求：-有销售经验者优先，但也欢迎热爱销售的应届毕业生；-具备良好的沟通表达能力和谈判技巧；-拥有较强的学习能力和团队协作精神，能快速适应新环境；-目标明确，有强烈的进取心和成功欲望，勇于挑战高薪。我们提供：-富有竞争力的薪资待遇：高额提成+绩效奖金，月入过万不是梦；-完善的培训体系：专业的销售技巧培训，让你快速成长；-广阔的晋升空间：销售代表-销售主管-销售经理，你的能力决定你的高度；-丰富的团队活动：定期团建、旅游，让你在工作之余尽情放松。

1、开发、维护区域内经销商、终端、渠道销售网络网点。2、根据区域内经销商、品牌销售、市场推广、竞品信息等信息，提交分析报告，制定市场策略。3、积极与客户沟通沟通洽谈，定期走访客户。4、定期向上级汇报工作，完成上级安排的其他工作。任职要求1.年龄35岁以下，性别不限；2.学历不限，专业不限，经验不限；3.有冲劲、敢于挑战、勇于创新者优先4.有良好的抗压能力和问题解决能力，适应出差,服从上级安排。5.需要出差

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