【五河物业公司】 高薪招聘： ✅管理人员，年龄45周岁以下 有一定工作能力，熟悉电脑操作和驾驶技术， 酒店管理工作经验优先考虑， ☎

工作内容：1、收缴物业费。 2、处理日常业主报事报修。 3、负责管理区域日常事务。 职位要求:男女不限，形象佳、善于沟通有一定抗压能力，大专以上学历，熟练操作办公软件 工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30 行业经验：1-3年 职位要求： 工作时间：早8:30-12:00下午14:00-17:30

岗位：项目经理 年龄：25-45 要求：大学毕业，主要负责公司下属物业项目管理，有相应的工作经验优先 福利：可以免费提供住宿，有工作餐。

公司现招聘1名小区物业主管 1.大专及以上学历， 2.24-35岁，五官精致。 3.具有一年以上小区物业管理经验。具有一定的市场人脉。 4工资待遇：三个月实习期4000/月，实习期后5500-6000/月 公司交社保。

负责工人生活区管理工作，协助项目经理完成日常管理动作，落地甲方提出的管理要求，负责日常进退场登记和实名制管理工作，要求熟练使用office软件，责任心强，工作耐心细致。提供食宿和工作上升空间（要求入住生活区）。

18至55周岁，包吃包住，月休四天，沟通能力强，身体健康无重大疾病史

急招，需有物业经理证书，不用交金者优先，有工作经验者优先。

招聘写字楼秩序部主管2名，，年龄25~45岁，身高172以上，大专文凭，有写字楼工作尽力优先，退伍军人优先，招聘客户主管2名，年龄22~35岁，身高160以上，高中以上文凭，有写字楼工作经历优先，有意者联系吴先生，

岗位职责: 1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作 2.协助处理水费相关的投诉和问题 3.与相关部门合作，确保水费的及时支付 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立处理水费相关事务 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 4.年龄28-45岁，身体健康 薪资待遇： 工资3000-4000，周休一天，节假日串休，五险

主要负责物业日常服务，房地产，商业，酒店工程维修，及物业人员成本管控等。

蚌埠五河招叉车工

直接找个叉车工，技术水平稍微好一点的工资6000。管一顿吃，工作地址：五河

蚌埠市禹会区招装修木工

安徽招聘两名出租车司机，一名负责白班，一名负责夜班。

招持证日结焊工330-360/天，长白班不体检，包吃住，活简单好干，年龄50周内

山丹物业公司招聘物业管理人员5人，周末休息1.5天，工资不拖欠，联系电话

山丹物业公司招聘物业管理人员5人，周末休息1.5天，工资不拖欠，联系电话

电子厂写字楼急招（面试合格即可上岗） 1.写字楼主管，，年龄55岁左右，现场环境较为舒适（有工作餐）。 要求：眼里有活，有相关工作经验，能识字，能服从安排（鸽子勿扰）， 时间7：00-19：00（做六休一） 试用期一个月，工资待遇: 5200，加班另算 时间8：00-16：00（做五休二） 试用期一个月，工资待遇4000元加班另算 地点： 青浦区盈港东路附近 联系人：张女士 电话：

招聘物业经理： 1：有相关物业管理经验！ 2：根据公司发展战略及管理目标，组织制定项目年度工作计划及实施方案；

招聘：物管经理 薪资：6000元以上/月 具备3-5年住宅项目管理经验，熟悉物业管理流程；具备良好的沟通协调能力，能够与业主、租户、政府部门等相关单位进行有效沟通；具备较强的管理能力，具备较强的责任心和执行力，退伍军考虑，有物业管理经验者优先。

工程维修员，1人 工作地址:通湖星巢酒店 4000–5000元/月 负责酒店水电及设施维修 55岁以下

商场物业工程技工： 岗位职责:保证公共区域及市场内空调设施设备正常运行;检查(验收)设备的运行情况，报告运行故障和报修结果;及时处理客户报修。 任职资格 : 具有水电维修等方面现场工作经验、有电工类相关证书 薪资：技工岗4k左右，长白班，五险一金、带薪年假、过节补贴。 联系人：夏女士（）

工程维修员，1 工作地址:通湖星巢酒店 4000–5000元/月 负责酒店水电及设施维修 55岁以下

商场物业工程技工： 岗位职责:保证公共区域及市场内空调设施设备正常运行;检查(验收)设备的运行情况，报告运行故障和报修结果;及时处理客户报修。 任职资格 : 具有水电维修等方面现场工作经验、有电工类相关证书 薪资：技工岗4k左右，长白班，五险一金、带薪年假、过节补贴。 联系人：夏女士（）

物业经理的工作是全面负责物业管理区域的运营、服务与团队管理。

长沙市望城区招厨师,物业经理

大型酒店（四星级）物业管理，工作经历5年以上，大专文凭。

岗位职责： 1.全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、工程、客服等各条线工作，确保服务品质达标 2.组织制定并落实年度物业工作计划、预算编制及费用管控，提升项目运营效益 3. 主导客户关系维护与投诉处理，定期开展业主满意度调研，持续优化服务质量 4.监督设施设备运行与维保，组织安全检查与应急演练，保障项目安全稳定运行 5.协调对接街道、社区、业委会等外部单位，妥善处理公共事务与合规事项 任职要求：45岁以下 1.学历要求：大专 2. 经验要求：3年以上乙方物业经验 3.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，具备基础办公软件操作能力 4. 具备良好的沟通协调能力、服务意识和突发事件应对能力 5.责任心强，原则性与亲和力兼备，能适应一线管理工作节奏

岗位职责： 1.资产运营：全面负责商业项目的日常运营，制定运营策略与预算，监督物业、环境、客服等服务质量，通过数据分析驱动运营优化。 2.招商管理：主导招商全流程，制定招商策略，拓展并维护品牌资源，完成商户引进、谈判与签约，确保项目出租率与租金收益目标达成。 3.策划推广：策划并执行各类营销活动、主题策展，整合推广渠道，提升项目人气、客流及商户经营业绩。 4.团队协作：协同物业、工程、财务等内部团队，保障项目高效运转，推动整体经营目标实现。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。 2.3年以上商业项目运营经验（购物中心、商业街区、社区商业等），具备完整的招商、运营、推广实战经验。 3.熟悉商业数据分析，具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。 4.拥有团队协作意识，抗压能力强，以结果为导向。 5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。

工作内容：主要负责项目会议服务相关工作，同时负责部分办公室的日常卫生清扫工作。 人员要求： ，年龄20-28岁，五官端正、形象气质较好，身高160cm以上。 2.中专或大专及以上学历，从事过会务服务等工作者优先，普通话标准，亲和力强。 3.熟练使用办公软件，熟悉会议设备。 4.遵纪守法、品行端正、作风正派、具有良好的个人品质和职业道德，无违法犯罪、违纪记录。