
江西吉安吉安县新开高速项目工地试验室招聘检师1名、检员3名,工作地点:新干县,要求:1、持
7500-9500元/月
质量员月结
新开高速项目工地试验室招聘检师1名、检员3名,工作地点:江西省吉安市新干县,要求:1、持交通部检测证书,能立即注册,能尽快上岗;2、有责任心,爱岗敬业,服从安排工作。精通混凝土或者精通内业资料,桥隧专业优先。待遇:检师9000-9500,检员7500-8000,工资按月发放,可交保险,项目环境优越。联系电话:汪先生
江西吉安吉安县检师持交通部检测证书,能立即注册,能尽快上岗;有责任心,爱岗敬业,服从安排工
7500-9500元/月
质量员月结
检师持交通部检测证书,能立即注册,能尽快上岗;有责任心,爱岗敬业,服从安排工作。精通混凝土或者精通内业资料,桥隧专业优先薪资福利:检师9000-9500,检员7500-8000,工资按月发放,可交保险,项目环境优越招工人数:检师1名、检员3名新开高速项目工地试验室工作地址:江西省吉安市新干县
江西吉安吉安县招聘室外检测员,岗位涉及路桥、隧道、地基检测。学历要求为全日制本科及以上学历
3000-15000元/月
检测员月结
招聘室外检测员,岗位涉及路桥、隧道、地基检测。学历要求为全日制本科及以上学历。专业要求为土木工程、桥隧、地质、岩土、建筑、结构、检测等相关专业。其他要求包括吃苦耐劳、严谨负责,能接受出差和外驻项目。工作内容包括负责地基、路桥、隧道、站房的检测、鉴定及编制报告。薪资范围为月薪3000元至15000元。福利津贴包括专项培训经费、节日福利及年终绩效。作息时间和节假日按国家规定执行,享受带薪休假。缴纳社保、医保及公积金,免费提供食宿。工作地址位于江西省吉安市吉州区工业园区发展大道3号。
质量员
,新开高速项目工地试验室招聘检师2名、检员2名,工作地点:江西省吉安市,要求:1、持交通部检测证书,能立即注册,能尽快上岗;2、有责任心,爱岗敬业,服从安排工作。待遇:检师9000-9500,检员7500-800,工资按月发放,可交五险,项目环境优越,工作轻松,有意者请发简历至,电话
江西吉安吉安县峡江县公路项目现招两名持证检测人员,福利待遇7000-8000,李
7000-8000元/月
质量员月结
江西省吉安市峡江县公路项目现招两名持证检测人员,福利待遇7000-8000,李
江西吉安吉安县招聘室外检测员,岗位涉及路桥、隧道、地基检测。学历要求为全日制本科及以上学历
3000-15000元/月
检测员月结
招聘室外检测员,岗位涉及路桥、隧道、地基检测。学历要求为全日制本科及以上学历,专业要求为土木工程、桥隧、地质、岩土、建筑、结构、检测等相关专业。其他要求包括吃苦耐劳、严谨负责,并能接受出差和外驻项目。工作内容包括负责地基、路桥、隧道、站房的检测、鉴定及编制报告。薪资范围为月薪3000元至15000元。福利津贴包括专项培训经费、节日福利及年终绩效。作息时间和节假日按国家规定执行,享受带薪休假。缴纳社保、医保及公积金,免费提供食宿。工作地址位于江西省吉安市吉州区工业园区发展大道3号。
江西吉安吉安县峡江县公路项目现招两名持证检测人员,福利待遇7000-8000,李
7000-8000元/月
质量员月结
江西省吉安市峡江县公路项目现招两名持证检测人员,福利待遇7000-8000,李
质量员
检师持交通部检测证书,能立即注册,能尽快上岗;有责任心,爱岗敬业,服从安排工作。精通混凝土或者精通内业资料,桥隧专业优先薪资福利:检师9000-9500,检员7500-8000,工资按月发放,可交保险,项目环境优越招工人数:检师1名、检员3名工作地址:江西省吉安市新干县
吉安吉安县招聘检测员,要求证件能注册。招聘人数为4人。工作地址位于高速公路监理试验室。
检测员
招聘检测员,要求证件能注册。招聘人数为4人。工作地址位于吉安高速公路监理试验室。
江西吉安吉安县招聘检测师,人数若干。工作内容为负责工地试验室试验检测工作,熟练掌握仪器设备
5000-8000元/月
检测员月结
招聘检测师,人数若干。工作内容为负责工地试验室试验检测工作,熟练掌握仪器设备操作、规范出具报告,具有一定项目管理能力。岗位要求具有大专及以上学历,具有水利水电、公路水运或建筑工程中的土建工程试验检测经验,服从工作安排,能接受长期在工地。工作地点为江西省吉安市。薪资待遇为每月工资暂定5000-8000元,按时发放,包吃住。优先条件为居住地为江西或附近省份者优先,具有本科及以上学历优先,具备3年及以上从事质量检测的工作经验特别是水利水电工程土建试验经验者优先,持有水利工程质量检测员证或公路水运工程试验检测师证者优先,有驾照有驾驶经验优先。有意者请发简历至邮箱。
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1、正式工、临时工工离职变简单啦,只要提前2-4天在APP上面申请离职即可,,简单快捷
2、当天可免费刷饭卡:
3、入职可借支300工资,每月可以借支8000:
4、五险一金,公司依法为入职员工缴纳社会保险:
5、年资加给:每年一次考核加薪,考核合格加薪幅度为
500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千.
因新开产线,岗位目前可以自由选择,(长白班坐班岗位),两班倒岗位,组装部门,包装部门,任选,都可以自由选择。
工资待遇:
1、小时工:30元一时,320一天,月综合工资9500至
10000
2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的):
平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500
异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州
招聘要求:
1、年龄16-48岁,身体健康:
2、持本人有效身份证,手脚灵活,能听说普通话、
3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来:
4、工作简单轻松,劳动强度较低!
工作地点:苏州异地招工
六、食宿方面:
1、食堂:设有大型员工餐厅,可满足员工多样化的用餐需
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江西吉安猪场急招:1,产房饲养员3名2,保育育肥饲养员1名包吃包住,有空调,无线网要求:1,年龄20‑58周岁,身体健康,能吃苦耐劳2,熟手优先经验3,工作地点:江西联系电话:()
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4、五险一金,公司依法为入职员工缴纳社会保险:
5、年资加给:每年一次考核加薪,考核合格加薪幅度为
500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千.
因新开产线,岗位目前可以自由选择,(长白班坐班岗位),两班倒岗位,组装部门,包装部门,任选,都可以自由选择。
工资待遇:
1、小时工:30元一时,320一天,月综合工资9500至
10000
2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的):
平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500
异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州
招聘要求:
1、年龄16-48岁,身体健康:
2、持本人有效身份证,手脚灵活,能听说普通话、
3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来:
4、工作简单轻松,劳动强度较低!
工作地点:苏州异地招工
六、食宿方面:
1、食堂:设有大型员工餐厅,可满足员工多样化的用餐需
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2、住宿:4人间,有空调,wifi,热水器,独立卫生间等等。
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质量员
持桥隧证(检师或检员)检测人员持桥隧证(检师或检员),具备1年及以上相应隧道检测经验。开展隧道地质预报、监控量测、质量检测等现场作业任务并出具报告薪资福利:综合收入8000-14000元/月,具体面议招工人数:数名工作地址:四川凉山
北京检员年龄35以下,持助理试验检测师证,具有高速公路试验经验。仪器标定薪资福利:薪资7-
7000-8000元/月
检测员月结
检员年龄35以下,持助理试验检测师证,具有高速公路试验经验。仪器标定薪资福利:薪资7-8k招工人数:1名中介勿扰工作地址:新建高速公路(北京)
工长/工程师质量员/检测员/检验员
招聘质检员一名,要求从事混凝土物检、质检工作一年以上,熟悉混凝土相关的原材料检测试验,能吃苦耐劳,有团队合作精神。工资待遇面谈。
招聘前场工长一名,要求具有从事混凝土工作经验,熟悉混凝土相关的知识,与工地沟通能力强,能吃苦耐劳,有团队合作精神。工资待遇面议。
有意者可积极推荐和转发。
混凝土品控员
5000-6000元/月
检测员月结全职
岗位职责:
1.负责混凝土出厂检测、调整、数据记录工作
2.按标准操作规程(SOP)进行仪器设备的使用、校准与基础维护
3.协助完成实验方法验证、试剂配制及耗材管理
4.遵守实验室安全规范,落实安全防护措施。
任职要求:
1. 学历中专以上,土木工程,无机非金属,材料工程等相关专业,有经验者学历不限,专业不限。
2.无经验者,专业对口也可,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作细致负责,服从安排。
4. 具备良好的沟通协作意识和学习意愿
5.能适应实验室常规工作环境,身体健康。
SQE工程师
9000-14000元/月
供应商质量工程师3-5年大专熟悉6 Sigma策略化工/能源物料供应商SQE工作经验熟悉ISO质量管理体系
岗位职责:
1. 负责对供应商质量管理体系开展审核与评估工作,制定并落实供应商审核计划,确保其符合公司质量管理标准。
2. 主导处理供应商来料出现的质量异常,实施问题分析、根源追溯,并推动纠正及预防措施的制定与效果确认。
3. 搭建并维护供应商质量数据档案,定期开展质量绩效评价,促进供应商质量水平持续提升。
4. 参与新供应商开发与认证流程,设定准入规范并执行审核验证,协同研发、采购、生产等团队完成新产品开发中的供应商筛选与质量规划。
5. 编制来料检验标准和抽样方案,优化检验作业流程,提升检验效率与判定准确性;组织供应商质量培训,增强其质量意识和技术能力。
6. 关注行业质量标准更新情况,引导供应商同步升级,支撑公司业务发展需求。
任职要求:
大专及以上学历,材料、机械、电子、质量管理等相关专业背景
具备3年以上制造业SQE或相关领域质量工作经验,有新能源行业经历者优先考虑
熟悉IATF16949、ISO9001等质量体系标准,具备体系审核实操能力
掌握常用质量管理工具(如SPC、MSA、FMEA、8D、QC七大手法等)
具有较强的问题分析与解决能力,良好的沟通协调及谈判技巧
工作细致认真,责任心强,具备良好的团队协作精神
熟练操作办公软件,具备基础英语读写能力
高级体系工程师
9000-12000元/月
体系工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责对质量/环境/有害物质/职业健康安全管理体系标准化文件的建立、修订、维护、推动落实;
2. 负责依据年度审核计划,编制审核查检表及内部审核实施计划;
3. 负责主导体系审核工作的实施、审核问题点跟进改善与关闭;
4. 负责协助体系处长准备管理评审输入相关资料的收集与整理;
5. 负责完成质量/环境/有害物质/职业健康安全管理体系外审(取证/监审/维持/换证)的工作准备与内部对接;
6. 协助业务/客服单位完成客户调查资料与实地稽核对接;
7. 负责定期监督、检查公司管理体系运行情况,并向上级报告,提出合理化改进建议;
8. 推动与协助相关部门完善管理制度的建立、修改,工作流程及表单的制定和完善工作;
9. 体系管理目标的每月跟进汇总与审核、针对未达成目标组织相关责任单位进行检讨分析,推动改善;
10. 辅导体系文控做好体系文件管理工作,建立文件受控清单,并定期稽核盘点文件的准确性与有效性;
11. 在公司内部组织实施体系标准化的培训工作;
12. 精益项目的内部跟进及进度报表整理;
13. 产品认证的内外部工作对接与实施;
14. 每周、月、季度工作总结与报表整理;
15. 领导安排的其它事宜。
【岗位要求】
1. 善于沟通,性格成熟稳重,能正确认知体系价值;
2. 能独立组织实施公司体系内审工作,追踪整改;
3. 能独立组织完成第三方、客户审核问题点的改善追踪及验证。
研发员
3000-4000元/月
实验室技术员1年以下大专
岗位要求:大专及以上学历,年龄****以下,具备良好的学习能力与沟通协调能力,有相关经验者优先考虑。
岗位职责:制定并落实研发计划,承担新产品的开发任务,负责材料的选型、测试及评估工作,确保产品品质达到规定标准。
品检工包住包吃五险3-5人月结全职接受无质检经验两班倒
品检员三名。年龄要求18至45周岁。负责产品首检(外观,性能检测),产品数据报表记录等相关工作。综合薪资5000至5500元每月。提供食宿,缴纳社保。工作地址位于泰和县高新区塘下辉煌路新奥尔康厂内(滔柏光电)。
研发人员
3000-4000元/月
实验室技术员1年以下大专
岗位要求:大专以上学历,年龄****以下,具备良好的学习能力与沟通协调能力,有相关经验者优先考虑。
岗位职责:制定并落实研发方案,承担新产品开发任务,负责材料的选型、测试及评价工作,确保产品品质达到规定标准。
江西吉安吉安县招聘工地试验室试验检测人员。要求具有大专及以上学历。要求具有水利水电、公路水
5000-8000元/月
检测员月结
江西吉安招聘工地试验室试验检测人员。要求具有大专及以上学历。要求具有水利水电、公路水运或建筑工程中的土建工程试验检测经验,熟练掌握仪器设备操作、规范出具报告。要求具有一定项目管理能力。优先条件包括:居住地为江西或附近省份者优先;具有本科及以上学历,重点院校毕业优先;具备3年及以上从事质量检测的工作经验,特别是具备水利水电工程土建试验经验者优先;持有水利工程质量检测员证或公路水运工程试验检测师证者优先;有驾照、有驾驶经验的优先。要求服从工作安排,能接受长期在工地。薪资福利为每月工资暂定5000-8000元,根据能力、岗位有提升空间,按时发放,包吃住。招聘人数为若干名。简历请发送至邮箱。工作地址为江西省吉安市。招聘人数:3-4人
外加剂实验员
6000-10000元/月
实验室技术员经验不限硕士无机非金属环保相关专业无机品
任职要求:
1、硕士研究生学历,无机非金属材料、建筑材料、硅酸盐工程等相关专业;
2、具备较强的实践操作能力,能够独立开展研发工作,具有良好的总结归纳及技术文档撰写能力;
3、熟练掌握常用办公软件的使用;
4、能接受出差安排;
5、持有驾驶证且实际驾驶经验满1年以上。
岗位职责及工作方向:
从事尾矿及大宗固体废弃物资源化利用相关的固结材料研发,并提供现场应用技术支持。有相关项目经验者优先。
体系工程师
7000-12000元/月
体系工程师3-5年大专
岗位职责
1、体系建设与维护:
负责公司质量管理体系的搭建、日常维护及持续优化,确保体系运行高效并满足 ISO9001、IATF16949 等标准要求。
主导流程梳理工作,推进流程标准化建设,组织编制、修订和更新体系文件,如质量手册、程序文件、作业指导书等。
2、审核管理:
策划并实施内部审核工作,涵盖体系、过程及产品审核,制定审核方案,保障审核覆盖全面且有效,跟进不符合项整改直至闭环完成。
配合第三方认证审核及相关客户审核,承担迎审准备、现场协调及后续整改措施的跟踪落实。
3、质量监控与改进:
收集并分析各类质量数据,识别潜在改进点,主导跨部门质量提升项目,运用 FMEA、SPC、MSA 等工具开展问题分析与解决。
处理客户反馈的质量投诉,牵头组织原因调查,制定纠正预防措施并监督执行,验证改善成效,提升客户满意度。
4、培训与沟通:
组织开展质量管理相关的培训活动,内容包括体系要求、质量工具应用及流程规范,增强员工质量意识与操作能力。
协同各部门开展工作对接,推动质量要求在各业务环节落地执行,促进标准、资源与方法的有效共享。
5、项目支持:
参与新产品开发全过程,确保研发流程符合质量体系规定,管控各阶段评审资料,核查交付成果的完整性与合规性,监督开发评审工作的实施情况。
6、合规管理:
关注行业法规与标准更新动态,评估其对公司运营的影响,确保产品与流程持续合规,并对相关人员开展法规宣导与培训。
任职要求:
1、学历与专业:全日制统招大专及以上学历,电子、机械、化学、材料等相关专业优先考虑。
2、工作经验:具备3年以上大中型企业标准化或体系管理工作经历,有5年以上锂电池或相关领域质量管理经验者优先,熟悉制造流程。
3、体系知识:掌握 IATF16949、VDA6.3、ISO9001、ISO14001 等体系标准,了解认证流程、内审及客户审核要求,持有内审员证书者优先。
4、质量工具:精通 APQP、PPAP、MSA、SPC、FMEA 五大核心工具,接受过六西格玛培训者优先。
5、技能要求:具备较强的沟通协调能力,能独立应对复杂质量问题;具有良好的组织能力,可主导审核、培训及改进项目;熟练使用质量管理软件及办公软件,数据分析能力强。
6、其他要求:责任心强,具备敬业精神和团队协作意识,富有创新思维,英语听说读写能力良好者优先。
质检
3000-5000元/月
质量管理包吃6-10人月结全职接受无质量管理经验不需要出差
江西铭翊光电科技有限公司 诚聘
敢想敢为 共展宏图
本公司是一家专门从事LED家电数码、显示屏生产的厂家,现因公司发展需要,特面向社会诚聘以下英才:
1. 储备干部 1名
,大专及以上学历,年龄22-35岁,薪资面议。
2. 品检员 1名
要求:男女不限,有一年及以上从事品检经验,年龄20-45岁,薪资面议。
3. 仓管员 1名
,工作认真负责,有相关从事经验者优先,年龄18-45岁,薪资面议。
4. 测试员 2名
,年龄18-45岁,无色盲,视力良好,薪资面议。
5. 目检员 2名
,年龄18-45岁,无色盲,视力良好,薪资面议。
本公司工作环境好,车间干净整洁且安装空调,公司免费安排工作餐,各种福利奖励,欢迎有志之士加盟共创未来。
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