锦华物业吉州区项目招聘：1、项目负责人：全面负责物业项目日常运营，确保服务质量达标；处理业主投诉及突发事件，维护良好客户关系；控制项目成本，完成年度预算目标。2、客服管家：45岁以下，男女不限，善于沟通，性格开朗，服从管理，有物业或客服经验者优先录用；3、综合设施管理员：60岁以下，有保安证，身体健康、有较强的责任心和服务意识；有物业维修经验、退伍军。招聘热线：（）彭女士

【召聘岗位】司机2名、物业经理1名、会务1名、保洁1名【薪资待遇】司机：4000–5000，包吃住物业经理：5000–6000会务：4000–5000保洁：试用期3000/月，转正综合4000/月司机：负责日常出车、车辆维护，服从调度安排物业经理：现场日常管理、客户接待、投诉处理、人员协调、台账跟进会务：会务相关接待保障工作保洁：区域环境卫生清扫维护【岗位要求】司机：30‑40周岁，持有C1驾照，服从安排，退伍军物业经理：，30–40岁，大专及以上学历，有物业或酒店管理经验优先会务：35岁左右，五官端正、形象气质佳，有会务工作经验优先保洁：50周岁以下，有单位保洁相关经验优先；上班时间7:00‑12:00、14:00‑18:00，月休4天，每周日休息【公司名称】华能永新抽水蓄能有限责任公司【联系方式】康先生：

项目经理能接受在吉安内上班，3年以上物业全盘管理经验，独立操盘住宅小区项目；全面负责分管各小区经营、团队管理、品质考核、成本管控、客户关系维护；对接开发商、社区、城管等政府单位，处理重大投诉及突发事件；制定项目管理制度、工作计划，完成公司下达经营指标；具备优秀统筹、谈判、团队管理能力，持物业经理证优先录用。需要值班，月休4天。薪资福利:6000-10000元/月部分岗位。工作地址:永丰县和景壹号苑物业服务中心2楼。

沿浔村安置小区物业经理招聘公告 沿浔村安置小区即将交付，浔和物业公司现招聘物业经理1名。 岗位职责：负责小区物业全面管理（安保、保洁、绿化、维修、客服、团队、收费、业主协调、安全等）。 任职要求：50周岁以下（优秀可放宽），中专/高中以上，2年以上物业主管经验，熟悉法规，沟通能力强。优先：有安置小区经验、持相关证书、党员/退役军人、本地居民。 薪资待遇：面议（含绩效、年终奖、五险、福利），试用期2个月。 报名：7月7日—9日（工作日9:00-17:00），带身份证、学历证、从业资格证原件复印件及简历（附照片）到沿浔村村委会现场报名。 流程：资格审查后电话通知面试。 咨询时间工作日9-17时。

招聘岗位：物业片区经理助理 工作地点：江西片区各物业项目 薪资：3500-5500 元 / 月 具体工资面议 岗位职责 1、协助片区经理管理多个物业项目，各项目保洁、安保、客服、工程等日常物业服务工作落地，落实公司服务标准、品质检查。协助现场应急事务处理，负责日常巡检、品质督查、问题整改闭环，持续优化片区整体物业服务品质。 2、跟进业主投诉、纠纷协调，提升项目服务满意度。 3、协助物业费催缴、数据统计、回款跟进工作。 任职要求 1、22-45岁，中专及以上学历，物业、行政相关专业优先。 2、有 1 年以上物业经验优先。 3、熟练办公软件，能独立做报表、写材料、整理台账。 4、沟通协调能力强，执行力强，能接受片区多项目巡查。 5、工作踏实细致，服从管理，有物业服务意识。

有管理经验者优先。

开展小区工作安排

招聘： 1.急招工程主管1名，要求有高压证，年龄55岁以内，有酒店工程主管工作经验，薪资面议，有工作餐，交社保。 2.急招酒店前厅值班经理1人，要求有酒店前台主管/值班经理工作经验，会夜审，处理客诉，有工作餐，交社保。 地址：南昌西湖区广场南路10号嘉莱特和平国际酒店 联系电话：范范

高中/中专以上学历，有小区物业负责人经验3年以上，有物业经理证书

【岗位优势】：面试当天可安排住宿，法定三倍薪资，每月表现优秀可以领取额外1000+奖金，上不封顶。 【应聘要求】：男女不限 【薪资标准】：综合9000+可预支工资 【福利待遇】：免费吃住三餐（休息也包），节假日发放礼品 ，高温补贴（6-9月），加班1.5倍薪资，节假日三倍薪资 【工作内容】：检查审核进出人员，维持现场秩序和安全！

帮厨45岁以下，身体健康，讲卫生，吃苦耐劳。负责员工餐烹饪制作。薪资福利:4500-6000元/月招工人数:1名年终奖、节日福利、生日福利、员工旅游、带薪年假工作地址:江西省吉安市吉水县金滩镇城西工业区二期欧普特

厨师45岁以下，身体健康，讲卫生，吃苦耐劳。负责员工餐烹饪制作。薪资福利:4500-6000元/月招工人数:1名年终奖、节日福利、生日福利、员工旅游、带薪年假工作地址:江西省吉安市吉水县金滩镇城西工业区二期欧普特

仿形机来一个。

寻找可顶班1天的人员，500元，地点在井冈山大桥。

吉安市永新县招护坡/边坡

【招聘】停车场项目经理岗位职责全面负责停车场现场运营管理；统筹员工排班、岗位调配；管理收费、对账稽核；对接甲方与客户，处理投诉及突发情况；组织设备巡检，维护车场秩序，保障日常运营顺畅。任职要求责任心强，善于沟通协调；有停车场运营、物业管理经验优先；熟悉车场收费与现场管理，能带团队落地各项工作。薪资月薪5000元联系人：王女士电话：

南翔招聘退休物业经理，需有物业经理上岗证，薪资5000-5500左右，有经验者优先，员工不超过65，员工不超过55。 南翔招聘退休水电维修工，工资4500-5000，做六休一，早8晚5，年龄最好不超过65岁。

迁安物业招工。 物业经理：性别不限，有物业管理工作经验者优先。 保洁员：性别不限，身体健康。 小区客服管家：性别不限，有物业工作经验者优先。 轿车司机：年龄35岁以下，驾龄5年以上。 电工：有电工证者优先。 住家做饭保姆：年龄60岁以内，身体健康。 以上岗位要求爱岗敬业，身体健康，有责任心。

迁安物业招工。物业经理：性别不限，有物业管理工作经验者优先。保洁员：性别不限，身体健康。轿车司机：年龄35岁以下，驾龄5年以上。电工：有电工证者优先。住家做饭保姆：年龄60岁以内，身体健康。以上岗位要求爱岗敬业，身体健康，有责任心。

迁安物业招聘以下岗位： 1. 物业经理：性别不限，有物业管理工作经验者优先。 2. 保洁员：性别不限，身体健康。 3. 小区客服管家：性别不限，有物业工作经验者优先。 4. 轿车司机：年龄35岁以下，驾龄5年以上。 5. 电工：有电工证者优先。 6. 住家做饭保姆：年龄60岁以内，身体健康。 以上岗位要求爱岗敬业，身体健康，有责任心。

吉安吾悦招聘以下岗位： 1. 工程技工：要求持电工证，待遇为4.5-6K/月。 2. 安管员：要求大专学历，无不良嗜好，待遇为4.5-6K/月。 以上岗位一经录用即享受6险1金、员工餐、带薪年假、年终奖等法定福利待遇。工作地址位于吉安。

招聘：物业工程师薪资：4500~6000/月上午：08:00-12:00下午：13:30-17:30六个月职位类别：房地产/建筑专业人员/物业管理/物业管理职位部门：物业部1.工程，水电相关专业，有电工证，3年以上相关工作经验；2.较丰富的现场工作经验，有较强的协调沟通能力；3.认同公司企业文化，责任心强，思维灵活，具备良好的职业操守，有奉献精神，承压能力强。☆形象好☆沟通能力☆协调能力☆执行能力☆适应加班☆团队精神☆品行端正☆有上进心☆工作负责☆诚实守信☆经验丰富

招聘：物业工程师(1人)薪资：4500~6000/月职位描述职位类别：房地产/建筑专业人员/物业管理/物业管理职位部门：物业部1.工程，水电相关专业，3年以上相关工作经验；2.较丰富的现场工作经验，有较强的协调沟通能力；3.认同公司企业文化，责任心强，思维灵活，具备良好的职业操守，有奉献精神，承压能力强。☆形象好☆沟通能力☆协调能力☆执行能力☆适应加班☆团队精神☆品行端正☆有上进心☆工作负责☆诚实守信☆经验丰富

J38LJ0189 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 50周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

岗位职责: 1.负责商场项目的整体运营管理，确保项目目标的实现 2.全业务统筹管理:招商、运营、物业 3.分析市场动态，制定有效的商业策略 4.品牌打造与市场管理:定位、升级 5.风险管控与合规管理 6.财务与成本管理 任职要求： 1.全日制本科以上，工商管理、商业管理专业为优 2.10年以上大型商超、综合体全面管理经验，至少5年高层管理经验 3.熟悉商业地产全生命周期运营，从筹备到成熟运营 4.强大的商业谈判与资源整合能力 5.熟悉商业地产相关法律法规 6.竞聘成功直接入职央企

岗位职责： 1. 全面负责富亿花园小区的日常管理工作，保障园区安全、整洁与有序 2. 统筹物业团队开展客户服务、设施维护、环境卫生及秩序巡查等工作 3. 及时响应并协调处理业主投诉、报修及各类突发情况，提升满意度 4. 编制并执行年度物业工作计划与预算，合理控制运营成本 5. 配合社区、街道及相关部门落实政策要求，组织社区文化活动 任职要求： 1. 具备物业管理或相关领域工作经验，熟悉住宅小区管理全流程 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处置能力 3. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班及节假日值班安排 4. 持有物业经理上岗证或相关资格证书者优先 5. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常文书及报表工作

兴义.公园里小区招聘：物业管家1名 薪资：3500-4000 岗位职责： 1、负责客户接待、报修、投诉处理及回访工作； 2、负责办理入伙、退伙、装修、车位租赁、物品放行等手续； 3、负责现场巡查、空置房巡查及装修管理工作； 4、负责催缴； 5、负责档案整理、汇总工作； 6、负责收集、整理、更新客户信息，做好保密工作； 7、负责客户物品的登记、交接、发放及信报转达工作； 8、负责客户特约服务工作； 9、完成领导交办的其它工作。 岗位要求： 1、男女不限；大专以上学历 2、有3年以上经验、有商业管理经验 3、对服务行业充满热枕，具有敬业精神。

招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]1、滨海大学城招聘项目负责人三名，大专以上学历，具有学校物业管理经验五年以上，年龄45岁右，绿化主管二名，保洁主管二名，具有绿化相关经验，年龄50岁左右、身体健康，工资面议，有工作经验者优先录用。联系电话

物业欠费纠纷处理是一个新兴的赛道，目前市场增长呈爆炸趋势。 德法集团是专业的法律团队，业务模式行业领先，我们南方区域湖南长沙总公司，北方区域北京区域总公司 。服务过上千家物业企业，年处理欠费纠纷超过2万件.覆盖湖南、湖北、江西、安徽，福建，浙江 江苏 广东、广西、贵州，内蒙，东三省 ，山东，河北，河南 陕西等多个区域。 德法坚持三化发展路径： 产品化、组织化、规模化，从一家专注物企应收账款发展至多行业应收账款咨询，企业法律顾问的法律服务机构。 工作内容： 1、负责目标城市物业企业的市场开发，精准挖掘有物业费清收需求的客户（含住宅、商业、工业园区等物业类型）。 2、主导与物业公司的商务洽谈，协助完成委托合同签订，明确服务边界与合作细节。 3、跟进已合作项目的全流程回款，协调公司内部资源解决回款过程中的问题，保障服务费及时到账。 任职要求： 1、具备物业行业从业背景，熟悉物业公司内部运作流程与业务痛点。 2、在目标城市拥有丰富的物业公司人脉资源，或与物业协会等行业组织有深度链接。 3、有物业行业相关合作经验者优先，有销售陌拜经验都可以。 4、年入30w，上不顶封，丰俭由人（收入多寡与资源情况及业务能力密切相关），0坐班0打卡弹性工作时间；0成本启动，公司全平台赋能。 工作模式：全职/兼职均可。 招满即止，有意者速联！

滨海大学城学校物业招聘以下岗位： 1. 项目负责人二名，要求大专以上学历，具有学校物业管理经验五年以上，年龄45岁左右。 2. 绿化主管二名，要求具有绿化相关经验，年龄50岁左右，身体健康，工资面议，有工作经验者优先录用。 3. 保洁主管二名，男女不限，有工作经验者优先录用。