锦华物业吉州区项目招聘：1、项目负责人：全面负责物业项目日常运营，确保服务质量达标；处理业主投诉及突发事件，维护良好客户关系；控制项目成本，完成年度预算目标。2、客服管家：45岁以下，男女不限，善于沟通，性格开朗，服从管理，有物业或客服经验者优先录用；3、综合设施管理员：60岁以下，有保安证，身体健康、有较强的责任心和服务意识；有物业维修经验、退伍军。招聘热线：（）彭女士

【召聘岗位】司机2名、物业经理1名、会务1名、保洁1名【薪资待遇】司机：4000–5000，包吃住物业经理：5000–6000会务：4000–5000保洁：试用期3000/月，转正综合4000/月司机：负责日常出车、车辆维护，服从调度安排物业经理：现场日常管理、客户接待、投诉处理、人员协调、台账跟进会务：会务相关接待保障工作保洁：区域环境卫生清扫维护【岗位要求】司机：30‑40周岁，持有C1驾照，服从安排，退伍军物业经理：，30–40岁，大专及以上学历，有物业或酒店管理经验优先会务：35岁左右，五官端正、形象气质佳，有会务工作经验优先保洁：50周岁以下，有单位保洁相关经验优先；上班时间7:00‑12:00、14:00‑18:00，月休4天，每周日休息【公司名称】华能永新抽水蓄能有限责任公司【联系方式】康先生：

项目经理能接受在吉安内上班，3年以上物业全盘管理经验，独立操盘住宅小区项目；全面负责分管各小区经营、团队管理、品质考核、成本管控、客户关系维护；对接开发商、社区、城管等政府单位，处理重大投诉及突发事件；制定项目管理制度、工作计划，完成公司下达经营指标；具备优秀统筹、谈判、团队管理能力，持物业经理证优先录用。需要值班，月休4天。薪资福利:6000-10000元/月部分岗位。工作地址:永丰县和景壹号苑物业服务中心2楼。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

招酒店前台，负责前台入住退房，具备良好沟通能力，工资3000～4000，月休两天，，能接受两班倒，懂电脑基础，能接受过年上班，有经验者优先，可招短期兼职

招聘：前台接待薪资：2500-4500职位详情：分部名称：佰嘉成酒店大余林丰店工作时间：一班：08:30-16:30、二班：16:30-00:30三班：00:30-08:30寻找公司门面担当！你需要用甜美笑容迎接每一位访客，熟练处理电话与快递，让办公室井井有条。要求形象气质佳，沟通力满分，细心又耐撕。别犹豫，快来加入我们，用你的亲和力征服全场，成为团队蕞亮眼的开心果吧！

有管理经验者优先。

万安菲斯国际酒店招聘： 1、前厅部接待员：2名  年龄：40岁以下  薪资3000-3800  2、客房服务员  1名   联系方式：      地址：江西省万安县工业园二期锦源楠商城3号楼--菲斯国际酒店

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账务核对与交接，确保账实相符 5.维护前台区域整洁有序，保持良好职业形象，展现酒店专业服务水准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4.形象端正，亲和力强，能适应轮班制及节假日工作安排 5.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），学习能力强

招聘：大堂经理(1人)薪资：6000~8000/月公司：宜春璟春酒店管理有限公司岗位要求：全职26-45岁大专10年以上职位描述：上午：08:00-12:00下午：13:30-18：00三个月职位类别：经营/管理类/经理/经理经验：通常要求2-5年酒店前厅或大堂管理经验，有大型或高星级酒店背景、处理过客户投诉和突发事件的经历会更有优势。技能与能力：要懂酒店前厅运营流程（预订、接待、退房等），具备团队管理、沟通协调、处理突发事件和客户投诉的能力；部分涉外酒店要求英语流利。核心素质：形象气质佳、反应敏捷、善于交际，有较强的责任心、抗压能力和全局观念。

帮厨45岁以下，身体健康，讲卫生，吃苦耐劳。负责员工餐烹饪制作。薪资福利:4500-6000元/月招工人数:1名年终奖、节日福利、生日福利、员工旅游、带薪年假工作地址:江西省吉安市吉水县金滩镇城西工业区二期欧普特

厨师45岁以下，身体健康，讲卫生，吃苦耐劳。负责员工餐烹饪制作。薪资福利:4500-6000元/月招工人数:1名年终奖、节日福利、生日福利、员工旅游、带薪年假工作地址:江西省吉安市吉水县金滩镇城西工业区二期欧普特

仿形机来一个。

寻找可顶班1天的人员，500元，地点在井冈山大桥。

吉安市永新县招护坡/边坡

【招聘】停车场项目经理岗位职责全面负责停车场现场运营管理；统筹员工排班、岗位调配；管理收费、对账稽核；对接甲方与客户，处理投诉及突发情况；组织设备巡检，维护车场秩序，保障日常运营顺畅。任职要求责任心强，善于沟通协调；有停车场运营、物业管理经验优先；熟悉车场收费与现场管理，能带团队落地各项工作。薪资月薪5000元联系人：王女士电话：

南翔招聘退休物业经理，需有物业经理上岗证，薪资5000-5500左右，有经验者优先，员工不超过65，员工不超过55。 南翔招聘退休水电维修工，工资4500-5000，做六休一，早8晚5，年龄最好不超过65岁。

迁安物业招工。 物业经理：性别不限，有物业管理工作经验者优先。 保洁员：性别不限，身体健康。 小区客服管家：性别不限，有物业工作经验者优先。 轿车司机：年龄35岁以下，驾龄5年以上。 电工：有电工证者优先。 住家做饭保姆：年龄60岁以内，身体健康。 以上岗位要求爱岗敬业，身体健康，有责任心。

迁安物业招工。物业经理：性别不限，有物业管理工作经验者优先。保洁员：性别不限，身体健康。轿车司机：年龄35岁以下，驾龄5年以上。电工：有电工证者优先。住家做饭保姆：年龄60岁以内，身体健康。以上岗位要求爱岗敬业，身体健康，有责任心。

迁安物业招聘以下岗位： 1. 物业经理：性别不限，有物业管理工作经验者优先。 2. 保洁员：性别不限，身体健康。 3. 小区客服管家：性别不限，有物业工作经验者优先。 4. 轿车司机：年龄35岁以下，驾龄5年以上。 5. 电工：有电工证者优先。 6. 住家做饭保姆：年龄60岁以内，身体健康。 以上岗位要求爱岗敬业，身体健康，有责任心。

【招聘】酒店前台接待岗位职责：办理入住退房、收银、接待咨询、维护房态任职要求：18-35岁，形象气质佳，普通话标准会基础电脑操作，服务意识强能接受白夜轮班薪资待遇：面谈工作地址：吉水县云朵电竞酒店联系电话：

锦江旗下白玉兰酒店招聘公告: 前厅接待1名 上班时间（24:00～8:00) 月薪3500以上 客房服务员2名 上班时间(8:30～17:30，) 月薪4000元～5000元，月休4天，多劳多得 保洁员1名(8:30～17:30)午休1个小时，月薪2700元， 月休4天，服从安排，吃苦耐劳 要求：身体健康 销售1名(8:30～17:30) 月薪3000加提成，综合工资5000 ，吃苦耐劳，服从安排，有无经验均可，以上岗位包吃住。 联系电话： 微信同号，欢迎咨询应聘！

前台接待18-35岁，形象气质佳，普通话标准会基础电脑操作，服务意识强能接受白夜轮班。办理入住退房、收银、接待咨询、维护房态薪资福利:面谈工作地址:吉水县云朵电竞酒店

招聘：物业工程师薪资：4500~6000/月上午：08:00-12:00下午：13:30-17:30六个月职位类别：房地产/建筑专业人员/物业管理/物业管理职位部门：物业部1.工程，水电相关专业，有电工证，3年以上相关工作经验；2.较丰富的现场工作经验，有较强的协调沟通能力；3.认同公司企业文化，责任心强，思维灵活，具备良好的职业操守，有奉献精神，承压能力强。☆形象好☆沟通能力☆协调能力☆执行能力☆适应加班☆团队精神☆品行端正☆有上进心☆工作负责☆诚实守信☆经验丰富

1.有酒店工作经验 2.工资4000左右 3.

1活泼开朗，有良好的交际能力 2用心服务顾客和处理客诉的能力 3有随机应变的能力和向上反馈能力 4会用电脑简单的操作

1：有良好的语言表达能力和沟通能力 2：有责任心，做事认真细心 3：有团队合作精神，服务意识

【岗位职责】-负责酒店前台接待及客户咨询-处理前台收银、登记及日常行政事务-熟练操作办公软件，完成基础文档处理【职位要求】-高中及以上学历，1-2年相关工作经验-普通话标准，熟悉商务礼仪-有酒店前台、客服或行政前台经验优先-熟练使用办公软件，具备收银及行政经验【工作时间】倒班制，具体班次面议，【薪资福利】-综合薪资3000-5000元-加班补助-包吃

吉州区城北酒店诚招前台接待:相貌端正，沟通能力较强，会简单操作电脑。适应倒班工作制。有酒店前台工作经验优先。包工作餐，法定节假日三薪，夜班补贴，薪资面议。联系方式:李

------------江西长天宾馆岗位：客房服务员1名薪资：面议、缴纳社保、包食宿职责：1、掌握所负责楼层的住客状况，提供对客服务。2、责客房的日常清洁与整理工作，包括更换床单、被套、枕套，补充客房用品等，确保客房整洁舒适。要求：20-45岁员工，认真、责任心强。1、受过酒店服务专业训练，熟悉楼层及客房服务操作流程及技能优先。2、有一年以上客房同岗位工作经验优先。联系：尹先生