扬州需要一帮木工师傅，可包可点，有时间的兄弟加我聊，。

扬州市招建筑木工 包工拆模

扬州市宝应县招建筑承包、顶管工程

有没有江浙沪一带的老乡，江苏扬州需要钢筋绑扎，桥梁墩柱，现浇梁（简支梁），目前还差三四个工人，有意愿的请联系，做包工，工资350到400左右一天，年前结清，有想做的联系

扬州招 户用光伏安装施工队 多个队伍的最好，熟练老手 活多量大价高

扬州招 户用光伏安装施工队 多个队伍的最好，熟练老手 活多量大价高

扬州需要带证焊工5名。管吃、管住。包工、计件。联系电话:

扬州市江都区招光伏安装招队伍或者是能包活 活多做不过来户用光伏

京华城日结工暑假工5天（结清工资）[握手]岗位：大超市拆货架要求：18-45岁[拳头]时间：9点～凌晨5点左右，预计7个小时左右[红包]工资：150元一天只要几个人，报名提前，地址：京华城

扬州市江都区招建筑木工、木模。自建房承包

岗位职责： 1.负责电器产品的流水线生产、组装及简单质检工作 2.按标准流程完成产品包装、贴标及装箱作业 3. 严格遵守车间操作规范，穿戴统一工衣，配合基础管理要求 4.协助完成日常5S整理及设备简易维护 5.配合班组长安排，保质保量完成当日生产任务 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应11小时/天点对点工时安排 2. 学历不限，无犯罪记录，能长期稳定务工者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 4. 接受免费体检及商业保险（100元/月）、管理费（100元/月） 5.

【扬州润扬】油漆工：330-400/天，综合工资9000-11000/月

长白班，55岁大龄工男女不限，适合长期干，中途可预支生活费 简单面试、不要文化 站坐都有、加班稳定 纹身案底、疑难杂症 管理不严、工作轻松 不限民族，不忌口即可 【55岁长白班】 员工综合月薪-6000-9000元左右 员工综合月薪-6000-9000元左右 每月月底发工资 招聘年龄：18-55周岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，需手脚麻利

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

本公司需要二保焊工数名，有意请联系我

邢台市威县招1到10人建筑主体木工，木模。框架柱，顶板，可包可点。招踏实干活挣钱的木工。包吃包住，工资月结。

渭南市富平县招水电现需要水电工2人，可包工，嘴子勿扰

河南济源需要数名有证焊工，外包长期活，想干的联系

明天要6个兄弟帮忙搭架子铺面，半天活，下午不干，电话滑头勿扰，包工组优先

东莞市招泥瓦工包工一平方8元

自动化工程师与机器人工程师 1）：要有自动化设备调试1年以上经验 2）：有电工证 3）：要有机器人上下料调试1年以上经验 4）：要有参与大型非标机器人流水线工作经验 机械设计工程师 1）二年以上机械设计经验 2）有非标设计经验 3）有机械手上下料设计经验或懂桁架 4）了解电气元件

扬州市江都区招光伏安装招队伍或者是能包活 活多做不过来户用光伏桁架

扬州，地库急招一个班组10-15人，懂价格的班组抓紧联系，价格现在放的很高，光支不拆，包打灰。抓紧与我联系，两三天就要上。。正儿八经包工队伍来，捣江湖请绕行。李

扬州市广陵区招光伏安装团队，双坡105庭院双坡180庭院阳光棚195公司包打桩，施工队包点小辅材，有意向联系大量招施工团队，工商业小团队。

岗位职责： 1、市场调研：分析市场动态，洞察客户需求、竞争格局及行业趋势，挖掘产品创新或优化的潜在机会； 2、产品开发与宣介：依据客户实际需求，制定产品发展规划，实施全生命周期管理； 3、项目管理：统筹调配项目资源，确保产品按时研发并顺利上线； 4、跟进样品交付反馈，推动订单落地，实现新产品向量产阶段平稳过渡； 5、收集并整理产品销售数据，进行分析与评估； 任职要求： 1、熟悉SiC产品工艺相关技术原理； 2、具备3年以上本领域相同岗位工作经历； 3、具备良好的沟通协调能力及项目管理技能； 4、拥有较强的组织协同意识和团队协作精神； 5、具备流畅的英语口语交流水平；

岗位职责 1、负责公司非标自动化项目安装调试； 2、负责非标设备的调试、测试； 3、机器人安装调试; 4、解决使用过程中出现的技术问题； 5、领导交办的其他工作。 任职资格 1、电气或者机械相关专业，大专以上学历； 2、有相关非标调试工作经验3年以上，熟悉机器人系统功能； 3、认真负责，责任心强，吃苦耐劳； 4、沟通能力强、团队协作能力强。 5、工作地址：仪征市马集镇，适应短期出差

工作职责： 1. 负责生产线电气自动化系统的设计、安装与调试，保障设备高效稳定运行。 2. 开发PLC控制程序及HMI操作界面，优化生产工艺，提高设备运行效率。 3. 解决设备运行中的故障与技术难题，制定预防性维护策略，减少停机时间。 4. 参与自动化项目的需求评估与方案审核，推动技术实施与持续优化。 任职要求： 1. 大专及以上学历，自动化、电气工程或相关专业背景。 2. 熟练掌握西门子/三菱PLC编程、HMI组态及电气图纸设计。 3. 具备自动化设备调试或产线升级经验，能独立应对现场技术问题。 4. 熟悉传感器、伺服系统等自动化元器件的选型与实际应用。 补充说明 1. 薪资范围：8500-12000元/月 2. 薪酬福利：包吃住、一年发放14薪 3. 排班信息：长白班 4. 职位亮点：提供职业发展晋升通道

专业技能： 1、熟悉液压系统原理图的绘制与液压元件的选型设计； 2、熟练运用CAD及Solidworks软件完成液压系统的结构与布局设计； 3、具备液压系统压力、流量、功率、温升等参数的计算能力，能进行性能分析与优化，掌握常见故障的诊断与调试技术 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、机电一体化、自动化、流体力学等相关专业背景； 2、具有3年以上液压系统设计、调试或维护相关工作经验，有工程机械行业背景者优先考虑 工资具体面议

专业技能： 1、熟悉液压系统原理图的绘制与设计，能够完成元件的合理选型； 2、精通CAD及Solidworks软件，可独立完成液压系统的整体布局设计； 3、具备液压系统压力、流量、功率及热平衡等关键参数的计算能力，能进行性能分析与优化，掌握常见故障的诊断与调试技术 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、机电一体化、自动化、流体力学等相关专业背景； 2、具有3年以上液压系统设计、调试或运维经验，有工程机械领域工作经验者优先考虑 工资具体面议

请求职者认真看一下职位描述，培养过程、时间、待遇都写了，谢谢。 岗位职责: 1、负责日常生产工作，按要求完成生产任务。 2、确保车间按安全生产，杜绝各类生产事故。 3、督促完成工厂设备的检修任务，确保工厂生产线能随时开启。 4、负责本部门员工管理，对本部门员工进行培训教育。 5、负责检查和落实本部门的现场管理工作，确保车间内整洁有序。 6、确保工厂所生产的产品能满足客户需求，没有质量事故和客户投诉的现象。 7、完成上级领导安排的其他临时性工作。 任职要求: 1、专科及以上学历，冶金、材料、机电一体化相关专业优先。 2、有3年及以上生产工艺技术相关的工作经验优先。 3、有较强的责任心和学习能力，工作态度认真负责，能吃苦耐劳，具有钻研精神和强烈的进取心。 4、有管理基层操作工的能力和魄力。 福利待遇： 1、本招聘岗位专为培养生产总监定向设置，招聘人数为1人，预计培养2-3年，特别优秀者可缩短年限。本岗位职业发展规划为：生产储备干部（各车间操作工轮岗半年至一年）—班组长—车间主任——生产总监。 2、公司承诺轮岗期总计不超过两年，轮岗期间按产量领工资，在轮岗结束后给予一次性轮岗补贴。胜任生产总监后薪资可达12-15万一年。 3、缴纳五险，包吃包住，绩效奖金、年终奖金、定期体检、各种福利津贴。