储备干部 储备技术员
6-7千/月
生产运营免费培训11-20人月结经验不限大专
一、工作内容
负责电力配套配件的查验核对、分类规整、辅助装配及标准化收纳打包工作，严格按照岗位规范完成日常工作任务。主动排查岗位细微问题，及时上报设备及物料异常、安全隐患，保持工作区域整洁规范。配合部门六休一轮岗制度与两班倒排班，协助团队完成物资盘点、复核校验等日常事务，岗位操作规范简单，零基础可胜任，入职即有专业人员岗前培训、一对一指导。
二、岗位要求
1、年龄18–50周岁，男女均可，大专及以上学历；
2、身心健康，身体素质良好，无疾病隐患，个人品行端正，无不良从业及社会记录；
3、工作态度端正、踏实稳重，具备较强责任心、服从团队管理，拥有良好的沟通协作能力与执行能力；
4、岗位实行六休一工作制，能够适应两班倒作息模式，积极配合部门日常排班与值班安排。
三、薪资福利
1、薪资待遇：薪资体系规范完善，加班薪资严格按照国家法定标准核算，综合月薪5000–6500元，薪资稳定、每月按时发放；
2、多样津贴：在岗可享受工作餐补、免费住宿水电福利、夜班津贴以及对应岗位专项补贴，福利丰厚；
3、激励福利：月度设有绩效奖励，年度发放年终奖金，夏季享有高温福利，法定节假日配备专属节日礼品福利；
4、保障晋升：入职即缴纳完善六险一金，权益保障齐全；岗位长期稳定，内部晋升通道透明完善，发展空间充足。
Cell测试资深工程师
1.8-3.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 主要负责OLED制造工厂Cell段良率改善；
2. 负责模组屏体责改善优化；
3. 负责Cell API检出标准化体系构建和持续优化；
4. 负责Cell API设备检出能力提升。
【岗位要求】
1. 本科及以上，相同领域经验5年以上；
2. 熟悉AMOLED模组相关制程，产品驱动原理以及检测原理；
3. 精通Cell段检测与拦截体系构建与优化，能够带领团队提升设备检出能力，降低模组屏体责损耗；
4. 精通Cell API设备检出标准化构建：包含机台检出参数优化、Flow改善、检出逻辑调整；
5. 抗压能力强，积极主动，善于沟通与团队合作，有较强的学习能力。
BSP驱动专家（架构）
2.2-3.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位要求】
1. 负责项目系统级需求分析和技术方案设计，基于产品要求提交架构设计方案，拆解各模块的关键功能并输出框架设计方案。
2. 对接OEM/产品输入，组织或指导工程师整理编写软件需求规范；根据项目开发计划及目标，组织工程师评审系统需求与系统规范，并根据实际项目反馈进行澄清。
3. 对OEM/Tier1澄清疑点，向客户提出有竞争力的技术方案。
4. 负责牵头建立和维护座舱域控制器软件平台，组织或指导工程师完成系统边界相关工作。
BIM经理（电子洁净）
1.2-2.2万/月
BIM工程师5-10年大专3ds MAX核心建模SketchUpBIM一级方案设计全国BIM等级考试BIM实操经验一级建造师模型碰撞结构分析可视化电子洁净bim建模天正建筑弱电/给排水/暖通相关经验RevitArchiCAD
【岗位职责】
1. 项目空间与BIM规划：结合施工图纸与现场条件，完成项目整体空间管理规划，优化管线布局；
2. 项目BIM建模与管综排布：运用BIM软件完成项目三维建模、管线综合排布，输出碰撞检查报告与优化方案；
3. 项目成果沟通与落地：负责向外部单位汇报BIM成果，协调各方意见并持续优化；根据最终确认的BIM成果，同步修正二维施工图纸；
4. 项目BIM技术在项目策划准备、实施、竣工的全过程应用；
5. 负责项目BIM团队建设与培养，组织项目工程团队BIM应用技术的提升；
6. 参与BIM模型的族库建设、丰富、与更新迭代；
【岗位要求】
1. 学历专业：统招本科及以上，建筑/机电/土木等相关专业；
2. 工作经验：2年以上BIM项目实施经验，有完整项目BIM落地经验优先；
3. 专业技能：熟练使用Revit等BIM软件，能独立完成建模、管综排布与图纸修正；
4. 能力要求：具备良好的空间规划与沟通表达能力，能清晰汇报BIM成果并协调各方优化。
生产与技术储备干部
6千-1万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科大学英语四级大学英语六级
1. 面向2025届或2026届优秀应届毕业生，专业包括轻化工程、制浆造纸、机电一体化、机械设计与制造等相关领域。
2. 通过大学英语四级、全国计算机等级考试二级者优先考虑。
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪）
招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(）
招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪）
每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价
每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。
2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择
3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。
6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-280/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。
搬运工包住包吃高温补贴有提成免费培训3-5人日结
小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用)
小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用
)小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用)
每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价
每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清
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站点巴士站务
140-150元/天
票务员6-10人月结全职
大巴车检票员（轻松）
工作轻松 一小时一班车 验完票仅需十分钟，检票即可附近休息 就是时间长
仙桃：7:00–20:00
薪资：
兼职150一天
全职前面两个月4000 转正4500
工作地点：[ 仙桃本地 仙桃职校 仙桃客运站附近公交站 会就近安排]
工作内容：
. 做好检票验票，核定上车人数工作
· 维持候车/乘车秩序，引导旅客排队
· 解答问询，协助特殊旅客
· 配合行包安检及摆放
· 保持站区卫生整洁
要求： 18–55岁，会说和听得懂本地方言，身体健康，责任心强，能站班。
有合适的也可以推荐。
电话：（微信同号）
工厂钳工
5-8千/月
钳工6-10人
岗位职责：
1.负责机械设备的装配、调试、维护及故障排除工作
2. 按照图纸和技术要求进行零部件加工、修配与安装
3. 参与生产线设备的日常点检与保养，确保运行稳定性
4.配合技术部门完成新设备试运行及工艺改进支持
5. 严格遵守安全生产规范，落实现场6S管理要求
任职要求：
1.熟悉机械制图，能独立识读零件图、装配图及工艺文件
2.具备基本钳工操作技能，掌握划线、锯割、锉削、钻孔等工艺
3.工作认真负责，动手能力强，具备良好的质量意识和团队协作精神
4. 有工厂实际操作经验者优先，学历不限
5.能适应生产现场工作环境，服从工作安排
仙桃上市企业 正式工 包吃住 五险一金7000+
6-9千/月
普工免费培训包吃高温补贴五险一金包住11-20人月结正式工两班倒
岗位职责：
1. 负责机器看管、材料的包装、打包、称重、巡检等工作，非流水线，间歇性工作；
2. 按照操作规范完成生产任务，确保作业安全与质量；
3. 完成班组长安排的其他相关工作；
4. 工作时间：08:00-20:00，半个月一倒班。
任职要求：
1. 年龄18-45岁，男女不限；
2. 初中以上学历；
3. 身体健康，能认识读写26个英文字母；
4. 吃苦耐劳，服从管理。
薪资福利：
1. 入职即为正式工，缴纳五险一金；
2. 后到手工资：普工6000-7500元/月，机修电工7000-8000元/月；
4. 每月15号发薪；
5. 免费提供四人间住宿，配备空调、热水器、洗衣机，水电费平摊；
6. 餐饮补贴：早餐1元，中、晚、晚餐各2元，；
7.
8. 享受法定节假日、带薪年假、节日礼品、定期体检、生日补贴（生日当月100元）、高温补贴；
9. 春节期间享受每天200元补贴及三倍工资待遇。
工长
西安市未央区招工长/工程师
备注:要有从事过家装经验，并且要有工人团队，或者有在建工地。
岗位职责：
1.负责家装项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量
2.编制施工计划并监督执行，确保工期、安全与工艺标准达标
3.与客户、设计师及供应商保持高效沟通，及时解决施工过程中的技术与协调问题
4. 验收主材辅料，把控施工材料合规性与使用规范
5.组织阶段性验收及竣工交付，整理归档施工资料
任职要求：
1. 具有家装行业工长或工程师相关工作经验，熟悉住宅装修全流程
2.具备基础施工图纸识读能力，能独立处理常见工艺及技术问题
3.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识
4. 持有相关职业资格证书者优先（如施工员证、安全员证等）
5.吃苦耐劳，适应西安本地项目驻场工作
工长工程师
明天新桥招聘带班人员，工作时间为几天。
岗位职责：
1. 新场地、新活先问清再干。
2. 监理业主来查时配合整改，改完再验。
3. 临时故障能说清现象，配合维修。
4. 高温、寒冬时做好个人防护。
5. 打锤时注意振动、飞石，周边清人。
车间储备干部
9千-1.2万/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职
1、操作主机设备
2、带领班组完成生产任务
3、人员的培养
4、车间的管理
生产主管/车间负责人
4-5千/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验其他
岗位职责：
厂长在总经理的领导下开展工作，直接向总经理汇报，全面统筹生产系统的运作，协调各职能部门的工作衔接，确保公司制度有效传达并落实执行。
协助总经理推进日常管理工作，提升员工的职业素养与思想觉悟，增强团队协作精神，强化集体凝聚力，树立安全意识、质量意识和效率意识，倡导以厂为家的理念，积极为企业发展建言献策。
主导生产现场的组织与管理，监督生产过程中的成本控制、品质保障及安全生产执行情况，指导并检查各环节安全措施的落实。
优化管理体系，明确各部门及管理人员的职责与权限，推动建立完善的质量与安全管理机制。
监督各生产部门的日常运行，定期组织召开生产会议，及时发现问题、分析成因，并采取有效对策，保障生产流程顺畅，确保各项生产任务达标完成。
每月牵头开展一次全厂范围的安全大检查，督促隐患整改，确保生产设备、安全保护装置、消防设施及器材保持良好状态，同时加强对员工的培训，指导其正确使用和维护相关设备。
全面负责工厂技术管理事务，组织专业人员制定技术方案和技术升级计划，并推动实施落地。
重点分管洗脸巾车间与口罩车间的生产运营、质量管控及设备保养工作，主管制版、打样与裁剪工序，协助推进车间人员招聘及临时外包人员的组织安排。
制定各生产管理岗位的绩效考核标准，并组织实施月度评分与评估工作。
高效完成总经理交办的其他工作事项，保障工厂稳定运行，牵头拟定并推行全厂安全管理制度、操作规范及应急预案。
任职要求
1.身体健康；
2.具备踏实肯干的工作作风；
3.拥有生产经理或车间主任相关工作经验。
钣金制造厂助理
8千-1.6万/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限钣金工艺
一、核心任职要求具备3年以上钣金制造领域工作经验，优先考虑具有环保设备（如除尘器、脱硫脱硝设备、VOCs治理装置等）生产背景者，熟悉钣金加工厂整体运作流程与管理逻辑。
设备操作与维护能力：精通钣金各环节设备的运行与保养，涵盖激光/等离子切割机、冲床、折弯机、焊接设备（手工焊、机器人焊接）、铣床/车床、喷涂系统等，能够独立识别设备异常、指导参数调试，具备解决常规技术问题的能力，减少对外部支持的依赖。
二、质量与安全管理
质量管理：主导建立并实施工厂质量管理体系，重点管控环保设备关键工艺节点（如焊缝强度、密封性、尺寸公差），推动产品质量稳定提升，持续降低不良品率。
安全管理：全面负责厂区安全生产工作，制定并落实设备安全作业规程及危化品（油漆、稀释剂等）管理制度，定期开展安全教育与应急演练，确保实现无重大安全事故、无人员伤亡的安全目标。
三、成本控制职责
成本管控：牵头编制工厂年度预算，执行全过程成本管理，通过优化原材料利用率、提升设备能效、提高人工产出效率等方式实现降本增效。
优先录用条件
具有从零搭建钣金生产基地或主导过工厂搬迁、产线升级项目经验者；
了解环保设备行业规范及客户应用场景，具备大型环保装备（如大型脱硫塔、工业除尘系统）制造管理经历者；
熟练运用CAD、SolidWorks等设计软件进行图纸审阅与工艺改进者。
生产设备管理
8千-1.3万/月
生产设备管理员社保月结5-10年本科设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验需要出差汽车机械经验自动化设备经验企业（甲方）设备维修/保养经验机电设备经验机器人经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 设备前期管理（规划与引入）：
1.1 参与新设备的规划、选型与技术论证，进行投资可行性分析，编制《设备技术规格书》。
1.2 参与设备采购的技术谈判与合同签订，并主导新设备的安装、调试与竣工验收工作。
1.3 负责新设备技术资料的接收、归档，并组织操作与维护培训，完成技术移交。
2. 设备后期管理（效率与改进）：
2.1 监控并分析关键设备的综合效率（OEE），识别设备六大损失（故障、换型、空转、降速、缺陷、开机损失），并撰写分析报告。
2.2 基于数据分析结果，主导或参与制定并执行设备持续改进方案，以提高设备利用率、降低故障率。
2.3 协助部长推行全员生产维护（TPM），制定、优化并监督执行设备的预防性维护计划与点检标准。
3. 技术支持与项目管理：
3.1 为维修团队提供复杂设备故障的技术支持与指导，参与重大故障的根本原因分析。
3.2 负责设备相关技术文件的编制与修订，如维护规程、操作要点等。
3.3 承担中小型设备技改项目的管理与实施工作。
【岗位要求】
1. 学历专业：机械工程、机电一体化、自动化等相关专业本科及以上学历。
2. 工作经验：
2.1 具备5年及以上制造业设备工程相关经验。
2.2 同时具备设备前期规划/项目引进与后期效率提升/持续改进的复合经验者尤佳。
3. 专业技能：
3.1 熟悉设备全生命周期管理流程，精通机械传动、液压气动或电气自动化之一，并了解其他领域。
3.2 能够熟练运用OEE、MTBF、MTTR等指标分析设备状态，并据此提出改进措施。
3.3 能熟练使用CAD等工程软件，具备良好的技术文档（技术规格、分析报告、改进方案）编写能力。
4. 综合素质：
4.1 出色的跨部门沟通协调能力和项目管理能力。
4.2 具备强烈的责任心、成本意识和持续改进的思维。
4.3 能深入生产现场，解决复杂技术问题。
【优先条件】
1. 有压力容器、焊接气瓶、汽车零部件等金属成型行业经验者优先。
2. 有独立负责设备管理全流程项目（从规划到验收再到效率提升）经验者优先。
3. 熟悉TPM、精益生产等管理体系者优先。
【公司介绍】
1. 行业地位：成立于1989年，是中国液化石油气钢瓶行业的头部制造企业，拥有国际管理体系认证及全球主流市场产品认证（如美国DOT、欧盟TPED等）。
2. 规模平台：在湖北、甘肃、贵州建有三大生产基地，业务覆盖全球50个国家，为您提供能够全面发挥技术与管理才能的稳定平台。
【福利待遇】
1. 薪酬福利：提供具有市场竞争力的薪酬、绩效奖金、年终奖金、五险、带薪年假、节日福利及完善的培训体系。
2. 发展机会：直接参与公司最关键的设备决策与改进活动，向技术专家或管理岗位发展的路径清晰而广阔。
生产运营总监
1.5-1.8万/月
生产总监10年以上本科生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理库存/仓储管理
一、职位描述：
负责液化石油气钢瓶制造工厂的整体生产运营，涵盖生产计划制定、生产团队管理、质量管控、设备维护及智能制造推进等工作。
二、主要职责：
1.制定并落实生产战略规划，确保与公司中长期发展目标协调一致。
2.领导规模超200人的生产队伍，统筹生产调度、现场作业、设备维保、品质管理等核心环节。
3.推行精益管理模式，持续改进工艺流程与现场作业环境。
4.推进智能工厂建设，落地自动化、信息化及物联网技术在生产中的应用。
5.确保生产全过程及产品品质满足GB、ISO等相关国家及国际标准要求。
6.负责生产预算编制与执行监控，有效控制成本，提升部门运营效益。
7.及时处置突发状况，如设备异常、生产中断或安全事件，保障生产稳定运行。
8.协同供应链部门，确保原材料与零部件的准时供给与库存合理。
三、技能要求：
1.具备卓越的领导才能和团队管理经验，能有效激励大规模生产团队。
2.拥有扎实的专业知识，熟悉压力容器制造流程及关键技术环节。
3.具备出色的生产计划与组织执行能力，确保产能目标达成。
4.精通质量管理体系，保障产品符合国家标准及国际认证要求。
5.具备良好的成本管控与预算管理能力，实现资源高效配置。
6.具有较强的应急响应与风险应对能力，妥善处理各类突发事件。
7.优秀的沟通协调技巧，能够跨层级、跨部门高效协作。
8.熟悉环境、健康与安全管理（EHS）规范，确保合规生产。
9.具备供应链协同能力，优化物料流转与库存水平。
四、基本要求：
1.机械工程、工业工程或相关专业本科及以上学历。
2.至少10年压力容器或机械制造领域生产管理经验，其中不少于5年管理岗位经历。
3.熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001等管理体系标准。
五、优先考虑：
1.具有焊接式气瓶类压力容器生产管理背景者优先。
2.熟悉工业自动化及智能制造技术者优先录用。
3.掌握精益生产理念与6S管理方法，具备实际流程优化经验。
六、我们提供：
1.具有市场竞争力的薪酬待遇与福利体系。
2.宽广的职业发展通道及丰富的学习资源，包含内部培训与外部进修机会。
3.开放协作、积极向上的团队氛围。
七、关于公司：
1.大立钢瓶成立于1989年，总部位于湖北省仙桃市，专注液化石油气钢瓶制造逾三十年。公司持有国家市场监督管理总局颁发的特种设备制造许可，为中国燃气协会液化石油气钢瓶专委会副主任单位。
2.公司在国内设有湖北、甘肃、贵州三大生产基地，月产能达40万只，产品出口至全球47个国家以上。
大立钢瓶已通过ISO9001、ISO14001、ISO45001体系认证，并获得多项国际产品认证，包括美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS、斯里兰卡SLSI等。
生产见习生
70-120元/天
其他生产营运人员月结经验不限中专/中技设备操作生产管理
岗位职责：
1. 熟悉并掌握生产流程，涵盖原料采购、加工制造、包装作业及质量检验等环节；
2. 协同生产部门人员开展日常生产事务，包括原料验收、设备操作及生产过程的巡查监控；
3. 学习食品生产中的质量控制关键点，了解并掌握相关检测标准与操作方法；
4. 参与生产区域5S管理实施，助力提升现场作业效率；
5. 配合完成上级安排的其他临时性工作任务。
岗位要求：
1. 2026届大专及以上学历，食品类相关专业优先考虑；
2. 实习周期为2至4个月，日薪70-100元，表现优异者有机会转正；
4. 工作地点：宿州、阜阳、武威、庆阳、铜仁、钟祥。
土建主管工程师
8千-1.2万/月
土建工程师3-5年本科住宅建筑
岗位职责
1、全面负责土建项目全过程管理，统筹把控施工进度、工程质量及安全文明施工；
2、审查专项施工方案，对关键工序进行旁站监督，组织分部分项工程及分户验收工作；
3、编制土建工程周、月进度计划，跟踪节点完成情况，协调总包、分包及作业班组解决交叉作业问题；
4、严格管控材料进场验收，现场确认工程变更与签证内容，留存影像记录，杜绝无效成本支出；
5、对接设计、成本、监理及政府质监单位，及时跟进图纸疑问与设计变更事项；
6、牵头召开专项工程会议，定期提交工程周报、月报，落实上级安排的其他工作任务。
任职要求
1、本科及以上学历，建筑类、土木工程等相关专业，具备3年以上房地产企业土建现场管理经验；
2、本岗位仅限定居于湖北仙桃或周边城市的人员应聘，非湖北省内人员暂不接受（请求职者仔细阅读招聘条件后再投递简历）；
3、熟练掌握土建各阶段施工工艺、规范及验收标准，能独立推进施工管理，控制关键节点，协调多方协作；
4、工作责任心强，具备较强抗压能力，擅长现场沟通与问题的闭环处理。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供仙桃bim工程师找活在线招聘信息，主要招聘仙桃其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
