1. 负责车间自动化控制系统（DCS/PLC/SCADA）、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理，确保系统稳定可靠 2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除，保障生产连续稳定运行 3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程，并监督落实执行情况 配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作 任职要求：专科及以上学历，机电、自动化相关专业

岗位内容： 1. 工作内容：负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。 2. 工作场景：适用于婚宴、会议及各类活动现场。 3. 工作职责：确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。 任职要求： 1. 不限学历，具备音响工程或相关领域工作经验者优先。 2. 掌握音频设备的基本原理与构造，熟悉舞台及会场用音频系统，了解宴会厅音响配置，能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。 3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。 5. 具备良好的沟通能力，能准确理解客户意图，并提供切实可行的技术方案。

工作职责 1. 在导师全程指导下，参与新媒体账号的内容规划、文案撰写、素材制作及多平台发布与日常运营。 2. 定期汇总运营数据与工作日志，协助团队开展效果分析并推进优化措施实施。 3. 配合开展线上活动的策划与落地执行，助力账号用户规模增长与互动活跃提升。 任职要求 1. 在校大学生，专业不限。 2. 工作认真负责，具备良好的学习主动性与任务执行能力。 3. 可持续实习3个月以上，有较强责任心并能按时完成各项工作安排。 补充说明 1. 薪酬福利：可享受账号运营收益分成；实习期满可获得学校认可的正式盖章实习证明。 2. 成长支持：配备一对一导师指导，提供系统化运营培训及真实项目实战机会。

岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；

岗位职责： 1.达成个人年度业绩指标； 2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告； 3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理； 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报； 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展； 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理； 10.协助部门主管开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与并组织内部及外部业务培训活动； 13.提出新产品研发构想及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件: ◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验；

工作地点： 常州或南京 岗位职责： 1. 设计与开发 负责风力发电机组偏航电机的电磁设计、结构设计、热设计及绝缘系统设计。应用专业软件（CAD/SolidWorks）进行电机建模、仿真分析与优化。主导新型号偏航/变桨/工业齿轮箱电机的概念设计、详细设计及设计评审。 根据风电整机要求（扭矩、转速、惯量、效率、温升、防护等级、振动噪音等）进行电机规格定义与方案设计。 2. 技术研究与创新： 跟踪国内外偏航电机及相关技术（如永磁电机、异步电机、驱动控制、材料工艺等）的发展趋势。研究并应用新材料、新工艺、新技术以提升电机性能、降低成本、增强可靠性。探索创新性的电机拓扑结构或设计方案，提升产品竞争力。参与技术预研项目，为下一代产品开发提供技术储备。帮助企业申报专利。 3. 测试验证与问题解决： 制定电机性能测试方案（空载、负载、温升、效率、振动、噪声、EMC等）及耐久性试验方案。主导样机的台架测试、现场测试（或协调支持），分析测试数据，评估设计目标达成情况。深入分析研发、测试及应用中出现的电机相关技术问题，主导根本原因分析（RCA），提出并验证有效的解决方案。编写详细的设计报告、测试报告、问题分析报告。 4. 标准符合性与认证 确保电机设计符合相关国际、国内及行业标准（如IEC, GB, GL/DNV等风电标准）。支持产品认证（如型式试验、CE认证等）所需的技术文件准备和测试协调。 5. 跨部门协作 与采购、质量、生产等部门紧密协作，确保电机设计与整机系统、生产工艺、供应链和质量要求无缝衔接。与供应商进行技术交流，评估关键部件（如电磁线、绝缘材料、轴承、磁钢等）的技术规格与选型。为生产、测试、服务部门提供必要的技术支持与培训。 6. 文档编制与知识管理： 编制和维护设计图纸、BOM、技术规范、设计指南等技术文档。参与建立和完善电机设计规范、设计流程及知识库。 任职要求： 1. 教育背景： 本科及以上学历，电机工程、电气工程及其自动化、机械电子工程、电力电子与电力传动等相关专业。 2. 工作经验： 3年及以上电机设计研发经验（工业电机、伺服电机、牵引电机等经验可考虑，有偏航电机、变桨电机或其他风电专用电机研发经验者优先）。具备完整的电机产品开发周期经验（从概念到量产）。有电机样机制作、测试、问题分析与解决的实际经验。 3. 专业技能： 精通电机原理与设计：深入理解电磁理论、电机学、电机控制基础、电机材料学、热管理、机械结构设计、绝缘系统设计。精通至少一种主流3D CAD设计软件（如SolidWorks, CATIA, UG/NX, Creo等）。 熟悉测试方法：熟悉电机性能测试标准、测试设备及数据分析方法。 了解风电系统：了解风力发电机组的基本结构、工作原理及对偏航系统的要求（如载荷谱、环境条件、安全标准等）。熟悉风电相关标准（如IEC 61400系列）者优先。 了解制造工艺：了解电机关键制造工艺（如绕线、嵌线、浸漆、装配等）及其对设计的影响。 拥有永磁同步电机（PMSM）设计经验者优先。 具有电机驱动控制背景或经验者优先。 有参与风电整机厂或大型风电部件供应商项目经验者优先。 福利待遇 1.具有竞争力的薪酬福利（薪资+奖金+原始股/期权） 2.完善的五险一金。 3.带薪年假、节假日福利、员工体检等。

1、从事润滑油、润滑酯、冷却液、内燃机油、金属加工油、工业油等产品的分析、研发与实际应用工作； 2、收集国内外行业动态，跟踪技术前沿，研判产品发展方向，保障公司技术水平的持续稳定； 3、承担公司核心技术难题的攻关及新产品开发任务，设计新产品的生产工艺流程，确定工艺参数与技术规范； 4、开展现有润滑油产品的优化升级，负责原材料的评估筛选、处理方式及检测工艺的改进； 5、按时完成上级交办的其他相关工作。

一、岗位要求 1. 本科及以上学历； 2. 拥有5年以上电动摩托车、家庭储能及便携式储能电池领域的技术工作经验； 3. 精通电池PACK的结构设计、电气原理及生产工艺，深入理解产品性能与工作原理； 4. 能够独立主导产品从定义到方案实施、测试验证直至量产导入的完整流程； 5. 熟悉项目管理相关流程与方法； 6. 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识。 二、工作职责 1. 参与市场调研与竞品分析，协助确定产品发展方向与定位； 2. 汇总并整理内外部需求，完成需求确认与优先级划分； 3. 编写产品规格说明书、需求文档及功能定义文件； 4. 参与产品结构设计、外观方案及整体技术路线的讨论与制定； 5. 制定产品开发计划，统筹进度、成本控制及风险管理工作； 6. 推动产品优化升级、版本迭代及成本降低相关设计改进。

Wavar 是一家专注于运动健身器材研发、制造与出口的企业，主营产品涵盖跑步机、瑜伽用品、杠铃片、哑铃、健腹轮等，品类丰富齐全。公司外贸团队近百人，核心管理成员均在行业内深耕16年，企业规模大、实力雄厚，办公环境优越，团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽，人员稳定性高。 地址：石家庄长安区体育大街北二环交口保利发展大厦10层； 岗位职责： 1. 负责运动健身器材及电动工具类产品的选型与开发工作； 2. 协同设计工程师、外贸业务人员及采购团队，处理订单相关的技术与质量沟通事宜； 3. 搜集并分析市场潜在需求，制定产品开发规划，跟进开发执行进度； 4. 组织产品样品及大货样的质量检验与评估判定； 5. 参与供应商的筛选与推荐，开展定性与定量评估，优化供应商准入标准； 6. 协助采购及业务部门拓展供应商资源，维护良好的供应合作关系； 任职要求： 1. 品行良好，思维清晰，具备良好的沟通能力与学习意识，富有团队合作精神； 2. 机械、模具、材料、电气等相关专业背景； 3. 熟练掌握 CREO、ProE、UG 中任意一款设计软件； 4. 能够适应短期出差安排（平均每月3-5天）； 5. 具备一年以上相关工作经验，熟悉生产工艺流程，了解机加工环节，有工厂实践经历或沟通能力强的候选人优先考虑； 福利待遇： 1. 工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00；双休制，法定节假日正常休息，无加班安排。 2. 社会保险：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。 3. 休假制度：享受带薪年假、国家法定节假日、婚假、产假等各类假期。

岗位职责： 1、熟练掌握模具设计类软件如UG10.0、CAD及常用办公工具，具备独立完成复杂模具结构设计、散件出图及BOM清单编制的能力； 2、了解塑胶模具生产流程与加工工艺，具备剃须刀、小五金件、美妆工具、塑料类快消日化产品等相关模具设计实战经验； 3、熟悉各类模具设备及塑胶原材料特性，能够识别生产环节中的技术难点并提出有效解决方案； 4、掌握注塑成型工艺，具备对注塑制品进行系统性分析与优化改进的能力。 工作内容： 1、落实模具制作进度安排，根据生产计划统筹调度加工节奏，组织人员高效完成装配、试模、修模等工作任务；针对模具结构与注塑参数开展分析优化，持续提升工艺水平和产品质量；负责外发模具的对接协调，跟进执行交付全过程； 2、主导模具设计工作的组织实施，并指导团队成员开展相关制造任务，涵盖方案拟定、结构评估、图纸绘制、CNC编程等环节； 3、负责模具全周期管理，包括使用登记、维护保养、维修审批、申报流程及监管执行；归档每套模具的技术资料，如使用记录、试模报告、样品留存、维修档案等； 4、监督模具生产进度与质量状况，快速响应制程中出现的工艺异常和技术问题，确保产品按时保质交付； 5、落实模具车间“5S”管理要求，全面负责区域内设备、工装、配件的规范使用与安全管理，保障操作合规；保持现场整洁有序，工具分类存放，标识清晰明确。 岗位福利： 1、单休长白班，根据生产需要安排加班； 2、享有国家规定的法定节假日及相关福利待遇； 3、缴纳五险一金，享受带薪年休假； 4、提供公平透明的晋升机制，营造和谐舒适的工作氛围； 5、公司可提供工作期间用餐支持； 6、春节、中秋节、生日等节日发放礼品慰问

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干过注塑的优先，工作轻松上班可以摸鱼 年龄：22-45岁男女不限 要求：认识26个字母 上班时间：8点对8点 接收纹身~烟疤~案底~不限民族，每周可预支500元，上班可带手机 薪资：7000元

纯 25 元 / 时 免体检直接包进！ 小时工、正式工大量扩招，名额充足，不用等待，想来直接安排！ 工作内容 & 班次 主营汽车内饰、零部件加工，岗位简单易上手，新手零压力 ️线束 / 灯具 / 空调内饰装配、打螺丝、注塑、打包等基础手工活 ️全程坐班，节奏宽松，不赶产量，工作轻松 ️每日上班 10 小时，每 2 小时休息 15 分钟，配有专属休息室 ️月休 4 天，劳逸结合，生活自由 薪资待遇（两种岗位任选） 小时工 纯 25 元 / 小时 月工时 260-320 小时，综合薪资6000-8000 元 每周可预支 500 元，缓解日常开销 正式工 长期稳定 底薪 2500 元 + 加班费（22-38 元 / 时）+ 绩效 1000-3000 元 + 岗位津贴 500-1000 元 综合薪资6300-8500 元 缴纳五险一金，享受带薪休假，晋升空间大 食宿全包 零开销 ️ 伙食：免费工作餐，荤素搭配，菜品丰富，一日三餐不用花钱 ️ 住宿：6 人电梯公寓，空调、24 小时热水、洗衣机、WiFi 全覆盖，住宿全免 厂区福利多多 ️ 内设医务室，日常小病问诊免费 ️ 休闲设施齐全：健身房、KTV、网吧、图书室、球类运动场全部免费使用 ️ 节日福利拉满：端午、中秋等传统节日发放礼品加餐，季度生日会、年度集体旅游 ️ 厂区内设银行柜员机，取钱方便快捷

柳东花岭小配件厂稳定不裁员买社保岗位要求：18-46岁，两班倒，岗位轻松简单试用期：底薪2200元+加班费(平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍)+加班补贴35元/天+高温补贴：计件薪资+加班补贴35元/天+高温补贴综合工资：6000-7000元/月，勤快做事8000以上吃住：包吃工作餐，提供宿舍，宿舍近花岭发动机厂恒温车间 吃饭算工时 买社保装配工，对零部件进行组装岗位要求：18-40岁薪资待遇：小时工：20元/小时，240/天长期工：底薪+绩效+能级工资+加班费+夜班补贴+防寒防暑费综合薪资：6000~7000/月食宿：包吃工作餐，提供宿舍花岭汽配厂坐班塑料配件注塑工 【岗位要求】20-45岁，男女不限，不用体检 【工作时间】长夜班，八对八工价18元/小时*12=216元/天+夜补5元/晚（吃饭算工时，白班包两餐，夜班不包有餐补） 【薪资福利】包工作餐，提供住宿河西汽配厂    不用体检! 周结二保焊：26元/小时机械手：19元/小时冲压工/装配工：18元/小时综合工资：5000-7200元/月要求：18-49岁，男女不限食宿：包吃工作餐，提供宿舍，宿舍走路5分钟二保焊其他岗位柳东汽车底盘厂每周预支1000元手工焊：25元/小时，300元/天，（要证）（18-52岁）机械手：20元/小时，240元/天，（18-48岁，身高163以上）剖切工：20元/小时，240元/天，（20-45岁，中专学历）收发货：17元/小时，204元/天，优先，36岁以下）工，不查案底，无大片纹身，不用体检！每月15号发上个月工资，每周可预支1000元。（可以，银行卡发薪）包吃工作餐，吃饭算工时【DHL宝骏厂内-吃饭算工时-每周预支700】①仓管员15元/小时（不要经验）②拖车司机16元/小时（不要证）③叉车司机~17+3元/小时（要证）用工情况1.年龄16-48岁，不用体检/不用经验2.上班时间9-12个小时，两班倒，一周倒班一次，吃饭算工时联系电话:同号

调注塑机、换模师傅

招聘设备操作员，中专以上学历，身体健康，具3年以上自动化设备开机、维护保养经验。 26天12小时，包工作餐包住，六险一金，试期7000～8000元左右，试用期后8000～10000元左右。 有意电联邓小姐 注:注塑/灌装/焊接/封尾/模具经验优先考虑。

岗位职责： 1. 组织开展对行业前沿产品及新技术（材料、结构方向）的追踪与技术研究； 2. 负责部门内部资源统筹，主导人员招聘面试与能力提升，向产品线和项目团队输送项目技术经理、研发代表，并推动跨部门协作与资源对接； 3. 主导对部门主管的绩效评估与激励机制实施，提供绩效改进指导与辅导； 4. 传递公司及事业部核心价值观，推动部门文化建设； 5. 承接事业部战略目标与年度计划，制定部门年度规划并监督执行进度； 6. 组织建立并持续优化产品设计流程，提升设计工作的规范性与运作效率； 7. 组织构建并动态更新设计知识库，增强产品设计的技术竞争力。 岗位要求： 1. 专业背景：电子、材料、物理等相关专业优先（能力突出者可适当放宽条件）； 2. 工作经验：具备5年以上磁性元件领域相关工作经验，其中至少2年研发管理经历； 3. 熟悉同行业整体发展状况及本类产品技术动态，有汽车电子行业背景者优先； 4. 掌握TS16949质量体系，熟悉项目管理方法及新产品开发流程； 5. 英语水平：通过国家英语四级，具备基础英文读写能力，可进行书面客户沟通； 6. 岗位技能：熟练运用SPC、FMEA在工程实践中的应用，具备独立分析和解决技术设计问题的能力； 7. 熟悉汽车电子产品标准及五大核心工具者优先考虑； 8. 个性特质：积极乐观，具备良好的团队协作意识及内外部沟通协调能力； 9. 计算机应用：精通EXCEL数据处理、统计分析、公式使用及项目跟踪，熟练操作WORD、EXCEL等办公软件。

岗位职责： 1、为公司膜组件、膜药剂及膜工程项目销售提供技术支撑服务。 2、依据客户实际需求，负责膜设备的安装调试及后续售后服务。 3、结合产品技术特点，面向公司业务团队及技术人员开展培训工作。 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具有膜行业相关经验者优先考虑。 2、化工类相关专业背景，熟练掌握CAD制图等专业技能。 3、能够适应出差安排，具备良好的沟通与表达能力。 4、工作责任心强，能细致耐心地回应客户关于产品的各类咨询。 福利待遇： 1. 免费食宿 2. 五险一金 3. 双休、法定节假日、生日礼物

目标职责： 1、参与世界级制造工厂的建设与体系搭建工作 2、组织并推动生产各环节在质量、效率、成本等方面的持续优化，针对所辖区域开展系统分析，识别改进机会 3、协助推进部门重点难点项目，落实责任区域内精益生产的实施与落地 任职要求： 1、工业工程等相关专业，本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可报名 2、具备较强的学习能力、沟通协调能力，有一定文字表达与书面撰写能力 3、目标感强，执行力高，抗压能力好，认同并理解“高标准、严管理、创一流”的管理理念与工作要求 培养方向： 管理类：向生产部门主管、总监、部长等中高层管理岗位发展 研发类：聚焦精益化、自动化、智能化制造体系构建，成长为精益研发领域专业人才

1-有五金压铸工厂5年以上压铸模设计经验，有手机中板，平板电脑设计工作经验。 2-熟练使有UG进行分模，全3D设计，出散件图，评审和设计变更； 3-能独立完成产品结构评审； 4-设计变更导入，修模资料保管有系统的方法；

岗位职责： 1. 开展发动机台架及整车/整机标定工作，确保满足国四/国六b排放法规要求。 2. 承担OBD诊断标定、后处理控制策略实施与驾驶性能调优任务。 3. 利用INCA、CANape等专业工具进行数据采集、参数调整及功能测试验证。 4. 维护标定数据版本一致性，编制规范的技术报告及相关文档资料。 5. 参与三高试验、生产阶段程序刷写及市场端故障问题技术支持。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，主修发动机、车辆工程或相关专业方向。 2. 具备3年以上发动机标定工作经验，完整参与过国四/国六b项目开发流程。 3. 熟悉发动机工作原理与电控系统架构，熟练操作主流标定软件工具。 4. 了解标定数据管理机制与版本控制规范。 5. 具有较强的逻辑思维能力、责任意识和团队合作精神，能够接受出差安排。

任职要求： ① 大专及以上学历，具备3年以上干粉砂浆领域相关工作经验； ② 熟悉瓷砖胶、腻子粉、水不漏等产品的性能测试与实际应用，能够独立开展配方实验，具备现场技术问题处理能力者优先； ③ 工作态度积极主动，具备较强的沟通表达能力及团队协作意识。 福利待遇： 月薪6000-8000元，工厂提供食宿条件，支持驻厂工作，每周单休，特别优秀者薪资可面议，试用期为3个月，转正后按规定缴纳五险。

负责内饰各零部件/系统的研发、验证及供应商技术协调工作 负责相关材料技术规范的编制与更新 负责相关系统BOM的维护与管理，支持试产及量产阶段问题的处理 负责新材料、新工艺在相关系统中的应用研究与推广，推动技术降本 完成上级交办的其他工作任务

职位情况： 1、承担车间及工序设备的维修、维护与保养工作； 2、参与现场设备的安装及系统调试任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，理工类相关专业背景； 2、态度积极，具备良好的沟通能力与团队合作意识，动手实践能力突出。 薪酬福利： 1.伙食补贴：公司提供餐饮补助，每餐仅需自付1元。 2.员工公寓：免费提供住宿，房间配备完善的生活设施。 3.五险一金：依照国家规定为员工缴纳五险一金。 4.免费班车：公司配备30辆通勤大巴，覆盖潮州多个区域，保障员工通勤便利。 5.运动设施：公司建有游泳馆、篮球场、健身区等场所，倡导员工积极参与体育锻炼。

岗位职责： 工艺方面： 1、掌握FPC全流程生产环节，具备NPI项目经验及制程工艺基础，能独立完成异常分析并输出8D报告； 2、熟悉APQP流程，可根据产品类别理解客户检验要求，编制CP/FMEA文件； 3、了解生产主材料性能特点，具备涨缩控制管理实践经验。 工艺技术统筹方面： 1、跟踪工艺相关测试数据并形成结果输出； 2、负责样品/FA阶段生产跟进，收集制程问题点并推动优化，保障产品以最佳方案转入批量生产； 3、配合客户审核工作，熟知主要生产设备的制程能力，可现场回应客户技术问询。 协助推进专项改善项目的执行落地。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子类或化学类相关专业； 2、熟悉FPC或PCB制造流程，熟练掌握至少一个工序的工艺技术； 3、具备良好的沟通协调能力，逻辑思维清晰； 4、熟练运用8D、QC七大工具进行问题分析，熟练操作办公软件； 5、抗压能力强，工作积极主动。

岗位职责： 1. 参与项目可行性分析，召集项目团队对产品图纸进行评审，识别并解析产品关键特性； 2. 组织内外部资源开展工装图纸审核与讨论，配合项目经理完成各外包供应商的技术评估； 3. 制定、跟进、汇报、调整及管控项目进度计划，实施各阶段风险预警，牵头组织各部门工艺方案研讨及客户签核；主导结构设计评审与客户确认；组织相关单位及客户进行FMC评审；统筹工艺规划及钳工模具调试工作； 4. 针对客户临时需求，协调相关部门快速响应，并及时向客户反馈处理进展； 5. 负责外包项目的计划统筹与技术协调管理； 6. 主导项目取样、预验收、转移生产等关键节点的组织与推进； 7. 评估客户设计变更方案并及时提供反馈意见； 8. 协调品质部门安排零件测量与返修作业； 9. 监督各职能部门完善并归集所负责模具开发项目的相关资料； 10. 确认试模材料到料情况并补充缺件，核实原材料及镭射件的材料使用率； 11. 执行上级交办的其他工作任务。 工作要求： 1. 大专及以上学历，模具类相关专业，具备3-5年同类岗位工作经验。 2. 具备热成型项目实际操作经验者优先。 3. 持有有效驾驶证，具备实际驾驶能力。