暖通运维，50岁以下，值12休24，三班倒

招聘暖通工程师

岗位职责 辅助团队开展工业现场通风机等设备的节能评估、选型匹配及能效分析等基础工作，配合完成技术资料的收集与整理； 协助制定设备节能改造方案，参与客户技术对接，协同团队为节能技改项目提供全过程技术支持； 随团队跟进设备运行情况，学习节能设计优化方法，助力实现节能效果达标； 积极参与公司组织的技术培训，主动掌握大型风机、水泵等设备的运行机制与节能技术，持续提升独立作业能力。 任职要求 35岁以下，能源、机械类相关专业大专及以上学历，具备相关技术岗位经验者优先； 对设备节能方向有较强兴趣，具备良好的学习态度与自主学习能力，愿意深入研究大型风机、水泵等相关技术知识； 能够适应长期出差，具有较强的抗压能力、沟通协调能力及团队合作意识，胜任现场技术服务工作； 有大型风机、水泵售前/售后技术支持经历者优先考虑，无经验者公司将安排系统化培训并配备专人指导； 能接受长期出差，具备较强的现场应对能力与抗压素质。

暖通通风设计师岗位职责： （具备食品厂、药品厂等净化通风系统设计经验者） （本岗位招聘各层级设计人员） （熟练掌握CAD制图或相关设计软件） 负责医药、化工、无尘车间、手术室等洁净与净化工程领域的通风系统设计工作，主要包括洁净空调系统设计、舒适性空调系统设计、制冷通风方案制定及PM2.5治理措施。协同工艺等相关专业完成可行性分析、初步设计、方案规划及施工图纸绘制等工作。（公司拥有专业辐流送风技术及相关实用新型专利、外观专利等20余项自主知识产权） 任职要求： 1、暖通相关专业，本科及以上学历，具有食品厂、药品厂、手术室等洁净厂房项目实践经验，能独立承担洁净空调系统方案设计，具备大型中央空调项目经历者优先； 2、熟练操作Autocad、Photoshop等设计类软件； 3、熟悉暖通及通风系统设计相关标准与规范； 4、具备良好的时间规划与自我管理能力，沟通表达顺畅，工作认真负责，认同企业价值观； 5、持有中级工程师职称，可独立完成空调系统安装详图、剖面图绘制，有设计院工作经验者优先。 备注：本公司为集洁净工程施工与研发于一体的高新技术企业，具备通风行业、空调行业背景者优先录用。 职位福利：包住、包吃、 餐补、交通补助、免费班车、每年多次调薪

岗位职责： 1、负责IDC机房机电/暖通系统现场交付，推进施工进度、技术实施及问题协调处理； 2、把控施工质量与现场安全管理； 3、对施工团队进行技术指导与过程监督。 岗位要求： 1． 全日制本科及以上学历，英语四级通过者优先。 2． 熟悉数据中心柴油发电机组、高低压配电设备、变压器及其配套系统的工作原理； 3． 掌握暖通系统、冷水机组、水泵、管道阀门的安装焊接工艺，了解水处理加药流程及稳定板换装置、冷却塔、储冷罐等配套设备运行机制； 4． 需具备配电领域相关经验（涵盖中压配电、柴油发电机、变压器，至少精通其中两项）并熟悉小机电系统（如UPS、高压直流等设备模型）； 5． 持有强电电工证等相关资格证书； 6． 要求具备5年以上相关工作经验。

【岗位职责】 1. 负责暖通工程方案设计和技术支持。 2. 按照相关标准进行暖通产品选型和配合设计。 3. 参与暖通系统施工过程中的质量控制和安全管理。 4. 解决项目实施中出现的技术问题。 5. 协助工程部门完成项目进度和质量目标。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，暖通、机械、建筑等相关专业背景。 2. 熟悉建筑暖通设计、施工流程和标准规范。 3. 具备较强的技术和创新能力，能够独立处理常见的暖通技术问题。 4. 具有团队协作精神和沟通能力，能够有效与其他部门的人员沟通和协调。

工作内容 1、承担暖通系统的方案规划与施工图绘制，确保设计成果满足相关行业规范； 2、参与医疗类建筑及生物科技场所的暖通工程项目，提供专业技术支持； 3、协同项目团队开展施工现场监督，保障暖通工程实施质量。 任职要求 1、熟练操作天正建筑软件，具备独立高效完成暖通设计任务的能力； 2、熟悉常规空调系统类型，能应对多样化暖通工程的技术需求。

中央空调氟系统水系统及新风选型与CAD画图，工作量，估价等暖通类，现有活，现结！长期合作！

岗位职责： 1.负责暖通空调系统的设计、选型、及技术交底工作 2.参与项目前期方案制定，配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与质量监督，解决暖通系统安装及调试中的技术问题 4.编制暖通专业相关技术文件、验收资料及竣工图纸 5.配合完成节能评估、绿色建筑认证等相关技术支持工作 任职要求： 1. 暖通、管道与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景 2.熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准和BIM基础应用 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能独立承担中小型项目暖通专业工作，有现场经验者优先 5.责任心强，具备较强的学习能力与职业发展潜力

石家庄市桥西区招聘暖通专业工程师

月牙湖牧业急聘小工和电工。小工薪资为130元/天，电工薪资为300元/天。提供食宿，餐厅为清真餐厅。要求年龄在55岁以下。

明天需要一名中工，工作地点在胜利大街北二环附近，乘车前往，负责安装玻璃。

问岗打电话（）1.，1.【工作类型】住家护老不自理老人【工作地址】石家庄【工作内容】照顾不自理老人需要打流流食【客户要求】干净利索【工资预算】4500-5000【联系人】廉老老师

招聘配电柜装线工，工作地点位于鹿泉区红旗大街南绕城高速附近。工作时间8:00-17:30，单休。月薪6-10k，计件工资，提供住宿补贴。岗位职责包括负责交直流一体化配电柜的接线、配线工作。要求有直流屏、高低压柜、柜内布线经验，会看CAD图纸，能独立完成配电柜的配线工作。年龄50岁以内。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.为客户提供专业购车咨询、试驾安排及金融方案建议 3.维护客户关系，跟进潜在客户，提升成交率与复购/转介绍率 4. 参与展厅日常管理、车辆展示及促销活动执行 5.准确录入客户信息及销售数据，配合完成交车及售后衔接工作 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 3.形象端正，积极主动，抗压能力强，有团队协作精神 4. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶主流车型 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责 1.协助工程师完成冷却塔方案图纸绘制，使用 CAD、SolidWorks 绘制总装图、零部件图、简易装配模型，整理图纸明细、BOM 清单。 2.配合项目进行技术资料整理：技术协议、报价参数、产品样本、安装说明书、试验数据归档。 3.协助核对冷却塔热力参数、结构尺寸，跟进生产、现场技术对接，收集项目反馈。 4.参与样品 / 项目简单技术校核，配合主管完成方案选型、参数计算辅助工作。 5.完成上级安排的技术文档更新、图纸修改、图纸版本管理等其他技术辅助工作。 任职要求 1.本科及以上学历，机械、暖通、热能动力、制冷等相关专业。 2.1～3 年相关行业经验（冷却塔、换热器、空调、热能设备等）； 3.优秀应届生，专业基础扎实，学习能力强。 4.熟练使用 CAD，会 SolidWorks 三维建模，能独立出工程图。 5.了解基础机械结构、流体 / 换热基础知识优先，有制冷、冷却塔行业经验加分。 6.工作踏实主动，愿意深耕冷却塔技术方向，接受学习成长，薪资预期务实。 7.良好文档编写能力，细心严谨，具备基础沟通能力，能配合项目推进。

岗位职责： 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期方案制定，配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与质量监督，解决暖通系统安装及调试中的技术问题 4.编制暖通专业相关技术文件、验收资料及竣工图纸 5.配合完成节能评估、绿色建筑认证等相关技术支持工作 6.对通风系统、中央空调水系统（含主机）净化空调都有些了解 任职要求： 1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景 2.熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准和BIM基础应用 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能独立承担中小型项目暖通专业工作，有现场经验者优先 5.责任心强，具备较强的学习能力与职业发展潜力

招聘洁净室工程师，懂洁净室方案设计+现场施工管理，熟悉净化装修、FFU、净化空调、机电管道，能现场解决问题，会CAD看图深化。薪资：包月12000元；短期按天算600元/天。要求：有洁净净化实操经验，懂现场施工管控、图纸会审、技术交底。工作地点：武汉，有意直接电话联系。

香港工作 职位名称] 暖通系统工程师 [薪金待遇] HKD20000 ，包住宿，吃自理 [合约期长] 24个月 [语言要求] 粤语优先 [年龄要求] 20至45岁 [上班时间] 每周6天,每天9小时 [工作内容] -負責事項 1:需要設計及安裝中央空調 2:需要設計及安裝冷凍水喉 3:需要設計及安裝室內機組 4:需要設計及安裝組合式風機 5:需要繪畫CAD圖紙 6:需要設計及計算風管大小 [工作地点]：香港暖通系统工程师

顿汉布什离心机油压过低有电流过大，需要相关技术人员，回油没有完成

1. 承担风电场项目的方案策划、工程设计、建设执行及后期维护工作； 2. 组织风电设备的安装、调试与日常运行管理； 3. 持续优化风电场运行模式，提升发电效能； 4. 保障风电场运营过程中的安全规范、环境保护及相关合规要求。

岗位职责 1. 负责施工阶段水电专业技术问题的协调与解决，统筹水电安装工程的实施计划管理。 2. 参与安装类技术资料、施工文件的审核及评标工作，提供专业建议，并对各参建单位进行现场技术解答。 3. 参与施工图纸会审及设计交底，负责交底纪要的整理、签认与分发，跟进会审中发现问题的整改落实。 4. 负责审核各相关单位提交的安装工程变更申请，评估其可行性与合规性。 5. 依据项目总体进度安排，监督和检查安装工程的推进情况，必要时提出进度调整方案。 6. 对安装施工所用材料、机械设备及施工团队的作业质量进行现场核查与管控。 7. 主导安装工程部分的竣工验收工作，确保符合相关标准与规范要求。 岗位要求： 1. 给排水、电气工程或相近专业大专及以上学历，具备5年以上建设单位工作经验，或参与过3个以上大型项目管理工作，有设计院经历者优先考虑。 2. 熟知建筑工程施工规范、质量验收标准及相关技术规程，熟练运用工程制图类计算机软件，掌握施工及管理流程。 3. 熟练使用计算机及AutoCAD等专业绘图工具。 4. 身体健康，具有丰富的现场施工管理经验，熟悉现场操作流程，责任心强，积极进取，具备独立开展工作的能力，沟通与协调能力良好，持有工程师职称证书者优先。 5. 吃苦耐劳，诚信务实，具备较强的现场问题识别与处理能力。 薪资待遇： 7000元-7500元/月，缴纳五险

工作职责 1.安全管理：负责当班期间人员与设备安全，严格落实《电力安全工作规程》，杜绝违章作业，防范重伤及以上人身事故及重大设备故障（如逆变器烧毁、箱变爆炸）。 2.运行统筹：统筹安排当班巡检、操作任务与数据监控工作，合理调配值班员分工；确保完成站长下达的日发电量目标（达标率≥95%），电网调度指令执行准确率达100%。 3.设备监控：利用SCADA系统实时监测关键设备运行参数（逆变器电压/电流/功率、箱变油温、汇流箱支路电流等），每1-2小时开展现场核查，确保系统数据与实际状态一致，及时发现潜在隐患。 4.操作执行：组织值班员实施倒闸操作（如断开故障汇流箱回路、切换备用电源），严格审查“工作票、操作票”；安排日常维护工作（清洁逆变器滤网、检查光伏组件、测试消防设施），全过程监督维护质量。 5.应急处置：作为当班“第一责任人”，须在5分钟内响应设备异常（如逆变器跳闸、箱变报警），轻微故障1小时内组织恢复，严重故障（如箱变喷油、组件起火）立即启动应急预案，并同步上报站长与电网调度，24小时内完成故障分析报告。 6.人员管理：根据值班员技能水平合理分配工作任务，监督其遵守安全规程；指导新员工掌握故障代码识别、验电器使用等实操技能，提升团队整体业务能力；关注人员身体与心理状态，动态调整岗位分工（如遇身体不适情况）。 7.数据与交接：每小时准确记录核心运行数据（发电量、设备温度、电网电压），确保无误；当班结束前1小时汇总运行信息，向接班值长完整交接未闭环事项（如待处理缺陷），按时提交《当班运行日报》。 任职要求 （一）学历与专业 •大专及以上学历，电力工程、新能源科学与工程、电气工程及其自动化等相关专业优先； •中专学历需具备5年以上光伏电站运维经验，且有独立处理逆变器故障、箱变异常的实际案例。 （二）工作经验 •至少3年光伏电站值班员工作经验，熟悉电站全环节运维流程（包括组件、逆变器、箱变、汇流箱的原理与维护）； •有20MW及以上规模光伏电站值长或副值长经历者优先，参与过电网调频或应对极端天气（如台风、暴雨）应急处置者优先考虑。 （三）专业技能 1.设备认知：掌握华为、阳光电源等主流品牌逆变器，以及10kV/35kV箱变、汇流箱的工作原理，能通过故障代码、异响或参数波动判断设备问题。 2.操作能力：熟练执行倒闸操作流程，精通SCADA系统操作（含数据查询与曲线分析），熟练使用万用表、钳形电流表、绝缘测试仪等常用工具。 3.规范掌握：深入理解《光伏电站运行规程》《电力安全工作规程（GB26860）》，熟悉《光伏电站并网调度协议》主要条款内容。 （四）证书要求 •必须持有高压电工证、低压电工证； •持有光伏系统运维工程师证者优先录用。 （五）能力素质 1.现场指挥：突发故障时能迅速明确分工（如“甲排查组串、乙测量电压、丙联系调度”），保障应急有序进行； 2.沟通协调：对内指令清晰明确，对外能与电网调度、设备厂商高效沟通（准确描述故障代码及处理过程）； 3.抗压能力：面对紧急状况（如大面积组件损毁、电网强制降负荷）保持冷静，10分钟内制定可行应对方案； 4.细节把控：能够识别操作票步骤疏漏、数据记录偏差，防止小错引发重大事故； 5.学习能力：1-2周内掌握新增设备操作方法（如储能逆变器监控系统），持续跟进新能源领域技术发展（如虚拟电厂、光储协同控制）。

岗位职责： 1.运维商与人员管理 根据业务发展需要规划运维网络布局，结合运维商业绩表现进行动态优化，确保服务覆盖科学、运行高效； 支持区域运维商提升运营能力，及时协助解决实际问题，定期组织考核评估与复盘总结，推动其管理与服务水平持续改进； 规范运维人员的入职及离职管理流程，核查安全防护措施与运维工具使用合规性，开展标准作业流程（SOP）培训与执行监督。 2.电站运维统筹 负责公司光伏电站资产的安全保障与收益稳定，按照既定流程处理设备故障、发电异常等各类问题； 对一线运维人员实施专业技能培训，通过日常巡检和运行数据监控，保障电站系统稳定运行，确保发电目标达成。 3.客户满意度维护 面向农户客户：保持良好沟通，及时响应咨询、报修等需求，提升农户服务感受与满意度； 面向资方客户：准确理解客户需求，协调资源落地实施，定期汇报电站运维状况与收益表现，助力其实现资产增值目标。 任职要求： 1.基础条件 年龄25-****，身体健康，能适应occasional现场工作安排； 大专及以上学历，光伏、统计学、物理、机电一体化、电气自动化等相关理工科专业优先考虑。 2.专业能力 掌握光伏组件、逆变器等核心设备的维护与检修技能，熟悉光伏发电系统运行原理及运维规范； 具备运维服务体系搭建与运营的基本认知，可独立推进区域运维日常事务； 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件，具备Python使用经验者优先。 3.综合素养 具有较强的运维商协作意识，能够主动识别并协调解决合作过程中的问题； 表达清晰，具备良好的团队协作能力和任务落实执行力； 具备业务导向思维和市场敏感度，可根据区域实际情况灵活调整工作策略。

【岗位职责】 1. 负责风电场机组的日常巡检、预防性维护及故障排查，制定并执行年度维护计划。 2. 主导风机核心部件（齿轮箱、发电机、变流器）的状态监测与数据分析，提前识别潜在风险。 3. 参与风电场设备技改项目，优化运维流程，提升机组可利用率与发电效率。 4. 编写运维报告与故障分析文档，建立设备健康档案，为运营决策提供数据支持。 5. 严格执行安全操作规程，确保作业过程符合电力行业安全标准。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气工程、机械工程或新能源相关专业。 2. 拥有1年以上风电运维经验，熟悉金风/远景/明阳等主流风机机型的结构原理。 3. 掌握高压电工操作技能，持有高压电工证或登高作业证等相关资质。 4. 具备较强的动手能力与问题解决能力，能独立完成风机故障诊断与维修。 5. 适应户外作业环境，能接受驻场或轮班制工作安排。 6. 持有特种作业电力作业证书（低压、高压、高处）。

1．以合伙人形式参与新能源（光伏、风电、储能）及输变电（变电站、线路）类工程项目的订单开拓，保障项目顺利实施与落地； 2．推广公司平台所涉及的产品（电缆、电力线材、变压器、高低压成套设备）等配套产品，通过多元渠道扩大市场份额； 3．依据市场发展目标，组建、培育并运营高效能的创业型团队； 任职要求： 1．具备电力、新能源领域销售背景或项目管理能力，拥有央、政府关系资源者优先录用； 2．掌握基建类工程项目资源者将重点考虑，公司具备齐全资质，可放心承接电力工程及成套设备项目； 3．接受全职或兼职合作方式，提供灵活的合作机制，保障创业者权益及可观佣金回报。

风电运维工程师 一、岗位名称：风电运维工程师 二、岗位职责：按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检维护、定期检修、故障消除等，保障风电机组的安全、稳定运行。三、岗位要求：18-35周岁，中专及以上学历，无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症、色盲等；上岗须持有安监局发放的低压电工证、登高作业证、（无证人员公司免费考证）; 四、薪资待遇： 1、工资8000-12000，每三个月调薪600-1200元，六险一金，享受13薪。 2、转正后签订正式劳动合同

前期负责管理项目续建工作中水电、消防安装工作；项目完工后，转岗到物业工程部负责设备运营管理。 要求有有一建证书和B本。

要求有电工证/蹬高证/健康证明

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。