楚邦上易-诚邀有志之士加盟，共襄盛举！ 工作内容： 1、主动对接新客户并开展沟通，推进客户开发； 2、通过电话方式与客户交流，准确把握客户需求； 3、持续维护现有客户关系，深度挖掘客户合作潜力； 4、聚焦家装领域，拓展小区、楼盘等客户资源渠道； 5、整理收集行业市场动态，参与公司产品发布、展会等相关活动； 6、负责市场团队建设，提升成员业务能力、管理水平及培训成效，打造积极协作、团结向上的工作氛围； 7、开拓装修相关市场资源。 岗位要求： 1、具备高中及以上学历，表现优异者可适当放宽条件； 3、专业不限，市场营销类专业优先考虑； 4、工作态度积极认真，主动进取，富有责任心与担当精神，能够带领团队实现业绩突破； 5、熟悉精装房项目开发及社区运营模式； 6、拥有2年以上家装行业团队管理经验； 7、具备团队管理基础者优先录用。 福利待遇： 1、多元包容的企业文化，办公环境舒适，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+年终奖金+员工国内外旅游福利+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 2、公司提供系统化内部与外部培训机制，涵盖业务技能、施工工艺、管理思维等多维度提升； 晋升通道： 市场部经理—事业部经理—总经理—大区总经理；

要求有相关门行业销售资源 有意请电联 另招油漆修门工一名保底10000～会修会喷 急招非标门调试工2名

负责公司产品的市场推广与客户开发，完成销售、回款等业绩指标； 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案，并跟进售前售后全流程服务； 【任职要求】 有电机、风机、水泵行业资源优先； 本科及以上学历，机械/电子/市场营销/工商管理等相关专业优先，接受优秀应届毕业生； 具备良好的沟通表达能力与商务谈判技巧，能独立开拓新客户资源； 熟悉Office办公软件操作，具备基础数据分析能力者优先； 工作积极主动，抗压能力强，适应短期出差及灵活工作安排；

差异化的产品，市场做好铺垫，市场广阔，业务有人带，工资上不封顶。

负责接待客户推销产品底薪提成

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杭州永饴食品有限公司招聘杭州·宁波·金华地区区域经理各一名， 工作要求： 实际操作快消品市场三年及以上的经验，熟悉本土市场，有客户资源优先。待遇面谈。 联系电话： 联系人：周先生

一.工作职责： 1.团队建设： 负责区域内司机团队的组建、培训与日常管理（含与地方政府部门、劳务机构等外部单位协作）； 2.业务拓展： 开拓区域内的客户资源，维持良好的客户关系，及时掌握市场变化及同业竞争情况； 参与各类市场宣传与推广活动，对接村镇单位，提高公司服务的知晓度和市场份额。 3.运营与安全： （1）执行车队安全驾驶标准，持续提升团队服务水平； （2）协调解决车队日常运行中的各类问题，保障任务高效完成。 4.车辆接送与客户服务： （1）车辆接送：依据乘客所在位置制定合理行驶路线，完成上门接送患者至医院接受治疗的任务； （2）客户服务：提前与患者电话联系确认行程，次日在指定站点接送，保持车厢整洁，协助搬运行李物品； （3）安全驾驶：严格遵守交通法规，定期检查车辆关键部件（如刹车、轮胎、灯光），确保出行安全； （4）车辆维护与管理：承担车辆日常清洁与基础保养，出车前核查车况，登记行驶里程、油耗及维修记录。 二.岗位要求： 1.经验背景： （1）具备团队管理经历（如司机队伍、销售团队等），善于人员调度与工作安排； （2）有客户开发或销售经验者优先考虑（入职不设强制销售任务，更注重资源整合能力）。 2.核心能力： （1）沟通表达能力强，可顺畅对接社区、客户及司机团队； （2）能使用本地方言交流，熟悉当地道路网络及乡镇分布，了解本地风俗习惯； （3）服务意识突出，驾驶技能熟练，无重大交通安全事故记录； （4）具备司机招聘、培训、考核及团队日常运作的管理能力。 3.基本要求： （1）家中配备固定停车位，可安装充电桩（公司提供车辆及充电费用）； （2）持有C1及以上驾驶证，无一次性扣满12分、酒驾或重大交通事故记录； （3）身体健康（无妨碍安全驾驶的疾病），驾驶时严禁吸烟。

欢迎应届毕业生踊跃投递！！ 提供客户资源，银行系统培训，早九晚六，周末双休，充满活力的团队文化！！ 丰富季度及年终奖金，入职即缴纳本地五险一金，丰富的员工福利卡和节假日慰问！！ 岗位职责： 派驻支行工作，协助推广银行产品（如:商户收款码、信用卡、贷款、存款等）及客户关系维护； 岗位要求：身份证3306或能懂本地方言优先 1、大专及以上学历，具备金融行业销售工作经验者优先； 2、征信良好，无犯罪记录，工作态度积极向上。 工作时间：8:30-17:00，午休2H，周末双休，国家法定节假日休息； 薪资：综合7-10K+/月，其中绩效和奖金根据个人能力上不封顶，具体面试环节会详细沟通； 福利待遇：享受高温补贴，带薪假期及带薪年假，节假日福利费用、生日福利、团建活动、工间休息室等丰富福利~ 工作片区：绍兴市上虞区人民中路108号上虞农商银行(曹娥支行) 面试地点：绍兴市上虞区德盛路55号上虞农村商业银行(总行)

楚邦上易-诚邀有志之士加盟，共襄盛举！ 工作内容： 1、负责拓展新客户资源，开展有效沟通，推动客户开发； 2、通过电话方式与客户交流，精准把握客户需求； 3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户合作潜力； 4、聚焦家装领域，开发小区、楼盘等渠道客户资源； 5、收集行业市场动态，参与公司产品发布、展会等相关活动； 6、主导市场团队建设，提升成员业务能力、管理水平及综合素养，打造积极协作、团结向上的工作氛围； 7、开拓装修相关市场资源。 岗位要求： 1、学历高中及以上，表现优异者可适当放宽条件； 3、专业不限，市场营销类专业优先考虑； 4、工作积极主动，富有责任心与担当精神，具备带领团队实现业绩目标的能力； 5、具备精装房项目开发及社区运营相关经验； 6、拥有2年以上家装行业团队管理经历； 7、有团队管理基础者优先录用。 福利待遇： 1、多元化企业文化，办公环境舒适，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+年终奖金+员工国内外旅游福利+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 2、公司提供系统化内部与外部培训机制，涵盖业务技能、施工工艺、管理理念等内容； 晋升通道： 市场部经理—事业部经理—总经理—大区总经理；

招聘 因生产需要招熟练双面提花挡车工两名 杂工一名 公司待遇全勤 400 房补 200 卫生费 200 夜宵补贴 150 色纱 75一万转 夹层 70-80 地址:安昌工业园区四海氨纶添海提花 联系电话：

装卸工：1名，要求会开叉车！工资面议！临时做到左右也可 地址：店口双佳物流院内 联系：王总

仓管员 （5000-6000元/月）男女不限，25-40周岁，中专或高中以上学历，能熟练使用电脑，配合度极高，有仓库管理经验，会用ERP和MES，长白班，做六休一，偶尔有加班，法定节假日放假。 店口镇新湖支路1号（湄池解放湖工业区） 小余

【急招拉面师】小店诚邀手艺伙伴！ 工作地点：[ 浙江绍兴] ⏰上班时间：，月休4天 薪资：7600+。 月休2天薪资8000+。每月营业额绩效奖金（手艺出色薪资可谈），包吃包住 你要做的： ✅ 熟练制作拉面，熬汤、揉面、配菜调味全拿捏； ✅ 保持操作台干净，保证食材新鲜、品质卓越，出餐速度快； ✅ 忙时搭把手，和小店伙伴默契配合！ ✨希望你： 有 1 年以上拉面经验，能稳定长期工作； 手脚麻利，脾气好，爱干净； 喜欢烟火气，愿意和小店一起成长！ 直接联系：赵先生（） 可随时来店面试，就缺你这碗 “灵魂手艺人” 啦！

绍兴市姜家大院（袍江店）招一名打荷工资：6000，包吃住、月休四个半天，电话：

岗位职责： 1、销售基础工作：每日电话及微信与客户沟通，预约拜访客户，面销为主，做销售报价、方案，商务洽谈、签订合同等工作。 2、客户开发与维护：主动挖掘潜在客户，整理更新客户资料，建立并维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 3、市场调查分析：定期分析市场动态、参与行业销售展会以及市场活动；行业投标分析：主动收集各行业招投标信息，跟进各行业投标。 4、合同谈判与签订：参与重要客户的商务谈判，促成合作，确保合同条款有利于公司利益最大化。 5、省办管理：负责办事处人员的日常工作检查，新人帮带、人员培训等，带领省办销售完成销售目标。协助大区总监管理、执行公司制度、资料统计、会议召开等工作 任职要求： 年龄必须为22-30岁之间，男女不限。 本科及以上，优秀者可放宽至大专，工科门类电气相关专业。 有UPS、精密空调、低压成套、数据中心能基产品、智能化、充电桩、光伏产品等IT行业销售（满足任其一），有销售、或售前等工作经验优先。 有较强的学习、沟通能力，善于交际。 熟悉使用office办公软件，能独立完成标书者优先。 有良好的团队合作意识和承压能力，有管理经验，愿意主动与下属沟通。 有政府、金融、交通、教育、军队、电力、医疗、系统集成总包等行业背景优先。 入职后，试用期2个-3个月，期间公司将组织强化技术培训，通过考核转正后直接担任省办主管。 福利待遇 1、统一购买五险。 2、5.5天工作制，法定节假日依照国家规定执行，如当月无法定节假日，则第二周周末双休。 3、公司定期组织丰富的员工活动：户外活动、团队聚餐、年度旅游等。 4、各大节日福利的慰问和礼品的发放。

1、完成销售指标； 2、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 3、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高；

岗位描述： 1、负责公司销售部门的建设和管理工作，优化后端续费销售运营流程，团队管理； 2、带领销售团队完成公司下达的业绩任务指标； 3.根据公司下达的销售目标，分解指标，带领且激励团队高效达成销售目标； 4.梳理优化内部流程，优化供需端，产品等团队之间的衔接工作，提升人效； 5.对教育行业有了解，熟悉用户的心理特点和行为动作，主动挖掘营销热点。 任职要求： 1.大专及以上学历，管理20人以上团队，前后端销售均负责，有在线教育用户运营经验者优先； 2.熟悉社群转化运营模式，能够独立制定运营策略包含不限于SOP及话术内容，赋能于转化团队，提升转化率 3.目标感、执行力强，务实，喜欢有挑战性的工作，有较强抗压能力； 4.能够有效激励团队并给予团队赋能，带领团队完成销售业绩目标； 5.具有数据分析，经营分析，数据体系构建，策略方面的成功实践和经验 6.有在线教育行业经验优先 7.有北京、上海、深圳、广州、在线教育优先 薪资构成：无责底薪+绩效+团队提点年薪25左右

【招聘部门】平安网格部(社区金融服务部) 为什么选择平安网格？​​ 1.​​行业标杆​​：中国平安集团旗下创新业务，依托万亿级平台资源，赋能网格化社区服务生态。 2.​​前景广阔​​：布局“金融+生活”服务网络，深耕社区场景，职业发展与行业红利同步增长。 3.​​模式创新​​：扁平化管理+精准化运营，拒绝无效内耗，你的努力直接创造价值！ 【基本要求】大专以及上学历（含授），学信网可查；有3年以上社会工作经验；口头表达清晰；自主性强；积极不懒散。 一、经理 【工作内容】 1)负责区域内专员的管理、培训、经营指标督导等; 2)区域内新老客户提供答谢会组织安排，提供客户满意的售后服务等; 3)负责总分公司相关政策落地执行，制定业务拓展规划，并按计划开展业务，督导专员完成客户信息搜集、问题解决等; 4)接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身管理能力，独立完成组织内专员管理; 【职位要求】 1)丰富的组织管理经验，独立组织过大型客户活动; 2)善于沟通协作，执行力强，且具有较强的管理能力; 3)行业主管、部经理等优先; 二、部经理 【工作职责】 1)根据公司政策，统筹规划营业部工作节奏，包括周计划、月计划、季度及年计划等，并督导落地执行，定期检视; 2)组织协调公司资源投放，保证总分公司经营目标达成; 3)负责营业部内的培训、各类活动组织，对经营指标负责; 4)参加项目管理与规划，配合项目规划做方案调整； 5)负责营业部中心的组织发展、运营管理、绩效达成及品质把控; 【职位要求】 1)具有部经理、课长、处经理、总监等从业经历优先; 2)具备独立完成工作计划、督导执行的能力; 3)擅长从0到1的组建及综合运营管理、业务洽谈、营业部编制招聘等; 4)高度敬业、善于沟通、敢于担当;喜欢挑战不断突破自我: 5)具备强烈的结果导向意识，一流的团队搭建能力，出色的团队合作、沟通能力。 【工作时间】 早上:09:00-18:00，7小时工作制，午休两个小时，绝不加班。 周六日双休。法定节假日跟着国家放。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 【工作环境】 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦） 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等。 【工作地点】佛山禅城、三水、顺德大良就近安排上班点～有兴趣请留下联系方式吧！

岗位职责： 1、销售基础工作：每日电话及微信与客户沟通，预约拜访客户，面销为主，做销售报价、方案，洽谈、签订合同等工作。 2、客户开发与维护：主动挖掘潜在客户，整理更新客户资料，建立并维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 3、市场调查分析：定期分析市场动态、参与行业销售展会以及市场活动；行业投标分析：主动收集各行业招投标信息，跟进各行业投标。 4、合同谈判与签订：参与重要客户的谈判，促成合作，确保合同条款有利于公司利益最大化。 5、省办管理：负责办事处人员的日常工作检查，新人帮带、人员培训等，带领省办销售完成销售目标。协助大区总监管理、执行公司制度、资料统计、会议召开等工作 任职要求： 年龄必须为22-30岁之间，男女不限。 本科及以上，优秀者可放宽至大专，工科门类电气相关专业。 有UPS、精密空调、低压成套、数据中心能基产品、智能化、充电桩、光伏产品等IT行业销售（满足任其一），有销售、或售前等工作经验优先。 有较强的学习、沟通能力，善于交际。 熟悉使用office办公软件，能独立完成标书者优先。 有良好的团队合作意识和承压能力，有管理经验，愿意主动与下属沟通。 有政府、金融、交通、教育、军队、电力、医疗、系统集成总包等行业背景优先。 入职后，试用期2个-3个月，期间公司将组织强化技术培训，通过考核转正后直接担任省办主管。 福利待遇 1、统一购买五险。 2、5.5天工作制，法定节假日依照国家规定执行，如当月无法定节假日，则第二周周末双休。 3、公司定期组织丰富的员工活动：户外活动、团队聚餐、年度旅游等。 4、各大节日福利的慰问和礼品的发放。

5点一个《20一小时》 7点3个《20一小时》 10点10个《18一小时》。

招聘：餐饮销售经理 薪资：4500-10000元/月 岗位职责： ·主动出击，开拓客源：独立开发新客户（如公司团建、商务宴请、生日订婚宴、团体订餐等），不坐等客户上门。 ·目标导向，结果说话：全力完成并超越个人及团队设定的月度、季度销售指标。 ·客户至上，关系为王：用心维护现有客户关系，建立长期合作，提升客户复购率。 ·团队协作，共创佳绩：与餐厅运营团队紧密配合，确保客户从预订到用餐的完美体验。 ·市场洞察，提出建议：收集市场信息和客户反馈，为餐厅的销售策略和产品优化提供建议。 任职要求： ·对“钱”有极大的渴望！这是你最核心的驱动力。 ·具备强大的抗压能力和积极心态，能将业绩压力转化为战斗激情，越挫越勇。 ·喜欢与人打交道，具备出色的沟通能力和说服力，脸皮要“厚”，心态要“韧”。 ·有销售经验者优先，但如果你没有经验，却有一颗不服输、想赚钱的强烈决心，我们也欢迎！ ·自律性强，能高效管理自己的时间和客户资源。 先电话联系杨经理/

元旦招兼职开始报名了。。

招聘网管、年龄18－26岁、寒假工也可以

电话销售 个人（ToC 面销／陌拜 房地产销售经验 网络销售 面销／陌拜经验 电话销售经验 1、与客户进行有效沟通，了解客户需求寻找销售机会完成销售业绩，联系客户，及时跟进；2、负责客户接待，为客户提供装修咨询服务；3、配合设计师进行商务谈判，促成交易进行；4、根据公司提供的资源，进行开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系。 职位要求：1、口齿伶俐，善于与人沟通。2、有上进心，责任心。

1、在销售部经理领导下负责具体销售工作。 2、根据公司整体经营目标，参与制定销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度。 3、定期组织汇报销售情况，编制销售报表，定期报送经理。 4、主持周会和每日例会。 5、每日确认各业务员当日业绩。 6、根据销售计划，参与制定和调整销售方案(策略)，并负责具体销售方案实施。 7、销售现场日常管理工作。 8、根据公司规定，定期对业务员进行考核。 9、参与并制定现场销售工作流程和标准，组织员工研究确定。 10、组织销售培训，支持员工对新的工作方法或流程的实践。 11、好项目解释，现场业主投诉等工作。 职位福利：餐补、房补、带薪年假、弹性工作、绩效奖金、五险一金

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岗位职责：带团队做轻纺销售，管门市运营，拓客户完成业绩。 任职要求：3年轻纺城门市管理经验，会带团队、有资源优先。 福利待遇：6000-10000底薪+高提成，社保+节日福利，晋升空间大。

绍兴3日游 当天来** 保牌计划，绿色行动， 1⃣工资：3-4天 6000，结束现场结算 2⃣年龄：21周岁—55周岁，男女不限！有无驾照均可！ 3⃣内容：协助车行购车， 代持分期名额，不用自己还款，不用自己花钱！百分之百 3⃣要求：征信没有逾期，查询一年不超过15条。    黑户，被法院执行过的不行！ 新疆 ，，内蒙，西藏户籍不行！ 4⃣备注：过来签字配合简单流程即可 全部纳入合同，签订免责协议，老项目！ 长期项目！ 做过的都知道！ 5⃣正规公司操作！ 免费车接车送！包吃包住！ 审核通过直接发车！ 财富热线:瑜

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