电镀普工流水线转挂，上挂工个人计件，包装工也是流水线操作

1.要能适应两班倒，每天早上7.30-19.30，晚班，晚上19.30-早上7.30，每半个月休息一天。2.包吃包住，水电费自理。 3.有全勤奖，工龄奖，老员工奖。 4.工资准时。保底6000

【招聘岗位】 机械焊接工、打磨抛光工、冲压工 生手、熟手通通接纳，有无经验均可，简单易上手，可快速上岗 年龄18-50周岁 文化要求低，无需高学历 焊接、打磨抛光岗位：22元/小时 冲压岗位：20元/小时 综合薪资22-34元/小时 工时充足、订单稳定，多劳多得，月薪可观 福利齐全 同工同酬 【吃住&配套福利】 就餐：早餐自理，中晚餐仅3元/餐 无需提前充饭卡，，省心方便 住宿：当天面试当天安排宿舍 1. 不体检，流程简单 2. 保底薪资兜底，新手不怕没工资，稳定过渡 3. 高工时、活源稳定，常年不停工，收入有保障 4. 入职效率高，当天面试、当天安排住宿，隔天上岗

数控机床上下料学习期22元每小时，后续计件8000元左右一个月包吃包住

不体检，工作简单轻松，空调车间，不穿无尘服，不用看显微镜 每周可预支500-1000元 薪资：白班20元/小时，夜班21元/小时 岗位：新能源无人机锂电池辅助生产，岗位简单好上手 招聘要求：18-53周岁，男女不限，认识26个字母；纹身烟疤提前确认，银行可接收

日结320元一天，下班发 杭州钱塘富日招包装分拣工 男女不限18～50岁，包进厂 长白班，包吃住，不体检 【工资】30元/小时，320元左右一天，8000-8500元左右每月，日结工资 【工作内容】主要做产品成品配件摆放，包装，贴标签，扫码等工作 【吃住】免费包吃住，空调热水器都有，方便 【要求】男女不限18一50周岁，简单识字 【厂地址】杭州钱塘丰悦路

我们这边是新能源电机厂 岗位主要有数控、普工、插件工，月综合7000+ 长白班、两班倒都有，22-40男女都可安排 包住，吃饭便宜有食堂，外宿有补贴

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支。 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支 【入职满30天1000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励1000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-48周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

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禅城机车厂长白班包住餐补20元/小时: 综合工资:4500-5800元/月 招聘要求:25-45岁 工作时间:每天工作10-11小时左右，上班两小时休息10分钟 工作岗位:设备操作、注塑机、检验等，简单易做 福利待遇:工作满7天每周可借支工资，每月15号发工资 食宿环境:包住餐补，先吃后补，加班补2餐，不加班补1餐，餐补8元/餐 面试必备:身份证原件，无明显纹身、夸张染发、无案底

1.招注塑工两名，员工，工资8000以上 2.自动化操作工2名，有无经验均可，工资10000+ 3，收料工1名，男女不限，工资8000+ 以上岗位需能适应两班倒，能吃苦耐劳，长期稳定，40岁以下

注塑机子调试员1名 年龄45以内 要求熟悉伊之密，海天等台式机型，几台型号300-2400吨，台式 工资8000+具体面议 福利基本包食宿，住宿免费，{食堂吃饭1-2元}，四人间住宿房间配置齐全，，社保，节日礼物

现入职新员工打卡满60天，享受额外奖励1500元 年龄：男女48岁以下，有汽配厂经验优先录用 有夫妻/兄弟姐妹一起的，愿意做可以安排在一个班上班。 企业主要生产汽车排风扇｜组装电机，汽配厂或者机械厂 做过的优先录用。 薪资：员工24元/小时每周都可联系驻厂预支工资。 岗位：装配工、注塑工、物料员 班次：两班倒，三周倒班一次，活简单好上手 福利：空调车间、免费工作餐、面试可参观车间、提供住宿，体检自费（3个月内体检单可用）

工资计件，两班倒，愿意吃苦耐劳

装卸20-55周岁，身体健康，正式工月休4天，适应加班；本地和有经验的优先考虑。装卸薪资福利:计时工资。包吃，交五险招工人数:1名工作地址:禹越镇曙光路申华塑料厂

全程免费招聘，无任何押金费用。 职位描述： 招聘要求： （1）年龄：16-48岁，男女不限，有无工作经验均可。（有二代有效身份证原件） （2）学历：学历不限，26个英文字母认识，无需工作经验。 ( 3 ) 健康：身心健康，无 。 薪资待遇： 1：综合工资8000-8500元每月（底薪2200+300餐补+绩效0-1000+岗位补贴100-1000+工龄100-500+加班工资+夜班津贴20） 2：加班费：6天8小时正常上班，超过8小时算加班，平时加班1.5倍，周末加班双倍，法定节假日加班3倍 3：包吃住，每天上满8小时就有10元餐补，300元封顶。当天安排宿舍，有无线网，独立卫生间， 待遇福利： 1：保险：公司为员工缴纳五险（养老，医疗，失业，工伤，生育） 2：设施：公司生活区设有网吧，超市，美发厅，洗衣房等生活设施 3：娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，多种文艺活动，大型抽奖活动等。 衣食住行 衣：上班不用穿无尘服，不需要看显微镜 食：工资提供早中晚三餐，选择多。 全程免费招聘，无任何押金费用。

工价28元/小时 【上六休一，月薪保底7500以上】 （打卡满15天可预支1000元) 【福利待遇】 [1】入职满月、 (2】免费提供#一日三餐。 【3】外宿补贴300一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#（自愿缴纳）【7】 工资每个月15号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资! 【8】介绍一个人有额外#1000的推荐奖金

湖州富特电子 不体检日结可以带手机恒温车间，吃住天花板； 5天后每天可预支200元； 18-45岁，男女不限；必须会认识+默写26个英文字母，能接受两班倒站班，不忌口民族零散可接受 政策：员工230元/天（需满足点对点） ️工作：长期小时工最少要做2个月，；能接受两班倒站班； ️吃住：吃饭有餐厅，微信支付宝都可以，工价已包含餐补；免费住宿4-6人间，厂车接送，独立卫浴、空调、洗衣机配置齐全，水电均摊；，正常离职随退； ️其他：保险100元/月，工资中扣除；每月15号发工资；

1工作经验 具备3年以上展示道具生产组装领域现场管理经验，精通车间生产工艺及作业流程。具有团队管理实操能力，可科学安排工作任务、组织员工培训并实施绩效考核。掌握精益生产与6S管理体系，能够持续推进现场规范化管理提升。 2沟通与协调能力 -能与供应链、品质等相关部门高效协作，保障生产环节无缝衔接。 -具备向上级管理层汇报生产进展并参与相关决策的能力。 3问题解决能力 -可针对产品质量问题进行根因分析，并制定有效改善方案。 -具有流程优化意识，能提升产线运作效率。熟练运用办公软件（如Excel、ERP系统）完成生产数据的统计与分析工作。 4其他要求 -年龄通常在30-45岁之间，适应车间作业环境。 -工作态度认真，责任心强，注重细节，抗压能力良好。了解木工加工、五金件及组装工艺技术。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

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19元1小时，月工时350以上 主要做灯罩的包装，注塑，修毛边 早7点半至晚7点半， 两班倒，夜班补助20/晚 空调车间，工作轻松 公寓住宿，伙食非常好 不用体检，全程零费用入职 年龄要求20~50岁

1、负责订单的编制、下发、传递及回签，跟进各生产环节进度并进行数据统计； 2、跟踪生产计划所需配套物料，监控计划执行进度，协调处理异常情况并及时反馈； 3、对接异地销售端口，协助完成与工厂内部相关事务的沟通与衔接； 4、负责公司各类报表的打印、分发、数据收集、统计与分析工作； 5、负责员工考勤数据的汇总、核对与检查； 6、负责员工人事档案的维护与更新； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。

岗位职责： 一、设备维护与保养 1.1 负责AOI/SPI设备的日常巡检、保养及故障处理，确保设备正常运转。 1.2 按计划开展设备检查，提前识别并消除潜在运行风险。 二、设备调试与优化 2.1 参与新进设备的安装、调试、性能测试及验收流程。 2.2 持续调整和优化设备运行参数，提高检测准确率与产线产出效率。 三、技术支持 3.1 为生产现场提供及时的技术支持，快速定位并解决设备突发异常。 3.2 配合生产团队推进生产任务，保障设备利用率与产品质量达标。 四、培训与指导 4.1 组织实施设备操作培训，提升操作人员规范作业水平。 4.2 编写标准化作业文件，包括操作手册、维护规程等技术资料。 五、设备管理 5.1 建立并更新设备全周期管理档案，完整记录维修与保养信息。 5.2 制定年度及季度维保计划，跟踪执行情况并进行效果评估。 六、改进与创新 6.1 提出设备软硬件优化建议，促进检测能力与稳定性的持续提升。 6.2 跟踪行业新技术发展，牵头推进设备智能化升级与改造项目。 任职要求： 一、教育背景 大专及以上学历，电子工程、自动化、机械工程等相关专业。 二、工作经验 2年以上AOI/SPI设备运维相关工作经验。 三、技能要求 3.1 理解AOI/SPI检测原理，掌握设备基本操作流程。 3.2 具备设备故障分析与维修能力，可独立完成常见问题处置。 3.3 熟练使用办公软件及制图类专业工具软件。 四、个人素质 4.1 具备良好的沟通协作能力和团队意识。 4.2 工作积极主动，责任心强，能适应较高强度的工作节奏。 4.3 具备独立思考能力，能够分析问题并提出有效解决方案。 五、其他要求 5.1 能接受倒班工作安排及阶段性加班需求。 5.2 持有IPC-CFD认证或设备厂家技术认证者优先考虑。

工作职责 1. 严格按照NSI规范执行气化设备的周检、月检、季检及年度保养任务，同步完成操作记录的整理归档与可追溯性管理。 2. 协同系统工程师及时应对气化系统运行异常，参与故障诊断、维修作业及紧急处置，确保设备持续稳定运转。 3. 积极配合气化系统工程优化项目，提出切实可行的改进方案并协助推进落地实施。 任职要求 1. 具备大专或以上学历，掌握气化系统相关专业理论知识。 2. 具有3年以上半导体厂气化系统维护工作经验，熟悉系统工作原理、维保流程及故障处理技术。 3. 能熟练使用计算机办公软件，具备基本英语读写能力，实践操作能力强。 4. 持有国家认证的危险化学品作业操作证和压力容器操作证，证书处于有效状态，并按要求完成定期复审。

关键词：颚式/圆锥/对辊等破碎机、振动筛、圆振动筛等、掌握耐磨材料的选择与应用。 岗位职责： 1、技术方案支持与设计：为客户提供专业技术咨询及现场服务，结合物料特性（如硬度、粒度分布）与项目实际需求，定制设备选型建议与工艺流程布局，保障方案的合理性与实施效率； 2、材料选型与供应协同：主导破碎与筛分设备关键部件（如辊面、齿板、筛网）的材质评估与供应商对接，精通高铬合金、铬钼合金等耐磨材料的应用性能与工况匹配，持续优化供应链资源并维护优质供方名录； 3、行业研究与竞品分析：跟踪砂石骨料、金属矿山领域的发展动态与市场需求变化，系统对比国内外主流品牌（如美卓、山特维克、南昌矿机等）在产品参数、定价策略及市场份额方面的表现，输出分析报告以支撑公司技术路线与市场决策； 4、客户协作与项目执行：参与项目前期技术沟通与投标方案编制，提供专业解答与方案说明；协同销售团队推进设备安装调试及后续技术支持工作，确保项目高质量落地并提升客户认可度。 任职要求： 1、机械工程、矿业工程等相关专业本科及以上学历，具有5-10年矿山机械设备研发或现场应用工作经验； 2、深入理解破碎与筛分设备的工作机制与结构特点，熟练掌握颚式、圆锥、对辊等破碎机型以及振动筛、圆振动筛等筛分设备的技术指标与适用条件； 3、具备耐磨材料应用经验，熟悉国内主要厂商（如河南红星、南昌矿机等）的产品技术优势与区域分布，可独立开展材料性能评估与成本效益分析； 4、具备良好的内外部沟通协调能力，能够准确传达技术思路与实施计划。能适应短期差旅，愿意进入矿山作业现场，具备较强的环境适应力、抗压能力与团队合作意识。