【福利待遇】 1. 试用期无责底薪3500+奖金+包住。 2. 转正薪资4500－8000上不封顶，每月10号发工资。 3. 员工寝室：为员工提供免费住宿（设施齐全，干净整洁），离公司地点只需5分钟。 4. 本公司多鼓励奖励，不定期的活动奖金。 【岗位要求】 1. 形象专业，能吃苦耐劳、有敬业精神，有良好随机应变能力。 2. 学历中专及以上，18－30岁。 3. 为人正直，具备良好团队协作意识，有积极进取和勇于接受挑战的精神。 4. 轮岗学习到定向培养，基础业务-中层管理-高层运营《根据个人能力公平的自主考核》。 5. 上班时间早8:30－18:00，法定节假日放假。 6. 入职提供不定期的野外露营和户外活动，节假日福利要么礼品或现金发放。 【岗位职责】 1. 在岗位上接受完整的(市场实践+人事财务行政管理+团队管理）的综合技能培训，逐步适应公司的基层节奏，学习公司企业文化和管理理念。 2. 针对客户群有渠道终端/经销商/企事业单位等。 3. 熟悉公司业务流程，了解公司企业文化1－3个月可晋升主管，部门副经理等职务，发展空间非常广泛。

生产黄表纸

1. 新品可制造性分析与评估 2. 制定并开发制造工艺，测试生产治具的稳定性与可靠性 3. 检查试产阶段可制造性要求的落实情况，确保设计转化顺利 4. 跟踪试产过程中出现的问题，结合可制造性验证结果优化设计可行性 5. 开展小批量试制，确认产品具备量产条件并满足预定目标 6. 识别并管控量产前各类风险点，推动问题闭环解决 7. 验证生产工艺流程及产品质量控制方案的有效性 8. 掌握孔轴类精密配合技术，能够高效处理试产中的异常状况 9. 熟悉新产品导入量产的整体流程，了解机加、压铸、注塑、冲压、镜片等相关工艺特点

岗位职责： 1、掌握奶粉市场动态，建立并完善奶粉渠道门店体系及基础信息档案； 2、实地调研市场，收集竞品销售表现及促销活动安排等相关信息； 3、拓展新客户资源，提升公司产品在市场的销售额与份额； 4、维护客户关系，及时响应并协助解决新老客户在产品与服务中的需求，提供支持保障； 5、跟进各区域门店促销执行情况，对接终端确保活动落地，并追踪销售成果； 6、负责市场渠道系统的日常沟通与事务处理，定期提交工作反馈与总结报告； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，2024年/2025年/2026年毕业生，市场营销、工商管理等相关专业，可接受全国调配； 2、具备快消行业销售实习经历者优先； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力与沟通协调能力，注重结果达成。 培养晋升机制： 1、入职前3个月在导师指导下开展工作，主要承担门店拜访、新品推广、外延拓展等任务，后期逐步独立负责部分业务。培养期结束后，经综合评估合格，根据业务需求在全国范围内定岗； 2、晋升通道： 储备干部-业务代表/动销主管（对接经销商及母婴门店）/连锁主管（对接母婴系统及门店)-办事处经理

【岗位职责】 1. 参与企业各业务部门的轮岗学习，熟悉整体运营流程； 2. 协助管理层完成日常事务管理及重点工作推进； 3. 根据公司发展需求，承担阶段性项目执行与协调任务； 4. 定期提交工作总结与成长反馈，持续优化工作方法； 【岗位要求】 1. 具备较强的学习能力与适应能力，能快速融入不同工作场景； 2. 有良好的沟通表达能力和团队协作意识； 3. 责任心强，工作积极主动，能承受一定工作压力； 4. 愿意接受培养计划安排，有长期发展的职业意愿；

【岗位职责】 1. 熟悉公司基本情况，了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体的工作流程。 2. 能通过学习迅速胜任各岗位工作。 3. 为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。 各项挑战与成长压力

保山市隆阳区招铆工/钣金工、其他钢结构人员

楚雄彝族自治州楚雄市招桥架/支架安装、钢结构安装/打板、其他钢结构人员、工地小工/杂工

怒江傈僳族自治州兰坪白族自治县招其他钢结构人员、钢结构安装/打板、架子工

昭通市大关县招氩弧焊

昭通雄县招聘刮大白人员，从事家装，接包工。

镇雄招聘夹木挖机操作人员，包月，60/75机都可以，寻找当前空闲人员，有意者可报名。

有没有空起的挂白灰做乳胶漆的师傅来几个做自建房还有几栋需要进场

昭通黑泥地有一处私人外墙打沙子项目，面积约800平方米。

聚焦中压开关及控制设备非金属（绝缘）材料方向，负责材料选型、性能分析、试验验证、失效分析到工程化应用全流程技术工作，支撑产品降本提质，保障新产品开发的材料技术需求。 【岗位职责】 1. 负责中压开关设备环氧树脂、SMC/DMC、工程塑料、绝缘气体、密封件等各类非金属材料的选型、技术分析及落地工程化应用。 2. 设计非金属材料性能试验方案，完成样品检测、数据沉淀与失效分析，搭建材料性能数据库，输出材料选型规范。 3. 开展环氧、SMC/DMC、聚酯、硅橡胶等绝缘材料的电气、机械、耐热老化、耐候性能研究，完成材料性能优化工作。 4. 针对工程塑料、密封件、绝缘气体，开展绝缘、阻燃、耐电弧、耐臭氧、环保性能评估，推动材料应用改进。 5. 跟踪行业非金属新材料、新工艺发展，负责新材料导入验证、可量产性评估，完成材料层面成本优化。 6. 参与产品设计、工艺评审，为结构、电气、工艺团队提供材料选型、可靠性、成本维度的技术支撑。 7. 配合生产、品质部门处理非金属材料相关工艺异常与质量问题，开展失效复盘，推动问题闭环整改。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，高分子材料、材料科学与工程、电气工程等相关专业，硕士学历优先。 2. 工作经验：5年及以上电气装备领域非金属材料研究应用相关经验；有中压开关非金属材料选型应用、材料检测、失效分析、新材料量产导入经验者优先。 3. 知识技能：熟悉非金属材料国家及行业标准；掌握环氧树脂、工程塑料、SMC/DMC、硅橡胶、密封材料等高分子绝缘材料特性与检测手段；可独立完成测试方案设计、数据处理与失效分析，熟悉介电、力学、热老化相关测试方法；能熟练操作材料分析仪器及配套软件，具备绝缘、温升、力学仿真或试验能力优先。

【岗位职责】 1. 负责金属、非金属材料标准及体系完善建设； 2. 负责制定金属、非金属材料开发应用发展规划； 3. 负责金属、非金属新材料预研开发及验证； 4. 负责扫描金属、非金属材料新技术和行业资源，搭建材料新技术应用平台，推进产学研合作等； 5. 负责企业金属、非金属材料库建设和关键新材料应用成果固化； 6. 负责跟进材料实验室建设，人才培养和材料应用赋能。

基地在舟山（蒙皮工厂，） 材料设计师（纺织基材方向） 岗位职责： 负责浮空器囊体用纺织增强材料（如高强纤维织物、编织物）的结构设计、织物处理、性能模拟分析、选型与定制开发； 对接纤维供应商及织物生产厂家，优化基布力学性能与耐久性； 主导从概念到原型材料的全过程，确保材料性能指标满足项目需求，并为生产工艺提供核心理论基础。 详细岗位职责如下： 1.材料体系设计​ 根据项目需求，负责囊体材料总体研发设计工作。 负责核心材料高强织物（及纤维）的选型、设计。 2.​新材料研发与性能验证​​ 牵头实施实验室级别的材料制备（如小样涂覆、复合）、性能测试与表征工作。 通过数据分析，建立材料“结构-性能”关系模型，并据此迭代优化工艺和设计。 负责新材料的相容性、耐久性（热老化、紫外老化、疲劳）评估。 3.​技术转移与支持：​​ 与复合工艺工程师紧密合作，将实验室小试、或中试成功的材料配方和工艺参数向中试和生产规模转化，并为之提供全面的技术支持。 协助解决量产过程中出现的与材料相关的质量问题（如粘接不良、性能波动等）。 4.​技术前瞻与供应链支持：​​ 跟踪全球先进材料技术动态，进行前瞻性技术探索。 参与关键原材料（如纤维、织物、功能性助剂）的供应商技术评估和选择。 5.​知识产权与文档编制工作 撰写材料设计报告、测试报告和技术规范。 参与撰写专利申请，构建公司的核心技术壁垒。 6、领导交付的其他与专业相关的工作。 任职资格： 1、教育背景： 学历：​​ 硕士及以上学历。​ 专业：​​纺织工程、纺织材料、复合材料等相关专业等。 ​经验：​​2年以上纺织材料、高性能纤维材料研发经验。有从0到1成功开发新材料项目经验者最佳。 2、技能要求： 熟悉高性能纤维（如PA66、涤纶、芳纶、超高分子量聚乙烯纤维）及其织物特性； 掌握织物结构设计与力学性能分析方法； 掌握复合材料界面相容性理论、层间结合机理、增强机制等，能够指导多层复合结构的设计。 熟悉材料分析仪器，如电子式万能材料试验机、DSC（差示扫描量热）、TGA（热重分析）、DMA（动态热机械分析）、SEM（扫描电镜）等。 有产业用纺织品或柔性复合材料开发经验者优先。 3、综合素质要求： 创新与问题解决​：具备强烈的创新意识，能提出新颖的材料解决方案，并通过设计实验解决材料开发中的复杂技术难题。 项目管理能力：能承担材料研制项目，制定计划，控制预算，并有效推进。 沟通协作能力​：能与团队良好作，清晰传达材料设计意图和关键控制点。 质量与成本意识：在追求性能极致的同时，具备成本意识，考虑原材料的可获得性、经济性和工艺可行性。

岗位职责： 1、负责3D打印设备的日常操作，包括模型切片、参数设置及打印任务执行； 2、监控打印过程，及时发现并处理打印异常，确保生产进度正常； 3、对打印成品进行后处理，如支撑去除、打磨、清洗等，保证产品表面质量； 4、负责3D打印设备的日常维护保养，定期清理喷头、校准平台，记录设备运行状态； 5、协助优化打印工艺参数，提升打印效率与成品率。 任职要求： 1、熟悉3D打印基本原理，掌握FDM、SLA等常见3D打印技术者优先； 2、能够使用主流3D建模或切片软件（如Cura、Simplify3D、Fusion 360等）进行模型处理； 3、具备基本的机械或电子知识，能独立排查和解决常见设备故障； 4、工作细致耐心，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神； 5、有3D打印相关行业工作经验者优先，无经验但学习能力强、对3D打印技术感兴趣者亦可考虑。

【岗位职责】 1. 负责医用材料（聚酯类及相关改性材料、羟基磷灰石、丝素蛋白等）新品研发与迭代优化，开展项目前期市场、技术可行性调研及文献调研，结合行业标准、临床需求制定研发方案与项目推进计划；独立牵头新材料配方研究、配方调试、样品制备、设计验证、工艺验证、工艺优化、性能测试等工作。 2. 负责新材料技术文件输出，编制材料生产工艺流程图、生产作业指导书、设计开发文档、原材料标准、过程检测标准、成品检测标准；负责医疗器械相关申报资料、技术汇总资料的撰写、整理与归档，配合内部审核、外部注册申报及核查，保障研发项目合规推进。 3. 负责新材料工艺转化落地，制定试产方案、汇总试产报告，跟进研发到量产的转化过程，解决研发、试产阶段材料性能、工艺落地等核心技术难题。 4. 跟踪生物材料领域前沿技术、新工艺、新材料及法规更新，持续迭代研发方案；负责研发过程知识产权挖掘与保护，撰写技术文章、专利文稿，配合代理机构完成专利申请提交。 5. 完成上级安排的其他研发相关工作。 【岗位要求】 1. 优秀本科或硕士及以上学历，材料、生物医学、化学等相关专业，有研发等相关岗位5年以上工作经验者优先。 2. 具有高分子材料合成、改性等经验者优先；具有开发过凝胶、冻干、喷剂等剂型产品经验者优先。 3. 具有先进的创新意识及较强的执行能力，能按照研发项目的开发计划认真执行。 4. 具有较强的实验室设备操作能力以及实验室管理能力。 5. 工作认真负责，严谨细致，积极主动，具备良好的问题分析能力、沟通协调能力及团队协作精神。

昭通市大关县招钢结构安装/打板

昭通镇雄招钢结构安装搭建信号塔30米高三角塔

有专业搭楼顶钢架的没有。

桁架钢结构厂房制作安装，有兴趣的专业人员请联糸我，

昭通市大关县招工地小工/杂工,钢结构安装/打板

岗位职责： 1. 负责花椒色选机等生产设备的日常操作、运行监控与基础维护 2. 执行生产任务，配合完成产品打包作业，并按标准流程记录设备运行数据 3. 协助车间现场管理，维持作业环境整洁有序，落实安全生产规范 4. 及时反馈设备异常情况，配合技术部门进行故障初步排查与处理 5. 遵守弹性上下班制度，服从工作安排，保障生产计划顺利执行 任职要求： 1. 熟悉电脑基本操作，能独立完成设备人机界面操作与数据录入 2. 具备车间一线或设备管理相关经验者优先 3. 工作认真负责，具备良好的执行力与团队协作意识 4. 能适应车间工作环境，吃苦耐劳，服从管理 5. 学历不限，有相关岗位实操经验即可

昭通市彝良县招铆工/安装工，钢结构桥梁二保焊，100%熔透探伤，工地打磨工

昭通市昭阳区招其他钢结构人员，通信铁塔安装

昭通市昭阳区招屋顶光伏安装、电焊、钢结构安装/打板 一定要做过的班组

云南昭通地区招钢结构安装师傅，需要带机器一台，来了就干活，

岗位职责: 1、负责业务立项前对上下游环节开展深入调研，为项目顺利实施提供有力支撑； 2、参与产品交付全过程的协调与管理，保障开发流程有序推进； 3、参与制定产品工艺方案和技术规范，对研发项目的进度、质量、成本等方面进行监督与指导； 4、持续跟踪行业内的新技术、新材料及新应用动态，及时进行信息整合与成果转化； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、应届毕业生，硕士及以上学历，材料、化学、化工、冶金、高分子等相关专业； 2、具备较强的计划执行能力、判断决策能力、信息搜集与分析能力以及组织协调能力； 3、具备良好的沟通表达能力、亲和力及团队影响力； 4、对新兴知识和技术领域有强烈的学习热情，善于独立思考，具备创新意识； 5、有参与相关实验课题或项目研发的实际经验；