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其他生产营运人员经验不限硕士供应链研发应届毕业生管培生
岗位职责: 1、负责业务立项前对上下游环节开展深入调研,为项目顺利实施提供有力支撑; 2、参与产品交付全过程的协调与管理,保障开发流程有序推进; 3、参与制定产品工艺方案和技术规范,对研发项目的进度、质量、成本等方面进行监督与指导; 4、持续跟踪行业内的新技术、新材料及新应用动态,及时进行信息整合与成果转化; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、应届毕业生,硕士及以上学历,材料、化学、化工、冶金、高分子等相关专业; 2、具备较强的计划执行能力、判断决策能力、信息搜集与分析能力以及组织协调能力; 3、具备良好的沟通表达能力、亲和力及团队影响力; 4、对新兴知识和技术领域有强烈的学习热情,善于独立思考,具备创新意识; 5、有参与相关实验课题或项目研发的实际经验;
ME工程师
1.1-1.4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专维修/保养组装包装电气设备自动化设备包装机3C行业手机整机
岗位职责: 1. 负责自动化设备的安装调试,执行日常点检及设备三级保养工作; 2. 保障设备与治具符合产线生产实际需求; 3. 快速响应并处理设备或治具异常,确保产线稳定运转; 4. 管理设备及治具备品备件,参与新设备、新治具的验收,推动技术改进与优化,协同生产达成计划目标。 任职要求: 1. 大专学历,具备3年以上相关工作经验; 2. 本科及以上学历,需拥有2年以上同类岗位经验; 3. 具备曲面屏工艺、防水工艺或曲面屏项目实践经验者优先考虑。 岗位经验: 1. 具有设备维修维护经验,擅长提升UPH及改善生产良率; 2. 擅长设备优化与改良,持续推进革新,降低作业人员劳动强度,缩减人力投入; 3. 主导试产及量产阶段问题分析与改善,推动FPY不断提升; 4. 组织技术员与操作员的培训与考核,提升设备操作熟练度; 5. 开展失效模式分析并制定改善措施,及时控制风险,防止问题扩大,降低产线不良率; 6. 具备以下设备维修经验者优先:CCD组屏组装机、自动气密检测机、五轴喷胶机、擦胶设备; 7. 熟悉手机防水工艺、曲面屏工艺,具有主流品牌旗舰机型制造经验者优先; 8. 掌握手机生产设备原理,精通音频设备、耦合测试仪、螺丝机、贴膜机、点胶机等设备者优先; 9. 负责项目设备FPY优化提升,并参与相关项目会议。
五金模具设计工程师
8000-13000元/月
模具工程师10年以上高中冲压工艺冲压模具五金模具精密模具包吃包住工龄奖金年终奖金
具备5年以上五金冲压模具设计相关工作经验
设备技术员
7000-12000元/月
设备工程师5-10年本科自动化设备
工作内容: 1、负责生产车间内泵类、风机类、搅拌类、输送类及灌包装线相关设备的日常巡检、故障排查与维修管理,确保设备高效稳定运转; 2、编制并落实设备预防性维护方案,推动TPM(全员生产维护)在生产现场的实施与持续优化; 3、参与设备技术升级与改进项目,运用CAD软件进行设备布局图、零部件图纸的绘制或审核工作; 4、完善设备运行台账、维修档案、备品备件管理等相关体系文件,协助完成体系内审及执行情况检查; 5、联动生产、质量、工艺等相关部门,解决设备运行过程中的技术难题,提升设备综合效率(OEE)。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计制造、机电一体化、过程装备与控制等相关专业; 2、具备5年以上制造业设备运维管理经验,有日化或食品行业灌装生产线设备管理背景者优先; 3、掌握机械原理等基础理论知识,熟悉设备润滑、传动结构、机电一体化技术,了解电机控制等相关配套理论; 4、擅长泵类、风机类、搅拌类、输送类设备的维护与检修,熟悉灌包装线设备的运行维护与管理流程; 5、熟练操作Office办公软件及CAD制图工具;了解设备管理体系构建与执行,具有TPM体系推进实践经验。
汽车冲压模具设计学徒3人
8000-9000元/月
模具工程师经验不限中专/中技
一对一带徒弟,想在冲压模具设计行业混口饭吃的年轻人可以咨询,学会后薪资8000到15000以上
设备工程师经验不限本科
岗位职责: 1、优化并健全所辖区域设备管理规范,推动落实并跟踪检查执行进展,确保制度有效落地实施; 2、参与公司技术改造及大修项目的技术方案论证与立项工作,配合工程设备工程师完成项目全流程管控; 3、依据公司设备管理制度,审核各部门提交的检修计划,并监督执行过程,保障各类生产设备安全稳定运行; 4、做好设备的使用、维护与管理工作,建立并完善设备台账及相关技术资料,实现设备管理的规范化和有序化。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化等相关专业; 2、通过CET-4或同等英语能力测试,熟练操作EXCEL等办公软件,掌握设备管理基础知识,具备自动化与控制领域相关技术背景; 3、逻辑思维清晰,具备独立应对突发状况的能力;拥有良好的沟通协调能力与统筹规划意识。
储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限蔬菜类水果类花卉类C1驾驶证
人才储备,后期可向技术老师、推广经理或销售经理方向发展,根据个人情况定岗。 前期以学习为主,包括作物栽培、植保技术及产品知识,掌握服务与推广技能。 需持有驾驶证。
储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科行政管理方向
岗位企业介绍:公建类物业公司,主营政府事业办公、企业办公、医院、学校、公共场馆类物业服务。 培养目标:作为公建类物业项目管理核心人才储备,通过系统化培养与实践锻炼,快速成长为项目主管、经理助理、项目文职、项目负责人等岗位骨干,支撑政府事业办公、企业办公、医院、学校、公共场馆等公建物业项目的运营管理。 一、岗位职责 1. 参与公建物业项目全流程运营管理工作,跟随项目负责人学习现场服务、客户对接、团队管理、品质控制、项目办公室管理等核心内容; 2. 协助处理项目日常运营事务,包括设施设备巡查、保洁/安保/会务等服务模块协调、客户需求响应与反馈、各类台账资料整理等; 3. 参与项目质量检查、安全风险排查及突发事件应对工作,积累公建物业一线实操经验; 4. 参加公司组织的系统培训与轮岗实践,掌握公建物业专业条线技能及内部运作流程,完成培养阶段各项学习与工作任务; 5. 配合项目团队推进服务标准执行、客户关系维护及协同合作,助力提升整体服务质量。 二、任职要求 1. 统招本科及以上学历,应届毕业生相关专业或具备2年以上公建类物业服务、酒店服务、地产销售、装饰装修等相关服务行业工作经验者优先; 2. 认可物业行业发展潜力,具有强烈的学习动力和进取意识,能够接受公司3-6个月系统性培养实践安排; 3. 具备良好的沟通表达与协调应变能力,责任心强,关注服务细节,能适应公建物业项目的工作节奏; 4. 能接受同省/同地区范围内的轮岗学习及就近定岗安排,服从公司岗位分配与培养规划; 5. 熟悉基础办公软件操作,具备团队协作精神,抗压能力较强,有意愿在物业行业长期发展。 三、培养与发展 1. 定制化培养机制:配置专属导师,依据公建物业岗位实际需求,实施在岗一对一系统指导; 2. 晋升通道清晰:3-6个月培养期结束后,经考核达标即行定岗,可参与项目主管、经理助理、项目文职等岗位竞聘,表现优异者将重点培育为项目负责人; 3. 发展空间广阔:依托公司公建物业项目布局,提供同省/同地区内多项目发展机会,伴随项目拓展实现个人职业成长。
电气技术助理
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科维修/保养安装/调试电力电子产品
岗位内容: 1. 负责电器研发项目的整体规划、方案制定、执行推进及全过程管理,确保项目按既定时间节点和质量标准顺利交付; 2. 带领技术团队开展研发工作,激发团队成员的创新潜能与工作热情; 3. 持续改进产品开发流程,提高研发工作的效率与输出成果的质量水平; 4. 参与电器市场趋势分析与用户需求研究,为产品创新方向提供专业建议。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气、电子、自动化等相关专业毕业; 2. 具备2年以上电器产品研发经历,其中至少1年从事项目管理工作; 3. 熟知电器产品从研发到测试的全流程及相关技术规范,掌握常用测试手段与方法; 4. 拥有良好的团队协作与沟通技巧,具备较强的统筹协调能力。
其他生产营运人员月结1-3年本科销售方向市场营销方向管理岗位经验美团/饿了么工作经验
BDM:8k-12k CM:12K-20k Base地:广西/云南,根据实际情况安排,可接受调动发展 【工作内容】 1、围绕公司经营战略,制定可执行的战略拆解与市场推进方案,确保在城市端有效落地实施; 2、主导城市市场的开拓工作,对城市市场份额、订单数量及GMV等核心指标承担责任; 3、依据公司整体目标,规划城市维度的年度、季度与月度业绩计划,并进行科学的目标分解,通过精细化过程管理,推动团队达成既定成果。高标准完成团队搭建、人员补充与日常管理工作; 4、结合市场战略方向,拟定部门发展路径及人才培育、激励机制,提升团队稳定性与业务产出效能; 5、积极传播企业核心文化理念,确保团队成员正确理解并践行公司价值观; 6、负责所辖区域行业政策的调研,同步收集竞争对手的市场策略、市场动态及销售表现,及时反馈相关信息 【岗位要求】 1、本科及以上学历,年龄35岁以下(能力与经验突出者可适当放宽),熟练使用EXCEL、PPT、WORD等常用办公软件; 2、具备3年以上相关行业工作经验,其中至少1年团队管理经历,拥有互联网、快消品、品牌销售或互联网运营背景者优先考虑; 3、具备系统化的业务思维,出色的组织协调能力,能快速识别问题并提出可行方案,高效整合资源推动解决; 4、销售能力优异,具备大客户谈判实战经验,乐于接受挑战,心态积极,目标感强,追求卓越业绩 【发展晋升】 本岗位需从一线实战中历练成长,后续发展方向将结合个人能力综合评估,主要路径包括: 1、管理方向:具备清晰的工作规划逻辑;能够助力团队成员成长;拥有团队凝聚力与影响力;对过程与结果高度负责,并持续实现自我优化; 2、业务方向:经历一线业务锤炼,学习能力强,能快速掌握业务知识并形成独立见解,具备推动项目落地并取得成果的能力
云南丽江找人套热龙袋子,树子不高,
临时工
找人套热龙袋子,树子不高,
丽江
6月25日 03:25拨打电话
云南丽江明天要一个小工。有的联系
小工1-2人
明天要一个小工。有的联系
丽江
6月25日 03:16拨打电话
烧烤1-2人月结
古城餐厅招聘烧烤学徒1名,3500-4500切配2名4000-5000月休3天,工资准时,每月12号前发放。电话(打电话,不)
丽江 古城区
6月25日 02:47拨打电话
云南丽江招聘炒锅师傅一名工资7000闲起。李师
7000元/月
上什1-2人月结
丽江市招聘炒锅师傅一名工资7000闲起。李师
丽江
6月25日 02:47拨打电话
云南丽江现在谁有时间,急需一个划玻璃工,地面工联系方式:
玻璃
现在谁有时间,急需一个划玻璃工,地面工联系方式:
丽江
6月25日 02:47拨打电话
设备工程师经验不限学历不限
现游乐园项目急招持证作业人员,共计8人。Y1证人员4名,Y2证人员4名,持有Y2证件面试通过可直接办理入职,上岗速度快,岗位名额有限,招满即止。 任职要求 1. 持有有效Y1或Y2特种设备作业证件,证件在有效期内; 2. 服从现场管理人员工作安排,遵守园区规章制度,工作认真负责,做事踏实; 3. 身体健康,无重大基础疾病 Y2持证人员薪资福利 1. 基础月薪4000元; 2. 每日餐补20元,按月随同工资发放; 3. 每年7‑8月发放高温补贴300元/月; 4. 入职缴纳社保,保障自身权益; 5. 每月15号准时发放上月工资,薪资准时不拖欠; 6. 不包吃住,周边租房、就餐选择多,生活便利; 7. Y1持证人员薪资待面聊,有意可先投递登记。 工作地点 东莞万江龙湾湿地乐跑公园游乐园项目 应聘须知 1. 入职带上本人身份证、有效特种设备证件; 2. Y2证人员资料审核通过直接入职,入职流程简单; 3. 名额稀缺,先到先得,有意速联系报名。
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作 2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理,保障稳定运行 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4. 配合生产部门优化设备使用效率,提出合理化改进建议 5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接 任职要求: 1. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员加入 2. 机械、电气、自动化等相关专业优先,学历不限 3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳 4. 责任心强,学习意愿高,能适应现场工作环境 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
设备工程师
9000-15000元/月
设备工程师3-5年大专
岗位职责: 1、负责光伏拆解全线设备管理:拆框机、去玻机、热解炉、破碎机、气流分选机、静电分选机、除尘系统、输送线等 2、设备日常点检、保养计划制定与执行监督; 3、设备故障快速排查、维修、抢修,减少停机时间; 4、负责设备易损件管理、备件申购、台账建立; 5、配合工艺进行设备改造、调试、产能提; 6、对操作工进行设备安全操作培训,杜绝误操作损坏设备; 7、负责产线电气系统、PLC、传感器、变频器、配电柜维护; 8、负责除尘、环保、风机、热解炉温控系统电气巡检; 9、处理电机故障、线路问题、仪表不准、报警停机等故障。 任职要求: 1、机械/电气/自动化相关专业,大专及以上学历,2年以上工业设备维护经验,能看懂图纸、独立处理设备故障;2、熟悉拆解设备(拆框机、去玻机、破碎分选、热解炉等)的安装、调试、日常维护、故障排查与技改等工作;3、懂基础电气、PLC、气动、液压,能独立调试设备、排查故障、优化工艺参数,保证连续稳定生产; 4、持证上岗,按规范作业,确保用电安全。持有电工证、高处证、叉车证优先。符合条件可直接拨打电话
设备工程师经验不限学历不限
PLC调试工程师 | 恒泰立华(新厂区) 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元,加班费22元/时,每月20-25日发薪。公司自有食堂,免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍,空调+热水器+WIFI,水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤,每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息,不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试,熟悉三菱、汇川等主流PLC编程,排查电气、机械、程序、管路等问题并处理,配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历,自动化/机电一体化/电气工程等相关专业,具有非标自动化设备PLC调试经验优先,能独立完成设备调试,具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月,可申请提前转正
仪表工程师经验不限
PLC调试工程师 | 恒泰立华(新厂区) 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元,加班费22元/时,每月20-25日发薪。公司自有食堂,免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍,空调+热水器+WIFI,水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤,每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息,不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试,熟悉三菱、汇川等主流PLC编程,排查电气、机械、程序、管路等问题并处理,配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历,自动化/机电一体化/电气工程等相关专业,具有非标自动化设备PLC调试经验优先,能独立完成设备调试,具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → )→ 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月,可申请提前转正
车间主任
4000-6000元/月
车间主任月结5-10年本科化工生物制药团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产
1、生产管理 (1)负责车间的日常生产管理,确保生产计划按时完成。 (2)监督生产流程,确保各环节符合GMP和相关法规要求。 2、质量控制 (1)确保生产过程中的质量控制,确保产品符合质量标准。 (2)配合质量部门进行质量检查和审计,及时整改不符合项。 3、人员管理 (1)负责车间员工的招聘、培训、考核和激励,提升团队整体素质。 (2)制定并实施员工培训计划,确保员工具备必要的技能和知识。 4、设备管理 (1)负责车间设备的日常维护和保养,确保设备正常运行。 (2)参与设备的选型、采购和安装,确保设备符合生产需求。 5、安全管理 (1)负责车间的安全生产管理,确保员工遵守安全操作规程。 (2)定期组织安全培训和演练,提升员工的安全意识和应急能力。 6、成本控制 (1)负责车间的成本控制,优化生产流程,降低生产成本。 (2)分析生产成本数据,提出改进措施,提升生产效率。 7、文件管理 (1)负责车间相关文件的编写、审核和管理,确保文件符合GMP和相关法规要求。 (2)定期更新文件,确保其与实际操作一致。 8、合规与审计 (1)确保车间生产活动符合GMP、GLP等法规要求。 (2)参与内部和外部审计,协助整改不符合项。 9、问题调查与改进 (1)负责生产过程中异常情况的调查,分析根本原因并制定纠正措施。 (2)参与质量改进项目,提升产品质量和生产效率。 10、沟通与协调 (1)与其他部门沟通,确保生产需求得到及时响应。 (2)协调车间内部资源,确保生产顺利进行。 11、持续改进 (1)推动车间生产流程的优化,提升生产效率和产品质量。 (2)跟踪新技术和方法,推动车间技术水平的提升。 12、环境管理 (1)负责车间的环境管理,确保符合洁净区要求。 (2)定期进行环境监测,确保生产环境符合标准。 13、完成领导交办的其他事务。 任职要求: 1、学历要求:本科及以上学历,药学、制药工程、化学工程、生物工程、化学等专业或相关领域。具有硕士学历或MBA(工商管理硕士)背景者优先。 2、至少5年以上制药行业工作经验,其中3年以上生产管理或车间管理经验;有GMP认证车间管理经验者优先。 3、具备团队管理经验,能够有效领导和管理车间员工。
接单管理
4000-5000元/月
生产跟单包吃1-2人月结3-5年高中全职不需要出差跟单经验文员经验
负责接单跟单,收发货
文员
3000-4000元/月
工厂文员包吃1-2人1-3年高中全职不需要出差单休文员经验
负责接单跟单
光伏运维师傅
4000-7000元/月
光伏工程师1-3年学历不限
户用光伏巡检,工资日结,兼职。
管理加接单
4000-5000元/月
生产跟单包吃1-2人月结3-5年本科全职不需要出差跟单经验文员经验仓管物流经验建材经验
负责跟单管理
接单管理
4000-5000元/月
生产跟单包吃1-2人月结3-5年高中全职不需要出差跟单经验文员经验
负责接单跟单,收发货
生产主管
4000-6000元/月
车间主任5-10年本科化工生物制药团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产
1、生产管理 (1)统筹车间日常生产运作,保障生产计划按期达成。 (2)监控各生产环节执行情况,确保符合GMP及相关法规规范。 2、质量控制 (1)落实生产全过程的质量管控,保证产品达到既定质量标准。 (2)协同质量部门开展质量审查与审计工作,及时完成不符合项的整改。 3、人员管理 (1)组织车间员工的招聘、培训、绩效考核及激励工作,提升团队专业能力。 (2)制定并推行员工培训方案,确保人员掌握所需技能与知识。 4、设备管理 (1)负责生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定运行。 (2)参与设备选型、采购及安装调试,确保满足实际生产需要。 5、安全管理 (1)落实车间安全生产责任,监督员工严格执行安全操作规程。 (2)定期开展安全培训和应急演练,增强员工安全意识与应对能力。 6、成本控制 (1)推进车间成本管理工作,优化工艺流程,减少生产消耗。 (2)分析成本构成数据,提出有效改进方案,提高生产效益。 7、文件管理 (1)组织车间相关文件的编制、审核与归档,确保符合GMP及相关法规要求。 (2)按时更新操作文件,保持文件内容与现场操作一致。 8、合规与审计 (1)确保车间各项生产活动满足GMP、GLP等法规规定。 (2)配合内外部审计工作,积极参与不符合项的整改落实。 9、问题调查与改进 (1)主导生产异常事件的原因分析,制定并实施纠正预防措施。 (2)参与质量提升项目,持续改善产品质量与生产效能。 10、沟通与协调 (1)加强跨部门协作,确保生产相关需求得到快速响应。 (2)合理调配车间内部资源,保障生产有序开展。 11、持续改进 (1)推动生产工艺流程的不断优化,提升效率与产品品质。 (2)关注行业新技术发展,促进车间技术水平持续提升。 12、环境管理 (1)负责车间环境控制,确保洁净区环境达标。 (2)定期组织实施环境监测,维持生产环境符合规定标准。 13、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、学历要求:本科及以上学历,药学、制药工程、化学工程、生物工程、化学等相关专业;具备硕士学历或MBA背景者优先考虑。 2、至少5年制药行业工作经验,其中3年以上从事生产或车间管理工作;有GMP认证车间管理经验者优先。 3、具备良好的团队管理能力,能有效带领和指导车间员工开展工作。
造纸工程师
生产运营
生产黄表纸
其他生产营运人员3-5年本科蔬菜类水果类薯类农艺师助理农艺师中级农艺师高级农艺师有机种植温室大棚育肥
岗位职责: 1、负责有机肥产品开发工作,包括基质、固体肥、液肥、叶面肥、功能肥及菌肥的研发与推进; 2、组织实施液肥新品种的研制及试验方案落实; 3、定期维护并更新有机肥产品名录信息; 4、承担液肥生产厂区的日常运营与管理工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,农学、土壤学、植物营养学、农业资源与环境、肥料科学与工程等相关专业,具备良好的专业理论功底,了解土壤理化特性、作物养分需求及肥料作用原理; 2、具有2年及以上有机肥、生物有机肥、复合微生物肥等产品的研发经历,熟悉配方设计、工艺优化及田间验证流程,能独立完成原料评估、生产调试、样品分析与效果测试等工作。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专行政管理方向运营方向跨部门协作战略规划参与快速学习成长
岗位内容: 1. 跟随公司各职能部门负责人深入学习管理相关技能,执行并完成各项指定任务,定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进,通过实践积累经验,为未来承担更大职责奠定成长基础。 3. 熟悉公司业务运作模式,参与市场环境分析,协助制定企业战略发展规划。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力,积极面对挑战,富有进取心和独立思考意识。 2. 不限学历、专业或工作经验,只要对行业有热情,愿意掌握相关知识与技能,均欢迎投递申请。 3. 对工作充满热忱,具备分享精神与积极心态,是我们选拔人才时重点关注的素质。
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成高社发[2019]12号
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