维修电工行车工保安行吊钳工设备工程师
岗位名称:LF炉前段长、总炉长、主控工、炉下工;板坯连铸总机长、流长等工人岗位;行车工、保安等岗位;炼钢厂设备工程师、电工、钳工及液压工。岗位要求():1.年龄在1855岁之间;2.能适应12小时休息24小时的三班倒工作时间(工作时间07:3019:30);3.相关工作经验和技能要求(具体不详)。岗位工):1.年龄在1840岁之间;2.能适应12小时休息24小时的三班倒工作时间(工作时间07:3019:30);3.相关行车、保安工作经验和技能要求(具体不详)。薪资待遇:综合工资400014000+元/月左右,五险待遇,公休,免费提供住宿,食堂自费。
机械维修月结
机修①拥有机修、机械工程、车辆或相关领域经验 ②熟悉各种机械设备、车辆的维护和修理 ③有电工证或其他相关证书者优先。负责机械设备、车辆的日常维护和定期检查薪资福利:5500+
钣金工工厂焊工氩弧焊焊接钳工
11月21日(周四)面试单位一、顺义电子厂)三天后日结工资工作内容:生产电子卡岗位:普通操作工招聘要求:年龄18-37周岁,男女不限薪资构成:210一天,夜班补助20一天,综合工资5500-6500福利待遇:免费管三餐,提供福利宿舍工作时间:早8-晚8,晚8-早8,白夜班倒班制(15天一倒班)工作地点:顺义备注:三天后日结工资,每天结算160,次月15号统一结算上月工资差额。二、思韵医疗(岗位:操作工/设备维修工工作内容:设备维修工辅助自动化设备,有设备维修经验,操作工学习能力强、细心要求:20周-34周,操作工,设备维修工,工作轻松,接受无尘服,能接受夜班薪资待遇:4176+加班费1.5倍+岗位补贴+全勤奖300元+无尘服补助350,夜班补助40/天,综合工资7500-9000左右,福利晚餐工作时间:8:3020:30,上六休一工作地址:京东总部附近三、景腾科技(岗位:焊接/固封要求:年龄18-30周岁(有经验的年龄可以放宽),,身体健康,有经验的优先薪资待遇:试用期工资4500元(含32小时加班),加班费15元/小时,综合工资5000-5500元。转正后加班费20元/小时,餐补一顿饭15元,12小时两顿餐补,提供食堂,也可以自己带饭,1-2 个月试用期,综合工资5500-9000元工作时间:8:30-17:30/8:30-20:30,8-12小时长白班工作地址:马驹桥附近四、深蓝航天岗位1:钳工要求:18-35周岁,,要钣金钳工,会使用改锥,扳手,略有工作经验即可岗位2:焊工要求:18-35周岁,,必须有焊工证,有氩弧焊工作经验薪资待遇:钳工12小时300元,焊工12小时350元,不提供吃住,园区附近有餐厅,综合工资9000-13000工作时间:9:00-21:00,偶尔有夜班工作地址:安徽蚌埠 面试地点:北京亦庄
钣金工钳工
招聘:钳工/机修工/钣金工薪资:3000-3999元学习下料、圈圆、筒体对接和电焊、气割等技术。钳工、机电一体化等相关专业毕业。
维修设备维修电工司炉工
介绍人有奖明天面试12点半面试技术岗位1️⃣设备维修是小时工18一小时,每月工资以外再➕800元津贴,要求有电工证 每月综合工资6000-6500元2️⃣司炉工18一小时外加1200 的技术津贴,要求有司炉证每月综合工资6200-6700元普工操作工:30名薪资待遇:17元/小时,综合工资每月5000-5500左右以上岗位男女都要,年龄16-49岁双沟空港优质企业⭐订单超级稳定⭐纯工价直发,发薪及时⭐恒温无尘车间,厂吃厂住!面试当天即可安排住宿,岗位轻松⭐无需体检,上六休一!当天面试第二天即可入职。上班时间:8点-10点或两班倒8:00-8:00 两班倒! 联系电话:
服务员配菜
高端餐饮店招聘 就 四 张 桌, 活好事少♥1⃣ 前 厅 经 理: 5000底薪+300+提成 2⃣ 刨 肉 师 傅: 4000底薪+300满勤3⃣ 服 务 员: 底薪3500-4200+300满勤+酒水提成+储值提成(一个人看一张桌)4⃣ 配 菜 工: 2700底薪+300满勤奖 工作时间: 09:00-21:00 午 休: 14:00-16:00 月 休 息: 四个半天以上工作岗位要求:身体健康 ,有责任心,人品端正,沟通顺畅 ☎ 联系电话: 。刘工作地点:鸡西鸡冠区福兴天地一期20号楼9号商服龙江华牛
配菜面点洗碗工
招聘中餐面案主手一名6300+200中餐面案副手一名4300+200中餐成手配菜一名5000/5700洗碗工一名3300+200火锅抓菜一名3800+200联系电话王厨以上人员,人品第一福利待遇优厚!!!
设备工程师月结
设备工程师45岁以下,大专以上学历。熟练使用办公软件。熟练使用CAD,对西门子PLC编程熟悉并有现场维护调试经验。设备管理维护经验5年以上,服从工作安排。薪资福利:面议招工人数:1名//工作地址:江西省赣州市定南县富田工业小区富工六路
九江永修县招设备工程师
6000-8000元/月
设备工程师月结
设备工程师大专以上学历。负责设备基础管理台账和制度建立等薪资福利:6000-8000元招工人数:1人带薪年假、包吃包住、全勤奖、绩效奖金、工作餐、加班补助、生日会工作地址:永修县云山经济开发区星火工业园星云大道
台州急招设备工程师
1000-2000元/月
设备工程师月结
招聘:设备助理工程师薪资:1千-2千岗位职责:1、进行生产设备的日常巡检、维护和保养工作,确保设备运行稳定; 2、记录设备运行状态和维护数据,及时汇报设备异常情况; 3、参与设备维护计划的执行,协助准备维护所需的工具和材料;4、设备故障处理;5、技术文件管理 ;任职资格:1、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化等相关专业; 2、1 年以上设备维护或相关工作经验,有设备维护经验者优先;
大连急招设备工程师
8001-10000元/月
设备工程师月结
招聘:设备工程师薪资:8001-10000元/月设备工程师 化工机械、工业控制、自动化、材料、仪器仪表、流体力学、低温、氢能等相近专业 研究生学历及以上学历 1 面议
机电工机电维修维修电工
机电维修年龄40周岁以下,持有电工证,大专以上学历机电一体化相关专业,具有3年以上制造型企业相关工作经验。负责生产设备、设施及其他设施的维修故障、抢修、巡回检查。薪资福利:7000-8000元/月;五险一金+年终奖+节日福利;工龄工资+学历工资+满勤奖+生日福利+年节福利工作地址:绥化市东富工业园区(配备通勤车)
叉车工
成福公司发酵车间招聘连消、大罐、二级、查罐等岗位操作工,男女不限,综合所得5000元以上,要求高中以上,肇东、昌五有通勤车,公司有节日福利等,缴纳五险,电话(同步)。另招:机修(长白、倒班均有)/叉车/数据员等岗位
叉车工
成福公司985车间招聘:因新厂投产,现大量招聘工人,名额有限,招满为止。1.操作工:30人,25-35周岁,2.普工:50人,35-55周岁,男女不限,活儿不累,需倒班,170-180元/班,可上30个班,月薪5000以上,肇东、昌五有通勤车,公司有节日福利等,缴纳五险,电话(同步)另招:机修(长白、倒班均有)/叉车/数据员等岗位
哈尔滨南岗区机械制图员招聘要求:1.二维cad和三维SolidWorks基础操作
3000-5000元/月
机械制图员社保保险餐补1-2人月结全职
机械制图员招聘要求:1.二维cad和三维SolidWorks基础操作。2.图纸归档统计保管。3.图纸下发,收回外协厂的图纸沟通。4.外协厂采购件回厂检验与数量核对。5.生产进度实时跟进,保证车间零件供应。6.零件采购对接与回件检验和数量核对。7.按照工程师要求图纸标准化出图。8.机器编码与核对及对应记录.9.会使用量具会简单测绘。10.按照领导要求完成其他任务.
下料工激光操作工电焊折弯工铆工
荣泰电站设备,诚聘以下岗位!1、折弯机操作工:6000-8000元,要求:56岁以下,可以适应倒班及加班!2、电焊工3人:6000-7000元,要求:55岁以下,技艺熟练,3、办公室内勤:4000-5000元,要求:40岁以 ,会开车,熟练使用电脑;4、CAD绘图:5000-6000元,要求:会看懂机械类相关图纸,熟练使用CAD,5、钻床操作工1人:5500-6000元,6、普车/铣工1人:工资面议,7、铆工3人(负责发货装箱):6000-7000元,8、普工: 4000-4500元,9、激光操作工3人(可培训):6000-8000元,10、配合激光下料工5人:4500-7000元,11、库管1人:4000元,以上岗位要求:60岁以下(特殊要求除外),身体健康,踏实肯干,可以适应倒班及加班! 工作地点,哈尔滨市香坊区黎明乡耿家店
机械维修B2
达鑫纸业黄纸厂招工:叠纸工 3000+100满勤修理工4500 40-56 司机B1证4300+200满勤 47-56以上岗位请一天假不扣满勤只扣当天工资 ,年龄59岁以下早七点晚五半,供饭,天冷有通勤车联系电话:
盘锦招设备工程师
8000-12000元/月
设备工程师月结
招聘:高级设备工程师薪资:¥8K-12K岗位要求:1、工艺工程,化工机械,机械设计或机电一体化相关工科专业,本科以上学历。2、有2~3年的设备管理或工程师工作经验,有参与项目建设或化工行业的优先。3、掌握office办公软件,CAD基本的操作技能。4、有良好的团队协作精神,性格开朗,有较强的学习能力。岗位职责:1.配合工艺需要进行化工生产及检测、安环设备的选型、技术参数设计、定制设计、质量甄别,能够与厂家进行技术细节沟通。2.负责实验室、生产车间现场设备管理(现场自查、监督规章制度与设备SOP执行,保障有效运行)3.组织开展设备点检、预防维修管(计划制定、进度和效果跟踪、完成通报4.组织设备定期保养管理(制定保养计划、及时实施保养并确认保养效果)5.组织故障维修统计与原因分析管理(现场调查、原因分析、故障维修、建立预防措施)6.负责定期召开设备管理工作会议,保证各项制度和措施的落实执行;7.负责设备备品备件的管理;8.参与设备引进、产线自化升级、技术改进,配合完成设备安装调试验收、工艺验证;
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