废气项目治理体系方案过程和项目规定等

4、招聘岗位：项目总工 1、主要负责火力发电厂电力系统投标预算及项目结算工作，需熟悉电力系统投标预算与结算流程（以机务专业为主，电仪、土建为辅） 2、需常驻项目现场（可定期轮休），负责现场签证办理 3、依据施工图纸进行现场资料提报 4、具备驾驶技能，年龄要求30-50岁 月薪8000-15000元 有意向者请联系吕经理***********

主导履带式工程车辆液压系统的方案设计与优化，完成系统原理图绘制、核心部件选型及三维管路布局，开展压力、流量与热力性能计算，提升系统能效与运行稳定性。 负责新机型液压系统的样机调试，排查并解决现场安装与运行中的技术问题（如压力波动、泄漏故障等），输出标准化技术指导文档。 根据市场应用反馈，分析系统薄弱环节，提出针对性改进措施，推动产品可靠性提升与成本优化。 配合机械、电气团队推进整机集成工作，为制造及售后服务阶段提供液压技术支持。 与供应商协作，主导关键液压元件（如泵、阀、马达）的技术评估、选型确认及质量验证流程。 任职要求：本科及以上学历，液压、流体传动、机械工程、车辆工程等相关专业。 技能要求： 熟练使用AutoCAD、SolidWorks/ProE/Creo等设计工具，具备三维布管设计能力。 掌握液压系统匹配性计算方法，了解柱塞泵、多路阀、油缸等核心元件的工作特性。 3年以上液压设备、工程机械或特种车辆液压系统设计经验，具有履带式设备开发背景者优先。 优先考虑条件： 拥有矿山机械、重型运输装备等大型设备液压系统开发经历； 熟悉电液控制逻辑或具备无人驾驶工况下液压系统集成经验。

岗位职责： 主要负责项目立项前的可行性分析及立项后的产品标准化工作，以及对外协调沟通。 1.新品可行性评估，组织报价并汇总成本信息传递至PM，建立线上标准成本体系 2.组织制定初始工艺流程，输出初版工艺流程图、样件PFMEA与样件CP，审核产品内控标准、图纸及编制DFM文件 3.建立技术规范体系，包含成品标准样板的制作与管理 4.协同PM\Sales进行客户技术对接与沟通 5.参与新产品方向的预研工作，聚焦产品结构与性能的优化升级 6.负责项目信息的传达与跟踪，跟进首样开发进度，推动工艺工程师按计划完成样品试制 岗位要求： 1.熟悉机械图纸及硅塑胶模具结构，了解其加工工艺与制造能力； 2.具备消费电子类PD新产品开发、产品研发、质量管理等相关专业知识与实践经验； 3.熟知硅胶塑胶类产品上下游制程及相关工艺流程； 4.熟练操作2D、3D设计软件及常用办公软件； 5.具备良好的沟通协调能力与语言表达能力。 需具备3年以上消费电子产品结构件领域PD、结构工程师、机构工程师或产品设计相关工作经验

岗位职责 1、负责生产产品的各项指标检验与实验工作，保障产品合格率 2、配合工程师开展新产品研发相关辅助工作 3、按时完成上级交办的各项工作任务 岗位要求 1、具备检验类工作经验者优先录用 2、具备良好的责任心、品质意识及团队协作能力 3、沟通协调能力强，工作积极主动

岗位职责​ ​技术战略与规划：​​ 1.协助总工程师制定公司技术发展路线图和中长期技术规划。 2.跟踪国内外综合能源领域的最新技术动态和政策法规，推动技术创新和转化。 ​项目技术支持与管理：​​ 1.全面负责大型综合能源项目（如区域能源站、光储充一体化、能源托管等）的技术方案评审、优化和决策。 2.为市场前端提供高级别的技术支持，参与重大项目的技术谈判和客户交流。 3.解决项目实施过程中出现的重大、复杂技术难题，提供专家级指导。 ​研发与创新能力建设：​​ 1.领导或核心参与关键技术研发工作，如多能互补系统优化、智慧能源管理平台、新型储能技术应用等。 2.负责公司技术标准、专利、工法等知识产权的规划、申报和管理工作。 ​团队建设与人才培养：​​ 1.负责技术团队（设计、研发、工程等）的建设、管理和培养，提升团队整体技术水平。 2.建立和完善技术培训体系，培养核心技术骨干。 ​质量与安全：​​ 1.建立健全技术质量管理体系，确保项目设计、设备选型、工程建设符合国家规范和质量标准。 2.督导技术安全管理工作，防范重大技术风险。 任职要求​ ​1.学历与专业：​​ 硕士及以上学历，电力系统、电气工程、动力工程、暖通、新能源科学与工程等相关专业。 ​2.工作经验：​​ 85年以上能源、电力、化工或相关领域的技术工作经验，其中至少3年担任技术总监、首席工程师、设计总监或类似的高级技术管理职务。 具备丰富的综合能源项目​（必须包含以下至少两项：光伏、储能、冷热电三联供、区域供冷供热、能效管理、充电桩）的全程（可研、设计、建设、调试）技术管理经验。 有成功主导过大型（投资额数千万以上）综合能源项目技术方案和实施的完整案例。 ​3.专业知识与技能：​​ ​技术精通：​​深刻理解至少一个核心专业（如电气、热动、控制），并对其他相关专业有广泛了解，具备系统集成的能力。 规范标准：​​精通国家及行业相关设计、施工、验收规范和安全规程。 软件工具：​​熟练使用CAD、Office等办公软件，熟悉能源系统建模、仿真或优化软件（如HOMER，TRNSYS等）者优先。 ​智慧能源：​​对能源物联网、大数据、云平台等智慧能源技术有深刻理解和实践经验者优先。 ​4.核心能力与素质：​​ ​卓越的领导力：​​能够激励和领导高水平的技术团队。 出色的解决问题的能力：​​具备解决复杂和突发性技术问题的能力。 清晰的沟通表达能力：​​能够与客户、管理层、跨部门同事及下属进行有效沟通。 强烈的责任心和抗压能力：​​能承担高技术责任，在压力下保持决策清晰。 ​战略思维与商业敏锐度：​​能够将技术方案与公司的商业目标紧密结合。

威海市环翠区招工长/工程师

一、任职要求： 1、化学、材料、化工、冶金、机械、焊接等相关专业，统招本科学历2024、2025届毕业生； 2、具备较强的学习意识，良好的自我驱动力，抗压素质及团队沟通协作能力。 二、培养计划与职业发展路径： 1、0-3个月：参与团队拓展、系统化培训及企业文化的深入学习，助力快速完成角色转变，全面融入公司环境； 2、3-6个月：结合公司业务需求与个人发展方向，安排至生产、技术、质量等相关部门进行轮岗实践； 3、6-12个月：依据公司发展需要、个人意愿及实习期间的表现与综合能力评估，完成定岗考核，正式进入岗位工作。 三、薪酬福利待遇： 1.统招本科：入职前6个月月薪5000-6000元，6个月后调整为6000-7000元，满12个月后综合年薪约10万元； 2.入职即按规定缴纳五险一金； 3.提供免费工作餐，安排住宿（2-4人间，配备空调、独立浴室），享受节日福利待遇。

日照长城汽车直招储备干部，五险一金，带薪假期 前期一线质检、操作岗位，后期表现优异优先往生产基础管理岗位培养。 储备干部 一、招聘岗位和要求： 1.工科类相关专业优先 2.认可公司文化，有学习意愿及能力，具备一定的沟通能力， 二、【工作情况】 前期一线操作岗位（质检、焊接数控技术员、总装操作等等） 工作时间：长白班，月休6天，预计后期开双班 三、薪资待遇： 月度综合工资4000-6000元/月；五险-金+工作餐+免费住宿+生日福利+生日福利+员工购车购房优惠 四、食宿条件： 1）工作期间公司食堂免费提供工作餐， 2）公司建有高品质住宅小区，满足员工日常住宿（四室一厅8-10人，2个独立卫浴、洗衣机、超大阳台）及定居购房所需;水电费均摊。

工作内容 1.负责锻造类产品的制造与加工； 2.按照工艺规范执行锻造作业； 3.及时识别并处理生产环节中的异常情况。 任职要求 1.具备基本的锻造技能及相关经验； 2.身体健康，具备积极的工作心态； 3.具有良好的团队协作意识。

309国道大厂因产量激增 现招聘:电泳线挂件2人（工作简单） 普工:10人，清洗，打包轴壳，壮实点的，两班一个班十个小时左右。 打磨:16人汽车小配件 加工中心数控普车16人 大炉浇筑工6人 二保焊3人 以上人员7000-10000. 管两餐，餐跟晚餐，管住宿，宿舍有空调，可洗澡。 欢迎有意向的朋友加入我们。

  亲们，有谁想挣个过年钱的，前埠口这里招做馒头的有这个想法的可以打电话联系

明天张集加一个工人，刘甄村车拉着你去啊，有愿意干的报名吧联系方式自己去啊，长期干啊，这个活能干到年底啊，带口罩和手套就行啊，随便带个帽子就行啊，工资五天一发啊，活不累啊，管饭啊，要60岁以下的小工啊，还差一个人啊，25公斤的大米啊，

张鲁招包装线质检两名。

会做康复抱轮椅的女护工白班谁空刚。

负责整个项目建设管理

1.总工程师 福利待遇: 五险一金提供免费食宿节日福利免费体检 薪酬范围：16000-30000元/月 年收入不低于30万；优秀者待遇可面议。需持续在职，熟悉内蒙古地区产业政策；具备铅锌银金铜等有色金属矿山建设阶段及生产运营期相关经验 招聘要求： 1、本科及以上学历，采矿工程、地质工程、矿物加工等相关专业背景。 2、10年以上在矿山企业从事技术管理工作的经历，持有高级工程师职称。 3、精通井下或露天矿山的生产运行、技术管理和安全管控全流程。 4、掌握国家有关矿山行业的法律法规、技术规范与行业标准。 5、具有较强的组织领导力、决策分析能力以及跨部门沟通协调能力。 6、有主持大型矿山项目规划、建设实施及投产运行经验者优先考虑 岗位职责： 1、全面主持矿山技术管理、生产调度及安全技术相关工作。 2、牵头编制并推动落实矿山长期技术发展战略及年度采掘（剥）技术计划。 3、审核各类工程设计文件、作业规程、技术方案和安全技术保障措施。 4、主导解决生产过程中重大技术问题，推动技术革新与工艺优化。 5、负责技术队伍的组建、日常管理及专业技术人才梯队培养

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的整体规划、组织实施及全过程管理，确保项目按计划高质量完成 2.协调设计、施工、监理等各方单位，有效推进项目进度，解决现场重大技术与管理问题 3.严格把控工程质量、安全文明施工及成本控制，落实公司各项管理制度和标准流程 4.统筹管理技术团队，组织技术培训与考核，提升团队专业能力；对接设计院、监理、业主及政府相关部门，处理技术洽商、项目验收等工作交底，解决施工过程中的各类技术难题。 5.把控苗木种植、土壤改良、硬质铺装、水景工程等关键工序质量，确保项目符合行业规范及验收标准。 任职要求： 1.园林、景观、土木工程等相关专业，学历不限，具有3-5年及以上建筑工程项目管理经验； 2.熟悉园林绿化行业法律法规、施工规范及验收标准，掌握各类苗木品种特性、种植养护技术及园林材料选型应用； 4.具备较强的组织协调能力、抗压能力和突发事件应对能力，能适应项目现场工作环境； 5.认同公司企业文化，具备良好的职业操守和团队合作精神，

岗位职责： 1.全面负责公司项目技术战略规划与研发方向制定，主导重大技术决策并推动落地实施。 2.统筹管理工程技术团队，优化组织架构与工作流程，提升项目整体进度效率与质量水平，确保无重大事故发生。 3.主持关键技术难题攻关，指导项目初期管理，确保项目后期按时高质量交付 4.建立健全技术标准体系与管理制度，推动项目能顺利进行 5.协调跨部及各单位配合，对接高层管理决策，提供专业技术支持与战略建议。 任职要求： 1.具备本科及以上学历，工程类、信息技术或相关专业背景优先考虑 2.拥有5年以上隧道项目技术管理经验，具备扎实的行业知识和技术积累 3.精通隧道技术架构设计，熟悉全流程管理方法论与实践 4.具备出色的团队领导力和跨部门协作能力，能有效推动复杂项目执行 5.具有注册工程师资格或高级职称者优先，能够承担重大技术责任 6.按项目要求编写施工组织计划，协调业主、监理及各分包方，普通话必须流利，无高原反应。 7.工资面议，有能力者绩效加奖金，绩效及奖金一季度一发，工资按月发放。有意者请先发消息

岗位职责： 1.全面负责公司技术战略规划与研发方向制定，主导重大技术决策并推动落地实施 2.组织搭建高效的技术团队架构，指导并培养中高级技术人员，提升整体研发能力 3.主持关键技术难题攻关，确保项目质量、安全与进度符合行业高标准要求 4.协调跨部门资源推进重点项目实施，保障技术方案与业务需求高度匹配 5.跟踪行业前沿技术发展趋势，推动技术创新与数字化转型升级 任职要求： 1.本科学历，一级建造师、A证、B证、高工。 2.具备扎实的工程技术背景，精通本行业相关技术标准与规范 3.拥有丰富的大型项目管理经验，能独立主导复杂工程系统的设计与实施 4.具备出色的团队领导力与跨部门协作能力，能够有效推动组织目标达成 5.熟悉行业政策法规及市场动态，具有较强的战略思维与风险管控意识

招聘土建工程师，熟悉房建和市政工程优先。

工作内容 1.负责车间生产运行，涵盖产品制造、装配及检验等环节； 2.在生产过程中及时识别异常情况并上报处理，保障生产效率与产品品质； 3.负责生产车间的日常运营维护，确保各工序有序衔接、流程顺畅。 任职要求 1.身体健康，能适应长期站立作业及重复性操作； 2.工作认真踏实，具备较强的抗压能力与责任心； 3.具备一定生产管理实践经验，了解生产工艺流程及相关操作标准。

岗位职责： 1、编制并落实生产部门年度、季度和月度生产计划，保障生产任务按时完成； 2、监控生产各环节运行情况，确保产品品质达标，快速应对和处置生产异常； 3、统筹生产设备日常维护与保养工作，提升设备稳定性和运转效率，减少停机频次； 4、搭建生产人员组织架构，开展技能培训，增强团队专业水平与作业效能； 5、持续改进生产工艺流程，合理管控成本支出，提升整体产出效益。 任职要求： 1、拥有扎实的生产管理实践经验，能独立主导生产团队运作； 2、掌握自动化生产设备操作流程，具备相关行业工作经验者优先考虑； 3、具备优秀的组织协调能力及团队领导力； 4、工作细致严谨，善于识别并解决现场问题； 5、具备良好的跨部门沟通能力，能够协同各方推进项目顺利实施。

招 操作工，一人 2⃣数控车床领班（男女不限，30-45岁） 懂工装工艺，简单编程，排产调机换活，不脱产。偶尔负责发货在对接相应客户（特殊岗位一切待遇面谈） 公司有食堂宿舍，有社保， 开发区康圣路三德尔机械， ☎刘

对机器精通，负责

岗位职责： 1、负责生产车间计划排产、生产过程调度及生产计划安排及订单交付管理； 2、负责生产现场管理； 3、负责车间生产作业安全管理； 4、负责车间设备维护及保养管理及监督工作； 5、负责车间人员管理及调度； 6、负责车间运营报表等数据统计分析工作； 7、负责车间其他事项管理及协调工作。 任职要求： 1、年龄40周岁以下，大专及以上学历，5-8年相关工作经验。 2、熟悉焊接工艺技术及焊接作业，熟悉钢结构产品或制造型企业焊接车间管理经验。 3、较好的车间人员管理经验，一定的车间团队建设经验； 4、良好的沟通及协作能力、良好的情绪控制力。 机加工行业，熟悉焊接技术，钢结构生产

1.铝合金门窗工厂厂长，负责统筹生产与销售环节的订单执行进度 2.需具备门窗加工相关工作经验 3.熟悉门窗加工工艺流程

岗位职责 1.生产计划与统筹 依据销售预测及市场动态，编制各阶段生产排程，科学安排生产周期确保准时交付； 联动采购、仓储与生产环节，确保物料供应衔接顺畅，规避因原料短缺导致的生产中断；实时跟进生产进展，识别制约因素并快速调整方案应对突发状况。 2.质量管控 落实国家标准及企业质量管理体系，对原材料、在制品及最终产品实施全过程质量监督； 主导不合格品处置与根源分析，推动质量持续改善，定期开展质量意识与操作规范培训。 3.成本控制 通过工艺优化减少物料损耗、能源消耗及人力投入，严格管控物料领用与使用情况； 搭建成本核算体系，参与原材料采购议价，提出更具经济性的替代建议。 4.设备与安全管理 制定设备日常维护、定期保养及检修计划，保障生产设备稳定运行； 贯彻安全生产规章制度，组织安全教育与应急演练，定期排查作业现场风险隐患。 5.团队管理与培训 主导生产团队人员配置与绩效管理，细化岗位职责与考核指标，提升团队执行效率； 开展技能提升、安全防护、品质意识等专项培训，促进跨部门协作沟通。 6.合规与文档管理 确保生产活动符合相关法律法规要求，积极配合监管机构审查； 完善生产过程记录与档案管理，实现关键工序全程可追溯。 任职要求 1.具备五年以上化工行业生产管理经验，有农药、化肥相关领域从业经历者优先； 2.曾主导化工生产线技术升级或环保设施改造项目，具备精益生产实践（如降本增效、损耗控制）经验者优先； 3.拥有大型企业工作经验，曾管理千人以上生产团队者优先。

车间生产计划任务、产品质量完善、生产作业流程管理

岗位职责： 1.全面主持公司生产运营、技术实施、设备维护、现场管控及安全生产管理工作，保障生产体系高效稳定运行； 2.协同公司管理层制定生产战略目标，落实生产调度、组织管理与过程控制； 3.统筹协调生产各环节资源配置，及时识别生产异常并推动有效解决方案的执行； 4.牵头组织生产团队与技术团队优化工艺流程、推进技术革新，持续提升产品品质； 5.建立健全生产系统各部门工作流程，推动标准化建设，构建高效的内部协作机制； 6.主导完善生产运营体系、成本管理体系、绩效考核制度及相关管理流程； 7.负责日常运营管理及人员管理，开展指导、培训与绩效评估，激发团队工作积极性； 8.强化安全管理机制，贯彻落实安全法规与操作规范，确保生产安全合规执行。 职位要求： 1.大专及以上学历，机械制造、机电一体化等相关专业背景； 2.3年以上环保设备行业生产管理经验（硬性条件）； 3.熟悉制造企业生产全流程管理，具备扎实的生产管理、成本管控与统筹协调经验； 4.具备优秀的计划制定、业务指导、资源协调与决策判断能力，拥有较强的综合组织与管理实力。