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工长工程师月结
招聘线路结构设计工程师,薪资为5-10K/月。要求大专学历,具备3-10年相关经验。福利包括五险一金、年终分红和全勤奖。
潍坊
9月22日 14:51拨打电话
山东潍坊山东潍坊康泰装饰公司招聘带班工长,薪资为6000-9700元/月,提供节日福利。
6-9.7千/月
工长月结
山东潍坊康泰装饰公司招聘带班工长,薪资为6000-9700元/月,提供节日福利。
潍坊
9月22日 17:25拨打电话
工长
山东省潍坊市招聘带班工长,要求年龄在45岁以内,能够看懂施工图纸,负责班组施工管理工作。薪资待遇为每月7200至8000元,提供食宿,按计件方式结算,多劳多得。
潍坊
9月22日 17:32拨打电话
山东潍坊有没有打这个粉层的,大约有20个平方
工长/工程师贴砖
有没有打这个粉层的,大约有20个平方
潍坊
8月15日 09:49拨打电话
威海环翠区招工长/工程师
工长
威海市环翠区招工长/工程师
东营东营区招工长/工程师
工长
东营东营区招工长/工程师
总工程师10年以上本科管道设计压力管道
福利待遇: 1、薪资待遇:年薪范围20—30万元(具体面议) 2、试用期1-3个月,缴纳五险,节假日福利; 3、上下班时间:8:20-12:00,1:30-5:50,休1.5天,法定节假日正常休; 岗位职责 1. 主导公司项目设计环节的技术审核与质量管控,确保成果满足国家法规、行业标准及客户需求; 2. 牵头组织重大工程项目技术方案的编制、评审与改进,指导处理设计中的核心难题; 3. 统筹设计团队的专业培训与人才发展,提升整体技术水平与协同作业效率; 4. 参与构建企业技术体系,优化设计流程、规范标准及质量管理机制; 5. 协同开展客户对接、技术研讨与项目推进,提供专业技术支撑。 岗位要求 1. 本科及以上学历 2. 持有高级工程师职称,具备压力管道设计审批资质者优先考虑; 3. 10年以上工艺管道或压力管道设计工作经历,其中至少3年在设计院或工程公司担任高级技术管理职务; 4. 精通国内外压力管道相关技术标准,可独立完成大型项目的设计审查与技术指导; 5. 具备优秀的团队管理与跨部门协作能力,工作细致、责任感强,擅长技术风险识别与控制; 6. 具备良好的语言表达能力和主动学习意愿。
设计副总监
1.1-2.1万/月
总工程师5-10年本科
公司简介 尼欧迪克(青岛)环保科技有限公司,始于1919年德国,是拥有百年技术积淀的智能除尘引领者。作为由德国明斯特曼、青岛华通集团与民营资本共同注资的三方合资企业,我们融合“外资技术、担当、民企效率”,专注于为铸造、烟草、食品、化工等行业提供顶尖的系统化除尘解决方案。我们秉承“智创赋能,同担共享”的经营哲学,致力于为员工提供广阔的发展平台,共同推动环保科技进步。 岗位名称:机械设计副总监 所属部门:设计部 汇报对象:供应链中心总监 工作地点:青岛市市北区昌邑路4号甲3号楼 工作模式:全职 一、岗位职责 作为技术团队的核心: 1.主导 :新型环保除尘设备的机械结构设计、开发与全流程优化,确保性能、可靠性与安全性的领先性。 2.统筹 :关键项目的总体布局与详细设计,产出高标准的二维/三维工程图纸(装配图、零件图等)。 3.负责 :核心机械部件的选型计算与力学分析(强度、刚度等),并对供应商技术方案进行审核与把关。 4.协同 :电气、工程等部门,确保设备整体设计的协调一致,并为生产、安装、调试提供全程技术支持。 5.推动: 技术创新与知识沉淀,跟踪行业前沿动态,对现有产品进行迭代升级。 二、任职资格 【必备要求】 1.本科及以上学历,机械设计、机械工程、环境工程等相关专业。 2.5-8年以上除尘环保行业非标机械设计经验,具备或关键技术牵头经验。 3.精通 CAD、SolidWorks等设计软件,具备卓越的二维、三维建模与出图能力。 4.熟悉环保设备(如除尘、废气处理)工艺原理及相关国家/行业标准。 5.具备扎实的力学基础,能独立完成关键结构的计算与分析。 【优先条件】 1.拥有铸造、烟草、食品、化工、脱硫脱硝等环保相关行业背景及成功项目案例者优先。 2.具备外资或中外合资企业技术工作经验者优先。 三、薪酬福利与发展 1.薪酬范围: 提供极具竞争力的薪酬(11K-21K)与项目奖金。 2.完善福利: 周末双休(8:30-17:30)、五险一金、带薪年假、节日福利等。 3.职业发展: 清晰的“双通道”晋升路径(专业线:中级工程师 - 高级工程师 - 总工程师;管理线:副总监-总监-副总经理),享有德国总部技术交流与培训机会。 四、招聘流程 简历筛选 → 中心总监面试 → 总裁面试 → Offer发放 加入我们,用卓越设计赋能清洁生产,共同见证百年德国技术的中国创新之旅!
装修工长
8千-1.2万/月
装修工长月结全职
装修工长,组织协调能力强,负责施工现场,有经验者优先!
泰安东平县招:装修施工工长,熟悉家装工地施工流程,施工工艺,负责从开工到交付全部施工项目内容
工长全职
泰安市东平县招: 装修施工工长,熟悉家装工地施工流程,施工工艺,负责从开工到交付全部施工项目内容
诸城汽配厂,夫妻工,不体检,18-50,底薪加计件7000-10000
7千-1万/月
汽配厂包住20人以上月结不体检,底薪加计件
潍坊诸城汽配厂 缠管 硫化 18-49 底薪加计件 7000-10000 不体检
气刨工二保焊工厂焊工氩弧焊包住20人以上月结焊工 焊工 钳工焊工证埋弧焊
山东潍坊高密机械厂 招聘铆工,二保焊,氩弧焊,气刨工,18~50岁,55元/60元/时,月薪15000左右 1.铆工 55元/时 能够看明白图纸(二维/三维)立体图 需要理解形位公差的含义 要求有焊工证 2.焊工 结构件焊工55轩/时 压力容器焊工60元/时 3.钳工 化工装配-装配钳工27元/时 装配钳工30元/时
潍坊诸城市氩弧焊、电焊都会的熟练工300元/8小时联系电话;地址;黄疃小学附近
9千-1万/月
氩弧焊工电焊长期3-5人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
氩弧焊、电焊都会的熟练工 300元/8小时 联系电话; 地址;诸城黄疃小学附近
潍坊 诸城市
9月23日 06:01拨打电话
山东潍坊人民二院用男护工,男客户,19小时,不管饭,明天8点到岗
护工
潍坊人民二院用男护工,男客户,19小时,不管饭,明天8点到岗
潍坊
9月23日 06:00拨打电话
山东潍坊墙板批发,招聘库管员一名。时间自由。
库管1-2人
墙板批发,招聘库管员一名。时间自由。
潍坊
9月23日 05:58拨打电话
毕节织金县招工长/采矿,地质,安全专业,有10年以上工作经验。
1-1.1万/月
工长
毕节市织金县招工长/采矿,地质,安全专业,有10年以上工作经验。
工长工程师月结
金岭山公园现招聘工程师傅1名,要求年龄在60岁以上、70岁以下,有经验者优先。薪资待遇为3500元/月,工作时间为早7点至下午4点半,有午休。工作地址位于崂山区政府北门。
青岛 崂山区
9月23日 05:25拨打电话
天津招聘清砂工人,长期或临时均可。
工长工程师
招聘清砂工人,长期或临时均可。
天津
9月23日 05:21拨打电话
工长工程师
招聘岗位为Site HSSE Advisor(Admin),工作地点在天津,要求尽快到岗,项目工期为两年。
天津
9月23日 05:20拨打电话
工长工程师
上海FPSO项目招聘以下岗位: - Project Regulatory Engineer,11月开始,本工合同。 - Construction Structural Supervisor,尽快到岗,合同期至28年5月。 要求具备相关项目岗位经验,面试将以英语进行。欢迎推荐和自荐。
上海
9月23日 05:14拨打电话
安全工程师3-5年本科WEB安全云安全主机安全Python
岗位职责: 1. 制定企业信息安全策略与整体规划,保障信息系统安全稳定运行 2. 负责防火墙、入侵检测系统等安全设施的配置管理与日常运维 3. 定期开展网络与系统的安全检查,识别潜在风险并提出有效整改方案 4. 对网络流量进行实时监控,分析日志信息,及时发现并处置安全威胁,防范数据泄露及恶意攻击行为 5. 独立实施VMware项目建设,并承担其日常维护工作 任职要求: 1. 熟悉信息安全管理体系规范,具备体系搭建、评审及优化能力,可独立编制各类安全技术文档,确保体系高效运作 2. 能够自主完成信息安全风险评估任务,并基于评估结论制定切实可行的风险控制措施 3. 掌握主流网络安全技术及常用工具,包括防火墙、入侵检测系统等设备的应用 4. 具备等保2.0相关规范或ISO27001标准知识者优先录用 5. 精通VMware架构设计,拥有集群部署、网络存储规划、虚拟化备份管理及故障排查等实际运维经验 6. 熟悉Oracle、MySQL、SQL Server等主流数据库系统者优先考虑
BIM工程师5-10年大专制冷与低温技术专业热动力热能与动力工程专业AutoCAD制冷设计SolidWorks
最好有二级建造师(机电类),办公室人员不下工地,设计造价类工作,熟练使用CAD、SolidWorks、造价软件,投标类经验,双休五险8小时最好是制冷类专业,或者是能源动力专业,西安交通大学、天津商业大学、黑龙江商业大学、山东商业职业技术学院,低温方向,我公司从事冷库制冷设备安装工作,需要了解制冷工艺,制冷设备CAD图纸绘制,设备造价预算工作。
土建工程师3-5年学历不限办公建筑
职位描述: 1、配合部门负责人开展建设项目设计方案的审核与评估工作; 2、配合部门负责人组织施工图审查、设计调整等相关事宜; 3、承担项目建设全过程的管理工作,统筹施工队伍的组织与协调; 4、协助部门负责人完成公司新建土建、设备安装及维修、技术改造等工程的技术支持与专业管理; 5、负责办理各类建设相关手续,落实外部单位的沟通与协作; 6、响应并协同各部门的施工优化需求,保障生产运营和生活配套的实施; 7、负责所辖项目的工程量核对、预算决算编制及审计对接等工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,土木工程、桥梁、测绘、建筑电气、给排水等建筑相关专业,具备3年以上相关工作经验者优先; 2、熟悉安全管理、现场管控、工程预决算、专业软件操作、基建招标法规与流程,掌握施工图纸识读、质量监督、竣工验收、固定资产入账、工程资料归档等相关知识。
监理工程师3-5年大专
1. 大学专科以上学历,电气自动化、机械、化工类相关专业,经验丰富者可放宽学历专业; 2. 年龄40岁以内,能够独立驾驶机动车辆,并持有中级职称或注册类证书,有电力监理工作经验者优先。 3.熟悉整理电力监理资料。 4. 具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,工作严谨、认真、细致,具备一定的计算机操作能力; 5. 责任心强、吃苦耐劳,能适应监理项目工作。 【岗位职责】 1. 在总监理工程师的指导下开展监理工作; 2. 协助总监理工程师完成工程量的核定; 3. 担任现场监理工作,发现问题及时向总监理工程师报告; 4. 对承建单位实施计划和进度进行检查并记录; 5. 对承建单位实施过程中的设备安装、调试进行监督并记录; 6. 按设计图及相关标准,对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录; 【福利待遇】 五险一金、定期体检、包住
技术工程师经验不限本科ERP系统JavaPython
岗位职责: 分业务顾问与软件开发两个方向,业务顾问:收集并梳理业务需求,衔接业务部门与技术团队,制定完整的技术实施路径,评估方案的可行性及潜在风险。 软件开发:运用 Java、Python 进行系统架构设计与编码开发,完成模块功能实现、系统性能优化及内部业务支持,承担系统日常运维,快速响应并解决系统漏洞与异常问题。 任职要求: 1. 本科及以上学历,软件工程/数学/计算机/大数据/AI相关专业,需在车间倒班学习三个月; 2. 业务岗需具备较强的业务理解能力,能迅速掌握业务流程,拥有良好的沟通技巧,可与业务方高效对接需求; 3. 开发岗需精通 Java、Python 编程语言,具备实际项目开发经历,熟悉 AI 框架,掌握机器学习算法原理,具备数据库设计与开发能力。
结构工程师经验不限本科钢结构
岗位职责: 1. 负责钢结构的深化设计工作; 2. 承担结构强度校核、分析计算以及吊装方案计算等相关技术计算; 3. 提供现场技术支持,参与客户技术沟通与交流; 4. 编制并发布结构制造及施工所需的技术文件。 任职要求: 1. 本科及以上学历,结构工程、力学等相关专业背景; 2. 熟悉钢结构设计相关规范,具备结构设计与强度验算能力; 3. 力学理论基础扎实,精通材料力学、理论力学、弹性力学等核心课程; 4. 具备较强英语听说能力者优先录用; 5. 熟练操作三维建模软件及力学分析软件者优先考虑; 6. 具有2年及以上相关工作经验者优先
装修工程师5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责新项目报价阶段的工装设备自动化方案评估和报价。 2. 负责新项目设备自动化的需求评估、开发、导入及验收。 3. 负责新项目工装方案设计,DFM制作,下单制作,组装调试,上线验证。 4. 负责新项目导入过程中工装/设备调试,问题点改善跟进,确保满足量产需求。 5. 负责设备工装及电气物料的采购下单、交期管理、费控资料制作。 6. 负责量产项目工装改善、简易自动化设计和技改、品质提升。 7. 负责新项目工...
技术工程师1-3年大专散热设计
【岗位职责】 1. 负责冷却塔系统的技术支持与方案设计 2. 参与项目现场的安装指导及调试工作 3. 协助解决产品运行中的技术问题 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力,能配合团队完成技术任务 2. 熟悉冷却塔及相关设备的工作原理 3. 能适应必要的现场工作需求
房建工程师5-10年本科工业建筑二级建造师
岗位职责: 1. 负责基建零星工程、厂区厂房建设及管线施工的现场管理,以统筹协调为核心工作; 2. 监督承包单位作业执行,必要时需带队开展现场施工任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,土木工程、建筑、电气、暖通、给排水等相关专业背景; 2. 具备识读建筑图纸的能力; 3. 持有二级建造师资格证书,具备现场施工管理经历及厂房建设项目经验; 4. 具备良好的沟通表达与应变能力,富有工作积极性和学习主动性; 5. 能够接受外派安排。
总监理工程师3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责中心各项目的统筹管理工作,对项目的业绩指标负直接责任; 2.负责项目目标的制定、实施、监控、验收与复盘工作,确保项目稳定运行、顺利验收,并推动合同续签工作; 3. 负责项目成本的管控及分析工作; 4. 负责识别项目风险,并制定措施有效规避; 5. 负责各项目异常事项的跟进与解决; 6. 负责中心员工工作质量的评估工作; 7. 负责项目人员、固定资产、车辆及设备的调度和管理工作。
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