任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经验，拥有万吨级负极材料生产基地管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）应用。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据分析，能够高效识别并解决现场实际问题。

要求：初中及以上学历，吃苦耐劳，能接受倒班，男女不限 工资：试用期1-3个月，工资4500+300饭补，转正6-9千 工作时间：三班两倒，一班12小时，两白两夜两天休息 福利：六险一金，免费住宿，节假日福利，餐补

鄂尔多斯奇瑞座椅厂 底薪加班费餐补高温补贴绩效年终奖 长白班一天248高温补贴 每个月15号发工资 每周可以预知生活费500

岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运作，精准识别影响品质、成本与效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全过程的产品质量控制，通过人员能力提升、设备优化及工艺改进等手段，系统性推动品质提升，增强产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产计划的制定与执行，协调生产各环节直至产品出货，及时解决过程异常，确保订单准时、保质、保量交付，提升客户满意度，促进长期稳定合作。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先考虑）； 3、素质能力：目标清晰，抗压性强，执行力突出，具备良好的组织协调能力和问题分析解决能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：掌握管理方法，具备经营思维，成长为带领团队持续突破的核心管理者； 2、解决方案专家：深入理解业务逻辑与客户需求，整合资源提供高效方案，推动产品价值最大化； 3、行业专家：深耕专业领域，独立担当重任，洞察行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 7-15K 五险一金 提供住宿

岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护，保障作业安全与质量 3. 配合班组长完成生产 4. 及时反馈生产异常（如设备故障、物料短缺、质量问题）并协助处理 5. 遵守车间安全规范与劳动纪律，积极参与岗前培训与技能提升学习 任职要求： 1. 年龄30–50周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读表、简单计算，适应流水线节奏与站立作业 3. 工作经验不限，有制造业普工/操作工经历者优先 4. 责任心强，服从安排，具备基本沟通能力与团队协作意识

内蒙包头新恒丰能源有限公司，招普工，年龄18岁一46岁，男女不限，包吃包住，工资8000一10000左右，详细咨询工作回复交换电话可以加微信

要有经验的 供吃住 月8000，每月 月底开支

呼市盛乐 工厂招聘---操作工 工资：240元/人/天 工作内容：生产线操作工 时间：早8：00—晚19：00，工作时间10小时，午休1小时 地点：呼市盛乐园区 年龄：30岁--50岁（持有健康证） 联系电话：、（微信同号）

月7000元 看机器 撕膜 贴标签 包装 包吃住、恒温无尘车间、环境干净明亮 岗位：看机、撕膜、贴标、包装 【招聘要求】 ️20‑40周岁（86年8月后出生），男女不限 ️识字，会26个英文字母 【班次】 ️两班倒 8:00‑20:00 ️月休3天，每月倒班一次 【薪资待遇】 20元/小时，12 小时计薪， 日薪240元， 月综合7000左右 次月15号准时发薪 【食宿福利】 ️免费住宿＋免费工作餐 ️宿舍空调、热水、洗衣机、独卫配套齐全

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经验，掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经历，拥有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）应用。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据分析，能够高效识别并解决现场实际问题。

急招三名焊工，工地在泊家海子，有诚意者联系

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乌海市海勃湾区招工地小工/杂工 现在需要两个人卸车搬家货。4.2车。五楼步梯需要组装两张床。再搬下来两张床

招聘A2司机。要求驾驶技术熟练，服从公司管理，能吃苦耐劳。运输线路包括中卫周边、乌海包头、石嘴山周边。薪资福利：工资10天一结，具体工资电议。招工人数：若干名。

明天要5人要乌达的

岗位要求： 1. 涂装或化工机械等相关专业；电泳工艺技术3年以上工作经验。 2.熟悉汽车涂装/电泳工艺和性能。 3.熟练制定涂装/电泳工艺标准/作业指导书。 4. 电泳工艺改进、降本。 5. 具有良好的沟通协调及管理能力。 主要岗位职责： 1．根据公司产品技术及质量要求，合理排定电泳工艺及相关参数； 2．负责编制新品电泳工艺标准书的制定，协调新品开发全过程的各类技术及质量问题； 3．跟踪电泳各相关性能测试；电泳问题的整改跟踪； 4. 负责公司电泳线的现场及人员管理。

负责生产线的日常运营，确保生产目标的达成。 年薪10-20W 要求：10年以上工作经验，管理300人以上车间

岗位：生产主管、经理 招聘要求：中专以上学历；200+人的管理经验 年薪：10-20万

1.10年以上钣金厂生产管理经验，熟悉钣金行业所有流程，具体超强的现场解决问题的能力，熟悉图纸！ 2.以工厂为核心，全身心投入工作！ 3.不抱怨，责任心强！ 4.在深圳面试惠州上班

岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

乌海电池厂 火热招聘：生产操作工 30名 任职要求 1、年龄18–45周岁； 2、高中及以上学历，有1年以上工厂生产一线工作经验优先； 3、服从车间管理，踏实稳定，能适应两班倒生产节奏； 4、身体健康，无纹身、无案底，能接受厂区常规体检。 岗位职责 1、负责锂电原材料配料、混料、投料、生产线辅助操作； 2、严格按照工艺标准、操作规程进行生产作业，保障产品质量； 3、负责设备日常点检、简单维护、生产数据记录、台账填写； 4、落实车间5S管理、安全生产规范，保持岗位整洁、安全、合规生产； 5、配合班组完成每日、每周生产任务。 薪资待遇 1、综合工资：6000–7500元/月（稳定工时，薪资月月准时发放） 2、每月餐补：300元（直接随工资发放） 3、住宿免费：厂区四人间宿舍，住宿环境整洁、独立生活区 4、两班两倒工作制，月休4天 5、厂区正规新能源企业、环境干净、自动化程度高、长期稳定、常年不停产、不拖欠工资

乌海新能源智造工厂招聘小时工 恒温无尘车间，冬暖夏凉，不穿无尘服！不坐厂车！吃住在厂！ 招聘要求:男女不限，男18-45岁，女18-40岁，高中及以上学历，有一年以上工厂流水线工作经验者优先。 招聘岗位：打螺丝、贴标签、检测 。无重体力劳动，高学历可安排质检、仪表等岗位。 薪资待遇:基本工资20元/小时，上六休一，综合工资=26*10.5*20=5460+全勤260元/月+绩效工资0-1000，综合工资5720—6720/月 （目前每天12小时长白班！！！后期可能增加夜班，夜班有补贴。目前早八晚八上班，吃饭休息1.5小时，计薪10.5小时） 住宿情况:4人标准间，带独立卫生间，水电费均摊，（目前宿舍在装修，只能住临时宿舍，6-8人间，11月装修完后按4人标间重新分配宿舍） 吃饭情况:刚入职每三天充一次饭卡，刚够中午一餐，晚餐需要自己花钱购买。次月开始整月300元。每天上班超过8小时算加班给免费餐票！ 保险其他:试用期3个月，扣商保100元/月，可长期小时工，也可转正，一金，（社保自由！采取自愿！）

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

️吃住在厂️不穿无尘衣白班恒温车间，冬暖夏凉，在职率%纯小时工、无任何套路️ 发车或自行到达入职元 【乌海新能源贴标签】 【乌海新能源打螺丝】 年龄：18周岁-40周岁 高中及以上学历，打螺丝，贴标机，检测岗位，打酱油活，非常轻松，点对点10.5H月休4天 [红包]员工薪资：元/时+绩效+全勤，长期支付，综合工时5600-6600 免费住宿4-8人间，水电均摊/，吃饭300饭补+加班餐票 ️，放弃面试及入职

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2. 组织协调各工序作业，优化生产流程，提升效率与良品率 3. 监督现场5S管理、安全生产及设备运行状态，及时排查隐患 4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训，打造高效执行团队 5. 配合质量、工艺、物流等部门推进跨部门协作与持续改进项目 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产运作流程及ISO质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 责任心强，执行力突出，能适应一线现场管理节奏 5. 具备基础办公软件操作能力，有精益生产经验者优先

本岗位内部招聘 您可以直接点击左下角聊一聊在线咨询，或者直接打我电话，详细了解。 【月保底9000+ 可日结】0费用入职不花一分冤枉钱 吃住全包 当天安排住宿 次日即可上岗！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，318一天，随走随结，可日结，包食宿，，入职7天可预支2000。 新员工打卡20天激励奖金3800，第二十一天直接发放！！！ 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作 2. 组织制定并落实各项管理制度与操作流程，持续优化生产效率与管理效能 3.领导团队完成年度生产目标，协调采购、仓储、设备、人事等跨部门协作 4.监督执行国家及行业安全规范，定期组织安全检查与员工培训，确保零重大安全事故 5.分析运营数据，及时识别问题并提出改进方案，推动工厂精益化、标准化建设 任职要求： 1.具备5年以上制造业生产管理经验，其中至少2年同岗位（厂长/生产主管）实操经历 2. 学历不限，具备中专/技校及以上学历，机械、工业工程、管理类相关专业优先 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，持有安全管理人员资格证书者优先 4. 具备较强的团队领导力、跨部门沟通能力及突发事件应对能力 5.责任心强，原则性与执行力兼备，能适应制造业现场管理工作节奏

日工160一天，能干一周以上的来

岗位要求： ①熟练掌握饲料添加名录与宠物行业相关规定规范文件，并且具备产品标签合规审核的能力 ②具备安全生产规范管理能力 ③具备优秀的现场管理和调度能力 ④具备生产成本的数据化分析，并能发现问题和生产成本管控、优化能力 ⑤具备生产设施设备自主维修和技改能力 ⑥具备生产工艺改进和创新能力 ⑦具备产品配方优化和自主研发能力 职业证书要求：① 安全员证书② 灭菌器操作证书③电工证 基本工资 + 技能工资 + 绩效奖励+ 技改、研发奖金

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及对应设备运行。具备多车间协同管理经验，有万吨级年产能负极材料生产基地管理实践者优先考虑。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术，包括原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化电耗调控优化等关键环节。 熟悉生产管理体系工具（如六西格玛、PDCA循环、5S管理）及信息化平台（MES/ERP系统）的应用。 4.素质要求 结果导向，具备良好的抗压能力与跨部门协作推动力。 善于通过数据驱动分析，高效识别并解决现场实际问题。