
各学科教师(享带薪培训,五险一金)
8000-11000元/月
教师经验不限本科及以上坐班可兼职一对一教学
岗位职责:
1、掌握初高中阶段(语文、英语、数学、化学、物理)课程内容,为学生提供专业且高效的教学辅导;
2、激发学生学习热情,引导其建立科学的学习方式与良好学习习惯;
3、针对学生薄弱环节进行针对性辅导,助力快速提升学业成绩;
4、积极参与学科教研交流,持续优化教学能力与教研质量。
任职要求:
1、具备本科或以上学历;
2、性格积极乐观,意志坚定,有明确职业目标,能承受工作压力;
3、富有亲和力,沟通能力强,责任心强;
4、热爱教育事业,具备良好的服务意识,可适应弹性工作安排。
招几个小白做回收
4000-24000元/月
临时工有提成免费培训6-10人月结全职
工作内容:数码电子产品回收,公司提供精准顾客:办公室坐班不需要出外勤。每天工作内容就是发发微信和打打电话,电话量很少!
薪资待遇:无责底薪4000+10%-30%提成+各种奖金!
任职要求:有销售客服经验的优先没有经验的有人带!工作易上手不用担心学不会
年龄:18-35周岁
工作时间:8.30-12:00,1:30-18:00不加班!不加班!不加班!
公司福利:定期团建、下午茶、小零食等等
同事好相处,老板好说话,氛围愉悦!!想赚钱想拿高薪的来,冲冲冲!
学科教师(语文/数学/物理/英语/化学)
1.3-1.6万元/月
教师1-3年本科及以上物理理综化学数学
【岗位职责】
1、负责为学生开展课程讲授,并承担试卷命题与批改工作;
2、为每位在读学生制定个性化教学方案,落实课后跟进机制,定期进行学习情况回访,依据反馈及时优化教学策略与计划;
3、协同班主任组织家长会,参与教学成果展示与续费沟通,协助完成学生服务及课程延续相关工作;
4、按时参加集体备课与教研交流,配合班主任及咨询人员推进教学协作,与学科组教师共同开展公开课、磨课等活动,持续提升教学能力与专业水平;
5、负责收集学生重要考试试卷,及时完成试卷分析工作,并定期为咨询团队提供学科专项培训与支持;
6、扎实做好课堂教学及课后服务,积极推动学员口碑传播与新学员推荐;
7、积极参与公司及校区安排的各类团队活动;
8、完成上级交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、热爱教育行业,专注于教学育人工作;
2、性格积极乐观,行为规范,具备良好师德修养,符合教师职业形象要求;
3、本科及以上学历,精通高中数学教材内容及考试重点,具备突出的教学专长;
4、普通话表达清晰流畅,思路敏捷,善于与学生建立有效沟通;
5、了解高中生学习与心理特点,能够因材施教,灵活调整教学方法。
【薪酬福利】
薪酬结构:底薪与课时费(按较高者发放)+全勤奖励+餐补+工龄工资+续费提成+转介绍奖励+多项评比奖金+多重激励奖金+年终奖金,公司定期开展行业薪酬调研,整体薪酬设计处于行业领先水平。
月度综合收入平均6000-12000元,表现优异者可达15000元左右,寒暑假期间收入可达25000元左右。
教师
4000-8000元/月
教师本科及以上
-负责指定学科/课程(如语文、数学、特色文化课程等)的教学工作,根据教学大纲或课程目标,提前备好课(撰写教案、准备教具/课件、设计互动环节),确保课堂内容清晰、贴合学生认知水平
-批改作业、组织测试(如课堂小测、单元考),记录学生学习情况(如薄弱知识点、进步之处),定期与学生沟通(如课后辅导、个别谈心),帮助解决学习难题。
燃气安检员
6000-7000元/月
燃气安检员6-10人月结
1.入户进行燃气安检这个会有老师傅带着学习学习通过上岗
2.能吃苦耐劳
3.服从领导分配
4.团队都是年轻化
5.月休在四天
6.月薪在6000-7000
7.节假日团建
8.一户按五元熟练以后一天五十到四十提成制存量户一户十元提成制前提必须完成十五单
9.满入职社保全部交齐
线上数理化辅导教师
40-70元/时
教师1-3年本科及以上学科应试类培训机构线上教育语文英语互联网教育平台使用物理中学生不坐班数学化学学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
1.工作内容:
①基础课:指导学生完成数学、物理、化学相关题目,使用专用APP进行教学
②技巧课:针对初三及高三阶段成绩基础较弱的学生,播放技巧类教学视频并进行适当点拨
2.时间安排:周中晚间及周末均可,根据个人空闲时间灵活选择
3.薪资待遇:
①基础课:每课时40元,包含正课(1小时)及3次抗遗忘复习(每次几分钟至十几分钟不等)
②技巧课:
正课部分:
初三课程1.5小时60元
高三课程1.5小时70元(含最多一次答疑)
体验课:39.9元/小时,另设成交奖励60元
③岗位要求:需通过线上系统辅导学生做题,配合伴学系统的视频播放进行学习引导。系统会自动推送任务,教师主要负责讲解与点拨,整体负担较小,无需高教学水平,但需性格积极、富有耐心,能在课堂上给予学生正向激励,工作稳定性强,相较其他兼职更为轻松
任职条件:单科成绩突出,
高考成绩要求:数学达到110分及以上,物理或化学不低于80分
需承诺连续参与兼职三个月以上
南通启东市招聘两名长期稳定的UT焊工,工作地点在南通的启东太平洋船厂,工作内容不涉及拍片,
工厂焊工1-2人
招聘两名长期稳定的UT焊工,工作地点在南通的启东太平洋船厂,工作内容不涉及拍片,工价可面议。
南通床被厂、包吃住、长白班、7000/月
7000-8000元/月
质检员包住包吃20人以上月结
【南通长白班质检床被厂】
长白班纯质检岗位,厂吃厂住,公寓式住宿,工作稳定轻松好干,厂区管理不严,上班可以带手机,想挣钱的可以来!
薪资:前三个月保底5000计件,三个月后计件,早7.30-晚7,上六休一,真实月薪6500左右
计薪标准:计件多按多的发,少按保底发!工资保底有保障
年龄:18-40岁,男女不限,个别41/42也可以提前报备!
️主要被子反正面质检有无赃点,简单好做!
中控员1-2人
春晖花园小区招聘消控岗1人(全职),需持有消防中级证,十二小时工作制白班,做六休一,薪资面议,有意向可联系张经理:
A2货运司机
南通崇川区招聘A2驾驶证司机,负责驾驶平板车进行短途运输,工作地点在南通市崇川区,工资面议,诚邀1至2名候选人加入。
南通如皋市周边至浙江湖州专线招B2司机,周边至浙江湖州专线,基本工资加提成,缴纳五险。(7
7000-10000元/月
B2社保月结
如皋周边至浙江湖州专线招B2司机,如皋周边至浙江湖州专线,基本工资加提成,缴纳五险。(7000-10000不等,多劳多得)
影子老师
4000-8000元/月
幼教学历不限幼儿教育工作经验一对一教学
职位介绍
儿童陪伴,幼教
1、新转学儿童,负责陪伴孩子顺利适应幼儿园生活。已有经验丰富的督导全程指导,您只需按照指引配合执行。
2、我们期待您年轻有活力,善于沟通,性格开朗,喜欢和孩子相处,具备爱心与耐心。擅长和孩子玩。幼教专业背景为佳,若非本专业但符合上述条件,也欢迎您的加入。
3、本岗位配有专业督导指导,对于热爱儿童教育或希望在此领域发展的您来说,将是一次宝贵的学习与成长机会。
主配班
2000-3000元/月
幼教1-3年大专及以上私立学校保育员资格证幼师资格证普通话水平测试等级证书教学法相关经验教育学专业背景玩教具制作幼儿教育工作经验线下教育助教班主任坐班大班教学(25人以上)视频、音频课程的剪辑制作视频拍摄与录制兴趣教育类学科教育类教学法类语言培训类乐高类亲子类二级甲等
幼儿园配班老师的核心是辅助主班管理班级、配合教学与照护幼儿,日常围绕“配合+执行”展开:
1. 晨间接待:协助主班接孩子、测体温、安抚情绪,整理幼儿物品;
2. 教学配合:准备教具、分组指导幼儿活动(如手工、游戏),记录幼儿表现;
3. 生活照护:协助幼儿进餐、午睡(穿脱衣物、盖被子)、如厕、洗手,处理小磕碰;
4. 班级管理:配合主班维持课堂/活动秩序,打扫教室卫生、消毒玩具;
5. 家园沟通:接送时简单反馈幼儿情况,协助主班整理家园联系册。
幼儿教师
3000-4000元/月
幼教1-3年大专及以上
碧桂园幼儿园招聘配班教师一名
要求有教师资格证
工资3200
购买五险
包食宿
享受节假日福利
幼少儿围棋教练
4000-6000元/月
幼教1-3年大专及以上教学一级甲等培训机构线下教育二级甲等一级乙等无围棋经验幼儿教育工作经验小班教学(3~25人)教学法相关经验坐班一对一教学保育员资格证大班教学(25人以上)
此岗位面向零围棋基础教师,提供带薪岗前培训。
需具备三年及以上幼儿园主班或小学教学经验。
工作内容:
1.承担围棋课程的教学授课任务;
2.根据学生不同水平层次,实施差异化教学;
3.组织并带领学生参与各类棋类竞赛活动;
4.定期与家长沟通学生学习及成长情况。
工作要求:
1.具备三年以上幼儿园主班工作经验,持有相关资格证书者优先考虑;
2.面对4-10岁儿童,需具备耐心、细致与关爱之心;
3.热爱教育事业,具有持续投入与敬业精神;
4.能积极配合并执行公司各项工作安排。
薪酬福利:
1.享受寒暑假及带薪休假;
2.入职即缴纳社保,法定节假日按规定休息;
3.传统节日(如中秋、端午等)发放节日礼盒;
4.提供多样化培训支持(涵盖新员工培训、岗前集训、集体备课、听评课、定期教研、名师分享等);
5.晋升路径:启蒙老师→初级老师→中级老师→教学主任→区域教学经理→区域合伙人,达成区域合伙人后可享有区域分红权益。
兼职生物学教师
85-150元/时
生物教师3-5年本科及以上教师资格证教师教育学专业背景学科相关专业背景教育工作经验培训机构线下教育不坐班初中一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-12-24
工作内容
1、承担生物类课程的教学任务,保障授课质量与学生知识掌握程度
2、参与教学资料的整理及教学计划的执行
3、与学生及其家长保持顺畅沟通,及时跟进学习进度
任职要求:
1、掌握生物学教学所需专业知识,具备调动学生学习积极性的能力
2、拥有良好的语言表达能力,能与学生和家长进行有效互动
3、工作认真负责,富有耐心,适应弹性化教学安排
薪资面议
兼职1-2人完工结算
寻求今晚八点半至袁灶华宇桥叠床套、装袋工作的兼职者,共需一百八十条,每条一元,包完成即结算,需两人合作,请有意向者前往该地或者联系南通的联系方式以获取更多信息。
高中化学教师包住生源稳定高薪资福
1-1.3万元/月
化学教师经验不限本科及以上教育学专业背景课程/课件研发能力学科相关专业背景
【岗位职责】
1、根据学生个体差异,开展化学学科教学工作,实施个性化授课,灵活调整教学方式,并合理规划课时安排;
2、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法指导,并进行必要的课后跟进服务;
3、定期向家长反馈学生学习进展,积极听取学生、家长及教务团队的意见建议,持续优化教学质量;
4、参与集体备课与教研活动,与同科目教师共同开展公开课和磨课,不断提升教学水平与专业素养;
5、配合班主任组织召开家长会,协助完成课后服务支持,推动学生维护、续费及口碑推荐等相关工作;
6、负责收集学生重要考试试卷,及时完成试卷分析,定期为咨询老师提供学科培训与专业支持;
【任职要求】
1、本科及以上学历,师范类院校或相关专业背景,持有相应教师资格证,具备同类教育行业经验者优先;
2、热爱教育事业,专注教学育人,具备良好的职业素养,能够胜任所授学科的教学任务,责任心强;
3、普通话标准流畅,思维敏捷,善于与学生进行有效沟通交流;
4、了解学生的学习与生活特点,能探索并运用适合学生的教学方法,实现因材施教;
5、综合素质突出或具有相关实践经验者,专业可适当放宽。
【薪酬福利】
薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各类激励奖金+年终奖,综合收入月均10000-15000元,优秀者及高中段教师可达20000元左右。寒暑假期间收入可达2.5万-3万元/月,高中教师最高约4万元/月。
福利:
1)节假日福利:元旦与春节(1月)、元宵节(2月)、女神节(3月)、春游(4月)、劳动节(5月)、端午节(6月)、暑期福利(7-8月)、中秋节(9月)、国庆节(10月)、感恩节(11月)、圣诞节(12月),节日均有福利,月月有惊喜,注重仪式感与家庭氛围建设;
2)年度福利:提供年度体检关怀、生日庆祝活动、带薪年假;管理层额外享有父母体检福利、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴;
3)年度旅游福利:百名优秀员工享双飞旅游(优先出境),上半年组织春游,下半年安排团队短途出行;高级管理层另享3000-5000元旅游补贴;
4)在职员工子女报读公司托管课程可享受6.5折至8.5折优惠,校长及以上级别折扣更优!助力员工减轻教育负担,每年节省子女托管费用数万元,成为吸引人才的重要优势;
5)大型表彰活动:暑期表彰大会、寒假表彰大会、区域小年会、全员大年会,明星员工及优秀管理者父母受邀出席,增强员工荣誉感与归属感;
6)常规福利:五险一金、优秀员工评选机制。
【培训学习】
1、内部培训:每月管理培训、精英提升训练营、读书分享会,各级管理者精心组织每场培训与会议,公司作为行业内经营管理最专业、最系统的标杆平台,与优秀者同行,成就更优秀的自己;
2、外部培训:与全国知名企业管理培训机构合作,如君里畔学院、世华教育,每年至少举办一次千人线下学习盛会,不定期开设线上课程,每年配备一套中层干部专属成长课程,内容涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等多个维度,融合知识、技能、视野、心态、思想与价值观,全方位培养卓越职场人与业务专家;
【职业发展】
教师→储备管理干部→组长→主管→校长→区域总经理
【企业文化】
1、核心理念:大爱、利他。
2、利他的三个维度:利员工、利客户、利社会。
3、利员工的三大方向:助力员工物质收入增长、促进综合能力提升、推动情商智慧与福报积累。
化学教师
100-200元/时
化学教师1-3年本科及以上培训机构线下教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-06-18
岗位职责:
1.负责初高中化学课程的教学,关注学生学习情况并及时跟进;
2.参与教学内容规划及教材选用,保障授课质量;
3.与学生和家长保持良好互动,掌握学习需求并提供针对性辅导。
任职要求:
1.具备扎实的化学学科基础和良好的授课能力;
2.能够调动学生对化学的学习热情,提高学习成效;
3.拥有协作意识,可与团队成员共同优化教学水平。
栏目概述
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