招短期工，需要自带笔记本电脑，工作是使用笔记本进行信息上传，早8点-晚6点，中午休息1小时，吃住自理，165/天。

岗位职责： 1. 科学调配生产线人员，保障生产流程有序高效推进。 2. 严格执行质量检查与生产工艺流程，确保生产符合公司标准。 3. 定期向车间主任反馈班组生产进展及作业效率情况。 4. 落实生产设备（设施）的日常保养与维护工作。 5. 组织对本班组员工进行指导、培训与监督，提升整体操作技能。 6. 实施班组内员工的质量管控与文明生产绩效考核。 7. 维持生产现场秩序，强化人员管理与纪律执行。 8. 开展班组层级的安全教育培训，落实安全生产要求。 9. 负责产量数据与工时记录的统计，每月核对电子考勤与手工台账的一致性。 10. 配合车间主任推进生产车间5S管理工作的实施。 资格： 1、年龄25-40岁 2、中专或高中及以上学历，具备产线小组长或班长管理经验者优先 3、该岗位为定向储备岗位，培养成熟后直接晋升为班组长

手底下必须有工人（油漆工，瓦工，木工等等等）

岗位职责: 1.负责雾视车间镜片打雾视标日常管理及工作协调 2.监控生产流程，保障作业质量与生产效率 3.处理车间内部各项事务，保持有序的工作环境 任职要求： 1.具备优秀的组织能力与团队管理背景 2.能及时应对并解决生产过程中出现的问题，确保生产稳定运行 3.拥有良好的沟通技巧，能够与员工建立和谐的协作关系

岗位职责: 1.负责日常设备的维修与保养工作的监督与管理，保障机器稳定运转； 2.承担设备故障的排查与修复任务，快速响应以降低停机时长； 3.编制并执行设备维保计划，持续提升维修作业效率； 4.统筹内部资源调配，改进维修流程并确保服务质量； 5.开展维修团队的组织建设与技能培训，提升整体技术水平。 任职要求： 1.具有机械维修相关工作经历，熟悉各类机械设备的操作与维护； 2.掌握较强的设备故障分析能力，能准确判断问题源头； 3.工作认真负责，具备独立承担维修任务的能力； 4.具备团队合作意识，能与团队协同高效完成维修项目； 5.拥有良好的沟通协调技巧，可顺畅对接团队成员及客户需求。

岗位职责： 1、负责光机组生产环节的组织协调、人员调配及现场运营。依据生产计划与交付节点，科学规划生产任务的执行顺序； 2、统筹车间各工序间的协同作业，及时排查问题，提升整体运作效率，确保产品交付周期与质量达标； 3、实施制程品质监控，优化作业流程布局，组织开展组内员工技能培训，持续提升作业效率与产品合格率； 4、编写新品试制过程中发现的问题报告，并向上级主管进行有效反馈； 5、规范管理本组物料流转流程，严控材料损耗，推动降本增效； 6、及时识别并上报日常工作中出现的异常情况，跟进闭环处理； 7、落实各项管理制度的执行监督，确保工作流程标准化运行； 8、执行设备日常巡检与基础维护工作，预防安全事故发生； 9、监督班组人员遵守安全操作规程及6S管理要求； 10、完成上级交办的设备检验任务及其他临时性工作安排。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械或自动化类相关专业 2、年龄25至40岁，具备3年以上机械制造行业从业经历 3、具备较强的现场组织与管理能力，在机械装配领域具有扎实的技术积累； 4、沟通协调能力强，应变反应迅速，能高效应对突发状况； 5、熟悉车间生产工艺流程及常用设备操作，具备快速调整工艺的能力； 6、对生产过程中的质量控制和安全管理有实际经验与认知； 7、工作认真负责、坚持原则、细致耐心，积极主动，作风严谨，富有团队协作意识和团队管理经验。 岗位福利：提供食宿/五险一金/岗位培训/带薪假期/年终奖

1. 负责快件装卸、分拣、扫描、集包等作业环节的协调管理，确保各流程严格执行标准操作规范。 2. 定期巡查设备运行情况（包括分拣机、PDA、称重设备等），发现异常及时上报维修。 3. 处置异常快件（如包装破损、分拣错误、无面单等情况），做好问题登记与信息反馈。 4. 结合货量波动（如促销高峰期）动态调整人员排班，统筹调度临时人力，优化任务分工。 5. 组织新员工开展操作培训，涵盖系统操作、作业流程及安全注意事项等内容。

粘车棚上面雨布

岗位职责: 1. 负责组装生产线的日常运作管理与工作协调 2. 监督生产流程，确保符合公司规定的标准及品质要求 3. 快速处理生产过程中出现的各类问题，提升作业效率 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2. 能够高效管控生产现场，保障生产计划顺利推进 3. 具备较强的应变与问题解决能力，可应对生产中的突发状况

工作内容 1、负责生产现场的组织与调度，确保生产任务按时保质完成； 2、统筹车间人员的工作安排与日常管理； 3、落实车间安全生产规范及现场5S管理要求； 4、监控设备运行状态，及时进行调整与异常处理。 任职要求 1、具备5年以上压铸领域工作经验，其中至少3年担任班组长职务； 2、精通铝合金压铸工艺流程，动手能力强，可独立操作压铸机及相关辅助设备，有效应对设备运行中的各类故障； 3、具有良好的敬业精神，工作踏实，能适应一线生产环境。

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

岗位职责： 1.负责饮料、蔬菜及日常生活用品的准确分拣、理货与配货作业 2.按订单要求完成商品打包、贴标及发货准备，确保出库及时无误 3.夜班时段（凌晨1：00左右—7：00左右）高效完成当日批次作业任务 4.保持作业区域整洁有序，定期盘点库存并反馈异常情况 5.遵守仓储操作规范与安全管理制度，配合团队完成临时调度任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应夜间工作节奏 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 无经验者可培训上岗，有快消品/电商仓配经验者优先 4. 能够胜任站立作业及适度体力劳动 5. 具备基础沟通能力，服从工作安排

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配管设计工程师 工作地址:杭州项目 精通PDMS、CAD、OFFICE等设计办公软件 专科及以上学历

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招聘：助理工程师 薪资：6000-8000元/月 职位详情： /

岗位职责： 1.负责旧房翻新改造项目的现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量 2.编制施工计划、技术交底及安全方案，确保项目按期保质交付 3. 监督材料进场验收、工序验收及隐蔽工程验收，严控施工标准 4.处理施工现场突发问题，及时与客户、设计师及公司总部沟通反馈 5.带队执行标准化工艺流程，践行爱赞达社区连锁店的品质服务理念 任职要求： 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉旧房改造全流程者优先 2.熟悉国家建筑装饰装修施工规范及安全生产法规 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4.责任心强，注重细节，能适应社区门店多点作业节奏 5. 学历不限，持有建造师证、施工员证或相关职业资格证书者优先

招聘：策划高级主管 薪资：面议 岗位职责1 协助策划经理制定项目调研计划和项目调研工作。2 协助策划经理完成项目的调研报告。3 负责审核招商预审邮件的产品方案，设计审核汇总工作。4 负责OA 内的美食广场门店上新方案。5 负责调改店铺的数据分析，协助门店进行调改。6 负责部门档案的管理工作。7 负责组织和安排各种协调会议工作任职资格专业学历：本科及以上学历，餐饮管理及相关专业。工作经验：相关专业实习或从事餐饮管理工作一年以上。专业技能：熟练运用Office软件，能看懂 CAD 图纸。核心素质：爱好美食，认真细致，制作 PPT 方案能力强，沟通能力强。

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1负责客户订单的接收与跟进，及时将订单信息传达至车间并协调生产安排 2具备基本电脑操作能力，熟练使用常用办公软件 3具备良好的沟通表达能力，工作态度积极向上、心态乐观 4岗位日常涉及金属类产品处理，需有较强的耐劳精神和务实的工作作风

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①具备2年及以上MY段长/公猪站主管相关岗位经验，且工作业绩位于前50%； ②拥有非洲猪瘟防控及精准剔除成功实操经验者优先考虑； ③曾获公司级优秀个人表彰者优先录用； ④工作地点：江苏、安徽区域。

招聘 为清江浦区残疾人居家上门服务人员，要求：会简单操作手机。，年龄不限，工作时间自行安排。工资为计时制：17元/小时，工资月结。有意者请联系刘生，给大家带来不便敬请谅解。 清江浦区残联管理服务平台 本招聘长期有效

负责协助销售部门处理日常行政事务，并全面负责门窗订单的全流程跟进（从接单、下单生产、发货到售后）。作为连接客户、销售、设计、生产及安装部门的桥梁，确保订单数据准确、生产进度可控、发货及时、客户满意。 ️核心职责 -档案管理：负责整理和保管客户合同、订单图纸、变更单、发货单等重要资料。 -办公支持：负责办公用品采购与管理，维护办公环境整洁。 -会议与接待：协助安排会议，做好会议记录；负责来访客户的接待与引导。 -数据统计：负责销售数据的日常录入、统计及报表制作（如月度销量、回款统计）。 二、业务跟单与生产协调部分（重点） -订单接收与审核： -接收业务员或客户的订单（含图纸、门窗表）。 -严格审核图纸尺寸、型材颜色、玻璃配置、五金配件、开启方式等细节，确保无误。 -如有疑问，及时与业务员或客户沟通确认，避免生产错误。 -下单与排产： -将确认无误的订单数据录入系统，并开具《生产任务单》下发至车间（下料、组装、玻璃等工序）。 -跟进生产计划排期，确保按时投产。 -生产进度跟进： -每日巡查或询问车间生产进度，掌握各工序（下料、穿条、组角、装玻璃、装五金）的完成情况。 -及时发现并反馈生产异常（如缺料、设备故障、工期延误），协调解决。 -发货与物流管理： -根据安装计划，安排货物打包、装车。 -核对发货清单与实物，确保产品型号、数量、颜色、配件准确无误。 -联系物流或安排车辆发货，并将物流单号反馈给客户。 -安装与售后协调： -跟进现场安装进度，协调安装队进场。 -处理客户关于尺寸不符、配件缺失、产品质量等问题的反馈，协助售后部门处理退换货或补发。 -库存与物料监控： -监控常用型材、玻璃、五金的库存情况，发现库存不足及时预警，避免影响生产。 任职要求 一、基本要求 -学历：中专/高中及以上学历，有相关经验者可适当放宽。 -经验： -1年以上门窗厂跟单、文员或相关工作经验者优先。 -熟悉铝合金门窗、断桥铝门窗生产工艺流程者优先。 -年龄：22-35岁，形象端正，性格沉稳，责任心强。 二、硬性技能要求（关键点） -办公软件：精通MicrosoftOffice，特别是Excel（必须熟练使用公式、数据透视表进行数据统计）。 -CAD看图能力：必须能够看懂门窗节点图、平面图和大样图，能识别型材系列（如70系列、80系列）、玻璃配置（中空、夹胶、Low-e）及五金安装位置。 -系统操作：熟悉门窗厂专用ERP软件或生产管理系统者优先。 -沟通能力：具备优秀的跨部门沟通能力，能与车间工人、安装师傅有效沟通，也能与客户进行专业交流。 三、个人素质 -极度细心：门窗行业容错率低，一个尺寸错误可能导致整扇窗报废，必须具备极高的细心程度和检查习惯。 -抗压与执行力：面对旺季交货压力，能保持冷静，高效执行任务。 -原则性与灵活性：对数据和流程有原则性，但在处理突发问题时能灵活变通。 -保密意识：严守客户资料和公司商业

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