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智能化总工
2-4万元/月
总工程师5-10年本科建筑设计建筑施工管理
一、技术实施与项目统筹 主导智能化项目全周期技术落地,涵盖技术方案编制、图纸深化设计、施工组织及现场技术支持,具备智能化系统设计实操经验。整合跨部门资源,把控项目进度、质量与成本,及时解决现场技术难题,保障项目按时交付。负责项目验收资料准备、文档归档及客户全程服务,提升客户满意度。能有效对接多方单位(如甲方、监理、供应商等),确保项目高效推进并符合规范要求。具备风险识别与应急处置能力,妥善应对实施过程中的突发状况,确保项目稳定运行。完成上级交办的其他工作任务。 二、任职资格 1. 本科及以上学历; 2. 智能化领域工作经验8年以上,持有中级及以上职称; 3. 具备扎实的智能化专业技术基础,良好的沟通协调能力、执行力与团队协作能力; 4. 身心健康,能够适应岗位工作要求;
总工程师5-10年学历不限技术管理
岗位职责: 1、协助项目总工开展工程技术管理相关工作,侧重技术方向; 2、组织、编制并落实项目技术方案、技术交底,参与重大技术问题决策; 3、及时处理现场施工过程中的各类技术难题; 4、参与建设单位组织的图纸审查、方案讨论与技术论证; 6、牵头组织工程的基础、主体及单位工程各阶段分部验收工作; 7、推动落实建设方第三方评估(飞检)中涉及的质量检查、实测实量及管理行为标准化要求(配有协作人员支持); 8、组织实施三检制、首件制、CAD出图等工程质量技术资料管理工作(配有协作人员支持) 任职要求: 1、具备5年以上总承包单位工作经验,土木工程、工民建等相关专业背景;有深圳超高层项目经历者优先考虑; 2、熟悉国家建筑规范、施工流程及技术标准,能够独立识图,掌握材料特性及工程量精准计算方法,了解施工与验收规范,熟知各项施工程序与工艺要求; 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识,工作认真负责,责任心强; 4、薪资待遇将结合个人表现及对项目的融入程度进行动态调整 注意: 符合上述条件者欢迎投递简历,若条件不符或多数不满足,请勿投递,节约彼此时间,感谢理解~
总工程师10年以上大专工艺管理技术管理施工管理质量管理安全管理招投标管理造价管理
该岗位侧重前端设计能力!!仅接受具备医药施工洁净领域或食品厂行业背景的候选人!!! 一、任职要求 1、本科及以上学历,建筑工程、暖通、给排水、机电工程等相关专业; 2、8年以上相关工作经验,其中5年以上在医药或食品厂项目施工经历,须主导过3个以上大型项目的给排水、工艺管道、暖通水系统及动力管道系统的全过程技术与现场管理工作; 3、机电专业基础扎实,能对相关专业提供有效技术支持,并实施质量监督与控制; 4、熟练掌握制药类洁净厂房各类管道系统(包括工艺洁净管道、暖通水系统、动力管道、给排水系统)的二次深化设计、施工组织及调试流程,熟悉GMP规范及相关施工标准; 5、熟知国家及行业现行标准与规范,具备建立机电专业技术体系和管理制度的能力; 6、具备出色的综合管理、跨部门协作、问题攻坚与团队协作能力; 7、具备较强的图纸审查能力,熟悉各类专业施工工艺及设备选型,可独立提出专项技术方案建议; 8、抗压能力强,能够适应项目所需的短期或长期出差及驻场工作安排; 9、持有高级职称或一级建造师资格者优先(最低需具备中级职称); 10、具备良好的技术沟通表达与方案展示能力,能协同销售团队完成客户技术对接、咨询解答及方案支持工作。 二、岗位职责 1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化管理,统筹协调各阶段施工技术事务,及时解决现场出现的技术难题; 2、牵头分阶段施工图会审工作,与业主及设计单位沟通协调,确保本专业技术内容满足国家法规及行业实际需求,严格执行各项施工规范和技术标准,按图施工并推进技术确认流程; 3、组织编制施工组织设计及各分部分项专项施工方案,并向施工团队进行技术交底; 4、组织开展项目质量、安全、环保、计量等方面的检查活动,跟踪整改落实情况; 5、对接客户与设计方,协商处理工程技术问题,负责技术文件的确认与签批; 6、监督施工全过程,严格把控各工序技术复核、材料用量审核及隐蔽工程验收环节,发现问题立即处置,确保流程合规并指导后续工序有序开展; 7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用,并总结应用成效反馈至公司技术管理部门; 8、审核竣工资料及竣工图纸,及时处理施工中出现的技术缺陷和不合格项,督导整改措施落地执行; 9、组织开展施工规范、技术标准、图集、企业规程及采购标准的内部培训; 10、协助项目经理完成人员调配、进度管控、质量安全等日常管理工作; 11、根据上级安排,参与其他部门的相关工作,如培训支持、投标文件准备、述标答辩、人员面试等具体事项; 12、配合销售团队开展前期技术交流、方案讲解及客户现场答疑,提供专业技术支持与解决方案输出。 三、福利待遇: 五险一金(公积金缴纳比例9%)、季度假12天、年度健康体检、团队建设活动、下午茶点、员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、外派项目津贴等
总工程师10年以上大专工艺管理技术管理施工管理质量管理安全管理招投标管理造价管理
!!只考虑医药施工洁净行业!!!偏技术方案、交流类的工作 一、任职资格 1、本科及以上学历,建筑工程、暖通、给排水、机电工程等相关专业; 2、8年以上工作经验,其中5年以上专注于医药行业施工领域,主导过不少于3个大型项目在给排水、工艺管道、暖通水系统及动力管道方面的技术实施与现场管理; 3、具备扎实的机电专业理论基础,能够对相关专业提供有效技术支持,并实施全过程质量监督与控制; 4、熟练掌握制药洁净厂房内各类管道系统的二次深化设计、施工组织与调试流程,精通GMP规范及相关管道施工标准; 5、熟悉国家及行业现行技术规范与标准,具备构建专业技术体系和管理制度的能力; 6、具备优秀的综合协调能力、问题解决能力、抗压能力以及良好的团队协作意识; 7、具有较强的图纸识读与审查能力,熟悉各专业施工工艺及设备选型,能独立提出专项技术解决方案; 8、能承受高强度工作压力,适应长期或短期出差及驻场作业安排; 9、持有中级以上职称者为基本要求,具备高级职称或一级建造师执业资格者优先录用; 10、具备出色的技术表达与方案展示能力,可配合销售开展客户沟通、技术答疑及整体解决方案输出。 二、工作内容 1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化工作的统筹管理,协调各阶段施工技术事务,及时处理现场出现的技术难题; 2、牵头组织施工图分阶段会审,对接业主与设计单位,确保本专业技术内容满足国家法规、行业标准及实际应用需求,严格执行施工图规范与施工组织设计要求,识别图纸问题并完成技术确认; 3、主持编制施工组织设计及各分部分项工程专项方案,并向施工团队进行详细技术交底; 4、组织并推动项目在质量、安全、环保、计量等方面的检查活动,跟踪整改闭环落实情况; 5、代表项目方与客户、设计院就关键技术事项进行沟通协商,负责技术文件的审核与签认; 6、对施工全过程实施监督,严格把控各工序技术复核、材料用量审核及隐蔽工程验收环节,发现问题立即处置,保障工序衔接合规有序; 7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用落地,并总结实施成效,定期上报至公司技术管理部门; 8、审核竣工资料与竣工图纸的完整性与准确性,主导施工中技术异常及不合格项的处理,督促整改措施执行到位; 9、组织开展施工规范、技术标准、图集、企业规程及采购标准的内部培训工作; 10、协同项目经理完成人员调配、进度控制、安全管理与质量监督等项目管理工作; 11、根据部门负责人安排,参与跨部门协作任务,包括培训支持、投标文件编制、述标答辩、人才面试等相关工作; 12、协助销售团队完成前期技术对接、方案讲解与客户现场技术咨询,提供专业化解决方案建议与技术支持。 三、职位亮点: 购买五险、公积金(9%)、12天季度假、年度体检、团建、下午茶、员工宿舍、餐补、通讯补、驻外补贴等
总工程师10年以上本科一级建造师(机电工程)中级职称医药厂洁净经验净化经验机电工程管道工程暖通工程装饰装修工程电气工程
一定是洁净施工行业的,招聘暖通或自控方向的总工程师,需承担技术交流相关职责! 一、任职要求 1、本科及以上学历,暖通、机电工程等相关专业; 2、8年以上工作经验,其中5年以上在医药行业施工领域,主持过3个以上大型项目的技术与施工管理工作; 3、具备扎实的机电专业技术基础,能够对各专业提供有效技术指导并实施质量管控; 4、熟悉国家及行业相关标准与规范,掌握机电专业技术体系构建及制度标准制定能力; 5、具备出色的综合管理、沟通协调能力,富有攻坚意识和团队协作精神; 6、具备较强的图纸审核能力,熟悉专业施工工艺及设备应用,可提出专项技术方案建议; 7、抗压能力突出,能接受项目所需的短期或长期出差及驻场安排; 8、持有高级职称或一级建造师证书者优先(最低须具备中级职称)。 二、岗位职责 1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化管理,统筹协调施工技术事务,解决现场各类技术难题; 2、组织分阶段施工图会审,对接甲方与设计单位,确保施工过程中各项规范标准落实到位,按图施工及组织设计要求推进工程,并提出图纸问题完成技术核定; 3、编制施工组织设计及各分部分项施工方案,向专业团队进行技术交底; 4、牵头开展项目质量、安全、环保、计量等检查活动,监督整改闭环执行; 5、代表项目与客户、设计方沟通技术事项,办理技术资料签认手续; 6、全程监控施工过程,严控各分项技术复核、材料量单审核及隐蔽工程验收,发现问题及时处置,保障工序合规有序衔接; 7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用,总结实施情况并提交至公司技术管理部门; 8、审核竣工验收文件及竣工图纸,及时处理施工中出现的技术问题,控制不合格项并督导整改落实; 9、组织施工规范、标准图集、企业标准及采购标准等相关培训工作; 10、协助项目经理完成人员管理、进度控制、安全质量等项目管理工作; 11、根据部门总监安排,参与其他部门的培训支持、投标述标、面试评审等协作任务。 三、职位优势:缴纳五险一金(公积金比例9%)、享12天季度假、年度体检、团建活动、下午茶福利、提供员工宿舍、餐补、通讯补贴、驻外津贴等。 如未能按时提交材料、所交信息不实,或体检、征信报告存在异常,公司将保留取消录用的权利
生产工程师
1-1.5万元/月
生产运营免费培训包住1-2人月结3-5年本科全职做六休一有餐补月结工资4人间宿舍坐班缴纳社保
1. 现场生产过程改善:改善生产工艺,对车间所用工装进行设计、管理,工艺路线设计,生产工时制定测量、优化 2. 保证产品质量稳定,解决装配工程中出现的质量问题,对车间所用检具进行设计、管理 3. 现场工艺落地保证,进行工艺纪律检查,加强过程控制落地实施,作业指导书宣贯 4. 二级教育计划的制定与实施 5. 新产品、新物料的测试与跟踪 6. 提案改善的方案确认、分析可行性、过程监控及落地跟踪 7.开展车间装配工艺培训,解决生产现场异常
其他生产营运人员包吃包住有提成月结经验不限大专接受无设备维保经验不需要出差需要夜班企业(甲方)不要求证照需要倒班
职位情况: 1、承担车间及工序设备的维修、维护与保养任务; 2、参与现场设备的安装与系统调试工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,理工类相关专业; 2、态度积极,具备良好的沟通能力与团队合作意识,动手能力突出。 薪酬福利: 1.伙食补贴:公司提供餐饮补助,每餐个人仅需支付1-2元。 2.员工公寓:免费提供住宿,公寓内生活设施齐全。 3.购买社保:入职后按规定缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育保险。 4.免费班车:公司配备30辆大巴,覆盖潮州多个区域,方便员工通勤。 5.运动设施:公司建有游泳馆、篮球场、健身区等,倡导员工健康生活。 6.其他待遇:年终发放补贴,表现优异者可享技工奖800-1500元/月。员工享有带薪年假、婚假、产假、丧假等法定假期。
其他生产营运人员月结3-5年本科电镀工艺
岗位职责: 1、负责新产品设计与方案制定; 2、开展新产品的成本核算及结构改进; 3、承担新产品研发设计工作,包括专利申报、高频性能优化及公差分析; 4、编制DFMEA文件,处理制程异常与客户投诉并推动改善措施; 5、跟进新产品模具与治具开发进度; 6、执行工程图纸相关工作,支持试产及量产阶段的技术维护。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上连接器研发经验,有连接器或线缆相关背景者优先; 2、熟练掌握2D/3D绘图工具,如Pro-e、Solidworks、AutoCAD等; 3、了解塑胶、五金及电镀工艺,熟悉注塑与冲压设备的加工特性;精通精密molding制程,具备高频技术基础知识; 4、逻辑思维清晰,工作主动性强,具备良好的沟通能力、团队协作意识和责任心。
其他生产营运人员月结5-10年本科精密机械
各类高级岗位诚邀加盟,领域涵盖研发、销售、供应链、制造等方向,具体信息可进一步沟通。 欢迎精密制造、机械、光学、软件、市场拓展领域的资深人士,以及微特电机、工控部件研发方向的专家加入思特光学!
深圳宝安区招防水工
300-400元/天
防水工1-2人
深圳市宝安区招防水工
深圳 宝安区 沙井
6月27日 15:15拨打电话
焊装车间
深汕小漠十一事业部入职奖励政策:焊装车间:9000(分三个月发。)总装车间:6000(分三个月发。)车间无法指定随机分配普工、技工、暑假工、[庆祝][庆祝]宝安新桥客运站、龙华汽车站、东莞长安、惠州白石都有车送到宝龙或坪山办理入职可以在深圳坪山总部厂区面试或者深圳宝龙厂区面试入职,入职后厂里送到小漠比亚迪上班。有意向的请联系我()
深圳 宝安区
6月27日 15:15拨打电话
砌砖抹灰3-5人完工结算
深圳市盐田做基础20甲气砖1米高左右,也有1米4高的左右,材料到位砌砖抹灰一起做26元一个平方米,进场十天有生活费,工资按进度款打卡,,年纪不超60岁可以进场上班,要有来人实名认证银行卡公司打卡结帐,本人没有银行卡公司打不了工资不要来工地!公司要求先发本人实名认证身份证正反面电话号码报备公司然后进场上班,不先报备公司守门保安不让进工地,要先报备才可以来工地!
深圳 盐田区
6月27日 15:15拨打电话
深圳南山区招水电一位,帮做两天事。接水管
300-400元/天
水电工1-4天1-2人
深圳市南山区招水一位,帮做两天事。
深圳 南山区
6月27日 15:14拨打电话
配送外卖骑手有提成包住免费培训11-20人月结跑单自由站长好说话入职送装备日入400商圈轻松好跑,新人也完全OK
注:此招聘信息为站点直招,不会收取任何费用!非中介! 就近上班,当天面试,当天可入职,可提供车住。 【岗位职责】 根据系统派单,取单送单,配送范围三公里。 【任职要求】 年龄18-45岁,男女不限,经验不限,会骑车会导航,无严重刑事案底。 薪资待遇】 1.综合单价8元-12元/单。日均40-80单,收入根据自己能力多劳多得。站点平均工资7000以上! 2.享有全勤奖,冲单奖,排名奖,工龄奖等福利。 3.新人享有新人保护期,超出距离有补贴。 工作时间】 午高峰10点-14点,晚高峰17点-20点,其余时间自由安排。每天工作8小时算有效出勤。月休,自由调休,有事可提前报告请假。 薪资详情 薪资范围: 轻松干:7000+/月(上不封顶) 认真干;8000-9000(上不封顶) 努力干10000+(上不封顶)多劳多得 提成方式:按单提成;每单提成:8元-12元/单;每天40单-80单;阶梯式提成,多劳多得。
矿长副矿长
8000-12000元/月
总工程师
1. 矿长(安全生产第一责任人) 2. 总工程师(技术总负责人) 3. 安全副矿长 4. 生产副矿长 5. 机电副矿长 学历:矿山主体专业大专及以上 • 资历:10年及以上矿山一线从业经历
总工
1.5-2万元/月
总工程师5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术决策与项目实施 2.主导新产品、新工艺及关键技术的研发攻关,推动技术创新与成果转化 3. 组织编制和审核技术标准、设计规范、工艺文件等核心技术文档 4.指导并培养核心技术团队,提升整体工程技术能力与专业水平 5.协调跨部门资源,保障研发、生产、质量等环节高效协同 任职要求: 1.具备相关行业总工程师或同等岗位5年以上管理经验 2.熟悉国家及行业技术政策、标准规范与质量管理体系 3. 具备突出的技术领导力、系统思维与复杂问题解决能力 4. 具有高级工程师职称或同等专业技术资质者优先 5. 本科及以上学历,专业方向与岗位所属行业高度匹配
高速公路总工
1-1.5万元/月
总工程师5-10年学历不限
有类似经验者联系,
招市政公路总工
1-2万元/月
总工程师5-10年大专
有市政公路总工管理经验,会预结算
总工程师
1.5-1.8万元/月
总工程师5-10年本科
任职要求: 1. 具备相关行业总工程师或同等岗位管理经验,熟悉行业技术发展动态 2. 具有扎实的专业技术背景和跨领域系统集成能力 3. 具备优秀的团队领导力、跨部门协同能力和重大项目的统筹协调能力 4.具备较强的战略思维、风险预判及复杂问题系统性解决能力 5.责任心强,具备良好的职业道德与行业口碑
CNC加工组长
9000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
任职要求 1:能够独立理解机械图纸,掌握公差、表面粗糙度、形位公差等技术规范; 2:熟练运用卡尺、千分尺、百分表、高度规等常规量具完成自检作业; 3:熟悉法兰克(FANUC)、三菱、新代等主流系统操作界面; 4:可独立完成工件装夹、对刀、试切、批量生产及首件确认等加工环节; 5:具备基本的刀补调整、程序修改能力,能应对常见报警和简易故障处理; 6:了解常用刀具特性及切削参数设置,确保加工精度与产品品质稳定。 职位要求 1:身体状况良好,工作踏实肯干,遵守现场管理安排; 2:高中或以上学历,机械制造、数控技术等相关专业者优先考虑; 3:具有2年以上CNC操作经验,熟悉数控车床及加工中心的操作流程。
跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员工厂文员1-2人月结经验不限高中全职需要出差单休月休四天跟单经验文员经验
文员跟单 1、负责日常客户对接,与客户沟通协调,及时处理客户诉求,。 2、负责订单处理、、交货安排、售后服务,跟进报价、送样、接单、下单、验货、出货等订单生产进度和出货进度 3、负责订单制作报价单,销售订单生产安排、录入系统,订单周期安排,跟踪发货到货情况协助工厂及时解决生产过程中出现的品质问题确保生产数量、质量和进度,
结构部门负责人
1.5-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科creo
工作内容: 1、主导产品的结构设计,制定并落实产品技术发展战略,监督执行过程。参与新产品研发及现有产品优化方案的规划,并推动实施落地。 2、负责结构团队的日常运作管理,包括部门的工作规划、计划制定与总结汇报。配合部门负责人建立研发相关的管理制度、流程与标准,并监督执行情况。 任职要求: 1、具备5年以上家电类结构设计工作经验,有垃圾处理器或宠物类产品(如宠物喂食器、饮水机、猫砂盆等)开发经验者优先考虑。 2、具有良好的创新设计能力。 3、熟练掌握相关3D(CREO)及2D设计软件。 4、熟悉家用电器相关的安全规范要求。 5、具备较强的项目统筹与执行能力,沟通协调能力良好。 6、有团队管理经验,能适应高强度工作压力。
其他生产营运人员月结3-5年大专QEQA审核QA认证QC七大手法8D报告
工作职责: 1、主导生产线制程中品质异常的处理,推动持续优化与改进; 2、负责客户投诉及反馈问题的闭环管理,组织内部团队开展原因分析,制定并验证改善对策,最大限度减少品质损失,推动经验总结在新产品中的预防应用; 3、协调相关部门完成客户来访及审核前的准备工作,跟进客户提出问题的内部整改直至关闭,并落实客户需求在内部的导入执行; 4、负责公司RMA区域呆滞物料的清理与处置; 5、主导产品品质策划工作,编制品质控制计划,开展产品品质风险评估,确认制程符合性,安排可靠性测试,协同NPI DQE/DQA完成新产品的放行,并追踪相关问题至结案; 6、维护客户关系,收集客户端品质数据及不良品信息,推动内部分析与改善。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上品质相关工作经验; 2、熟悉PCBA制造流程(SMT/DIP),掌握QC七大手法、8D报告、ISO等体系知识,具有实际品质改善操作经验; 3、具备良好的沟通协调能力,责任心强,有大型EMS企业工作背景者优先; 4、英文读写流利,具备基本口语交流能力者更佳; 5、持有TS16949/ISO9000认证、六西格玛绿带或黑带证书者优先考虑。
主管
我们公司招聘展览展示行业的管理,要求:懂木工、能看懂图纸,懂现场管理及搭建,在展览展示行业做过3年以上,年龄在45岁以下!
石材业务跟单
6000-9000元/月
生产跟单/文员包吃包住有提成月结1-3年高中石材业务跟单
协助业务进行报价、收款、采购,跟进加工进度、出货及售后工作, 需具备石材或建材行业相关跟单经验,能识读CAD图纸, 性格外向,待人热情大方,乐观积极,富有亲和力与感染力, 责任心强,目标明确,具备良好的逻辑思维与协调能力者优先, 公司提供食宿,薪酬结构为基本工资加跟单提成,每周单休
生产管理1-2人3-5年中专/中技
职位描述 【岗位职责】 · 负责生产线日常管理,确保生产进度与质量达标 · 协调班组人员工作安排,提升团队效率 · 监督操作规范执行,及时处理生产异常 【职位要求】 · 3-5年生产现场管理经验,熟悉手袋或类似行业者优先 · 具备一定沟通协调能力,能带领团队完成任务 【工作时间】 白班,具体时间班次面议 【薪资福利】 · 薪资面议(待遇优厚,多劳多得)
高级建筑工程师
1.1-1.8万元/月
主创建筑师5-10年本科一级建造师房建工程市政工程高级建筑工程师职称
岗位职责: 1. 负责技术工作的整体规划与方案管理。 2. 主导项目全周期的技术管控与执行。 3. 组织团队建设并推动技术能力提升。 4. 协调内外部技术沟通与资源对接。 任职要求: 1. 本科及以上学历,建筑学、土木工程、建筑工程、园林等相关专业。 2. 具备建筑工程高级工程师职称及一级建造师(建筑工程专业)资格证书。 3. 无证者请勿投递!!!
其他生产营运人员经验不限本科冶金设备设计冶金设备运维
岗位职责: 1、依据设备作业指导书及产品工序卡,确认生产操作流程的可行性与准确性,并对工序编制进行核实与反馈; 2、及时处理现场出现的工艺问题,组织协调并跟进问题解决的全过程; 3、负责工艺调整后产品的出图、打样及相关验证工作的实施; 4、参与公司产品的研发与设计相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械类、金属材料成型与控制、粉末冶金等相关专业; 2、具备扎实的专业知识,学习成绩优良,熟练掌握相关制图软件的使用; 具备良好的学习能力,工作细致、有条理。
雅马哈技术员一条龙
7000-9000元/月
生产设备管理员1-2人月结1-3年
熟练雅马哈离线编程影像制作
其他生产营运人员3-5年本科IVD临床试验GCPNMPA注册FDA注册
一、岗位职责1. 临床试验管理:全面负责国内外 IVD 试剂临床试验的组织实施,涵盖方案策划、合作机构评估、伦理申报、执行监控等环节,确保全过程符合 NMPA、FDA、CE IVDR 相关法规及 GCP 规范要求。 2. 协作与沟通:协调 CRO、医疗机构、研究团队及监管单位,建立高效协作机制,及时处理项目执行中的各类问题。 3. 文档与数据:主导编制临床试验方案、研究报告等关键文件,系统化管理试验资料;审核原始数据质量,配合完成统计分析工作,输出临床总结报告。 4. 法规与协同:持续关注 IVD 领域法规更新,协助注册资料准备;指导项目成员,联动研发、注册等职能部门,保障产品顺利推进上市进程。 二、任职要求 1. 背景:本科及以上学历,医学检验、生物工程等相关专业背景,具备硕士或海外学习经历者更优。 2. 经验:2 年以上 IVD 临床或注册相关工作经验,完整参与过至少 1 个三类产品的临床全流程,有 NMPA、FDA 或 CE 注册申报经验者优先考虑。 3. 技能:熟悉国内外行业法规,掌握 GCP 要求及基本统计分析方法;具备优秀的中英文文档撰写能力,熟练操作 SPSS 等数据分析工具;沟通协调能力强,抗压性好。 4. 资质:持有 GCP 培训证书或 ACRP 认证者优先,能接受常态化出差安排。 三、岗位优势 兼顾临床研究深度与注册推进效率,有机会参与国际化注册项目,接触先进技术平台,表现优异者可获得向管理方向发展的晋升通道。
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成高社发[2019]12号
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