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教师1-3年本科及以上
任职要求: 1、本科及以上学历,教育类及相关专业优先; 2、有教育培训行业经验者优先(面试通过即可安排授课!!!) 薪资福利待遇: 1、薪酬:无责任底薪+课时费+奖金+提成,综合收入10k-15k,上不封顶 2、入职即缴纳社会保险 3、子女可享集团旗下三所幼儿园及全日制学校(新川外国语学校)就读优惠 4、年终奖金+节日礼品+带薪年休假··· 职位职责: 1、根据学生实际学习情况开展课程教学,提供高品质的授课服务; 2、参与学校及部门组织的各类培训、教研活动、讲座、会议等
教师经验不限本科及以上不坐班线上教育
工作周期:6个月 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-24 【岗位职责】 1.承担3-18岁华裔青少年在线中文一对一直播课程教学任务; 2.批阅学员作业,跟进学习进度并及时给予反馈; 3.参与定期组织的教学研讨活动,不断提升教学质量与专业水平; 4.岗位专注授课,不涉及任何销售类工作内容。 【任职要求】 1.具备中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语教学相关证书,普通话达到二级甲等及以上水平; 2.教育学、英语、对外汉语等相关专业本科及以上学历,有青少儿中文教学经验者优先考虑; 3.熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先(需口语流利并持有对应语言能力证明); 4.授课风格生动活泼,擅长课堂互动,具备较强的课堂组织与教学实施能力; 5.形象端正,热爱教育行业,拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 【工作时间与模式】 1.每周可安排≥20小时的授课时间; 2.单次排课时长连续≥2小时; 3.保证所提交的可排班时间在6个月内相对固定; 4.工作方式为线上远程办公,属于长期兼职性质。
主科老师
3000-4000元/月
教育工作者3-5年大专及以上教育 英语 家庭教育 数学 语文培训机构数学教育学专业背景线下教育不坐班小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
周中重要工作是各年级托管,周末特色班 工作时间周一到周五下午3:30;周三教研 周末根据各人能力安排
教育工作者本科及以上
【2024寒假兼职辅导老师】 提供住宿,不打电话,线下授课,暑假工作完可推荐入职总公司 1、岗位:教学点主管、助理、学科老师等多个岗位可以供选择 2、地点:成都天府新区包住宿,可根据个人意愿就近安排岗位 3、工作时间段:12月中旬–1月25号【最低工作一个月】 4、薪资待遇:3000-12000(岗位不同,待遇不同) 5、此次招聘团队成员均为在校生应届毕业生,研究生。年轻团队,氛围轻松,期待你的加入(学历要求本科及以上,优秀者可以放宽到专科学历) 报名电话:c(微信同号)
教师经验不限大专及以上生活/餐饮/健康服务心理学专业背景托管幼师培训机构线下教育职业与技能培训类培训讲师教育学专业背景大型教育机构经验坐班心理咨询学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
任职要求: 1. 具备较强的学习能力、沟通表达能力及教学热情,能持续提升自身专业素养与教学能力; 2. 富有责任心与同理心,善于倾听并准确理解家长诉求,能够给予家长有效的支持与协助; 3. 具有良好的职业操守和清晰的职业发展目标,乐于参与各类教育训练,不断提升专业实力; 4. 拥有团队协作意识,能与同事协同配合,共同推进康复工作的有效开展。 岗位福利: 1、提供新员工带薪培训 2、周末双休,享受国家法定节假日 3、课后加班及额外课程设有优厚奖励机制 4、按规定缴纳社会保险 5、薪资水平处于行业前列 6、晋升路径公开透明,发展空间广阔
记忆力培训师
2000-4000元/月
教师经验不限本科及以上培训机构线下教育坐班不坐班小班教学(3-25人)
岗位职责 急聘——面试通过即可上岗 1、承担小学阶段记忆力与专注力课程的教学工作,面试合格后提供专业培训 2、关注并记录学生心理状态及能力发展情况,结合个体差异实施个性化教学,促进学生综合能力提升 3、及时开展课后与家长的沟通交流,反馈学习进展 4、批改学员课后打卡任务,并完成相应记录与跟进 职位要求: 1、具备责任心、爱心、耐心,拥有良好的沟通与协调能力 2、擅长启发和引导儿童,能够活跃课堂氛围,帮助孩子在科学指导下实现成长进步 3、有4-12岁儿童教育相关工作经验者优先考虑 4、性格积极乐观,富有活力 5、熟练使用PPT及电子表格等办公软件 6、敢于站上讲台,表达清晰,能准确传递课程内容 7、具备团队合作意识 8、持有教师资格证者优先录用
数英物初高老师
9000-14000元/月
教师1-3年本科及以上物理学科应试类大型教育机构经验中学生坐班小班教学(3-25人)培训机构数学线下教育英语一对一教学普通话发音标准
岗位职责 1. 为初高中阶段学生设计个性化学习计划,开展1对1、1对2及3-8人小班授课; 2. 激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯; 3. 针对学生知识薄弱环节进行辅导,助力学业成绩快速提升; 4. 参与学科教研与教学培训活动,持续提升教学质量与专业能力; 任职要求 1. 本科及以上学历,须持有教师资格证;具备教学经验(尤其毕业班教学)者优先考虑; 2. 具备良好的职业素养与服务意识,热爱教育事业,关爱学生,以身作则; 3. 授课逻辑清晰,语言生动有趣,能根据学生特点实施差异化教学,注重启发引导; 4. 普通话标准,仪态自然大方,富有亲和力; 5. 思维灵活,工作细致认真,保持持续学习的态度; 6. 性格乐观开朗,积极进取,心理素质稳定,富有责任感。 数学物理可兼职
临时工有提成1-2人月结全职
1.协助公司宣传物料的制作及准备公司日常朋友圈的发布; 2.能熟练使用Word,Excel,PPT等办公软件; 3.通过培训,熟悉新加坡教育专业知识; 4.配合顾问团队,负责学生从签约到赴新加坡后的服务,包括协助和指导学生日常材料处理等; 5.协助公司培训老师进行教辅工作; 6.工作态度积极认真负责,具备良好的应变能力。 工作时间:9:30-18:30 双休(休周天周一)
教师1-3年本科及以上公立学校
从事学生的思想政治教育,负责学生的日常管理,就业指导,心理健康以及学生党团建设等方面的工作。 要求:全日制本科+党员。有相关经验 五险一金,提供住宿食堂。 双休,寒暑假,法定节假日休
教育工作者经验不限本科及以上
一:合作模式 时间自由:充分尊重您的个人时间,可根据您的空闲时间灵活排课(周末/晚间/寒暑假),完美平衡工作与生活。 薪资提成:最低学生所交课时费的50% 授课模式:线下授课,地点为成都武侯区 二、工作职责 1.负责为中小学生提供指定科目(如数学、语文、英语、物理、化学等)的辅导教学。 2.根据学生的学习情况,制定个性化的教学计划和方案,因材施教。 3.认真备课,高效完成每一节课的教学任务,并及时向家长反馈学生的学习进展。 4.与学生和家长保持良好的沟通,解答疑问。 5.激发学生的学习兴趣,培养良好的学习习惯和方法,传递正能量。 三、任职要求 1.学历专业:一本及以上学历(在读研究生、优秀毕业生亦可),师范类院校或相关专业。 2.经验能力: 相关教学经验者优先,对中小学教材和考点有深入了解。 具备出色的**沟通表达能力和耐心,善于与孩子相处,能调动课堂气氛。 3.个人素质:热爱教育事业,有责任心,有亲和力,品行端正,为人师 需发送授课视频给面试官,通过后方可入职,也可来线下进行试讲。
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不 等的 (6 生日:生日福利:生日当天可领取 200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
广元利州区招弱电/安防,桥架/支架安装
8000-15000元/月
桥架抗震支架安装弱电工长期11-20人月结点工低压电工证技术好专业师傅
广元市利州区招弱电/安防,桥架/支架安装
广元 利州区
2月5日 15:09拨打电话
广元利州区招铝板打胶师傅一名,手艺不好的就莫打电话了,只有一天活,现金结算
300-400元/天
打胶1-2人
广元市利州区招铝板打胶师傅一名,手艺不好的就莫打电话了,只有一天活,现金结算
广元 利州区
2月5日 14:59拨打电话
智家工程师
5000-10000元/月
宽带装维1-3年中专及以上通信专业有宽带装维经验
任职要求: 1、年龄20—40岁,大专及以上学历 2、持有电工证、登高证 3、需自行配备交通工具(电动车) 岗位职责: 1、完成家庭宽带工单的安装与日常维护 2、处理家庭宽带工单的故障排查与修复 3、推进家庭宽带相关业务的拓展与推广 薪酬福利: 1、薪资结构:基本工资+基础绩效+量效+业务发展积分 2、缴纳五险一金,每月休息4天 3、综合收入区间为4000-10000元
售后技术支持1-3年高中及以上计算机/通信相关专业机械/电子工程相关专业机械/机电设备技术支持经验机械/机电设备可适应出差
岗位职责: 1. 负责暖通家电设备的现场安装及售后运维管理。 2. 按照标准操作流程,规范执行安装任务,确保作业质量。 3. 保障服务品质,主动与客户沟通,及时响应客户需求,维持良好的客户关系。 4. 协同销售部门开展工作,提供专业技术支持,协助完成产品讲解与方案推荐。 5. 处理售后维修与定期保养任务,快速响应并解决客户报修问题。 任职要求: 1. 具备1-3年以上暖通家电类设备安装与维修经验,掌握常见产品的运行原理及施工工艺。 2. 具有优秀的沟通技巧,能独立处理客户反馈,具备较强的应变与问题解决能力。 3. 具备团队协作意识,责任心强,执行力高,可带领小组完成工作任务。 4. 能够持续改进服务流程,学习意愿强,积极掌握新技术,不断提升专业能力与服务水平。 详细薪资待遇面议
美术老师经验不限大专及以上全职线下教育有美术教师资格证有美术教学经验培训机构素描儿童画动漫少儿美术教学经验美术类专业设计类专业少儿兴趣培训成人兴趣培训考级培训
岗位职责: 1.负责3-12岁儿童美术课程的教学设计与课堂实施,注重创意表达与美育素养培养 2. 根据学生年龄特点因材施教,开展绘画、手工、综合材料等多元化艺术教育活动 3.定期组织学员作品展示、主题画展及校内外艺术交流活动,提升教学成果可视化 4.与家长保持良好沟通,定期反馈学习进展,协助完成阶段性成长评估 5.配合机构教研工作,参与课程优化、教具开发及教学资源共享 任职要求: 1.热爱教育事业,具备亲和力、耐心与责任心,认同素质教育理念 2.具备美术教育等相关专业背景,大专以上学历 3.有儿童美术教学经验者优先,应届生亦可,需提供试讲及作品集 4.持有教师资格证或美术类相关职业资格证书者优先 5. 接受自媒体创作,能配合机构开展线上直播招生
3-12岁美术教育
3000-5000元/月
美术老师1-3年本科及以上全职兼职线下教育不负责招生/续费工作接受无美术教师资格证接受无美术教学经验其他公司素描儿童画国画动漫水粉画水彩画油画速写线描画彩铅画少儿美术教学经验成人美术教学经验艺考教学经验考级教学经验其他教学经验美术类专业设计类专业教育类专业其他专业
儿童画水墨画水彩彩铅
专业美术老师
200-400元/天
美术老师1-3年大专及以上兼职线下教育负责招生/续费工作接受无美术教师资格证有美术教学经验培训机构素描水粉画速写艺考教学经验考级教学经验美术类专业设计类专业少儿兴趣培训考级培训艺考培训
岗位职责: 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课,涵盖素描、色彩、创意美术等方向 2.根据学生年龄及能力制定个性化教学计划,激发艺术兴趣与创造力 3.组织课堂作品展示、校内外美术展览及考级辅导等相关活动 4.定期与家长沟通学习进展,提供专业成长反馈与建议 5.参与教研活动,协助优化课程体系与教学资源 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育类相关专业背景,学历不限 3.有美术教学经验者优先,应届毕业生亦可,需提供作品集 4.持有教师资格证或美术类职业资格证书者优先 5.责任心强,耐心细致,认同素质教育理念
国家一级美术师
2-3.5万元/月
美术老师经验不限硕士及以上兼职线上教育线下教育不负责招生/续费工作有美术教师资格证接受无美术教学经验培训机构陶艺/雕塑其他教学经验美术类专业设计类专业其他类型
国家一级美术师招美术老师
全科美术教师
4000-10000元/月
美术老师1-3年大专及以上兼职线下教育不负责招生/续费工作接受无美术教师资格证有美术教学经验培训机构素描儿童画动漫水粉画水彩画线描画彩铅画
本公司生源充足出粮准时,因发展需要招聘美术教师,有工作经验优先
高中数学老师
3000-8000元/月
数学教师经验不限大专及以上教师教育学专业背景大型教育机构经验坐班教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
承担高中数学一对一及小班形式的教学任务
临时工1-2人月结
招聘:电脑订单处理员 薪资:3000-4000/月 公司:四川汇民广告传媒有限责任公司 经验要求:不限 学历要求:职业高中 招聘人数:2人 工作性质:全职 职位福利:五险、节日福利 职位描述:主要负责电脑订单处理。 工作地点:广元市利州区南河北京路二段506号
广元 利州区
1月26日 12:32拨打电话
四川广元需要两个洗下货的全活常年干
搬运工/装卸工其他职位
四川广元需要两个洗下货的全活常年干
广元
2月5日 09:53拨打电话
小学课后辅导教师
3000-4000元/月
小学教师1-3年高中及以上教师一年级培训机构三年级小学教育工作经验二年级英语发音标准坐班不坐班助教四年级小学教师资格证教务小班教学(3-25人)线下教育一级教师二级甲等一级乙等学习顾问普通
岗位职责: 1、为学生提供作业指导,确保学习任务高效准确完成; 2、及时解答学生在学习中遇到的问题,增强其理解水平与解题能力; 3、关注学生学习进展,定期向家长反馈学习表现; 4、策划并参与各类学习活动,提升学生的学习参与感与体验感。 任职要求: 1、热爱教育行业,具备责任感与耐心; 2、拥有良好的沟通技巧及团队协作意识; 3、有教育或辅导相关经历,掌握小学阶段课程内容; 4、性格亲切,善于调动学生的学习积极性。
英语教师
5000-8000元/月
英语教师1-3年大专及以上教师一对一授课培训机构线下授课
岗位职责: 1) 使用全英文授课,面向3-12岁儿童开展英语教学,帮助孩子建立英语思维模式; 2) 关注学生综合素养发展,提升其语言运用能力与未来核心竞争力; 3) 根据教学计划认真备课,确保课堂教学质量稳定高效; 4) 定期向家长沟通学员在校学习表现及进步情况; 5) 参与班级学员后续课程续费的沟通与跟进工作。 任职资格: 1) 全日制大专或以上学历,英语相关专业背景; 2) 具备1-3年教学经验,口语表达流畅,发音准确,英语水平达TEM-4以上(具备丰富教学经验者可放宽至CET-6); 3) 性格亲和,热爱少儿英语教育事业,善于与孩子互动交流。 工作时间:工作日13:30-20:30,周末9:00-18:00,单双休(周一/周二轮休) 薪资结构:无责任底薪+课时费(含常规课时费、demo试听课酬、升学激励奖金)+绩效奖金;月综合收入5000-8000元 福利:带薪年假、带薪寒暑假、六险一金、子女免费就读福利、稳岗补贴、生日节日礼品; 晋升方向:学术教师—学术年级负责人—学术主管—校区负责人—区域负责人—总负责人
广元利州区招聘:初中理科老师薪资:3000-8000元/月初中理科老师
3000-8000元/月
理科教师本科及以上
招聘:初中理科老师 薪资:3000-8000元/月 初中理科老师
数学教师
4000-9000元/月
数学教师3-5年本科及以上教师高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级教师二级甲等讲义/教纲编写能力教师资格证大型教育机构经验毕业班经验坐班二级教师一对一教学
高中数学线下授课,具备带班经历! 任职要求:需持有教师资格证书
数学教师1-3年本科及以上教师资格证教师学科相关专业背景坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级教师一对一教学
岗位职责: 1. 承担数学课程的教学任务,保障授课质量 2. 参与教学计划的设计与实施,提高学生学习成效 3. 与学生及家长保持有效沟通,跟踪学生学业发展 任职要求: 1. 具备深厚的数学专业基础和授课能力 2. 能够调动学生对数学的学习热情,促进思维能力发展 3. 拥有良好的协作意识,能与团队共同优化教学水平 4. 有一年以上独立开展教学工作的经验 福利:五险一金+周内双休+带薪寒暑假+晋升
英语教师1-3年本科及以上早教启蒙
岗位职责: 1. 承担小学英语科目的授课工作 2. 激发学生对英语学习的积极性与兴趣 3. 根据学生特点提供针对性的教学辅导 任职要求: 1. 本科及以上学历,英语相关专业优先。 2. 具备优秀的表达能力和教学组织能力 3. 能够与学生保持良好互动,营造活跃课堂氛围 4. 热爱教育事业,适应多样化教学场景 5. 具备小学英语辅导教学经验
数学教师3-5年本科及以上一级甲等教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理一级教师二级甲等三级教师一级乙等正高级教师教师资格证二级乙等大型教育机构经验高级教师二级教师坐班
综合‌年薪10-15万+五险一金+大平台晋升 工作职责: 1. 教学规划统筹与落实:依据机构发展策略拟定年度/学期教学方案,明确教学目标及执行路径。 2. 课程结构升级:定期审视课程安排,结合市场动态与学员意见优化内容,确保先进性与应用性。 3. 教学资源配置:科学调配教材、教具及设施,保障教学环节有序运行。 4. 师资团队建设:开展新教师培训及常态化教研活动,持续提升队伍专业水平。 5. 考核机制实施:搭建绩效评估体系,运用激励措施调动教师积极性,提升整体团队能力。 6. 教学支持与辅导:为教师提供教学难题应对策略,助力其职业成长。 7. 教学质量把控:组织学科巡查与听课评课,定期核查教学规范执行情况,通过反馈汇总共性问题并推动改进。 任职要求: 1. 具备扎实的数学功底和授课能力 2. 能够高效管理教学团队,激发教师教学动力 3. 拥有良好的沟通技巧与协作意识 4. 有2年及以上相同岗位工作经验!!!!
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