
内勤
2000-4000元/月
销售助理社保五险1-2人经验不限高中基本坐班
岗位职责:
1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性
2. 负责销售合同初审、归档及跟进签约流程,确保文件合规完整
3.统筹销售会议安排、纪要整理及任务分发,保障跨部门协作高效顺畅
4.定期汇总销售报表与业绩数据,协助分析销售趋势并提供基础支持
5. 响应客户咨询与售后协调需求,提升客户满意度与服务响应时效
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与文档处理能力
2.熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),有CRM系统操作经验者优先
3.工作细致耐心,责任心强,具备较强的执行力与多任务统筹能力
4.具备基础销售逻辑理解力,愿意在销售支持岗位中长期发展
5.无经验要求,欢迎踏实肯学的应届毕业生或转岗新人加入
销售助理
3000-4000元/月
销售助理包住社保保险年终奖五险1-2人经验不限大专直销基本坐班弹性工作制CRM信息完善及维护协助开发新客户协助维护客户关系单证处理/跟单配合处理售后数据分析能力服务意识沟通能力先进制造
主要工作内容:
1.管理业务员在公司内部的票据,手续;对接财务,生产。辅助业务员完成客户管理,订单排产,客户往来账等;对接发货收货事宜。
2.要求
为人认真仔细,逻辑清晰。
开朗外向,善于沟通,善于处理人际关系
非工作时间电话畅通
熟悉统计工作
此工作不适合i人
3. 工作地点
山西省怀仁市新家园乡陶瓷园区。
4.工作时间
每周单休,早8-晚5。
5.薪资
3-4k加绩效奖金
6.其他
有投标工作经验者优先
有统计相关工作经验者优先
7.福利
节假日福利
体检
销售客服专员
3000-4000元/月
销售助理1-3年大专电话客服全白班
销售内勤文员(急招急招急招)
工作职责:
熟练掌握各类办公软件,承担销售开单等核心事务,操作公司内部系统,处理客户咨询与对接事宜,跟进销售订单全流程,维护客户关系,完成相关客户服务工作。
任职要求:
大专及以上学历,专业对口,工作认真踏实、责任心强;
薪资待遇:
试用期3个月,底薪3000元,转正后底薪3500元+奖金,提成单独核算(具体面议)。
销售支持专员
1-1.5万元/月
销售助理1-3年大专
1.踏实执行,听从指导,业务总监全程带教,收入有望突破15万
2.拒绝眼高手低、浮躁不实之人。
3.寻找真正渴望财富增长的人才。
【任职要求】
1、年龄:30-45周岁
2、学历:大专及以上,学信网可查(特别优秀者可放宽至大专)
3、从事金融、银行、信托、证券、法律、地产、医疗、教育等相关领域者优先录用;
4、近一年个人税后收入不低于8万元(条件突出者可适当放宽)
5、追求事业跃升,向往高薪成就的进取人士
6、具备良好教育基础,有意转型且兼顾家庭与事业发展的精英人才
【工作时间】
8:30-17:30,周末双休,法定节假日正常休息
【薪酬待遇】
1.薪资范围:营销经理10000-40000元/月(综合年薪超20万)
2.无责底薪:3000-8000元/月
3.薪资结构:底薪+财务津贴+个人销售提成+季度奖金+年终奖励+管理激励
4.补充企业年金、公积金、长期服务奖,配备住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保障、疾病身故保险
5.享受公司各阶段培训、境内外旅游、资金激励、实物奖励等福利
【工作内容】
1.面向公司“幸福有约”客户群体(中高净值人群),推广中国养老产业标杆品牌——泰康之家
2.组织潜在“幸福有约”客户参访高端CCRC养老社区,提供沉浸式体验服务
3.策划并邀约客户参与公司高端产品活动或主题沙龙,深入挖掘需求,完成一对一专业咨询
【泰康之家项目简介】
1.泰康人寿集团引进美国成熟模式,融合中国长者身心特点,从规划设计到运营服务,全面打造符合国际标准的医养结合社区——泰康之家
2.社区设置独立生活、协助生活、记忆照护、专业护理四大功能区域,提供全周期一站式退休生活方案,满足不同健康状态下的照护需求。入住前经专业评估推荐合适区域;入住后根据健康变化可无缝升级至对应生活区。目前泰康之家已成长为全国高品质养老社区领军品牌
3.泰康之家已在北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、杭州、三亚、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁等33个核心城市布局,投资建设大规模、全功能、国际化标准的医养社区,整体建成后将提供约2万户养老居住单元
4.2022年,泰康集团与太原市政府达成战略合作,获批养老地产项目落地太原,于2023年启动建设太原泰康养老社区——泰康之家·晋园。未来泰康在山西的养老产业布局将进入高速发展期,养老配套型地产将成为本地房地产转型升级的重要方向
5.2025年8月31日,泰康之家·晋园正式落址山西太原,预计2028年投入运营,区域发展红利期为2026-2028年
生产跟单包吃包住
1、生产数据统计:统计每日/周/月的产量、工时、设备利用率,原材料消耗等关键指标;
2、统计材料、车辆等进出库数据,确保账物一致;
3、生产数据报表编制、分析、汇报。
福利:包吃包住。
营销储备人才
5000-8000元/月
销售助理经验不限本科
岗位职责:
1、配合营销总监开展公司产品的市场推广及项目营销相关事务;
2、参与项目合同的签署流程,协助完成客户对接工作;
3、协同开发新客户资源,持续维护并深化与各类客户的合作关系;
4、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,专业不限,接受2026届实习生及2025届毕业生应聘;
2、具备良好的信息整合能力、沟通表达能力与客户需求洞察力,学习理解能力强,执行力高,富有团队合作意识;
3、仪态端正,积极主动,细致耐心,服务意识强,品行端正,责任心强,追求进步,重视自身发展;
4、能够适应出差安排。
薪资范围:
基本工资5-8K+项目提成
业务助理
3000-5000元/月
销售助理经验不限大专
岗位职责:
1、协助业务团队完成销售目标,进行市场拓展和客户维护。
2、 根据业务需求进行出差,高效完成客户对接及商务洽谈。
3、负责部分业务事务支持,确保业务流程的顺畅执行。
4、 注重工作效率,按时完成上级领导交办的各项工作。
5、容貌得体,形象良好;
6、年龄:25-35岁
任职要求:
1、能接受出差,有良好的抗压能力。
2、会开车,具备基本的驾驶技能。
3、有上进心,愿意在工作中不断学习和提升。
4、肯吃苦,对工作有高度的责任心和敬业精神。
5、有意向往业务员方向发展,具备一定的销售潜力。
6、执行能力强,能迅速响应并解决问题。
销售支持专员
6000-8000元/月
销售助理1年以下高中面销/陌拜地推销售代理商销售
岗位职责:
1、在区域经理的指导与安排下,开展线下推广并销售公司产品;
2、按照部门目标,通过面对面销售或陌生拜访完成既定业绩任务;
3、定期对客户进行回访,深入了解客户需求并推动后续合作。
任职要求:
1、高中及以上学历,具备1年以上快消品销售、外卖配送等相关经验者优先考虑。
2、具备良好的沟通表达能力及人际交往技巧;
3、能适应销售过程中被拒绝的情况,具备较强的心理承受力和自我调节能力。
4、薪酬:底薪+补贴+全勤+绩效
5、上班时间9:00-18:00,月休4天,缴纳五险。
6、年龄38岁以下。
7、性别不限
销售助理包住包吃保险餐补1-2人经验不限大专基本坐班回款提成混合办公沟通能力批发/零售
空港南区西里庄附近招聘:
1、数据统计:客户订单、客户回款统计及上报
2、客户及生产对接:接收客户订单并及时传递到生产、接听客户电话咨询、售后跟进、客户信息维护
3、基础财务辅助:和财务对账、客户催款
4、行政事务:配合总经理及业务员接待客户
要求大专以上学历,有无经验均可,形象好,有良好的沟通能力等
联系电话: 张
跟单文员
9000-10000元/月
跟单文员包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责订单全流程跟踪,包括接单、录入、生产进度跟进、出货安排及异常协调
2. 与客户、业务、仓库、工厂等部门高效沟通,确保订单按时保质交付
3. 整理并归档订单相关单据(如合同、PO、装箱单、发票等),保证资料完整可溯
4. 定期汇总订单数据,制作跟单报表,协助分析交付及时率与问题成因
5. 主动识别跟单环节风险,及时反馈并推动解决方案落地
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底
9000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
320元一天,月薪保底9000+元!
5天内入职满月奖励支援奖金5000元
长短期均可,
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,
计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八
点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点
吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午
五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点
下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:
吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好
住宿4-6人间,免费宿舍、环境好
工作内容:
主要生产机器人等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位
均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有
加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天
共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8
个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员
工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三
天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手
续,
涉及工作地点:苏州
外地人员5天内入职满月奖励支援奖金5000元
【交通住宿零负担】
★★提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正
做到入职无忧,介绍当天拿红包★★
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1. 学历不限,具备良好的沟通表达与文档处理能力
2. 工作细致耐心,责任心强,能适应多任务并行节奏
3. 熟练使用Excel、Word等办公软件,有ERP系统操作经验者优先
4. 具备基础的客户服务意识和跨部门协作意识
5. 无经验者可培养,欢迎踏实肯学的应届毕业生
山西晋城晋文府,在室内,要一个小工,帮忙递递工具,扶一下窗扇,3点到7点,80,下班立马结
80元/天
小工1-4天1-2人日结
晋文府,在室内,要一个小工,帮忙递递工具,扶一下窗扇,3点到7点,80,下班立马结账。
晋城高平市招石材制作,,制作石英石台面,窗台板,工资7500---11000,可以包
9000-13000元/月
窗台板月结
晋城市高平市招石材制作,,制作石英石台面,窗台板,背景墙工资7500---11000,可以包工干,多干多得
销售助理(内务)
4000-6000元/月
销售助理社保年终奖1-2人1-3年高中基本坐班回款提成TOG协助维护客户关系协调出库与物流单证处理/跟单配合处理售后销售助理/运营相关工作经验服务意识沟通能力项目管理能力先进制造批发/零售
客户维护跟进,订单跟进处理,客户资料维护更新,样品管理跟进等,客户回款跟进,客户规格书签核跟进等等!
销售员
200-240元/天
销售助理包吃11-20人经验不限中专/中技网络销售基本坐班销售额提成TOC弹性工作制协助维护客户关系销售助理/运营相关工作经验服务意识沟通能力互联网/科技
一、岗位职责
1、协助团队完成日常基础工作,配合正职人员处理各类事务,保障日常工作有序推进。
2、负责资料整理、信息登记、数据录入、文件归档等文职类基础工作。
3、对接简单的沟通对接、消息回复、物料整理、台账更新等辅助性工作。
4、根据工作安排,完成临时性、突发性工作任务,配合团队达成工作目标。
5、遵守公司规章制度,保持工作场地整洁,做好工作交接,保证工作细致无误。
二、任职要求
1、年龄18–30周岁,不限经验,社会兼职。
2、做事认真踏实、细心负责、有执行力,服从工作安排,有良好的团队协作意识。
3、熟悉基础电脑操作,会简单办公软件(Word、Excel),打字流畅。
销售文员
150-300元/天
销售助理餐补6-10人经验不限中专/中技网络销售区域销售基本坐班按单提成TOCTOGTOBCRM信息完善及维护协助维护客户关系服务意识沟通能力广告/公关/会展
岗位职责:
1.整理客户资料、录入并维护数据准确性
2..完成领导交给的任务,服从分配。
3. 维护办公室环境卫生。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
2. 熟练使用手机操作
3. 能快速理解业务需求
4.学习能力强,虚心学习,不懂及时与领导同事沟通
5.年满18周岁,经验不限
销售助理文员跟单
3000-6000元/月
销售助理年终奖3-5人1-3年大专销售额提成客户联系/拜访支持销售业务培训支持销售流程管理市场推广经验沟通能力项目管理能力企业服务其他行业
岗位职责:
1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务,确保工作有序高效
2.负责文件起草、整理与归档,处理往来邮件、电话及内外部沟通协调
3.参与项目跟进与数据汇总,协助准备汇报材料及经营分析基础资料
4.管理办公用品及行政事务,保障部门后勤支持及时到位
5. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,形象气质佳
2.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与文档处理能力
3. 工作细致负责,具备较强执行力、抗压能力及服务意识
4. 具备团队协作精神,能主动补位、灵活应变
5. 有相关助理或行政类工作经验者优先,学历不限
销售跟单文员
5000-6000元/月
销售跟单员包吃3-5人1-3年大专基本坐班支持销售业务培训
一、基本任职要求
1. 学历:一般中专/高中及以上,熟练办公类专业优先
2. 形象谈吐:仪容整洁,沟通礼貌,做事细心有耐心
3. 年龄:多数岗位23-33岁
二、必备办公技能(核心)
1. 熟练使用Office:Word文档、Excel表格(基础数据录入、简单统计)、PPT制
2. 熟悉基础办公设备、线上沟通工具使用
三、工作能力要求
1. 文书处理:收发、整理、归档文件、合同、资料,做好登记
2. 行政事务:考勤统计、会议通知、会议记录、办公用品申领与管理
3. 数据整理:台账录入、简单报表、信息汇总
5. 执行力强,能按时完成领导安排的临时工作
四、职业素养
1. 做事细心严谨,保密意识强(不泄露公司内部资料)
2. 责任心强,守时、遵守公司规章制度
3. 服从安排,团队配合良好,有抗压能力
4. 条理清晰,擅长分类整理,避免资料混乱
打包6-10人日结
急招日结打包工10人,明天8点开始干到下午5点45岁以下,干活利索薪资:计件(保底时薪10元,计件超过的按照超过发)地址:西环路苗匠物流园南库07室旁联系电话:
生产总监
1.6-2.2万元/月
生产总监5-10年本科生产质量管理生产成本管理
1. 生产运营与计划管理:
·全面负责冷冻糕点生产工厂的日常运作管理,保障搅拌、成型、烘烤/蒸制、速冻、包装等各生产环节高效衔接与稳定运行。
·依据既定生产计划与排程安排,确保产品按时、按量、按质交付。
·科学统筹人力、设备及物料资源,提升整体生产效率与设备综合效率(OEE)。
·实时跟踪生产进度,快速响应并处理生产异常,保障生产目标顺利达成。
2. 质量管理与食品安全(核心重点):
·主导建立、推行并持续维护符合FSSC 22000、ISO 22000或HACCP体系要求的食品安全管理系统。
·精通微生物管控体系:牵头制定并落实涵盖原料、人员、环境至成品的全流程微生物监控方案。
·强化环境微生物管理:重点管控冷却间、内包间等洁净区域的卫生状况,严格执行空气落菌、表面涂抹等检测程序,确保环境微生物指标达标。
·严控关键控制点(CCP),包括原料入厂检验、加热中心温度、金属探测、速冻工艺参数等环节。
·主导质量偏差及客户投诉的调查处理,开展根本原因分析,并推动纠正与预防措施有效落地。
·确保所有生产活动满足国家法规及客户质量标准要求。
3. 成本控制与效率提升:
·牵头编制生产成本预算并实施全过程管控,重点监控原材料、能源消耗、人工投入等成本要素,持续推进降本增效。
·通过优化工艺流程、推动技术改进及应用精益生产工具(如TPM、5S、六西格玛),提升人均产出,减少损耗与浪费。
·深入分析生产运行数据,识别改善机会,持续优化各项关键绩效指标(KPI)。
4. 团队建设与人员管理:
·全面负责生产团队(含一线员工、班组长、主管、经理等)的组织建设、培训发展、绩效考核与激励管理。
·强化全员质量意识与食品安全文化培育,确保各级员工严格执行标准作业程序(SOP)。
·打造专业能力强、协作高效的生产管理队伍。
5. 技术与设备管理:
·参与新工艺、新配方的试产验证与导入工作,提供生产端可行性评估与技术支持。
分拣有提成月结
百灵街美食城韵达快递3楼晋城市俊宏科技有限责任公司招聘:年龄:25~45男女不限薪资:底薪2200提成工作时间:8小时加班有加班费电话:李
电商仓管文职
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限物流仓储
岗位内容:
1、统筹仓库日常物流运作,包括货物的入库、出库及盘点管理;
2、负责订单打印、货物配发、包装封装、发货操作、整理包装材料及对接快递取件事宜;
3、维护仓库库存台账的准确性,及时发现并上报异常情况,保障货品安全与质量;
4、组织并监管货物装卸作业,确保采购、收货、发货等环节有序高效运行;
5、保持仓储区域整洁有序,落实每日环境清洁与消毒工作。
任职要求:
1、了解仓储作业流程,具备基础物流知识和仓储管理技能;
2、能熟练使用Office办公软件,如Excel、Word等;
3、具备较强抗压能力,善于应对突发状况并解决问题;
4、有同行业相关工作经验者优先录用。
【职位福利】:全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利
【工作时间】上午08:30—12:00下午13:30—18:30每周六或周日休
分拣1-2人
招聘岗位:分拣工作地址:北环街田秀农业科技有限公司年龄要求:18-45性别要求:不限薪资待遇:每天75/元工作内容:分拣包裹工作3小时2点-7点联系人:孙先生联系电话:人数需求:2
打包6-10人日结
急招日结打包工10人,8点开始干到下午5点45岁以下,干活利索薪资:计件(保底时薪10元,计件超过的按照超过发)地址:西环路苗匠物流园南库07室旁联系电话:
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中电子/半导体团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责生产线的日常运营统筹,确保生产效率与产品质量符合标准;
2、跟踪生产各环节运行情况,快速识别并处理技术及工艺方面的异常问题;
3、合理调配产线人员分工,优化团队协作流程,提高整体作业效能;
4、参与生产设备的例行保养与突发故障处置,确保设备稳定运转。
任职要求:
1、具备良好的组织协调能力及团队管理实践经验;
2、熟悉生产工艺流程,掌握相关设备的操作规范与维护要点;
3、拥有较强的问题分析与应对能力,能在高强度工作节奏中保持高效执行;
4、认同企业价值观,愿意配合轮班和加班等生产安排。
化学研发工程师
4000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年本科高分子材料工艺设计材料研发有机合成中试放大材料表征
工作职责
1. 负责无机新材料的制备工艺研究与性能改进,完成从实验室小试、中试到工艺放大的全流程技术实施。
2. 策划并开展对比实验,利用数据结果评估配方有效性,攻克研发过程中的关键技术难题。
3. 编写研发报告、专利文件及相关技术资料,协助推进专利申报工作。
任职要求
1. 本科及以上学历,材料化学、无机非金属材料、高分子材料等相关专业背景。
2. 具备实验室研发经历者优先考虑。
栏目概述
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